201*年国税局党建工作交流材料
全面提升党建工作实绩加快推动**建设步伐
201*年2月日
尊敬的各位领导、同志们：
201*年，是深入学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神的重要一年；201*年，我党将迎来九十周岁华诞；201*年，党中央将召开第十八次代表大会。在这承前启后的历史时刻，党建工作的全面提升显得尤为突出和重要。201*年以来，在上级党委的正确领导下，**市国税局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，坚持以党的先进性建设为主线，牢牢把握“服务中心、建设队伍”两大任务，大力加强国税机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以创建学习型党组织、领导班子为动力，以“创先争优”活动为载体，扎实抓好各项党建工作，全面提高机关党建工作水平，为促进国税事业、服务**经济社会科学发展提供坚强有力的保证。现将一年来的党建工作情况汇报如下：
一、齐抓共管税收实政，党建工作取得新经验1、创新工作，以党建为纽带为**经济建设服务。
市国税局深刻领会201*年中央经济工作会议精神，认真落实国家为“保增长、调结构、快转型、惠民生”而出台的一系列税收政策，将学习实践科学发展观活动贯穿到税收工作中去，结合党建工作创新项目和创建“五型”党组织示范单位活动，充分发挥国税部门的职能作用，重点抓好四大举措，在促进全市经济社会转型、保障改善民生、维护社会稳定和协调城乡发展上求突破，努力开创税收服务科学发展的新局面。一是提高对中央决策的认识，强化落实税收政策的责任感
和自觉性。抓好国税中心工作，切实认清形势，辩证看待危机与机遇的关系，结合**实际，积极寻求落实税收政策的方法和途径，探索经济发展质量和发展速度，实现经济增长和国税收入的良性循环；二是用足用好政策，具体做到“三个落实”。充分利用自身数据信息全、内外网发达优势，在服务**经济建设、服务纳税人方面推出创新政府功能性服务举措。落实网上办税服务厅工作、出口退税绿色通道服务、国税阳光稽查工程，按照市政府“201*年创新政府功能性服务加快经济转型升级项目推进表”认真组织实施。落实*委发[201*]7号文件精神，通过税收政策的导向作用，促进传统产业高新化、新兴产业规模化、现代农业高效化，大力培育财源，增强发展后劲。落实好增值税为深入贯彻落实各级关于加快经济发展方式转变，促进经济结构转型的精神，积极推进**“新兴产业培育年”和“445计划推进年”活动，努力实现创新型经济领先城市总目标，**市国税局制定助推新兴产业发展10项服务举措，大力推动传感网、新能源、新材料、生物医药、环保、软件和服务外包、文化创意等新兴产业壮大规模、跨越发展，服务**经济社会科学发展。
2、践行五好，扎实推进系统各项党建强基工程。
一是开展了“五型”党组织示范单位创建活动，深化了“党建工作示范点”建设，积极推进“一个党员一面旗帜”工作。继续按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的“五好标准”，深入推进“学习型、服务型、创新型、廉洁型、和谐型”党组织示范单位建设，积极推行党员先进性评价体系，全面深化党建工作示范点建设，进一步提升国税党建工作整体水平。
二是以“五个好、五带头”为标准，深入开展“创先争优”活动。为进一步巩固和拓展学习实践科学发展观活动的成果,全面加强我局
基层党组织建设,着力提高基层党建工作的科学化水平和创新水平,更好地服务于**经济社会转型发展，根据市委创先争优活动会议精神和《实施意见》要求，我局人教科牵头在全市国税系统开展了一系列创建活动，取得了一定成效。目前，活动已进行到领导点评和群众评议阶段。通过创建活动，全局上下充分认识到发挥基层党组织和党员对于助推发展、服务群众、凝聚人心，促进和谐的重要推动作用，深刻领会到创建先进基层党组织，争当优秀共产党员对于全面完成国税工作各项任务和服务**经济社会转型发展的重要促进作用。
3、完善平台，党建工作服务社会转型发展。
一是以开展机关“三服务”活动为抓手，加强机关作风和效能建设。结合学习实践科学发展观活动的深入开展，把加强机关作风与效能建设作为建设服务型国税机关的重点来抓，科室进一步建立健全了目标明确、措施有力、责任落实、人人参与、齐抓共管的作风与效能建设工作机制。针对201*年民主评议基层站所、巡视巡查和万人评议机关评议中存在的问题，及时逐条制定、落实整改措施。继续以“减负提效”为重点，切实转变机关作风，简化办税环节，简并办税资料，提高办税效率，为纳税人提供便捷、高效的服务。通过多种形式和渠道，定期召开座谈会征求意见，主动接受社会各界监督。
