马街街道办事处一季度综治维稳工作小结
马街街道办事处一季度综治维稳工作小结
为认真贯彻落实201*年社会治安综合治理暨维护社会稳定工作，街道党工委十分重视，全面加强各项工作力度，确实做到维稳工作服务大局、服务中心。为确保全处社会大局保持良好，组建了“马街街道办事处矛盾纠纷维稳中心”。认真对照年初签订的《责任书》，全面的落实开展201*年社会治安综合治理维护社会稳定工作。
一、在“两会”前及“两会”期间，加强重点单位安全大检查，强化消防、交通检查整治，严防重大灾害事故发生。对重点要害部位和24小时营业场所的安全防范工作，以“查问题、查责任、查措施、查隐患整改”为核心，深入细致开展安全检查和清理整治、堵塞漏洞，消除隐患、坚决防止群死群伤道路交通和火灾事故的发生。
二、对辖区重点人员进行全面细致的排查梳理，严格做到“谁分管、谁负责”，不漏一事一人的工作目标，采取“教育疏导在先，管控处置在后”的策略，对重点人员主动靠前开展思想政治教育工作，深入重点人员家中，与其进行见面谈话，详细了解生活、工作中存在的问题和困难，如实记录，认真研究，以情以理的做好心理疏导工作，取得“真心换真心”的良好效果，及时稳定重点人员的情绪。在对重点人员开展工作的基础上，积极布控信息员，专项专人负责，及时搜集掌控重点人员的动态苗头，密切关注其动态，达到未动先知，你动我知，有效预警及时研判的良好效果，全力落实稳控措施，使各类重点人员和治安危险分子不漏
管，不失控，严防重点人员聚集上访、滋事闹事等案事件发生。
三、全面开展矛盾纠纷排查化解工作，对本处辖区内现存的矛盾纠纷、信访积案以及可能引发群体性事件的苗头、隐患进行全面集中清查。重点关注土地征用、城中村改造、村务管理、生态环境、涉法涉诉等方面的信访问题和矛盾纠纷，切实做到新老问题“底数清、情况明”确保不落项、不落人、不留死角盲点。一季度共发生群体性上5起，其中市政府1起，区政府2起，办事处1起。制止未到市政府1起，对排查出的矛盾、纠纷、隐患逐件登记建档，由处领导包案，重点突出问题由党政主要领导亲自包案，明确责任单位和责任人，明确处理和解决时限，严格按照问题不查清不放过、问题不解决不放过，稳控措施不落实不放过的要求，逐件处理、逐案落实、逐项解决。有效化解矛盾纠纷、确保诉求合理的解决到位，诉求无理的思想教育到位、行为违法的依法处理到位、生活困难的帮扶救助到位，真心实意的为民办事，以实际行动取信于民。
四、为进一步加强201*年综治维稳工作，推进平安建设，贯彻落实区综治维稳委《西山区综治维稳宣传月活动方案》文件精神，街道党工委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕三项重点工作成立了街道“综治维稳宣传月”工作领导小组，制定了《关于开展综治维稳宣传月活动》方案，并开展日常工作：一是领导小组与处司法所、妇联、马街社区居委会等部门在西部客运站举行了“宣传月”活动启动仪式，摆放宣传展板，发放宣传资料1500多份，二是根据201*年3月2日春城晚报刊登“昆明警方通报全市1月份重点区域警情”城中村警情数前10名，街道办事处张家村警情数量为48起，处在第九位。针对这一警情，办事处综治办结合3月份开展的综
