201*年公共机构节能工作总结
201*年公共机构节能工作总结
为推进公共机构节能工作的发展，提高能源利用效率和经济效益，我局为建设资源节约型，环境友好型和谐社会而积极参与。201*年以来，紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，采取多种形式，在全体机关干部中开展“践行科学发展观，推进节能降耗”，广泛宣传，营造节能减排工作的良好氛围，现将工作总结如下：
一、加强领导，落实节能责任。
为认真贯彻落实《公共机构节能条例》，保证节能工作的顺利实施，我局调整充实了节能领导小组，由主要领导任组长，分管领导为副组长，相关科室负责人及二层机构领导为成员的领导小组，形成“全局齐动、上下一体”的节能管理体系，将我局每一位干部职工都纳入管理体系中来。同时，领导小组通过对我局能耗现状的分析和研究，对我局节能工作进行部署和指导，明确了我局节能工作的主要目标，确定了节能重点环节和重点项目，制定了节能的主要措施，为我局节能工作的开展实施提供了体系保障。
二、完善制度，建立长效机制。
建立节能降耗长效机制，逐步完善机关车辆管理，办公楼管理、接待管理、财务管理等制度。建立健全了节能降耗工作责任制，指定专人负责能源消费统计，如实记录原始数据，建立统计台账，使节能降耗工作逐步走上制度化、规范化的管理轨道。
三、开展节能宣传，提高节能意识。
认真做好了节能宣传教育工作，组织全体机关工作人员认真学习文件，充分认识到做好减排工作的重要性和紧迫性，切实增强责任感和使命感，把节能减排工作作为重要工作任务来抓。教育大家从现在做起、从自身做起、从小事做起，节约每一度电、每一滴水、每一升油、每一张纸、每一支笔、每一分钱，自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。通过网站、宣传栏等，广泛宣传了节能工作的重要意义，增强全局干部职工的节能意识，普及节能知识，营造人人节约、事事节约、环环节约的良好氛围。
四、措施落实，成效显著。
公共机构节能工作涉及面广，是一项系统工程，也是一项必须长期坚持的工作。我局做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，明确责任科室，建立健全的工作责任制，做到人员到位、责任到位、措施到位。注重节能工作落实，狠抓节能五大重点项目和环节，确保了节能目标的顺利实现。
（一）节约用电。
1、合理设置空调温度。严格执行国家有关室内温度的控制标准，合理设置空调温度。除特殊用途外，室内空调温度设置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少开1小时空调”作为一项节能制度，落实到每个办公室。各机关工作人员要带头自觉执行室内温控标准，做到室内无人时不开空调，开空调时不开门窗，坚持定期清洗空调，提高空调能效水平。
2、节约照明用电。积极推广节能高效照明灯具，办公室、会议室等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯，室内
亮度足够时不开灯；离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。计算机、打印机，复印机及传真机等办公设备不用时，随时关闭，在长时间未使用及下班后自觉关闭各类电器电源、减少待机消耗。
（二）节约用水。
积极推广使用节水器具，加强用水设备的日常维护管理，及时检查更换老化的供水管路及零件，在用水区域设置节约用水标识，使机关干部职工养成良好的节水习惯。控制各个阀门、龙头的出水流量，杜绝“长流水”，切实减少耗水量。
（三）节约办公耗材。
1、加强办公用品的使用和管理。规范办公用品的采购、配备和领取。推行网络办公，实行在电子媒介上修改文稿，积极推行无纸化办公。
2、强化文印耗材管理工作。提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸的再利用。逐步淘汰高耗能的计算机、打印机等办公设备。大力提倡修旧利废，延长文印设备的使用寿命。
