201*年党政网工作总结
成都市金牛区检察院
201*年电子政务内网（党政网）工作总结
我院电子政务内网（党政网）工作在区机要局的关心、指导下，在院党组的重视和领导下，充分利用现有党政网网络资源，努力提高机关办公自动化水平，构建决策科学化、管理现代化的机关信息化办公网络，逐步实现无纸化办公这一目标。201*年主要作了如下工作：
一、电子政务内网（党政网）组织领导
首先，我院非常重视电子政务内网（党政网）工作，检察长亲自分管此项工作，办公室主任负责电子政务内网（党政网）日常管理工作的领导，有专职负责日常应用操作、信息维护及设备维护人员..2名，建立了与院机关工作发展相适应的工作制度，管理上实行分级负责，集中统一管理，办公室主任和专职日常应用操作、信息维护人员参加了区党政网管中心举办的各类应用技能培训或相关会议，按要求保证了网络操作人员的相对固定，在经费紧张的情况下，都投入上万元经费购了计算机、彩色打印机各..1台，保证了电子政务内网（党政网）经费需用。
二、网络管理及应用
1、电子政务内网（党政网）上网终端置放在院办公室文件收发办公室，确保了..2名人员在岗值守，且专机专用，公文网上交换工作及时、准确无误，严格遵守《金牛区党政网工作管理制度汇编》中的管理规定，严格遵守《中共成都市区委办区府办关于开展公文网上交换工作的通知》，纳入公文网上交换范围，制定和完善了公文网上交换工作制度、领导审签制度、安全保密制度、网络管理制度，规范了网上交换工作。
2、熟练掌握本部门各类公文文头模板的制作和电子印章的使用，按《金牛区党政网公文交换暂行办法》的要求，及时接收公文及时上报信息，按照“高起点、高标准、高质量”的要求做好对文件的下载工作，全年已接收和下载了各类文件..750余份，主动完成本单位电子政务内网（党政网）网站建设，充分利用电子政务内网（党政网）开展了为本机关提供专业或职能服务，提高了办公效率，减缩了办事流程，为领导的决策及时提供了依据。
3、操作人员在坚持日常工作正常进行的前提下，建立了党政网收发电子邮件登记簿，按要求每天认真填写了党政网收发电子邮件、党政网值班日志，管理好了公文网上交换用户和密码卡。
三、网络安全及设备维护
落实了由各部门分管检察长和办公室主任审核和监控上网发布内容，在办公室人员中做好了电子政务内网（党政网）的安全教育，按保密要求配置了必需的保密设备，如设置了单位的保密口令、密码，严格遵守终端接入党政网的相关规定，认真做好党政网终端设备的防病毒工作，拥有防病毒的软件并及时升级，及时给系统打补丁，及时更新病毒库。成都市金牛区人民检察院二00四年十二月七日
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农学院201*年党政工作总结
201*年是我校深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神，建设学习型党组织，开展创先争优活动，推动我校实现“四个发展”的重要一年。一年来，在校党委、校行政的正确领导下，学院领导紧紧围绕校党政的工作部署，认真贯彻中央和省委省政府以及学校的文件精神，统一思想认识，精心组织实施，圆满完成了年初制定的各项工作目标。
现将学院一年来的工作总结如下。
一、围绕建设学习型党组织、开展创先争优活动的文件精神，认真抓好全院师生的政治理论学习
按照校党委的要求，院党委积极组织班子成员认真学习了《我国中长期教育发展规划纲要》、袁纯清书记《在全省领导干部大会上的讲话》精神和我校党代会精神，提高了班子成员的理论素质。
