劳动实践课工作总结
劳动实践课工作总结
按照学院学生工作部（处）劳动实践课安排，我专业同学进行了为期一周的劳动实践。本次劳动实践课由专业一班33人、二班32人共计65名同学参加，其中，一班33人全部分配到图书馆相关岗位，二班32人中8人至档案室，2人至信息管理中心，22人至校园文明督察队。现将一周劳动实践情况总结如下：
一、领导重视、夯实责任
我系党政领导班子对于本次劳动实践课劳动实践课十分重视，成立了以党总支书记为组长的领导小组，夯实责任，并委派老师为本次劳动实践课指导教师，负责相关实践课程事宜。
二、劳动实践课开始前准备情况（一）召开动员大会
为响应学校关于对学生开设劳动实践课的号召，我系在开课前一周专门召开劳动实践课动员大会，出席会议。会上，系领导就本次劳动实践课进行了详细介绍和具体安排，积极动员每位学生参加劳动实践课。在大会上宣读了《学生劳动实践课管理办法》，着重强调了本次劳动实践课的重要性，明确了请假制度，并重申了在劳动实践课上违规违纪的处理办法，调动了同学们参与劳动实践课的积极性，确保劳动实践课安全、顺利的进行。
（二）合理分组，高效务实
以上每个岗位指定一名小组长，并由小组长将本组组员的联系方式汇总，并以负责将每日的工作汇总上报，以确保通讯通畅和每日实
践课的正常举行。
（三）与相关实践部门联系
本次劳动实践课程指导教师孔瑞在开课前一周，提前做好了与图书馆、档案室、信息管理中心以及团委和保卫处等各单位设岗指导老师的联系工作，并将学生联系方式、岗位分配以及学生成绩考核相关表格一起交接给相关实践部门负责老师。
三、劳动实践过程
实践课开始之后，同学们在图书馆、档案室、信息管理中心以及团委和保卫处等各单位设岗指导老师的带领下，按照制定的实践分配，分赴自己的工作岗位，各司其职，忠于职守，顺利地完成了劳动实践的初步体验。
同学们每天按时到岗、佩戴红袖标在图书馆、档案室、信息管理中心以及团委和保卫处等各岗位上履行自己的职责。各岗位主要职责如下：1、图书馆组：
（1）负责图书馆内各图书阅览室的卫生保持。（2）维持图书馆的秩序和纪律，做到“敬、静、净”。（3）协助图书管理员为学生提供借还书服务及图书归档工作。（4）爱护书籍，保护公物，禁止不必要的磨损、损坏。2、档案室组：
（1）负责档案室内外的卫生整理。
（2）协助档案管理员老师做好档案整理工作。
（3）热情为前来办理档案业务的师生服务。（4）协助档案管理员老师向各系传达档案管理精神。3、信息管理中心组：
（1）负责信息管理中心办公室内外的卫生打扫。（2）热情为前来办理网络信息业务的师生服务。（3）及时登记网络信息业务来电记录并转达给值班老师。（4）协助老师向各系传达信息管理通知。（5）完成信息管理中心老师交办的其他任务。4、校园文明督察队：
（1）严格执行文明督察队制度，做好值班记录和交接班工作。（2）在学校南门、西门、教学楼、公寓、食堂主要道路等处巡逻执勤。
（3）如果发现校园内同学不良言行举止，及时教育制止，情况严重的及时向团委和保卫处带班老师或工作人员汇报。
（4）禁止商贩或其他无关人员进入学校，严格出入校门。没有校园卡的人员禁止出入校园。
在一周的劳动实践中，同学们颇有感触，充分了解到各岗位的重要性。正因为受到各单位负责老师榜样作用的影响，每位同学都在自己的岗位上忠于职守，任劳任怨，责任重千斤。
四、劳动实践课让同学们受益匪浅
（一）劳动实践课是培养学生社会责任感的有效途径
社会责任感就是有社会主人翁意识，能积极主动地对待工作，
而不是做什么事都消极被动。劳动实践课，是学生在业务指导教师的指导下，积极主动地参与学校的管理，从校园保卫到教学秩序的维护，从环境保护到伙食督查，从档案整理到图书上架、借阅登记，到处都以管理者的角色出现。这样在参与中，学生通过由过去‘被管”到现在“我管”的实践，增强了作为一名在校人学生的卞人翁意识，体会到学校主人翁的风彩，培养了社会责任感。
（二）劳动实践课是学生步入社会前的必要锻炼
由学校到社会，是学生人生中必经的阶段和重要的社会角色转换时期。我们不能忽视这样一个事实:在校学生中，菜不会拣、饭不会做、卫生不会打扫;消火栓不知为何物;至于环保绿化知识、文明管理和公共关系礼仪知识欠缺等现象更是普遍存在。而在当今社会，这些看似很小方面的基本素质和修养，会在不同程度上影响和制约学生的顺利成民和成才。因此我们的教育必须承担这样的责任:使受教育者具备生存于社会的素质，学习一些步入社会后个人谋取发展的基本技能。劳动实践课富有成效，为学生学会做人，学会劳动，学会生活，掌握基本生存技能，参与集体生活和社会活动，了解他人，沟通感情，讲求团结协作，成功地走向社会提供了锻炼机会。