（四）加强公务用车的节能管理。
公务车辆统一实行定点维修、定点保险和定点加油，推行“一车一卡”、专卡专用的智能IC卡加油制度，严格执行单车油耗定额，努力降低油耗。坚持科学、规范驾驶，按时保养，减少车辆部件非正常损耗，降低车辆维修费用支出。合理安排车辆出行线路和用车人员搭配，尽量减少车辆空驶里程。对集体公务活动，提倡集中乘车；非紧急情况下城区范围内外出尽
量步行，不使用车辆。加强日常管理，严禁公车私用。
（五）节约公务支出。
按照精简会议原则，大力压缩会议规模和人员，减少会议文件、会议材料；本着热情大方、服务周到、节俭从简的原则，严格执行机关公务接待制度，实行统一归口办理，按程序和标准办事。
二、存在问题及下一步措施
主要存在问题有：一是宣传工作还不够到位，思想有待提高认识；二是个别干部还没有养成良好习惯，忘、漏现象时有发生；三是部分设备老化，能耗较大。
为此，我们将加大宣传力度，加强监督，筹措经费更新设备，努力把节能减排工作迈上一个新台阶。
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201*年公共机构节能工作总结
今年以来，在市委、市政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻《公共机构节能条例》，按照建设资源节约型和环境友好型社会的要求，围绕建设节约型公共机构的目标，通过开展宣传教育、建立健全体制、完善管理制度、强化监督管理，努力推进公共机构节能工作，现将有关工作总结如下。
一、加强组织领导，进一步健全节能工作制度
为加强公共机构能源资源节约工作，我市去年底制定了《***公共机构能源资源节约工作实施意见》和《***公共机构能源资源节约工作考核暂行办法》，建立了全市节能工作领导小组和工作机构，组织召开了全市公共机构节能工作会议，对公共机构节能工作进行了部署和强调，并对有关业务工作进行了培训；今年上半年与发改局共同制定下发了《201*年***公共机构能源资源节约工作实施方案》，明确了201*年我市公共机构能源资源节约的主要目标和工作重点，同时要求各镇街道、市级各部门制定完善本单位、本系统节电、节水、节材等管理制度、办法，切实抓好能源资源节约日常管理工作的落实。为进一步发挥党政机关在节能工作中的带头和表率作用，我局把抓好市行政中心的节能工作放在突出位置，制定了《201*年市行政中心节能工作措施》，加强对空调、照明以及办公设
备等管理，并组织对行政中心各单位的办公设备下班后关闭情况进行不定期检查和通报情况。其他各单位部门也积极行动，采取有力措施抓好能源资源节约工作的落实。
二、大力开展节能宣传，节能意识不断增强
在加强日常节能宣传教育的同时，重点结合6月份全国“节能我行动，低碳新生活”节能减排宣传周活动，转发了**市机关事务管理局《关于201*年**市公共机构节能宣传月活动安排的通知》，在全市开展以“节能低碳新生活，公共机构做表率”为主题的公共机构节能宣传月活动。各单位以公共机构节能宣传月活动为契机，通过悬挂横幅、摆放宣传板报、发节能短信等多种形式，大力宣传公共机构能源资源节约工作的重要意义，进一步增强了广大干部职工的责任意识和节能意识，营造了我市公共机构节能的良好氛围，较好地发挥了在全社会节能工作中的带头和表率作用。通过向全市公共机构及全体工作人员发节能倡议书，倡导大家积极响应“节能低碳新生活，公共机构做表率”主题活动，增强节约能源资源的责任感和紧迫感，带头执行节能有关规定，落实各项节能措施，树立崇尚低碳环保、厉行节约、合理消费的理念。节能宣传月期间，还在全市公共机构组织开展了“低碳体验日”活动，在6月10日低碳体验日当天，全市公共机构停开办公区域空调、公共区域照明、四层以下办公楼停开电梯等，积极倡导节能低碳的工作方式、消费模式和生活习惯，有力地促进了公共机构能
源资源节约工作的开展。
三、突出节能重点，节能工作稳步推进
