园林绿化养护工作
浅谈园林绿化养护工作
摘要：根据各个季节的特点，总结了全年园林绿化养护工作的要点，包括灌水、防治病虫害、修剪、清整、培土等内容，以期促进园林绿化养护工作的开展。
关键词：园林绿化养护工作绿化管理
随着绿化市场的逐步拓展，在人们对生态环境要求日益提高的今天，园林绿化养护工作起着重要的作用。科学的绿化综合养护管理，应根据树木的不同时期采取相应的技术措施，才能养护得当、养护得好。但是，园林绿化树木养护管理工作的项目是很繁杂的，各地区情况不同，各树种甚至同一品种不同年龄时期差别也很大[1-4]。但在一般情况下，还是有一定的规律可循。城市绿化普遍存在缺乏建设管理现象，应充分认识绿化养护管理的重要性，切实做好绿化养护工作。就笔者多年来的经验认为，要想做好园林绿化绿化工作应从以下几个方面入手。一、春季养护
随着天气的转暖，春灌是养护的重要一环。因春季干旱多风，蒸发量大，为防止春旱，对绿地等应及时浇水。施肥土壤解冻后，对植物施用基肥并灌水。同时，也要防治病虫害，一些苗木（如海桐等）出现了煤污病，瓜子黄杨卷叶螟也出现了（采用喷洒杀螟松等农药进行防治）。防治刺蛾可以继续采用挖蛹方法。当气温继续上升的时候，树木均萌芽开花或展叶，开始进入生长旺盛期。大约在4月上旬应抓紧时间种植萌芽晚的树木，对冬季死亡的灌木（杜鹃、
红花木等）应及时拔除补种，对新种树木要充分浇水、施肥，对草坪、灌木要结合灌水，追施速效氮肥，或者根据需要进行叶面喷施。同时，还要注意绿地内的养护，注意大型绿地内的杂草及攀援植物的挑除。对草坪也要进行挑草及切边工作。迎“五一”替换冬季草花，注意做好浇水工作。还要做好绿化护栏油漆、清洗、维修等工作。
二、夏季汛期养护
到了6月，气温急骤上升，树木生长迅速。植物需水量大，要及时浇水。到了下旬刺蛾进入孵化盛期，应及时采取措施，现基本采用50%杀螟松乳剂500-800倍液喷洒，或用复合bt乳剂进行喷施。继续对天牛进行人工捕捉，月季白粉病、青桐木虱等也要及时防治。做好树木防汛防台前的检查工作，对松动、倾斜的树木进行扶正、加固及重新绑扎。进行防台剥芽修剪，对与电线有矛盾的树枝一律修剪，并对树桩逐个检查，发现松垮、不稳立即扶正绑紧。事先做好劳力组织、物资材料、工具设备等方面的准备，并随时派人检查，把6月园林绿化管理处养护工作重点放在病虫害防治、绿篱色块整形修剪、过长草坪修割、乔灌树木整形整枝、清理绿地杂草及卫生保洁等工作。6月气温持续升高，给绿化养护工作带来一定难度，给各种病虫害繁殖危害创造了条件，绿地草坪徒长，给养护工作带来不便。
到6月底，园林绿化管理处对城区内道路行道树修剪基本结束，对绿地乔灌树木、绿篱色块小苗及草坪普遍进行了病虫害综合防
扩展阅读：园林绿化工程的养护管理工作
浅谈园林绿化工程的养护管理工作
摘要：园林绿化是现代化城市的重要标志，是改善生态环境的重要途径，园林绿化工程养护管理是园林绿化事业的核心工作，只有努力提高园林绿化养护管理的水平，才能使园林绿化发挥更大的生态效益和社会效益。本文简要提出了园林工程工作中存在的问题，并提出了关于养护管理工作的几点建议。关键词：园林绿化；现状分析；建议及措施
abstract:landscapeistheimportantsignofmoderncity,istheimportantwaytoimprovetheecologicalenvironment,landscapemaintenanceandmanagementisthecoreworkofgreening,onlybyimprovinglandscapemaintenanceandmanagementlevel;inordertomakelandscapeplaysagreaterecologicalbenefitandsocialbenefit.thispaperbrieflypresentslandscapeengineeringworkoftheexistingproblems,andputsforwardthesuggestionsontheconservationmanagement.
keywords:landscapearchitecture;presentsituationanalysis;suggestionsandmeasures中图分类号：园林工程的现状分析1.园林绿化管理机制滞后
现在是市场经济，各项工作都需要与市场接轨，这样才能很好的发挥人员的能动性。对于园林建设的重要组成部分的园林绿化养护工作更是应与市场充分接拉轨。但目前的情况下，园林绿化管理机制滞后，管理组织结构跟不上发展的步伐，政府机关对园林绿化养护管理的工作缺乏主动性，严重阻碍了园林绿化养护管理的工作效率。
2.经营管理制度自身的矛盾。
当前社会园林绿化是一项社会公益事业，政府机关对园林绿化养护企业实行费用包干，园林绿地养护管理单位普遍存在着政府给多少钱，做多少事，管理职责不明确，没有主动性、积极性、能动性。很多国有、集体甚至部分民营园林绿化养护企业管理机制不够灵活，管理过于混乱、松散，职工工作责任心普遍不够强，干好干坏一个样，没有很好的实现按劳分配、多劳多得的原则，很难提升工作积极性。
3.对园林绿化工程养护管理工作缺乏足够的重视和认识。园林绿化工程养护管理工作不能在短时间内给企业创造经济效益，所以很多施工单位领导没有高度重视，充分认识到园林绿化工程养护管理是实现园林价值向使用价值的转换，是提高园林绿化景观效果必不可少的持续性、长效性工作。虽然现在政府部门、机关团体、企事业单位包括园林绿化施工单位本身都普遍特别重视绿化工作，但往往只是重建设而轻管理，苗木成活率低，养护管理不到
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