201*镇民兵组织整顿工作总结
镇201*年度民兵组织整顿工作总结
在201*年度民兵组织整顿工作中，镇武装部认真贯彻落实上级军事机关关于民兵整组工作的指示精神，严格按照县人武部下达的编组任务，调整优化民兵组织布局和队伍结构，落实民兵战备工作，努力提高民兵遂行多样化军事任务的能力。
一、强化组织领导。镇党委把民兵整组工作作为一项重要政治任务摆上议事日程。召开党委会专题研究部署民兵组织整顿工作，成立了以镇长为组长的民兵整组工作领导组，研究制定了整组工作实施方案。并安排专项资金用于购置迷彩服、制作宣传横幅等。为民兵整组工作的顺利完成提供了坚强的组织保证和物资保障。
二、调整优化民兵组织。镇武装部在接到整组任务后，立即召开了民兵连长会议，对整组工作进行宣传发动和统一部署。结合县人武部下达的编组任务，以及各村、镇直单位等实际情况，精心编制编组方案。着眼非战争军事行动需求，综合分析辖区内可能遂行的维稳处突、抢险救灾等任务，统筹搞好应急救援、抗洪抢险、森林防火等专业力量编组，编实编强非战争军事行动力量，确保基干民兵成建制拉动能力。同时合理调整出入转队人员，着力提高基干民兵中转业退伍军人比例、专业对口率和在位率，切实把基干民兵队伍编精编实。
三、扎实做好民兵政治工作。我们在整组工作中，充分发挥民兵党团组织的功能和骨干带头作用。同时对新入队基干民兵进行了严格的政治审查，确保基干民兵队伍的纯洁巩固，组织基干民兵开展政治教育，重点抓好《国防法》、《兵役法》、《民兵工作条例》及整组工作政策、规定等。
四、资料完善，制度健全
资料是民兵工作的基础，没有完善的资料，民兵工作是不可能提高的，所以我们在摸清底数的基础上，重新完善了所有“表”、“册”和民兵外出打工登记簿，以及议军会议记录、国防教育记录等各种资料，并摆放整齐，一目了然。
健全的制度是民兵活动的保障，为了使民兵工作正常有序的开展，我们建立健全了民兵干部例会和学习制度、政治教育制度、创先评比制度、档案资料管理制度、经常性活动等各项制度。
今年的整组工作虽然取得了可喜的成绩，但也存在一些不可回避的问题，主要表现在：民兵的素质还不是很高；民兵的国防观念及“兵”的意识还不是很强；民兵的流动性很大，等等，这些现实都要求我们在今后仍要做大量的基础性工作。
扩展阅读：XX镇二〇一二年度民兵组织整顿工作总结
X政办[201*]29号
关于报送《XX镇二一二年度民兵组织整顿工作总结》的报告
县人武部：
现将《XX镇201*年度民兵组织整顿工作总结》报送给你们，请审阅。
XX镇人民政府办公室二一二年三月十五日
主题词：人武民兵整顿工作总结抄送：镇党委、人大XX镇人民政府办公室201*年3月15日印发（共印5份）XX镇二一二年度民兵组织整顿工作总结
根据县政府和人武部年度整组工作指示精神，按照金政[201*]4号文件要求，我镇201*年度民兵整组工作在镇党委、政府、武装部的精心安排和部署下，整组工作从2月中旬开始至3月15日结束。经过调查摸底，出入转队，政治审查，造册登记和点验等阶段工作，按照编组原则，圆满完成125名基干民兵编组任务。经过整组，全镇共编基干民兵快速反应连1个85人，镇属民兵应急排2个40人，情报信息分队1个6人。所编民兵思想稳定，队伍纯洁，结构合理，均符合条件。其主要做法是：
一、领导重视，组织得力
该项工作开展伊始，镇领导高度重视，专题召开党政联席会议研究民兵整组工作，制定措施方案；召开民兵营（连）干部会，安排部署整组工作。向各村民兵营和有关单位下发了《XX镇二一二年度民兵组织整顿工作实施意见》，责任到人，抓好该项工作的落实。在营（连）部建设上，镇在人力、物力和财力上高度倾斜，加大工作力度。各村、各民兵营接到文件后行动迅速，均能指派专人负责。为工作的顺利开展和保证民兵队伍质量打下了坚实的基础。
二、宣传工作深入扎实
宣传阶段，镇武装部利用布告、宣传栏、横幅、文化广播
站等宣传工具，大张旗鼓，大造声势，宣传国防知识、民兵知识。各村民兵营也相应用喇叭、板报、标语、横幅等手段宣传民兵整组工作，做到了家喻户晓，气氛浓厚而热烈。据不完全统计，全镇共刷写民兵整组标语100多条，悬挂横幅8条。宣传工作好的村有茅坪村、尧塘村等。另外，我们针对民兵干部业务素质偏低，民兵知识困乏的实际，加强对其业务培训，取得了较好的效果。
三、搞好适龄青年摸底，建立健全各种档案
在民兵整组中，各村各排能深入千家万户口调查摸底，做到了不漏一人，不漏一户。并严把人员出入转队关，对于政治立场不坚定，思想观念不牢靠，文化程度低，身体不符合条件，不热爱国防民兵事业，无组织纪律观念的人员坚决不接收入队，已入队的清除出民兵队伍，对长期在外打工人员，经常不参加组织活动的不纳入基干民兵队伍。特别是基干民兵整组中，严把年龄关，把有违法乱纪行为的人员坚决清除，进一步保证了基干民兵的组织纯洁性和稳定性。并对所编民兵逐一造册登记，填写基干民兵登记表和数质量统计表，建档立卡，资料详实。
四、配齐配强民兵干部，努力做到组织健全
整组中，我们在注意提高民兵素质，在严把民兵出入转队关的同时，注重把民兵干部作为整组工作中一个重要环节来抓。在民兵干部的调整选拔上，针对干部调动流动大，及时调整干部，尽量推选复员军人，党员和文化程度高，思想道德观念强，
有组织指挥能力的人员担任。通过整组，做到了组织健全，结构合理。另外，武装部自身规范化建设同时得到了进一步加强，各工作图板数据重新核对登记，资料详实，各种方案制度根据实际情况重新修订完善。
五、存在问题
年度民兵整组工作在各级领导悉心指导和各村委会的大力支持下，取得了一定的成绩，但还存在一些不足之处：一是个别村、排对民兵工作不重视，宣传力度不强，工作处于被动。二是各表册填写不够规范，字迹撩草，有缺项漏项现象。三是武装部正规化建设与上级要求还有一定差距，需进一步完善。以上存在问题力争在今后工作中加以克服，克服改进。
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