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“正风肃纪”第一阶段工作总结

时间:2019-05-29 09:42:17 网站:公文素材库

“正风肃纪”第一阶段工作总结

喜德县红莫镇中心校正风肃纪第一阶段工作总结

根据喜教发【201*】100号文件精神,为进一步推进“正风肃纪”教育发展理念,优化教育发展环境,稳步提升教育教学质量进而创办人民满意的教育,我校经过会议研究将于201*年10月10日-201*年10月20日开展查找问题阶段的工作。经过全校师生共同的努力,取得了相当的成效。现将我校工作具体总结如下:

第一、认真学习文件精神,制定喜德县红莫镇中心校实施方案。

在教育局开会并领取相关文件回到学校后,我校便立即召集学校中层干部,召开紧急行政会议,并决定分层次、有秩序地展开活动。

1.研究决议,制定喜德县红莫镇中心校‘肃正师风’领导机构。

为更好执行上级“正风肃纪”活动精神,我校特拟定此次活动主题:“肃正师风、优化教育”,并成立了由邱里布为组长,冉隆文、冉启陆为副组长的领导组织机构,向下通过各教研组为分单位进行活动。具体执行情况及问题排解由监督员衡永辉负责。

2.组织学习,安排教职工有计划地对文件进行学习。学习文件:在全校教职工会议上学习喜教发【201*】100号

“关于印发《喜德县教育系统正风肃纪实施方案》的通知”

学习时间:201*年10月14日(星期一)

下午4:30点5:00点

学习地点:红莫镇中心校会议室

学习形式:就文件中出现的纲要性问题进行深入研究,并分组探讨(各教研组组长为小组第一负责人);由邱里布同志对研讨成果进行汇总。

3.结合实际,研讨汇总形成《红莫镇中心校‘肃正师风、优化教育’实施方案》

通过组织教职工对文件进行学习,对本校实际情况进行探讨,教师们都形成了综合性的科学性论见。在此基础之上,结合市局文件精神,我校制定出《红莫镇中心校‘肃正师风、优化教育’实施方案》。

第二、自纠自查发现问题,汇总形成共性问题。

在‘肃正师风、优化教育’活动伊始,根据实施意见安排,我校组织各教师及职工对学校里或个人的既发事件和潜在意向都进行了反省自查,经过汇总后,较为明显的问题突出表现在以下几个方面:

1.学生素质在短期内难以得到明显提高。

一直以来,本校教师在校长领导下,通过共同的努力一度取得了可喜的变化。但是由于我校地处偏远,学生生源日趋差劣。学生小学六年知识基础差,学习习惯不规范,这直接影响了教师

的业务能力的体现。而学生素质的低下不仅体现在文化知识的异常薄弱,而且更多的体现在道德观念上的缺失。故而,学生素质的落后很难在一小段时间内就能根本扭转。

2.部分教师学校投入精力不够。

在我校,虽然师资力量不大,但是师资情况较为复杂。其中大部分教师,在本校教学,在西昌市区居住。这样,教师很难在照顾到家庭的同时,对学校投入足够精力。再加上学校学生情况始终难尽人意,少数教师呈现出甘于现状,难以创新的问题。

3.无迁居、丧葬操办现象。

经过前阶段的干部作风建设和各位教师深刻自检并总结归陈,我校在此方面虽没有典型的发生事例,但是也有潜在发展的迹象。

4、另外,针对学校个别教师投入教育精力不足的现象,学校重点强调《喜德县红莫镇中心校教师纪律规范守则》的遵守,并设立更加严格的签到制度,完善《喜德县红莫镇中心校奖惩制度》,定期督查教师守纪情况,从根本上促使了教师发挥更大的积极性投身教育。

对于婚丧嫁娶操办诸事,学校高层领导亲自监督并对在校教师及职工进行多方引导、教育,力争将这种不良风俗扼杀在萌芽状态。

第三、完善监督机制,畅通举报渠道。

在建立小组的基础之上,我校通过各教师、各小组、组员与

组长之间相互监督,极好地制止并预防了不良现象的发生。我校经研究决定以邱里布同志为监督举报主要负责人,对潜在发生的不良现象举报及时受理。

监督电话:13795620735电子邮箱:36201*46@qq.com

喜德县红莫镇中心校201*年10月20日

扩展阅读:纪律作风整顿第一阶段工作总结

“正风肃纪、创优环境”纪律作风整顿第一阶段

工作总结

按照侯马市政务大厅《纪律作风集中教育整顿月活动实施方案》的的安排部署,为进一步转变工作作风、提升服务水平、提高工作效能,我窗口认真学习纪律作风整顿方案,提高认识,统一思想,搞好动员,较好的完成了第一阶段整顿工作,现将具体情况汇报如下:

一、加强学习、端正态度,深刻剖析自身问题

一是提高思想认识,把思想和行动真正统一到市政务大厅有关精神上来,以高度的政治责任心、良好的精神状态,搞好纪律作风整顿工作;二是认真学习有关文件,在整个纪律作风整顿工作的每个阶段、每个环节,都要注重学习,坚持理论联系实际,务求实效;三是找准抓住解决好存在的突出问题,全面总结近几年来思想、工作和作风等方面的情况,查找存在的差距和突出问题,并切切实实加以解决。

二、建章立制、深入落实,自觉接受群众监督

一是建立和落实带班局长为核心、负总责的机制,制定相应的规章制度,严格规范工作纪律,以使整顿工作达到预期目的;二是建立和落实自查制度,自觉接受上级检查的同时,积极组织窗口人员对本窗口进行自查,查摆问题、提出措施、深入落实;三是建立和落实群众监督评价制度,主动征求群众意见,自觉接

受群众监督,认真听取群众评价,杜绝形式主义,确保取得实效。

三、边整边改、相互促进,切实推动当前各项工作一是针对思想作风、工作作风和劳动纪律等方面存在的问题,坚持以边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动本次整顿月活动的顺利进行;二是以对党对人民高度负责的态度开展窗口内民主评议,开展积极健康的党内思想斗争。帮助帮助、相互促进,从团结愿望出发,经过批评和自我批评达到新的团结;三是要把纪律作风整顿工作与窗口日常工作结合起来,做到两手抓、两不误,通过纪律作风整顿工作,切实推动窗口更加积极有效的开展工作。

四、认真查摆、整改到位,明确第二阶段努力方向在整顿活动第一阶段工作中,我窗口查摆出以下问题:一是思想解放程度不够,创新意识不强,具体体现在工作上还沿用老套路、老办法,缺乏创造性,发展思路不宽;二是工作效率不高,服务意识不强,本位主义思想严重,被动消极因素时有发生;三是个别同志在思想上要求不严,不求上进,自由主义现象依然存在。

通过多种形式的学习和讨论,在第二阶段整顿工作中,我窗口将重点从以下几方面开展工作:

1、继续深入查找窗口内部存在的问题,认真检查自己贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示情况,遵纪守法、廉洁自律情况,群众路线、工作作风、维护团结情况;

2、深入学习领会党的十七届六中全会精神,以我市“转型

跨越、先行发展”为契机,进一步解放思想、开拓创新、与时俱进,要敢于介入新的矛盾,要善于采取新的措施,要勇于探索新的思路;

3、认清自己肩负的责任,尽职尽责,埋头实干,大力弘扬敢为人先、勇于进取的精神,牢固树立机遇意识、责任意识、竞争意识和服务意识,营造一个上下一心、集思广益、努力创新的工作氛围。

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