（三）劳动实践课对培养学生的意志品质起着重要作用意志品质作为非智力因素，在一个人的成民中起着至为关键的作用。“成功就在坚持一下的努力中”，纵观所有成就之人，都具有顽强的意志和吃苦耐劳的精神。劳动实践课在培养学生高尚的思想、良好的品德、社会责任感的同时，也锻炼了学生顽强的意志和吃公耐劳
的精神。
（四）突出全员、全过程育人，在实践中实现了学校教育和自我教育的统一
学校是培养人才的基地，是文明建设的摇篮。因此，学校的一切都应体现育人的原则，“学校无小事，事事是教育”，不仅教书育人、管理服务也要育人，不仅教师育人、干部职工也要参与，不仅教育者在教育，受教育者还要自我教育，从而形成多渠道贯通、教师管理人员参与、受教育者介入的人教育体系。劳动实践课，通过教务处、总务处、学生处、团委、伙食科、保卫科、图书馆、档案室等部门组织实施，全校教职工从育人的高度重视和支持，学生在图书馆、档案室、信息管理中心以及团委和保卫处等各实践岗完成劳动管理任务，形成一个齐抓共管，全员、全方位育人的人环境，切实保证了管理劳动实践的教育质量。
（五）开设劳动实践课，有助于大学生塑造健康的心理素质这个充满竞争和挑战的时代所需要的人才，不仅要拥有丰富的知识，具备较高的文化水平，更重要的是，要具有良好的心理素质。教育科学的研究表明，一个人能否取得事业成功，情商是取代智商起主要作用的因素。当代大学生的一个突出弱点是相当多的人艰苦创业的思想准备不足。劳动创造了人，劳动改变着人，大学生通过劳动锻炼，塑造良好的心理素质，才能更好地适应激烈的社会竞争。
总之，在学院学生工作部（处）以及系领导的关心帮助、以及各部门的指导支持下，经过全体同学共同努力，圆满完成了此次劳动实
践任务。本次劳动实践课令同学么受益匪浅，有助于培养同学们吃苦耐劳的精神，增强团结合作意识，提高集体荣誉感，强化时间观念和纪律观念，为将来真正投身社会打下坚实的基础。
学院系206
年月日
扩展阅读：劳动实践活动工作总结
劳动实践活动工作总结
本学年为了贯彻教育改革的方针，加强我校特色化学校的建设与发展，使学生在现代化教育教学过程中体验劳动教育所带来的好处，让学生能够真正的得到素质上的提高，为将来走向社会奠定一定的基础，培养学生担负起祖国建设的能力为指导，开展了一些劳动实践活动取得了比较好的效果，现对我校开展的劳动实践活动进行总结。
一、保证劳动实践活动开展的时间
根据我校劳动教育实践基地特点，为达到教育目标和教育目的，我校经研究决定，每年学校集中举行二次教育基地劳动实践活动，一次在春季五月份，一次在秋季十月份，此项活动为长期活动，将纳入学校日程，并长期执行。
在学校举行的两次活动间隔时间内各班级自行组织两次实践活动，时间及内容由各班级自行制度。
二、丰富劳动实践活动的内容
劳动教育基地的活动主要以体验劳动和感受劳动为主，因此春季活动以播种为主题，让学生体验播种过程中的劳动心情；秋季活动以收获为主题，让学生体验播种到收获过程中自己付出劳动的成果，体验收获时的心情。
在实践活动开展过程中，各班级要严格按照学校要求进行，不得擅自更改活动内容，各年级要对活动过程中学生的劳动表现进行评比鉴定，以便学校掌握活动开展的效果。
三、加强劳动教育实践基地建设，促进新课程的实施。
随着课程改革的不断深入，我校充分认识到利用教育实践基地促
进新课程的实施，开发校本课程，开展综合实践活动的可行性，本年度我校将开展“劳动观察课”为主的七门校本课程，及以劳动教育为主线的综合实践活动，极大的促进学生的写作能力、语言表达能力、观察能力、合作能力、实践操作能力的全方位提高，让学生在劳动观察的过程中体会到劳动的艰辛和收获的快乐。
四、利用我校网络优势，在新品种引进、农技推广、农民培训等层面做好为新农村建设服务工作，促进新农村的建设。
我校有便利的天网资源和地网资源，本年度将对本地村民进行水稻、提前育苗、移苗技术的培训。引进寒地经樱桃、欧洲杂交楱子、树莓等品种进行试种；在日光节能温室的种植、塑料大棚的种植等方面对当地农村起到引领和示范作用。
五、努力提高学校基地的年经济效益，促进勤工俭学工作，改善办学条件，收到良好的效果
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