二是以全面实施“互联网工作法”为载体，不断丰富“服务e站”品牌内涵。依托互联网建设，创新服务举措，科室重点打造“服务e站全程服务监控系统”，不断丰富服务品牌，实现阳光透明国税。系统秉承“把方便送给企业，把困难留给自己”理念，集全程公开、全程承诺、全程承办、全程跟踪、全程监控为一体的服务体系，实现了真正意义上的“一窗受理、内部传递、限时办结、窗口发件”的“一站式”服务，受到了纳税人好评。
4、健全机制，深化廉政文化走进机关。
强化廉政一体化建设，以“四廉”教育推动反腐倡廉。按照上级的要求，紧紧围绕加强国税干部队伍建设这一目标，广泛开展以“读书思廉”、“警示促廉”、“家庭助廉”和“文化养廉”为内容的“四廉”教育活动。
一是完善惩防体系和预警机制建设，切实加强两权监督。按照“一岗二责”的要求，认真落实党风廉政建设责任制，层层签订廉政建设责任状。认真贯彻落实国家税务总局惩防体系“五年规划”的实施意见，制订了全系统惩防体系建设《分解落实意见》，积极探索建立了廉政风险预防预警监控机制，把反腐倡廉的工作要求渗透到税收执法权和行政管理权运行的各个方面、各个环节，形成了以岗位为点、以流程为线、以项目为面环环相扣的廉政风险预防预警监控机制。二是开展以学习华西勤廉标准为主的思想教育。以反腐倡廉重长效、按部就班求实效、正本清源见成效为重点，围绕“党员干部应确立怎样的勤廉标准、如何实践勤廉标准等五大方面的讨论，撰写心得体会，进一步树立干部争做勤政廉政好干部氛围。召开学习讨论活动动员大会，号召全体干部积极参与，结合工作实际，按照学习讨论活动方案和上级要求积极抓好落实，经过广泛征询党员干部意见，率先形成了《**国税局勤廉标准及解读》书面材料。
5、共建共享，发挥群团组织合力作用。
一是继续深化奉献社会的延伸服务，与花园社区支部开展共建结对活动，组织了201*年“五好”和谐基层建设乒乓球、象棋友谊赛，增进相互了解和友谊；与**有限公司、**公司，开展市级机关与非公有制企业结对共建活动。帮助东盛公司完善党建软硬件建设，摸清公司党员人数，培养入党积极分子，争取早日成立党支部，使党建活动
步入正轨。坚持实施希望工程、送温暖工程和志愿者服务工程，积极参与无偿献血、植树护绿、环保行动、三走进三服务、文明交通值勤等道德实践活动和社会公益活动。良好的社会形象，得到了社会广泛认可。
二是以队伍文化建设为动力，发挥群团组织的共建合力。继续坚持党建带工建、团建、妇建的工作机制。以“快乐工作、健康生活”为主题，以职工之家为载体，努力为干部多办实事、做好事、解难事，扶持好文化团队，丰富干部业余文化生活。共青团组织以“铸和谐团队、促科学发展”为主题，开展青年文明号与企业结对活动，围绕提高能力、激发活力、挖掘潜力，深入开展“争创青年文明号、争当青年岗位能手”活动。组织了青年课堂、青年突击队、青年志愿者活动，激励团员青年立岗建功，发挥好青年干部的生力军作用，已开展三次交通协勤活动。广大国税女干部也积极开展巾帼建功、巾帼建家、巾帼健身等一系列活动，充分发挥了妇女干部在构建和谐国税中的积极作用。
二、继往开来求发展，探索下一年度党建工作新思路
一是继续深入开展各类争创活动。工作中，以提高行政能力和执政水平为重点，按照立党为公、执政为民和全面落实科学发展观的要求，采取培训学习、考核、检查等形式，通过创建文明机关、五型党组织、学习型党组织、领导班子、争当满意公务员集体等活动，进一步树立科学的发展观和正确的政绩观，全面提高国税机关整体素质，规范管理行为，改进工作作风，增强国税机关执行力和公信力，塑造国税机关新形象，促进社会和谐稳定。
二是以典型选树为契机，不断深化党内“创先争优”。通过“党员奉献日活动”、“活力国税和谐基层”创建活动等，继续培养和选
树一些“旗帜党员”、优秀共产党员等有影响、过得硬的先进典型，发挥示范作用和辐射效应，进一步增强党员先进性意识，达到提高素质、服务群众、促进工作、加快发展的根本目的，使机关干部学有榜样、赶有目标，营造人人争当“六个模范”的浓厚氛围。
