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201*年九年级部工作总结

时间:2019-05-27 20:36:30 网站:公文素材库

201*年九年级部工作总结

霍山文峰学校201*~201*学年

秋学期九年级工作总结

霍山文峰学校九年级部

201*年12月

201*~201*学年秋学期九年级工作总结

本学期即将过去,在校领导的指导和关怀下,九年级工作能紧紧围绕学校教育教学计划开展,在强化学生良好的学习习惯和行为习惯的基础上,狠抓教学质量,努力提高学生的学业成绩。在扎扎实实地提高课堂教学效率的同时,坚持抓好分层教学,充分挖掘学生潜能,教学秩序稳定,各科成绩稳中有升。为使今后各项工作少走弯路,能上一个台阶。现在对即将过去一学期的工作作一回顾与总结:

一、九年级教师团结协作形成年级合力。

团结就是力量。一个好的集体首先必须团结,因为只有团结,才能达到我们共同的目标在工作中形成一股合力,只有这样,才能无坚不摧。开学初组织毕业班教师和学生动员会,结合年级组的实际情况,本着对学校负责,对学生的前途负责,对家长和社会负责的态度,要求大家发挥每位成员工作的主动性、积极性,强化师生管理,努力提升教育教学质量。

本学期组织的三次考试过后,分别召开了教师和学生质量分析会议,在会上,认真分析每位教师所教的这门课、这个班,提出各科的存在的优点和缺点。会后又部分班级召开了班级教导会,分析各班不同层次的学生。听取任课教师意见,尤其是几位经验丰富的老教师,他们的建议给了我很多启发,使我受益匪浅。大家都感觉到每个人都是初三年级部的主人,大家都有责任把这个年级组搞好。学生会上对学生的学习和纪律以及行为习惯做出要求,收到较好的效果。

学校开展了推门听课,备课组活动也进一步得到了优化,充分发挥了整体效应。各个备课组教务处的精心指导下,教研活动更注重了实效性。组内老师相互听课的气氛较为空前,除认真钻研教材外,还将集体备课与个人备课人相结合。教学效果有了很大的提升。教学检查实行当月检查当月公布制度,表彰先进,激励后进。

年级中倡导“三全”管理的理念,当哪位同学发生破坏纪律或不完成作业的情况时,除班主任主讲外,其他老师也会主动、积极、耐心地对学生进行一些思想、做人、学习、纪律、生活等方面的教育,大处着眼,小事着手,逐步端正学生态度,大大激发学生的学习热情,增强学生战胜困难和战胜自我的信心及力量。

二、培优辅差落实到位,层层推进见成效。

积极组织组内教师参与辅优补差工作,我们制定出培优补差方案并立即落实

到行动中,老师从没有一句怨言。我们将学生与老师进行一对一帮扶结对,制作了培优补差表,动态化的考察补差情况。帮助学生确定目标,我们热情关注后进学生。班主任、任课老师都注重情感教育,对后进生基本做到了有爱心、细心和耐心;在教育教学上,对他们作业批改优先、辅导优先,表扬奖励优先;善于挖掘他们的闪光点,平时能做到多肯定,多表扬,不放弃任何一名学生。

三、重视德育为先,培养健全的人

本学期级部成立的机构完善的学生会,开展学生会值日活动。评选文明班级、和谐寝室、文明标兵、优秀班干等,表彰品德高尚,遵守纪律的学生,倡导文明有礼的风气。

四、强化寝室管理,安全警钟长鸣

学期初召开寝室长会议,学习寝室管理制度。对每个寝室成员进行安全教育、美化寝室环境。除坚持每周日返校的安全检查外,级部经常组织临时突击检查和重点班级检查,确保本学期在寝室中未发生安全事故。

五、落实学校各项工作

在过去的一学期中,我们积极落实校长和各级行政部门的工作,各项工作有序按质完成。比如运动会、“日行一善”、班级值日周等

本年级存在问题:

1、部分学生还未真正养成良好的行为习惯,吃零食、乱扔废弃物的现象还时有发生。

2、一些学生有畏难思想,怕吃苦,不肯动脑,学习不够主动,作业经常完不成,抄写作业现象严重。

3、学生成绩分布不合理,学生间分化明显。4、班级成绩分布不均,差距来源班风。

由于这届中考形势的新变化,整体情况分析我们教师感到责任重,压力大。但是大家团结协作有力量,在学校领导关心指导下,我们将共同努力以激励教育、正面教育为主,尽全力把工作做得更好。

