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学校201*年上半年纠风效能 建设工作总结

时间:2019-05-28 23:56:36 网站:公文素材库

学校201*年上半年纠风效能 建设工作总结

学校201*年上半年纠风效能建设工作总结

201*年上半年,阿克苏市第一小学按照上及纠风效能工作的要求,贯彻落实党的十七大、《实施纲要》、《201*-201*年工作规划》、地区三级干部会议、地区纪检监察会议精神,我校不断改进管理方式,提高办事效率,努力营造人人讲和谐、处处抓效能、事事高效能的浓厚氛围,现将半年来的工作总结如下:

一、领导重视,狠抓组织机构体系建设201*年,镇领导高度重视行政效能建设工作,认真贯彻落实市委、政府《关于阿克苏市201*年纠风工作实施意见》精神,确保纠风效能建设工作落到实处:一是领导重视,建立了领导带头抓,科室责任人具体抓,工作人员认真履责的工作机制。二是成立了纠风效能建设领导小组。三是落实了责任,设立了纠风效能建设办公室,具体负责纠风效能建设的组织、协调、督查。四是制定实施方案,明确责任,加强了对纠风效能建设的监察督查和考核。五是将纠风效能工作列入目标考核,与奖惩挂钩,并认真进行检查和督办,强化了纠风效能工作的进一步的落实。

二、完善制度,狠抓机关作风建设以深入学习科学发展观为契机,认真开展纠风效能建设,切实转变工作作风,结合单位实际,明确提出纠风效能建设工作的指导思想、工作内容,建立、完善了各项制度和工作机制,确保纠风效能建设工作的顺利实施。一是制定了《阿克苏市第一小学关于纠风效能建设的实施意见》,明确工作重点,细化具体工作。二是建立完善了《干部管理制度》、《分工负责制》、《党员干部重大事项报告制度》、《群众来访公开首问责任制度》、《来访接待制度》、《谈话制度》等项制度,进一步规范了纠风效能行为。三是认真组织教职员工学习各项制度,通过对制度的学习,使干部提高了认真执行国家各项法律、政策、规定的自觉性。四是加强了对制度执行的监督,确保各项管理制度落到实处,实现了行政决策、行政行为和内部管理的制度化、规范化。五是把纠风效能建设工作与当前开展的“主题教育深”活动相结合,力求机关作风建设有明显改善;力求干部职工整体素质有明显提高;力求干部队伍整体建设明显进步。

三、聘请行风评议员评议行风工作一是领导高度重视,成立领导小组,完善机制;二是制定实施方案,定主题、定目标、定任务,确保会议顺利召开;三是做到会议经费保障。四是开展征求意见建议和问卷调查工作。五是召开座谈会聘请行风评议员对我镇提出宝贵的意见建议。通过召开以“深入学习实践科学发展观”为主题的聘请行风评议员评议座谈会,聘请了20名行风评议员。征求到意见建议21条,对意见建议进行认真的分类梳理后为6条,提出了整改方案,正在整改当中。

半年以来,我校认真加强纠风效能建设,取得了初步的成效,无一人受到行政效能过错追究或纪律处罚和司法追究。

四、今后工作打算

(一)强化领导,进一步完善纠风效能建设工作组织领导体系,形成工作有部署、实施有检查、年终有考核、违规违纪有责任追究的工作机制。

(二)继续建立和完善各项制度,确保效能建设工作的顺利实施。(三)加大对市委、政府纠风效能建设有关文件精神的学习落实力度,着力提高教职员工的履职力、执行力和公信力,使作风有切实转变,更上一层楼。

201*年7月

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×××中学201*年上半年纠风工作总结

201*年上半年,我校按照上级纠风效能工作的要求,根据十八届中

央纪委二次全会、自治区、地区纪检监察工作会议精神,为确保学校纠风各项工作任务落到实处,继续坚持“纠建并举、标本兼治、综合治理、注重预防”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,我校不断改

进管理方式,提高办事效率,努力营造人人讲和谐、处处抓效能、事事高效能的浓厚氛围,现将半年来的工作总结如下:

一、领导重视,狠抓组织机构体系,高度重视纠风建设工作,认真贯彻落相关文件精神,确保纠风建设工作落到实处:一是领导重视,建立了领导带头抓,科室责任人具体抓,工作人员认真履责的工作机制。二是成立了纠风建设领导小组。三是落实了责任,设立了纠风建设办公室,具体负责纠风建设的组织、协调、督查。四是制定实施方案,明确责任,加强了对纠风效能建设的监察督查和考核。五是将纠风工作列入目标考核,与奖惩挂钩,并认真进行检查和督办,强化了纠风工作的进一步的落实。

二、完善制度,狠抓作风建设以深入学习科学发展观为契机,认真开展纠风建设,切实转变工作作风,结合学校实际,明确提出纠风建设工作的指导思想、工作内容,建立、完善了各项制度和工作机制,确保纠风效能建设工作的顺利实施。一是制定了《库车县乌尊镇中学关于纠风建设的实施方案》,明确工作重点,细化具体工作。二是建立完善了《干部管理制度》、《分工负责制》、《党员干部重大事项报告制度》、《群众来访公开首问责任制度》、《来访接待制度》、《谈话制度》等项制度,进一步规范了纠风行为。三是认真组织教职员工学习各项制度,通过对制度的学习,使干部提高了认真执行国家各项法律、政策、规定的自觉性。四是加强了对制度执行的监督,确保各项管理制度落到实处,实现了行政决策、行政行为和内部管理的制度化、规范化。五是把纠风建设工作与师德师风建设活动相结合,力求作风建设有明显改善;力求教职工整体素质有明显提高;力求教师队伍整体建设明显进步。

三、聘请行风评议员评议行风工作一是领导高度重视,成立领导小组,完善机制;二是制定实施方案,定主题、定目标、定任务,确保会议顺利召开;三是做到会议经费保障。四是开展征求意见建议和问卷调查工作。五是召开座谈会聘请行风评议员对我镇提出宝贵的意见建议。

半年以来,我校认真加强纠风建设,取得了初步的成效,无一人受到行政效能过错追究或纪律处罚和司法追究。

四、今后工作打算

(一)强化领导,进一步完善纠风建设工作组织领导体系,形成工作有部署、实施有检查、年终有考核、违规违纪有责任追究的工作机制。

(二)继续建立和完善各项制度,确保纠风建设工作的顺利实施。(三)加大对市委、政府纠风建设有关文件精神的学习落实力度,着力提高教职员工的履职力、执行力和公信力,使作风有切实转变,更上一层楼。

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