党的群众路线教育实践活动 “回头看” 第三阶段
一、回头看自查报告
一看学习教育是否扎实，教育实践活动开展以来，认真研究学习了中央、市委、各级会议精神和学习材料，同时认真研读《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》等学习材料，通过不断加深理论学习，本人深刻认识到了开展党的群众路线和开展反四风活动对于组织建设和个人提高的重要意义，通过剖析查摆问题，也使自己清醒的认识到了自身还有很多不足需要不断完善和学习提高，本人群众路线教育实践活动作为检验自身工作，查找自身问题，提高自身能力的助推器，通过不断的自我剖析，进一步树立思想自觉和行为自觉，以“日三省吾身”的态度，推动整体工作进一步得到提升。
二查摆问题是否聚焦，在开展自身查摆问题和组织征求意见的过程中，本人始终要求自己和班子成员，要改就要从从最直观、最突出、群众反映最强烈的问题改起，要查就要查出问题，要改就要改出变化，在实际操作过程中，本人和单位支部成员也切实做到了密切联系实际，能够站在领导、同事和群众的角度审视自身工作，彻底杜绝了画地为牢、固步自封，只求做做样子、自身不求进取的应付思想，在征求意见过程中，本人和班子成员既相互提意见谈建议；又向别人学习相互取长补短，既从思想上党性上找差距，又从实际出发谈思路，明确整改方，真正把自己放在了学习者和倾听者的位置，确保把问题找准找全。
三自我剖析是否深刻，在此次查摆问题、自我剖析活动中，本人严格按照市局、分局方案要求，对活动方案逐条逐项研究分析，把四风问题中的每个细节都作为网罗自身问题的“网孔”，把自己的日常工作、学习生活、行为习惯等都进行了逐一筛查，最大程度的把对照检查这网织密收紧，做到对于自身大小问题都不放过，在第二阶段工作中，本人共查摆个人四风方面问题XX项，并逐一进行了深入分析，并提出了针对性的整改措施，确保做到发现问题、分析问题、改正问题三步并行，对于群众反映强烈的车轮上的铺张、人情消费、办公用房等问题和全市群众反映强烈的是个突出问题也都分类分项进行了自查，对于发现的问题都列举在了自查报告中。
四看谈心交心是否充分，干部谈心谈话制度，是发扬我党关心、爱护干部的优良传统，是加强干部思想政治工作的一项重要措施，对于党的群众路线教育实践活动而言，谈心交心更有利于沟通思想、找准问题、增进团结、形成共识，在实际活动开展过程中，单位领导班子在活动中采取“一对一、一对多、面对面”等多种形式，广泛开展班子成员之间、领导干部与党员之间的谈心活动，通过“真心听”、“诚心谈”、“虚心求”、“用心改”的“四心”方式，做到相互帮助、及时发现改进“四风”方面的问题，在发现整改问题的同时，对于领导间、同事间消除隔阂、融洽关系也起到了积极作用。
五看开展批评是否认真，在领导班子专题民主生活会上，单位班子成员不遮不掩、坦诚相见，以整风精神开展批评与自我批评，开展了积极向上的思想斗争，真正用好了批评和自我批评的武器，班子成员能够把自己“摆进去”开展自我批评，把面子“拉下来”开展批评，把胸怀“放宽广”接受批评，做到敢于向他人开炮，更敢于向自己开炮，对于自身问题和他人问题放下面子、直言不讳，对于群众反映的问题敢于担当、勇于面对，以此种方式，确保批评与自我批评活动揭问题、出效果、强工作。
六看边查边改是否见效，实践活动中，本人认真审视了自身在查摆问题环节所暴露出的四风方面的问题，在积极制定整改措施的同时，本人也切实做到了边查边改，目前，对于在自己查摆出的四风方面的XX项问题，本人已经能够做到基本杜绝，如会议时间明显缩短，对基层部署工作时首先考虑基层的接受能力和实际困难，在节能减排方面也明显减少了私家车的使用次数，开始热衷于绿色出行，同时对于班子及队伍在查摆活动中出现的问题，本人组织班子成员都进行了研究分析，及时拿出了整改意见，对于单位的规章制度、纪律要求做到及时修正和完善，确保队伍整体的战斗力也在整改活动中得到提升。