霍山文峰学校九年级部

201*年12月

扩展阅读:201*年秋九年级组工作总结

201*年秋九年级组工作总结

九年级组向飞

为了使我们年级的教育教学工作很快地步入正常的轨道。从本学期开学的第一周始,我们就投入了紧张的日常教育教学工作。一个学期以来老师们很辛苦、很累但高度的责任感和无私的奉献精神使大家紧密的团结在一起,做到了相互理解和体谅,积极的配合,广大老师们牺牲了自己的利益,以工作为重,使得全年级教学工作井然有序。在此我对大家的辛勤付出和对全年级工作的支持和理解表示感谢。现将本学期的工作总结如下:

1、加强教学管理,提高课堂效益。强化质量意识,优化课堂教学结构,着力提高课堂效率,向45分钟要质量;要面向全体学生,不歧视任何一个学生;课堂上做到精讲多练,课后认真做好培优补差工作。;

2、发扬协作精神,统一教学进度。积极发挥集体智慧,打好团体战。备课老师要做到"统一要求、统一备课、统一进度、统一考查"。3、加强优生辅导,指导差生补缺。统筹安排各班的教学工作,加强对优等生的指导及学习困难生的拉差补缺工作,使优等生更优、学习困难生能跟上班级学生的学习步伐。

4、进行学法指导,提高学习效率。召开学习经验交流会,指导学法,帮助学生提高复习效率。

5、培养学生应考能力,学会考试,促进学生心理、生理健康发展。学期内班主任进行学生心理、身心调节、思想动员,每周都要进行。

6、通过班会、主题团队活动,加强对学生的安全教育、心理健康教育等,培养学生逐步养成健康向上的个性品质。各班充分利用主题班会加大(中考动态、典型试题、应试对策、学习方法、心理调节、青春期教育、安全教育等)宣传。

7、加强组内教师的交流合作,形成全员育人,健康向上的工作环境。统一思想,提高认识。组内教师团结、合作的意识不断提高,全员育人,健康向上的工作环境逐渐形成,形成了服从学校、年级组大局,班主任与科任教师紧密配合的良好局面。

8、加大了对薄弱学科的指导、时间方面的倾斜,努力促使各学科均衡发展,实现双赢局面。

9、加强教师敬业精神、责任心、事业心、师德师风建设,认真落实“抓教风,带学风,促校风”的德育工作思路。增强工作纪律,树立服务意识,坚决杜绝违反师德师风行为的发生。加强班主任的工作责任心,关心学生生活,加大对学生就餐、住宿的指导和教育,培养学生良好的生活、卫生习惯。树立学生财产保护意识、安全防范意识,各班根据学校相关规定制定本班财产保护法,坚决杜绝一例不安全事故发生。

10、加强学校与家庭的联系,结合期中考试定期召开家长会和家访活动,加强思想不稳定学生的思想教育,及时向家长了解、汇报学生思想、学习、生活等情况,切实落实家校联系渠道,努力形成了学校、家庭协调配合、共同育人的良好局面。11、召开教学质量分析会。通过分析会,我们可以及时诊断,及时反思,及时研究制定调控方案,并在教学中及时解决。以期中考试为例,在考前主要是抓状态,抓动员,让每一位学生定下自已的计划和目标,考试中主要是抓考风、学风及提升学生的应试能力,考后主要是抓分析,级组进行分析总结,各教研组进行教学分析诊断会,各班也以班为单位进行班级质量分析为主题的主题班会。目的只有一个,最快最有效的找出问题,提高教学质量。

12、强化教学纪律,严格教学要求。班主任对每天的课堂纪律、三餐饭后、早起晚睡实行“两查一巡”。存在的主要问题:

1、管理学习不够、没有创新,工作中缺少力度,方法欠缺,缺乏耐心。

2、不能充分发挥年级组的宏观调控作用,学科发展相对不太平衡,影响了学科合格率。

3、不能充分调动每个教师工作的积极性、热情,个别教师仍存在集体观念不够、合作意识淡薄,大局意识不强,不能认真完成年级组布置的临时性任务,安排的工作推委扯皮。

4、学生教育重点不突出,个别学生思想教育流于形式,不能追究根源,仍存在部分学生学习目的不明确。

我们年级组将齐心协力,在以后的工作中团结奋进,争取在中考时取得优异的成绩!

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