三是继续开展党建工作“七个一”活动。为进一步加强国税系统党建工作，巩固保持共产党员先进性教育活动成果，建立机关党建工作的长效机制，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，继续在局机关开展党建工作“七个一”活动，将“七个一”活动贯穿于机关党建工作的始终，使党员教育活动经常化、制度化、规范化、系列化、多样化，促进局机关党建工作取得新的进展，为全市国税各项工作任务的顺利完成提供强有力的思想和组织保证。以上就是我代表国税局党支部向各位领导汇报的党建工作粗浅发言，请各位领导批评指正！
扩展阅读：武平县国税局党总支党建工作联席会议交流汇报材料201*0705
武平县国税局党总支党建工作联席会议交流汇报材料
武平县国税局刘新树
武平县国税局党总支共有党员57人，下属5个党支部，现将我局党总支开展创建学习型党组织、争当学习型党员活动情况；开展城乡基层党组织结对共建活动情况；第一批开展争创共产党员先锋岗活动情况交流汇报如下：
一、多措并举，大力开展创建学习型党组织、争当学习型党员活动
为进一步提高广大党员干部职工的税收业务知识和管征水平，增强实际工作的能力，更好地适应新形势下税收工作的需要，结合我局总支党员干部文化层次、知识结构、实际工作对知识需求、党员干部职工总体业务水平等实际情况，大力开展党员干部职工学习教育培训工作。一是制订了201*年党员干部政治业务培训计划，并及时收集和整理培训工作中的情况和问题，以便不断改进和完善计划。二是积极落实公务员初任培训。现在201*年度有一位新录用的公务员正在参加省局组织的初任培训。三是积极落实专门业务培训与更新知识培训。积极派员参加上级局组织的党员干部各类培训，促进党员干部更新知识，掌握有关专门业务。今年以来我局总支共派党员参加市局和省局的专门业务培训5期，
人数25人次，按市局要求派党组成员分期分批参加上级局的更新知识培训，今年以来我局总支已由3位党组成员参加了上级局的更新知识培训。三是结合我局总支实际，认真组织形式多样的短期学习培训。由人事教育科和有关业务部门协同配合，按照急学急用、学以致用的原则，组织好多种形式的以会代训和短期学习班，今年以来我局总支共组织各类政治业务培训班4期。培训内容主要包括上级局和我局总支制订的各项制度规定、企业所得税法、增值税、消费税新政策、网上抄报税、网上申报，党建知识和政治理论等政治业务知识，全局总支所有人员都参加过培训。四是强化日常教育。重点抓好每周一下午的政治业务学习。突出干什么、学什么、缺什么、补什么的要求，通过共同学习、相互启发，努力取得更大的实效。五是开展以考代训，坚持一季一考制度，促进提高党员干部职工的政治业务素质，同时还对考试奖罚措施进行了完善。比较有特色的是为进一步提高制度的执行力，防范税收执法风险，形成学制度、守制度的良好氛围，6月18日下午，由我局总支人教科牵头组织全体党员干部职工进行了一次全员制度考试。考试内容涵盖征管、税政、法规、收入核算和人事监察等各科室上级局和本局制订的各项制度规定。考试采取座位号抽签、实行单人单桌、闭卷考试形式，县局党组成员全程监考，通过此次制度考试，进一步提高了我局总支党员干部职工学习和遵守各项制度规定的意识，提升了以制度管人管事的力度。六是以武平国税网上学校为依托，积极开展网上教学，营造关心网上学校、建设网上学校、参与网上学校学习的良好氛围。七是完善促学机制为手段，营造良好的党员干部自我学习氛围。进一步修订对党员干部职工取得高一级学历、学位以及各级各类证书、资格的奖
励办法，鼓励党员干部确立终身学习、不断超越自我的观念，加强自我学习、苦练内功。
二、讲求实效，深入开展城乡基层党组织结对共建活动
近年来，我局总支不断探索和实践城乡基层党组织结对共建活动，通过组织共建、统筹资源、难题共解的形式，达到了城乡基层党组织之间优势互补、相互促进、共同提高的目的，实现了1+12的整体效果。我局总支是和十方镇彭寨村党支部结对，开展城乡基层党组织结对共建活动，由我局总支党员、副主任科员廖小华同志脱产驻十方镇彭寨村担任该村党支部第一书记，第二书记由彭寨村赖锦尚同志担任，形成城乡基层党组织结对。
一是组织共建，丰富城乡基层党组织结对共建活动的形式。在结对方式上注重按照特色、职能和需求等层面创新结对法；在结对重点上建立健全了党建有关制度，使共建工作走上制度化轨道；在结对内容上，逐步形成一对一、多对一的帮扶机制。
二是统筹资源，提升城乡基层党组织结对共建活动的质量。突出经验互补，着力把城乡基层党组织在发展政治、经济、文化、社会等方面的工作经验转化为双方发展的优势。突出人才互助，充分发挥各类人才的作用，为种养殖农户提供税收政策支持。突出文化结对，组织健康、积极、向上的文体活动，丰富和活跃城乡居民的文化生活。
