工伤所201*年9月总结10月计划
工伤所201*年9月份总结和10月份计划
一、任务目标完成情况
201*年9月份工伤保险新参保人数为375人,201*年9月份收入14.09万元,截至目前工伤保险基金结余290.85万元。二、主要工作
一是在继续征收工伤保险费的基础上,加大宣传力度,我所以多种形式,营造参保氛围。扩大覆盖范围,做到参保不断保。二是深入企业调查受伤职工基本情况三是审核受伤职工的医疗待遇。
三、工作中存在的问题
在工伤保险工作取得成效的同时,也存在着不少问题,一是企业社会保险扩面难度较大,部分企业经营状况不好,有些业主和员工参保意识淡薄,老板不愿参保,员工也不愿参保。二是个体私营企业员工管理不规范,人员流动性较大,企业为此瞒报和少报,使企业参保又增加了一层难度。四、采取措施
1、以工伤保险扩面、基金征缴为重点,促进工伤保险工作全面开展。
2、认真排查,积极扩面。对辖区内民间非营利组织的单位个数和人员数进行认真排查,在摸清底数的基础上,严格按照单位的工作性质、风险程度,合理确定参保率。五、10月份计划结合201*年9月工作完成情况,现制定201*年10月计划。1、继续加大宣传力度,让更多的人了解工伤保险政策。2、深入企业调查参保单位的实际参保人数。
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月度工作报告
(201*.09)
部(室):人事行政部
本月工作汇报
一、文秘及收发工作
1.及时查阅扬子公司OA系统,并转发给相关领导和人员66件,会议通知8次;2.设计文件和有关材料盖章520次;
3.接收文件、快件159批(次);分发信件1190封、快件250封;到XX公司大楼
取文件、到邮局办理邮递20趟。
二、行政事务工作
4.召开临时股东会,签署分红决议,分别向股权代理人和出资人答疑,发放、收回
表决意见表,监督小组发布统计结果,签署十七次股东会决议;5.完善附件,修改确认《XXX协议》,并于9月19日在XX正式签署;联络高新区管委会,争取财政扶持;6.预定机票、火车票36张;
7.公务出车70次,安全行驶3900公里;
三、教育培训
8.注册建筑师、结构师年度继续教育考核工作,2人完成了继续教育学分,领取了
继续教育证书,支付了补考费用;
9.选派2名概预算人员参加中石化中心站继续教育培训;10.其它教育培训日常管理工作。
四、人员资质
报告周期:201*年08月26日~201*年09月25日
11.跟踪一名一级注册建造师的初始注册工作,目前注册已经结束,等待通知领取证
书和图章;
12.完成了3人勘察设计注册工程师初始注册申报材料市勘协和省厅送审工作;13.完成了2人注册咨询师变更专业的网上注册申报和材料送审工作,已经通过省咨
询协会的初审;
14.查询相关网站有关注册工程师考试、注册、培训信息,并把相关信息及时在内部
网公布。
五、安全保卫及HSE
15.门卡的日常管理,办理了少量员工门卡的更换;
16.参加扬子保安部工作会议2次,并接待其日常工作检查2次;
17.防盗监控系统及消防报警系统的日常维护,消防设施的日常检查,车辆停放日常
巡查。六、薪酬
18.完成本月工资、岗位津贴、管理奖、交通费的发放;19.完成托管人员本月工资、生活补贴的发放工作;20.完成1500万预付股利分红的发放;21.完成高新技术奖的发放。
22.完成项目现场51人次及公司其他员工10月份餐券发放人数的统计。
七、社会保险23.公积金:
(1)完成在职员工本月公积金(473726元)、住房补贴金(19474元)的汇缴;(2)完成辞职员工XX公积金的提取销户手续;(3)办理2名员工购房公积金的提取;
(4)完成新员工XXX公积金的转入及补缴手续。
八、人力资源
24.完成1名新员工(李惟一)的签约及报到录用手续;
25.在市劳动局完成1名新录用员工的劳动关系备案、社会保险的参保等相关手续;26.在市人才办理员工唐勇、祝伟的户口接收及档案的转入;27.完成秘书岗位的面试1人次;
下月工作计划
一、行政工作
1.做好股权转让相关事宜的后续组织工作;2.做好行政事务性工作;
3.做好文件、报刊收发和安全行车工作。
二、教育培训
4.协助各部室按照计划开展培训;5.其它教育培训工作的日常管理。
三、资质管理
6.领取一级建筑师注册证书和图章;
7.跟踪注册咨询师工程师初始、继续注册和变更专业注册工作;
8.继续查询相关网站有关注册工程师考试、注册、培训信息,根据相关信息做好注
册工程师管理、培训考试等工作。
四、安全保卫及HSE
9.做好门卫值班人员及门厅接待人员岗位日常检查工作;10.加强对车辆进出的管理;
11.做好防盗报警系统及消防报警的日常检查、维护工作。
五、保险薪酬及人力资源工作12.做好绩效考核方案的调研工作。
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