此外，院党委还先后组织全体党员认真学习了《六个“为什么”对几个重大问题的回答》、《七个“怎么看”理论热点面对面〃201*》、《划清“四个重大界限”学习读本》等理论读本，组织全体党员观看了《右玉精神》、《七个怎么看》等影视资料。通过学习使党员、干部转变观念，改进工作作风，不断提升自身素质和工作能力。
二、认真抓好反腐倡廉建设，做好廉政风险排查工作
根据学校《关于执行“三重一大”制度的规定》的要求，凡是属于
“三重一大”的事情，我们要求班子每个成员都要开展认真的调查研究，在此基础上，集体讨论决定学院的重大问题。同时，加强班子的廉政建设，要求班子成员在平时的工作中，要严于律己，认真执行廉政制度。此外，学院党委还根据校纪委安排，制定了廉政风险排查权力运行目录（18项）和对应的权力运行流程图，提高了班子成员的拒腐防变能力。
三、召开了农学院党员大会，选举产生了新一届中共山西农业大学农学院委员会
今年，学院在博远堂召开了中国共产党农学院党员大会，大会听取、审议和通过了席丛林同志代表学院党委所作的工作报告；选举并产生了新一届的中共山西农业大学农学院委员会。大会提出未来五年要在党的建设、科学管理、大学生思想政治教育、教学工作、科研工作等五个方面寻求新的突破，全面推进学院更好更快发展。
四、扎实推进创先争优活动，做好学院师生的思想政治工作今年8月份，根据学校创先争优活动实施方案的具体要求和石书记在我校开展创先争优活动动员大会上的讲话精神，院党委在学院基层党组织和党员中深入开展了创先争优活动。按照基层组织“五个好”、党员“五带头”的基本要求，加强支部建设和党员的教育管理。同时，组织全体党员结合本职工作进行公开承诺，并推选出5篇文章参加学校开展的创先争优征文撰写活动。
五、教学工作
1．配合学校开展了院（部）本科教学工作动态评估。
2．配合教育厅专家组对我院相关教学质量项目进行了专项检查。3．完成了新一轮的本科专业人才培养方案的修订和论证工作。今年，学院对我院8个本科专业的人才培养方案进行了重新修订，并举行了本科专业人才培养论证会，邀请了华中师范大学化学学院农药化学研究所所长贺红武教授、河北农业大学教务处处长李存东教授、西北农林科技大学植物保护学院副院长黄丽丽教授、山西大学生命科学与技术学院谢树莲教授为我院各本科专业的人才培养方案的修订出谋划策。各位专家充分肯定了各个专业人才培养方案的科学性、合理性和可操作性，同时也提出了十分宝贵的修改意见和建议。论证会后，各专业结合专家意见对人才培养方案进行了修改，确保了人才培养方案的可行性。
4．全面抓青年教师培训，努力提高青年教师的教学水平。学院建立了由院领导和专职督查员组成的督查组，确定专人每天检查教师的到课情况。今年，学院成立了由院领导和系主任组成的检查组，对学院青年教师所上的多媒体课进行了听课检查，进一步促进了青年教师课堂教学水平的提高。学院还实行了青年教师导师制，为所有助教职称的青年教师配备了一名高级职称教师作为导师，指导他们的教学科研活动，有效地提高了青年教师的教学水平。今年，学院的总体教学质量稳步提高，应届毕业生（06级校本部学生）平均考取研究生率稳中有升，达30.4%。
5．教学质量工程不断推进，师资队伍质量不断提高
郝建平老师的《作物栽培学》被评为省级精品课程。植物保护专业
被评为国家级特色专业。孙黛珍老师、马瑞燕老师被评为省级教学名师。此外，学院还成功承办了全国昆虫生态学学术研讨会。
今年我院新增博导4名，教授1人，副教授13人，新进了6名博士，又吸引了两名海外高层次人才赵增旗、许冬梅教授来我院工作，为学院师资队伍注入了新的血液，使学院的师资队伍结构更加合理，师资队伍质量不断提高。
