模范职工之家申报材料
电修车间“职工之家建设”先进单位
申报材料
201*年里，在厂工会的正确领导和大力支持下，我车间工会充分发挥基层工会职能作用，以“三个代表”重要思想为指导，
把贯彻上级各项会议精神落实到职工小家建设中来。
在职工小家创建工作中，我车间工会认真落实厂工会工作部署，突出工会维护职工合法权益的基本职责，在全车间形成了“党政工齐抓共管的良好局面。
一、深入落实厂工会工作精神，不断完善健全工会组织建设我车间现有职工***人，会员***人，职工入会率达到95％（未入会的6人为新10月份新调入人员），在日常工作中，车间党政重视、支持工会工作，定期听取工会工作汇报，积极解决工会工作问题。
我们逐步建立健全了职工小家相应设施，完善了各项软硬件建设，深受职工欢迎，基本达到了职工小家建设的标准和要求。在厂工会和车间党政的领导下，我们认真贯彻执行《工会法》，加强基层工会自身建设，坚持与时俱进、实事求是的工作思路和方法，为我厂的安全生产以及精神文明建设做做出了应有的贡献。
二、坚持和完善民主管理制度，实施队务公开，切实履行民主管理和民主监督职责
车间领导非常重视民主管理和民主监督工作，对于工资奖金分配、材料费使用、工会会费使用等职工比较关心的问题，都及时张贴到“队务公开栏”上，接受职工的监督。
我们坚持每年按时召开两次职工代表大会，组织职工代表认真听取车间领导的述职报告；积极开展民主评议领导干部活动；对于重大问题，我们利用快速民情反映机制及时向厂工会汇报，加强了班子成员和职工群众的思想沟通交流，增强了理解，为和谐、稳定车间建设作出了积极的贡献。
三、积极开展送温暖活动，多方位帮扶困难职工群体，维护职工合法权益
重视职工的工作和生活，把温暖送到每位职工的身边是我车间工会多年来始终坚持的“情感工程”，始终把“群众是第一牵挂”思想落实到工作的实处。
我们对全体职工生活状况做到全面掌握，熟悉每个职工的生活状况、收入情况、家庭成员等并按时向厂工会汇报。
车间工会牵头积极开展送温暖活动。在遇到职工家发生天灾人祸时，车间工会和车间党政领导坚持登门探望慰问，帮助他们排忧解难。201*年7月号召职工为身患重病的***同志爱心捐款10250元。此外，还组织人员看望患病职工***等同志，车间党政领导、工会对职工无微不至的关怀，使职工们感受到了家的温暖。
四、围绕中心工作，大力进行职工素质教育
车间工会高度重视职工素质教育，201*年，车间工会以“三个一”和“创争”活动为内容，鼓励职工钻研技术业务、改革创新。在厂工会开展的技术比武活动中，一批优秀技术人才脱颖而出，这些成绩的取得都得益于日常工作中，对职工业务知识的培训。
五、大力加强文化建设，想方设法活跃职工文化生活工会一直把职工小家建设同单位两个文明建设紧密结合起来。建立健全了以图书角、阅览室、职工教育为一体的职工学习室，基本满足了职工文化娱乐活动的需要。车间工会组织开展了象棋、扑克牌比赛等文体活动，丰富了职工的业余文化生活。
六、重视安全工作，积极发挥群监作用
车间工会一直都很重视安全生产，紧紧围绕安全工作，积极开展“安康杯”竞赛活动，活动做到了有方案、有规划、有措施，取得了一定的成效。
在群众安全监督工作上，车间工会以群监小组为依托，积极发挥群监员作用，认真开展群众安全工作。群监员工作严格按照群监员汇报程序，每月都要召开群监员工作例会和群监小组安全隐患排查，在我厂的安全生产中发挥了应有作用。
综上所述，我车间工会在创建职工小家活动中，达到了标准，特申请201*年度“职工之家建设”先进单位。
***工会
201*年12月10日
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