治维稳宣传月活动，汇同辖区梁源派出所、张峰社区居委会及六个小组的分支书记、组长、副组长、六个小组的联防人员42人，对张家村片区“两抢〃一盗”出警率高、发案率高。针对出现的警情，西山公安分局吴副局长亲自主持召开了研讨会议。会上梁源派出所所长赵亚伟通报了张家村片区警情，以201*年同期相比有所增长，如何做好防盗措施、家庭防抢须知，做了细致的讲解及犯罪人员的识别、特征、防抢、防盗等知识。为做好社会治安综合治理工作，取得明显成效，于3月9日晚7点50分集中对人口密集张家村四组、五组的流动人口进行清理整治，采集相关信息。通过三个多小时对张家四组、五组的入户调查及整治工作。当晚共出动民警、社区负责人、治安工作人员及6个居民小组巡防人员103人，清查出租户296户，租住人员3000余人，为推进平安社区，创建文明社区打下了一定的基础。三是各社区居委会紧紧围绕综治维稳宣传月“平安和谐、稳定”主题，以平安和谐、以稳定保和谐，以发展促和谐，结合实际，积极拟定综治维稳宣传要点，开展区域覆盖宣传、宣传口号、标语、入村入户宣传。在开展宣传月活动期间，各社区居委会集中开展宣传日7天，开展宣传周6次，发放宣传资料9851份，其中倡议书2950份，宣传册6800份，录像资料101盘。户外宣传137次，其中宣传栏15栏，悬挂标语47条，板报13块，宣传展板62块。文艺演出1场，演讲1场，征文1次，图片展32次，报告会2次，座谈会4次，报送简报9期。
对下步工作要进一步加强维护社会稳定的思想认识，以工作的细节入手，从落实措施入手，全面改变工作入手，一是加强流动人口的服务管理，对流动人口，逐步推行“一证通”制度，实现“一站式”服务，建立实有人口、实有房屋，两实全覆盖管理
长效工作机制。二是加强刑释解教人员，社会闲散青少年，易肇事肇祸精神病人等特殊人群的帮教管理，做好摸排登记工作，逐一建册、逐一建档不留遗漏，加强对违法青少年的教育管理，逐步探索试行对轻微犯罪人员的社区矫正，努力减少导致重新违法犯罪的诱因，帮助他们适应社会，融入社会。三是继续深入开展城乡结合部“城中村”，学校周边等治安复杂地区及突出治安问题的综合治理，强化对社会治安形势掌控能力，充分利用信息化科技手段，全打造“三网合一”的社会治安防控网络，夯实社会治安防控体系，加强社会治安综合治理，深化平安建设和改进群众工作，把维护群众合法权益作为开展群众工作的主要任务，对在经济社会发展中涉及人民群众利益的重大决策，政策和重大建设项目，改革措施，重大活动等事项，通过“社会稳定预警工作机制”对祸害群众利益、影响社会稳定的各类因素进行预警，健全群众诉求，反映渠道，加强与群众的互动交流，倾听群众呼声，运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、调解、疏导等办法，及时解决群众反映的问题。通过推动“综治维稳志愿者”“社会治安志愿者”等基础群众组织建设及加强综治维稳，平安建设宣传，进一步发展群众支持参与维护社会稳定工作。
201*年4月11日
扩展阅读：第一季度综治维稳工作的总结
玉环经济开发区
第一季度综治维稳工作的总结
今年以来，我区的综治、维稳工作在上级各部门的指导和区党工委、管委会正确领导下，进一步贯彻落实党的十七届五中全会和省、市、县党代会精神，紧紧围绕“建设玉环新城，打造城市新平台”，不断深化平安、法治建设，认真贯彻落实全县政法信访工作会议精神，切实推进“平安开发区建设”，进一步构建“大综治”格局，维护我区社会秩序平安稳定。
一、综治维稳工作开展情况
一季度以来，全区社会和治安秩序稳定，无发生大的刑事案件，无发生大的安全生产事故，无到县以上上访和群体性上访，无发生群体性事件。辖区内共发生刑事案件1起，治安案件7起，安全生产事故死亡1人。本季集中排查矛盾纠纷7次，共排查各类矛盾纠纷11起，企业受理化解4起，区综治工作中心受理7起，化解7起，调成率100%，治安巡防950次，设卡盘查96次。
