员工自评
今年我的主要工作是负责二店第一阶段施工（拆除作业），在上级领导的带领下，在保安部全体员工的支持下，基本圆满地完成了全年各项工作任务。并且在工作中做到坚持原则、顾全大局，全心全意为企业服务。现将我一年以来工作情况汇报如下：
一是抓队伍建设。一支过硬的队伍是做好工作的保障，组建队伍时注重人员的配备和员工素质的提高。根据员工的不同情况组织培训，并安排专人一带一帮教，让员工在学习中迅速成长。
二是抓制度建设。针对二店的第一阶段施工，制定安全制度，巡查规范，明确考核条例，从制度上保障拆除施工顺利完成。组织贯彻落实各项消防法规，根据公司情况制定完善各项治安规章制度，并监督检查其落实情况。结合公司的情况，建立并完善各类突发事件的应急方案，协助上级领导处置突发事件，确保安全。
三是抓思想建设。充分发挥公司企业理念及相关岗位手册的作用，让每位员工都能了解、熟记并运用到实际工作中。丰富自己的岗位知识，提高工作效率，让员工的价值观与企业的价值观有机的结合，提高员工的责任心和工作的积极性。此外，还加强了对员工消防安全的宣传教育，提高消防安全意识，确保工作的顺利进行。
扩展阅读：试用期员工转正自评表
试用期员工转正自评表
注：1、本表填写程序：试用员工自行填写→用人部门领导
2、本表须在员工收到此表的五个工作日内完成，并上交直接上级。姓名：入司日期：年月日部门：岗位：填表日期：年月日（包括取得业绩和不足，可另附纸说明）一、自我最满意的5项工作（指曾做过的工作内容或目标）二、自我最不满意的工作（指曾做过的工作内容或目标）三、个人发展的期望（希望承担的职能或新的工作目标）四、需要部门给到的支持试用期个人自评个人签名：对公司及部门的建议/要求您是否继续计划在本公司工作？（请在“□”内打“√”）□是下一步工作计划（6个月之内）：□否理由：
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