学期工作总结——正式版
品味昨天做好今天
总结总结人：XXX
二一三年一月十四日
有关加入校社管秘书部后的个人总结
自进入校社管秘书部以来，不论学习、生活我受益良多。在这里，我认识了一群可爱的同事们；在这里，我体验到一种截然不同的团体氛围；在这里，我学习到很多工作技能和技巧。我明显感到，自己的心智不断成长，而自己对于社会的体会也逐渐加深。一、工作回顾（一）社团补招
1.提前到达师生活动中心，准备布置场地（准备、清理桌椅等）；2.进行签到工作，具体包括社团签到、工作人员签到及为各社团介绍场地详情和分布。（二）副主任会议
1.记录会议内容，了解各院中心工作情况，把握社管整体工作内容及目标；2.副主任签到；
3.联系未到副主任，或告知本次会议内容。（三）社团体验周
1.负责各社团及工作人员签到；2.处理奖品兑换、社团评比等工作。（四）培训1.公文写作
2.PPT制作和宣传意识3.短信、通知、请假条、借物表（五）协助工作1.值班
2.联系院中心，通知其每周参加副主任会议；参加体院“蓝皮书学习大会”并进行会议记录及整理；
3.迎新晚会负责邀请各院中心及社团参与；4.社团招新；
5.收集体院各社团活动数据进行社团评比。二、生活回顾（一）两次户外拓展（二）二号门外部门聚餐三、经验教训（一）社团补招
签到时问清身份，保证签到内容完整；讲解时简洁明了，把我语速，确保对方理解。礼貌、笑容必不可少。（二）副主任会议
克服心中的陌生感，签到时，指明签到内容及位置；联系未到副主任时语气恰当，若因内部人员工作失误以致副主任未收到消息，则因及时道歉；并在会后为其讲解本次会议主要内容。（三）社团体验周
主动与人沟通交流，热情待人。（四）培训学习各种专业知识并熟练掌握。即：现在准备为将来工作打下良好基础。（五）协助工作
与同伴及院中心保持良好联系，注重联系院中心的工作。（六）户外活动及聚餐
与同事们进行更深了解，增加彼此熟悉度，增进彼此友谊及团队精神。更好的工作与相处，扩大交际圈。四、结语
我希望在下个学期的工作中，自己能尝试更多不同的工作，当然，对于已经做过的工作，我希望自己能更有效、更周全的完成。
对于校社管，最吸引我的就是家般的温暖。这也是我想留在这里和大家一起共同成长最重要的原因。我感觉很轻松、自在，没有太多条条框框的舒服，因此我非常乐意为这个团体做出最大的努力。
另外，以下是我在工作中发现的一些问题：1.
有关联系院中心的工作：就我负责的体院而言，总感觉校社管与院中心是脱离的。对于校社管的各项工作，院中心都不是太理解，甚至进行社团评比时，院中心对所需要的材料及评比内容都不是太了解。包括申请活动的步骤都感觉有些模糊。很明显，信息不畅是一个非常大的问题。2.
在各种活动中，我只知道我所负责的具体内容，对于整个活动的流程、参与人员、整个方向都不太了解。如果简单介绍下整个活动内容，再具体到我们部门的分工是不是更有全局观念一些？这样，面对一些突发状况，我们也能有一定的应变能力。对于整个活动的理解也更加到位。
总结人：XXX
二一二年十一月十八日
扩展阅读：个人工作总结之我爱广播台正式版
工作总结
转眼之前，我进入广播台已经有一年的时间了。回顾这一年的时光，自己不仅增长了播音方面的知识，更是增加了我的个人阅历，和一群热爱播音的朋友们度过了一段非常难忘的时光。
如今进入大二，在一年之后来反思我们的广播台，有着欢声笑语，当然也有着我们不得不思考的问题。我首先进行了深刻的自我反思，我认为自己在这一年当中收获占主要部分。在这一年里我逐渐找到了自己适合的播音方向和节目类型，自己的基本功得到了更加扎实的锻炼。在今年招新之后，看到新人的面孔仿佛看到当年稚嫩的自己，从面试到两周集训，新台员坚持的精神值得表扬，我们每一个老台员都尽心尽力的以自己的节目为特色带好每一次晨训，这种晨训形式打破了以往枯燥的模式，建议坚持下去，不仅丰富晨训，也调动每一个老台员的积极性，督促他们进行基本训练。这个月我个人的身体状况不好，但是我尽我所能做好每项工作，一个月之中也让自己有了很多收获，提高了自己办事能力。
我们的广播台作为一个校园舆论的中坚力量，作为一个有着悠久历史的媒体组织，就应该有我们自己科学合理的组织架构。我们的广播台人才济济，担任着学校播音主持以及一部分语言工作，是先进文化和信息的传播窗口，也是学生了解学校的桥梁，所以在我眼中，我们虽然有着不俗的业绩和相对稳定的工作状态，但是广播台还有更大的发展空间。比如我们的节目形式，是否应该不断创新，综合运用校内多种资源，丰富节目内容和形式；我们的播音安排，如若出现点歌或者新闻没有人员按时录制，我们应该如何应对；以及我们每一个播音员的业务素质如何更加专业化，做到能播音能制作能创新，全方位多角度一体化，提高工作效率；还有尤为重要的一点就是我们的制度实施，没有高效的执行，再完善和严格的制度都无济于事，所以我认为应该更加完善广播台工作制度，尤其是执行方面。但是，我们也应同时注重人性化。因为，最重要的一个方面，在于人，我们每一个广播台台员，首先是一个在校学生，我们进入广播台更多的想收获到更多知识和能力，我们应该更多的了解每个人的想法，让大家融入成一个团结和善的集体。
针对上述问题，我有以下几点建议：
1、尽可能组织播音员进行专业知识培养，在收获知识的同时思考各自节目发展，自己为自己设定播音计划，做到节目常新，引人入胜。
2、制定播音安排和广播台制度，做到奖惩有度，人性化提高播音员水平和责任感。
3、增强与学校其他学生组织的联系，广泛发展综合资源，扩充自身软实力。4、注重每一个人的发展，多进行播音室外交流，用感情提升责任感。了解每个人心中所想，为大家提供更广阔的平台
以上几点建议并不成熟，但是我认为我们应该大刀阔斧的改革以往的观念，不要让广播台成为孤立的组织。我们的广播台有着强劲的实力，我们也有着无限的热情，我认为今后我们台的发展在做好自身职责的前提下，应该更注重外联和宣传，让学校更多学生了解我们，让我们也有更多机会为全校师生有更多贡献，同时与兄弟学校增进交流，有能力的话，我们应该更多接触专业的新闻媒体，提供多种机会。同时我们也要注重台内建设，增进台员感情是重中之重。
做好应该做的事再去做想做的事，该做的没做好是没有责任，想做的没做成是没有理想和能力。我个人也将继续做好自己的本职工作，尽我的绵薄之力为广播台做贡献。
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