二、个人参加教育实践活动的心得体会
作为一名基层领导干部，我认为做好群众工作就是要贯彻全心全意为人民服务的根本宗旨，以提高为民服务能力和水平作为践行党的群众路线教育实践活动的根本出发点和落脚点，从人民群众最关心最直接最现实的利益问题入手，努力解决为人民服务的问题，真心实意为群众谋利益，扎扎实实为群众办实事、办好事。时时处处、切切实实关心群众生活，紧抓民生之本、解决民生之急、排除民生之忧，这是密切党群关系的治本之策，也是最根本的群众工作。在实际工作中，我们要坚持和人民群众紧密联系在一起的作风，始终注意工作中的新变化和群众工作的新特点，善于从群众的实践中汲取经验，从群众的意见中汲取智慧。主动经常深入基层、深入群众，老老实实调查研究，老老实实听取群众意见，老老实实改进工作，集中群众的智慧和力量去解决工作中的问题和难题。不要有靠边看的思想，不要认为解决群众困难是上级领导的事情，要从自身做起，从自己身边的小事做起，把党的方针政策扎扎实实的落到实处，时时刻刻起模范带头作用，始终把群众的冷暖疾苦放在心上，始终坚持群众利益无小事，始终解民忧、帮民富，解决群众关心的热点、难点问题，为党的执政根基贡献自己的力量。
三、关于做好整改落实、建章立制工作，促进教育实践活动常态化、长效化的看法
（一）充分认识建章立制的重要性。作风建设是一项长期任务，必须常抓不懈。要建立健全加强作风建设的长效机制，就必须在建章立制上下功夫。在这次作风建设专项活动中，我们查找并解决的一些突出问题，其根源就在于制度缺失或制度障碍。只有把加强制度建设和加强作风建设紧密结合起来，把解决问题与建章立制紧密结合起来，通过建立健全和落实各种相关制度，用制度来管人、管事，用制度来规范行为，才能使作风建设走上制度化、规范化的轨道。
（二）创新建章立制举措。一要提炼好的经验做法来建章立制。认真总结学习讨论、查摆剖析、整改提高阶段解决问题、破解难点、推动工作等方面成功的经验和做法，通过总结分析，把握规律，提炼上升为好的制度。二要着眼于源头治理来建章立制。无论是干部作风问题，还是效能问题、廉政问题，都有其产生的根源和滋生的土壤。对以前已经发现和整改的问题，不但要引以为戒，而且要对产生问题的原因进行分析，抓住关键，查漏补缺，亡羊补牢。要抓住关键环节、关键部位建立健全相关制度，用制度来杜绝类似问题的再次发生，以达到源头治理的良好效果。三是围绕岗位职责来建章立制。我们要立足于更好地履行岗位职责，进一步细化工作标准，明确每个岗位的职责范围和管理权限，通过完善相关规章制度来解决我们当前工作中存在的一些缺位、错位、甚至越位等问题。
（三）形成作风建设长效机制。坚持“看得见、摸得着、能用好”的原则，立足实际，突出特色，进一步修订完善规章制度、办事流程、岗位工作标准和公职人员行为准则，对阻碍发展的过时制度，要坚决废止；对缺少的制度，要抓紧制定好；对不健全的制度，要修订完善好；对执行不力的制度，要采取得力措施执行好。结合工作和岗位实际，创新形式，搭建平台，进一步动员和组织广大党员干部人人参与整改落实，人人参与建章立制，确保学习有载体，实践有抓手，活动有成效。要立足当前，更要着眼长远，不断总结经验、研究规律，在构建作风建设长效机制上开动脑筋，多想办法，下真功夫，通过不断改进和落实各项工作制度，逐步形成一种长期有效的工作机制。
扩展阅读：党的群众路线教育实践活动回头看工作总结
党的群众路线教育实践活“回头看”工作小结第二督导组：
接照中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动的总体要求，根据公司党的群众路线教育实践活动领导小组《关于做好学习教育、听取意见环节“回头看”和查摆问题、开展批评环节有关准备工作的通知》文件。单位结合工作实际，开拓创新，真抓实干，扎实开展群众路线“回头看”活动，深入查找和解决好教育实践活动工作中存在的主要问题，确保将教育实践活动取得良好的效果，现就公司党的群众路线教育实践活动学习教育、听取意见环节“回头看”工作有关工作情况总结汇报如下一、强化措施，狠抓落实