六、科研工作1.新增科研项目情况
今年学院在科研工作上，坚持重点突破，多渠道申报，积极鼓励、扶持学院具有博士学位的中青年教师申报科研项目。新增科研项目45项，其中省级以上纵向项目25项，横向项目17项，校创新基金项目3项，新增科研经费395.96万元，学院在研项目总经费达996.86万元。学院今年新增国家自然基金项目2项（马瑞燕、郝晓娟），中国烟草种质资源平台建设专项1项，山西省财政支持农业科技成果转化项目2项，山西省科技攻关计划项目6项，山西省自然科学基金1项，山西省留学基金项目6项，山西省青年科学基金资助项目3项，山西省高等学科优秀青年学术带头人项目1项，山西省人事厅引进人才计划项目3项。
2.获奖成果、鉴定成果和品种审定情况
今年学院还有获奖成果2项（杨武德教授主持的《土壤侵蚀定位土芯Eu示踪法及其应用研究》获山西省科学技术奖自然科学类二等奖，马瑞燕教授主持的《温室粉虱的发生规律及其持续控制技术的研究》获山
西省科学技术奖自然科学类三等奖），鉴定成果2项（杨武德教授主持的《基于4S的冬小麦长势动态监测与估产研究》经省科技厅鉴定达国际领先水平，王玉国教授主持的《山西名枣组培快繁技术研究》经省科技厅鉴定达国际先进水平），审定农作物品种1个（苗果园教授的“山农129”）。
3.科研团队活动
（1）学院依托引进的两名海外高科技人才李新民博士、韩渊怀博士组织学院广大中青年教师建立了科研创新团队，搭建了“利用基因芯片技术进行转基因大豆育种”和“玉米种子萌发的分子机理研究”科研平台。
（2）今年新引进的海外高层次人才赵增旗博士和学院相关专业的教师组建了科研团队，并联合浙江大学、国外相关领域的专家开展对线虫的研究。
（3）另一名海外高层次人才许冬梅博士与学院很多教师在科研方面进行了跨学科研讨，并初步探讨了合作意向。
（4）学院还组织中青年教师党员参加韩渊怀老师成立的学术研讨沙龙，在全院营造浓厚的学术氛围，努力提升学院科学研究水平。目前，有近10名青年博士和韩渊怀博士进行结对子，通过韩渊怀博士的指导，正积极申报科研项目。
七、学科建设
今年学院申报成功了“植物保护学”一级学科。此外，省级重点学科作物栽培学与耕作学获得了中央财政支持地方专项资金300万元。
八、学生工作平稳有序，取得显著成绩（1）加强对学生干部和党员的教育
学院通过召开座谈会等形式让学生干部和党员相互交流学习心得，进而提高了他们的理论水平。通过举办成功者之路报告会等教育活动，广大学生干部和党员积极向上，表现出了良好的精神风貌。今年，学院党委共发展了93名党员，共对210名入党积极分子进行了集中党课学习和培训，取得了良好的效果。
（2）做好学生奖助学金的评定工作
学院党委本着公平、公正、公开的原则，评出了学校以及学院的各类奖学金。今年学院共有2名同学获国家奖学金，6名同学获校长奖学金，52名同学获国家励志奖学金，20名同学获学院李焕章基金奖学金，37名同学获华顿基金奖学金，25名同学获科技传播奖学金。
（3）引导学生树立正确的就业观，增强了就业工作的服务意识和能力
学院安排专门的辅导员分管就业工作。同时，还邀请了省“百人计划”特聘专家韩渊怀教授、省药检所所长麻宝真研究员、寿阳县副县长杨子文等优秀人士为学生做讲座，帮助青年学生树立正确的就业观和择业观，帮助青年学生规划自己的大学职业生涯。此外，学院继续坚持“走出去，引进来”的工作方针，通过多种渠道来联系外面的用人单位，邀请他们来我校举办各种类型的中小型招聘会，今年共成功举办了20多场次的中小型招聘会，累计签用人合同达100多份。另外，我们还认真细
致的为毕业生做好档案信息的登录和管理，确保了201*届456名毕业生档案和派遣的顺利进行。