（一）提高认识，加强领导，切实落实春节期间安保工作。开发区党工委、管委会召开会议，落实上级指示，布置春节期间开发区安保工作，确保春节期间的社会治安大局稳定，有效控制各类案件的发生，进一步增强群众的安全感，切实推进“平安开发区”建设。为加强治安防控工作使我区人民过上欢乐、祥和的新春佳节，开发区领导班子值班带队，综治工作中心协调各部门、单位、企业做好节日期间的治安防范工作，开展24小时值班制度，采取通宵巡逻及设卡盘查相结合，开展“专群结合，群防群治”，治安巡逻490次，设卡盘查58次，盘查各种车辆2900辆，协助公安部门抓获违法人员5名。
（二）开展安全生产、企业内保大检查。为了做好开发区辖区内安全生产监管工作，开发区坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，依照“谁主管、谁负责”原则，采取日常巡查及大检查等监管措施。1月18日，开发区联合县安监、消防、质监、公安等部门，组建专门检查组，兵分三路，对辖区各功能区块开展节前安全生产大检查。通过大检查，发现有12家企业，存在着安
全制度未上墙，电线安装不规范，仓库过道不通畅，灭火设备不齐全等诸多问题。对此，检查组采取现场整改和限期整改方式，以确保安全生产万无一失。开发区综治办联合芦浦警务室在节前对辖区内各单位、企业内保防范组织检查，要求各单位、企业上报春节期间的值班人员名单，组织人员对企业值班门卫进行3次抽查，检查了32家企业值班门卫，使企业人员提高了治安防范意识。提醒和教育各类人员1000多人，取得了一定的效果，进一步营造了辖区平安、和谐、稳定的节目氛围。
（三）排查化解矛盾，打造和谐社会。开发区根据玉稳[201*]1号文件《关于切实做好“两会”及春节期间社会稳定工作的通知》要求，落实各部门、单位认真贯彻执行，全面做好辖区内矛盾纠纷工作，专门组织一次对企业、施工单位欠薪大检查活动。通过7次集中排查，共排查出矛盾纠纷7起。10月10日上午，开发区污水处理中心工程施工工地有12名民工到综治工作中心反映工资被钢筋工组组长廖运伟卷走，造成民工没有领到工资，要闹事。开发区综治工作中心及时受理此事，通知业主单位开发区基础投资有限公司、施工单位浙江万里建筑有限公司、监理单位温岭正意工程监理咨询有限公司派代表到开发区综治工作中心参加协商解决，从1月10日至22日经过三次协商调解，施工单位同意先代钢筋工组组长廖运伟付民工工资，再追究廖运伟的法律责任。1月27日，浙江天元机电有限公司工地施工单位部分民工因欠薪在工地闹事，开发区综治工作中心及时受理，通知施工单位江苏中阳建设集团有限公司玉环项目部负责人张良国，业主单位代表等人，在综治工作中心联调中心协商调解欠薪矛盾纠纷，参加部门有开发区综治办、经济发展局企管科、楚门劳动监察中队等部门共同协商调解，开发区副主任徐福根、县劳动人事局副局长张建国亲自到现场指导工作。经过1月27日下午至1月30日上午4次协商调解，调解成功，民工高高兴兴回家过年。2月25日下午5时10分左右接到信息，浙江国昌机械有限公司一名员工受重伤，送楚门医院抢救。开发区启动应急预案，派人到该企业、医院了解情况，及时向开发区领导、县两办、县维稳办作了报告，跟踪掌握事态动向，做好维稳工作。受伤员工龙芙蓉，女，47岁（重庆市