公司党的群众路线教育实践活动领导小组严格按照“回头看”的十查十看内容。深入开展查看第一环节活动的具体安排是否到位，看各项工作是否符合实际，看思想发动是否深入，看领导班子、中层干部和党员对教育实践活动的重要性和必要性的认识是否提高。看参加教育实践活动的积极性是否增强，认真总结取得的成功经验和做法，切实分析工作中存在的问题，进一步强化措施，狠抓工作落实。
攘照改进干部工作作风、改进群众王作方法、改进清廉保障措施、改善党群干群关系四个方面进行整改，制定切实有效的整改措施，督促党员干部群众深入一线开展工作，进一步搞好基层项目调查研究工作，着重听取基层职工群众的意见和建议，确保将征集到的建议和意见整理归纳具体，认真解决出现的矛盾问题，找准存在困难和薄弱环节，抓住往关键问题开展活动，确保工作落实到位。
二、强化督查，督促整改
以公司党委书记XXX为组长，公司总经理XXX、党委副书记XXX。等同志为成员的党的群众路线教育实践活动领导小组。定期和不定期对公司领导班子成员、中层领导干部以及职工党员在党的群众路线教育实践活动中集中学习教育情况，贯彻落实反对“四风”具体要求、调研计划落实情况，工作作风是否进一步转变等方面进一步转变等方面进行了督查和随机调研，对学习情况不仁，贯彻落实要求不力的干部职工进行批评教育，并着重进行指导。
公司实践教育活动领导小组坚持“不掩饰、不回避”的原则，对检查中出现的干部干部工作作风、工作实效、工作进度等方面的问题，认真分析研究，找准原因，及时督促整改。
三、加强宣传，营造氛围。
公司结合本单位生产工作和开拓市场工作的实际，在工作中认真宣传开展群众路线教育实践活动的意义，做到业务工作与宣传教育两抓两不误。通过，在广大干部群众中营造良好的舆论氛围。同时领导班子成员深入到群众中去，关心群众生活，为群众排忧解难，切实加强了领导班子成员与群众之间的联系，将教育实践活动引向深入，使教育实践活动不断升级，并且领导班成员反对“四风”的公开承诺切实得到了广大职工群众的好评和认可。四、强化领导，落实责任
为切实开展“回头看”活动，公司严格落实领导责任制，明确党委书记第一责任人，所属单位负责人为第一责任人，加强对活动的组织领导，领导亲自研究、亲自部署、带头学习、带头转变作风，带头听取意见，带头谈心，带头开展批评和自我批评，带头进行整改，充分发挥的带头作用，进一步落实责任。
同时，公司各单位、各部门广泛开展了“读、写、听、讲”活动，除认认真真的完成《论群众路线重要论述摘编》，《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等规定书目的学习，还自学了《中国共产党党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等自选书目，广大党员干部自觉参加活动，受到思想教育的目的，取得了100％的读了规定书目：10000％的都有书写内容；鹳都肖书100％的听群众路线专题报告；100％的在不同会谈上讲了心得体会的好效果。确保活动组织有力，抓出特点，抓出成效。扎实有效地开展好教育实践活动。总之，公司各级党员干部仿真将当地群众路线教育实践活动与公司生产施工、开拓市场等中心工作相结合，做到落实活动“两不误”、开展工作“两促进”。通过开展“回头看”活动，让广大党员和群众看到了我们搞好教育实践活动的决心和勇气，促进广大党员思想的再统一，认识的再提高，学习的再常人经，切实为查摆问题、开展批评环节打下了良好的思想基础。
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