（4）学生文体活动成绩突出
学院积极倡导学生参加多种多样的文体活动，丰富自己的校园生活，在学校组织的很多比赛中均取得了不错的成绩。创先争优征文比赛获得一等奖；校园文明杯辩论赛获二等奖；校园文化月活动器乐大赛获二等奖；山西农业大学校园导游员选拔比赛获二等奖；山西农业大学校园文化月曲艺大赛获二等奖；“我的大学生活”演讲比赛获三等奖；“发现农大之美”摄影展获三等奖。
（5）暑期社会实践活动成绩卓著
今年暑期学院组织优秀学生分别前往昔阳县和太谷县三台村开展科技支农与支教活动，强化了学生的社会荣誉感和责任感，对提高我院学生的社会实践动手能力起到了积极的作用。9月18日，青年马克思主义工程学员随校团委及院分团委书记到达武乡参观了八路军太行纪念馆。
（6）继续开展大学生创新创业实践活动
学院学生的创新创业实践在去年的基础上取得了新突破，共有4名同学（蒋瑛辉、赵少江、裴鹏刚、丁玎）的发明创造荣获国家专利并获得证书，对学院全体学生的创新创业实践起到了极大的激励作用。
（7）做好考风考纪教育
今年学院以大学生英语学习为抓手，抓学风建设，带动教风、考风的好转。学院“大学生英语爱好者协会”聘请全国“疯狂英语”华北区
讲师我院99级校友罗保忠同学回校给在校学生传授英语口语学习的技巧和方法。学院免费为同学们开办了“英语听说培训班”，提高了学生学习英语的兴趣，受到学生的好评，也带动了学风的好转，促进了教风、考风建设。期末考试前，学院专门组织召开了考风考纪动员大会，要求同学们“诚实做人，诚信考试”，经过动员，本学期的期末考试考风有了很大的改善。
九、新农村建设工作正在良好开展
根据学校社会主义新农村建设的工作部署，我院党政领导高度重视。今年，学院党委积极和昔阳县委组织部、吕梁市委组织部联系开展大学生村官培训工作，共举办了3期培训班，培训人数达到240余人，为当地农村经济建设和发展贡献了力量。10月份，为了提升党员干部服务新农村建设的水平，院党委又先后组织党员代表赴我省左云县、山东寿光市进行考察学习，并依托我院彭锁堂博士在左云县开办的农业科技服务点，在左云县开展“特色杂粮种植规划、马铃薯种薯原种繁殖等科技服务，受到了左云县委县政府的好评。
十、工会工作取得较好的成绩
在校工会和院党政的大力支持下，积极创建学院“职工之家”，努力构建和谐学院。每周五下午学院都组织广大教师在标本室开展丰富多彩的文体娱乐活动，丰富教职工业余文化生活。在学校组织的春季田径运动会上，我院教工代表队取得了团体总分第三名的好成绩。在校工会组织的教职工交谊舞比赛中，我院获得了三等奖。
十一、校内教学实践基地建设1．教学基地设施条件得到较大的改善
今年，在学校领导的帮助下，学院修缮了挂藏楼，新建了400多平米的日光温室，有效的改善了老师们科研办公条件。
2．教学基地服务教学、服务科研的水平不断提高
实践教学，是本科教育的一个重要环节，是强化学生实践意识、提高学生实践技能的重要渠道。一年来，基地工作人员不断提高管理水平，积极主动承担实践教学和田间科研管理任务。完成学院本科生实践教学的作物标本区建设（种植作物标本100余种）。承担32项62亩的教师科研田间管理任务，较好的促进了学院教学科研工作的良好开展。
十二、规章制度建设
今年，学院出台、修订完善了教职工考核办法、教职工津贴分配办法、离退休教师科研管理办法、温室使用及管理等规章制度8项。制定了廉政风险排查权力运行目录（18项）和对应的权力运行流程图。
农学院
201*年3月23日
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