三是难题共解，增强城乡基层党组织结对共建活动的成效。为该村发展使劲，我局总支主动为该村发展献计献策，帮助该村修路、建宣传栏、改善办公条件等。为困难党员群众排忧，通过完善结对帮扶活动制度、建立健全党员互动制度等，关心爱护贫困党员群众。为党员干部素质提升搭建平台，组织机关党员干部深入了解村情民意，丰富机关党员干部的农村工作经验。
近三年来我局总支为彭寨村支部捐款1.5万元，水泥30万吨，电脑2台，科技图书1000多册，办公用桌椅3副，慰问特困户、二女结扎户、五保户慰问金3000多元，有力推动了该村及该村支部建设，为新农村建设作出了贡献。
三、发挥典型作用，扎实开展争创共产党员先锋岗活动（一）明确指导思想和目的要求
我局总支组织开展争创共产党员先锋岗活动，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，树立和落实科学发展观，紧紧围绕提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作的总体目标，认真做好本职工作，充分发挥共产党员先锋模范作用和带头示范作用，真正使党员能在平常时候看得出、关键时候站得出、危难时候豁得出，努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手、服务的标兵，以自身良好的形象影响和带动身边的群众
组织开展争创共产党员先锋岗活动，目的在于弘扬红土精神，体现时代要求，主动融入大局，全面加强我局总支国税队伍和我局总支
党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，引导广大党员充分发挥先锋模范作用，在解放思想、先行先试，加快‘两个先行区’建设中走前头、做先遣、当先锋，为武平加快闽粤赣边生态型经济强县建设作出新的贡献。
（二）严格评选标准
结合国税工作实际，我局总支共产党员先锋岗党员必须是在本职工作中具有突出事例的优秀分子、岗位练兵能手或业务水平较高的党员干部中产生，具体标准为：1、品德先锋。党性观念较强，得到党组织的认可；道德高尚，得到群众普遍赞誉。2、业绩先锋。具有一流的工作水准，一流的服务质量，岗位工作总体成绩在本单位或本行业居于前列；有为民服务的具体项目和措施。3、作风先锋。具有实事求是的作风，讲科学，重实效；具有雷厉风行的作风，讲效率，重实干；具有艰苦奋斗的作风，少花钱，多办事，办好事；具有联系群众的作风，沉一线，听呼声。4、廉洁先锋。廉洁奉公，承诺有信，不以权谋私。5、形象先锋。精神状态好，有朝气，端庄大方，衣着得体，待人热情，岗位环境优。
（三）成立活动领导小组
我局总支成立了开展争创共产党员先锋岗评选活动领导小组，县局党组书记、总支书记王良发局长任组长，其他班子成员任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，挂靠县局人教科，负责具体相关工作。
（四）合理确定评选对象和评选程序
我局总支共产党员先锋岗评选活动，每半年或一年评选一次，实行动态管理。评选对象为我局总支全体党员，重点是办税服务窗口工
作的党员。评选程序为先由各单位民主推荐1名共产党员先锋岗候选人，然后由县局开展争创共产党员先锋岗评选活动领导小组，综合各方面表现和岗位责任制考评，最后决定3至5名共产党员先锋岗表彰人员。共产党员先锋岗表彰人员确定后，向全体党员和干部职工公示，公示期为3天。对被评为共产党员先锋岗表彰的人员，授于共产党员先锋岗荣誉称号和牌匾，并给予一定的物质奖励，同时作为岗位轮换、职务晋升、其他评先评优的重要依据。201*年下半年和201*年上半年我局总支各评选出4名共产党员先锋岗人员并进行了表彰奖励。
我局总支创建共产党员先锋岗活动自开展以来，始终把开展先锋岗活动作为一项重要工作来抓，提出具体要求，抓好贯彻落实。自该项活动开展以来，成效明显，受到局内外党员干部群众的一致好评，主要体现在四个做到上：一是热爱国税事业，做到敬业爱岗；二是学习法律法规，做到依法办事；三是遵守纪律制度，做到廉洁自律；四是投身效能建设，做到优质服务。
二0一0年七月七日
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《201*年国税局党建工作交流材料》
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