潼南县宝龙镇白庙村人），经医院抢求无效死亡，及时把尸体送县殡仪馆。我们要求该企业负责人，主动积极做好与死者龙芙蓉直系亲属的协商、服务工作，综治办人员赶到县殡仪馆慰问安抚死者家属。配合县安监局及有关部门调查事故原因。3月1日中午在开发区综治工作中心受理事故赔偿纠纷调解，浙江国昌机械有限公司代表、死者龙芙蓉直系亲属双方经过协商解决，同意达成协议，浙江国昌机械有限公司一次性付给死者龙芙蓉直系亲属死亡补偿金、供养费等共计46万元。开发区始终重视各类矛盾出现的苗头，尽快地、及时地做好工作，立足于源头治理，做好矛盾纠纷排查化解工作，把不稳定的苗头消灭于萌芽状态，努力做到“小事不出厂，大事不出区，矛盾不上交”。
（四）进一步落实责任，推进综治基层基础工作建设。玉环经济开发区目前企业、工程施工单位多，流动人员多，维稳工作很重要，出现任何大的维稳问题，将危及开发区的经济建设和投资环境。开发区党工委、管委会把综合治理工作纳入到重要议事日程，开发区综治办分两组人员与辖区各企事业单位层层签订《社会治安综合治理目标管理责任书》178份、《创建社会治安安全单位目标管理责任书》178份。各企事业单位也相应对综合治理和创安单位建设工作进行安排，层层签订责任书，建立健全企业调解、流动人口服务管理、综治创安、安全保卫，安全生产等组织，夯实综治基层工作建设。各企事业单位根据《企事业单位内部治安保卫条例》，按照“谁主管、谁负责”和“谁用工、谁负责”的原则，落实各项治安安全防范制度和措施，做好企事业单位内部值守制度，做好内部巡逻工作，实行防控室操作人员值班制，做好监控室“24小时不断人”，确保了技防监控设施发挥作用。开发区发挥企事业单位的综治、创安工作作用，形成齐抓共管、全方位、多层次，全天候的立体化综合治理网络，进一步落实责任，推进综治基层基础工作建设，为开发区平安综治建设奠定了坚实的基础。
二、当前面临的维稳形势和存在的问题分析
1、加快新城建设，开发区外来人员逐增，外来人员流动性大，对开发区稳定带来挑战。
2、开发区地多面广、出口多，与各乡镇结合部多，管理盲区大，容易滋生不安定因素。
3、非正常死亡，容易引发群体性事件。开发区工程建设多，企业、施工单位多，如安全意识淡薄，容易发生死伤事故，有可能发生借尸闹事等事件。
4、开发区的企业及在建施工单位，劳资纠纷及欠薪事件时有发生，如处理不当，也会引发一系列的不稳定事件。
5、开发区辖区内的非法养殖户，种植户阻碍工程建设、闹事、上访，存在不安定因素。
6、综治维稳工作意识有待进一步提高。辖区内部分企业单位还存在“一手硬、一手软”的问题，没有真正树立“发展是硬道理，是第一要务；稳定是硬任务，是第一责任；发展是政绩，稳定也是政绩”的观念，重视生产、建设，轻视综治维稳工作。
三、下阶段工作打算
1、继续做好《综治目标管理责任书》、《创安目标管理责任书》的签订工作。2、深入开展平安综治宣传月活动，结合开发区实际，采取形式多样法律法规宣传教育。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则，大张旗鼓宣传社会治安综合治理工作，提高各企业职工法律、法规意识，自觉遵纪守法，维护开发区社会秩序平安稳定。
3、深化村（园区）级综治工作站规范化建设。今年，拟申报2个一级综治工作站，1个二级综治工作站。通过健全机制，加强管理，规范运作，发挥作用上下功夫，筑牢维护社会和谐稳定的第一道防线。
5、建立开发区综治工作中心信息网络平台工作。
6、做好矛盾纠纷排查化解工作，进一步提高应对突发事件的应急处置能力。7、流动人口的服务管理工作，建立机制，有效维护外来人员的合法权益，发挥外来党员在维稳工作中的作用。
8、加强社会面治安防控工作，发挥警民联防、专群联防、村（园区）企联防的作用，实现治安巡防网络化，确保开发区社会治安秩序稳定。
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