由于电力消耗在我市公共机构能源消耗中占比很大，因此，遏制能耗过快增长，就是要牢牢抓住遏制用电过快增长这个牛鼻子，特别是在今年我市电力缺口大、用电形势十分严峻的情况下，把节约用电放在突出位置。在下发的公共机构节能工作有关文件和会议上，多次对节电工作进行特别强调。在日常工作中重点抓好对空调使用、照明、办公用电设备等管理，按规定设置空调温度，在非上下高峰时关停部分电梯，计算机、打印机、复印机、饮水机等设备不用时要及时关闭电源，减少待机能耗，提倡机关工作人员低楼层往返时多走楼梯、少乘电梯。同时，加强对节水、节油、节气、节材等能源资源的管理。在用水方面，注重抓好用水环节的管理，避免水资源浪费。公车坚持一车一卡、定点加油、定点维修等制度，鼓励工作人员利用公共交通工具、非机动交通工具出行。加强日常办公用品的管理使用，缩小纸质材料、文件的发送范围，推进无纸化办公。从今年与发改局一起到部分单位检查调研能源资源节约工作情况来看，总体情况较好，大部分单位对节能工作比较重视，建立完善了内部管理制度，工作成效比较明显。
四、落实统计制度，做好能耗统计上报
为做好公共机构能耗统计上报工作，年初下发了《关于做好201*年度公共机构能源资源消耗统计及考核自评工作的通
知》（*公节办201*1号），对做好公共机构能源资源消耗统计和考核自评工作进行了强调，对统计中涉及的一些问题进行了明确和统一，并将统计范围扩大到镇、街道。在1月份和7月份分别对201*年度和201*年上半年的能源资源消耗情况进行了统计和上报，并把统计数据作为评价一个单位节能工作成效的重要依据。
五、存在问题和不足
我市公共机构能源资源节约工作通过全市上下的共同努力，取得了一定的成效，但也存在一些问题和不足，主要是全市公共机构节能工作起步迟、基础薄弱，节能工作开展不够平衡、有的单位节能日常管理抓得还不够紧，资金投入不足、节能节水改造的力度还不够大，统计人员不够专业、能耗统计上报还不够及时等，在以后的工作中需要进一步加强。从今年上半年的统计数据来看，部分单位能耗不降反升，完成我市全年节能工作目标任务还很艰巨。
六、多措并举，促进节能工作深入推进
201*年是“十二五”规划的开局之年，在下一步工作中，我们要继续认真贯彻科学发展观以及上级有关能源资源节约工作的指示要求，进一步完善机制体制，强化日常管理，加强监督检查，严格目标考核，全面加强公共机构节能工作，确保201*年我市公共机构单位建筑面积能耗比上年下降3.5％节能目标的实现。
1．继续加强节能宣传工作。充分利用各种宣传媒介和每年度的宣传周（月）活动，采取多种有效形式，广泛宣传能源供求紧张的形势和节能的重要意义，宣传节能知识和方法，加强节能政策特别是对《公共机构节能条例》的宣传，宣传节能先进典型，推介节能新技术、新产品，大力倡导节俭文明的社会风尚，形成公共机构节能的强大声势和浓厚氛围，不断提高广大干部职工的节约意识。
2．进一步健全节能工作管理体系。根据上级有关要求，结合能源消耗现状，制定“十二五”期间公共机构节能规划，明确十二五期间节能工作目标任务、重点工作和措施等，增强公共机构节能工作的计划性和针对性。进一步健全能耗统计体系、节能监督体系、节能运行管理体系等，完善各公共机构内部节电、节水、节材等节能管理制度和办法，加强日常用能管理，努力将节能工作落到实处。
3．加大资金投入推进节能改造。加大公共机构节能资金投入，以政府资金为引导，带动社会力量广泛参与，推动公共机构节能持续深入发展。鼓励各单位通过采用高效保温墙体材料、门窗节能技术以及中央空调变频改造、蒸汽供热、办公电器设备智能控制等对既有建筑和设施设备进行改造，从单纯的管理节能向管理、技术多方面节能转变，以达到更好的节能效果。加强政府机构绿色采购，优先采购节能产品，加快淘汰高能耗办公设备。加快推进合同能源管理，带动社会资金投入公
共机构节能领域，促进节能服务产业的发展。
4、切实加强组织领导，确保节能工作取得实效。强化各单位领导工作责任，把能源资源节约工作纳入单位重要议事日程，进一步健全工作机制，采取有效措施降低能源资源消耗。加强对公共机构贯彻落实节能条例和有关制度规定的监督检查，强化能耗统计和考核工作，进一步完善各单位内部督查考核机制，合力推进公共机构节能工作。
***机关事务管理局二0一一年九月二十九日
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