公文素材库 首页

12年上半年医务科工作总结

时间:2019-05-29 11:51:05 网站:公文素材库

12年上半年医务科工作总结

医务科201*年工作总结

201*年医务科在院委会的领导下,在全院医护人员的配合下,以病人为中心,以提高医护质量和改善医患关系为目的,以“抗菌药物合理应用”为重点,按照“医疗质量万里行”“中医医院管理年”“三好一满意”等活动要求,严抓医疗规范化和制度落实,防控医疗隐患,创新思维,转变观念,使各科室的工作有序推进,现总结如下:一、医疗质量管理

提高医护质量是促进医院发展的动力,严格医疗质量管理,全面提升医疗服务质量是医务科的重要工作。今年,医务科以“三好一满意”为标准,从核心制度落实,医疗质量管理与科室自身建设三个方面不断完善。

1、截止11月20日各项工作指标完成情况:(1)开放床位数100张(2)病床使用率:59.76%(3)门诊总人次:42618人次(4)住院总人数:2894人(5)平均住院日:6.55天(6)全院实际占用床日数:18635天(7)病历甲级率:98%无丙级病历(8)处方合格率:91%(9)入出院诊断符合率:90%(10)手术前后诊断符合率:97%(12)CT检查阳性率:76%

(13)彩超阳性率:71%(14)DR阳性率:73%

(15)手术713例,无菌手术切口感染:3例,无菌手术620例,感染率0.4%。

(16)医疗纠纷5起,主要原因是告知不到位和责任心不强。5起均妥善处理。

(17)三日确诊率:90%(18)中医治疗率31%(19)中医参与率65%

2、严抓制度落实、狠抓质量管理

严抓制度落实,针对存在的不足,加大十三项核心制度的落实力度,总值班牵头,医务科、质控科、护理部、药剂科每周对临床科室制度落实情况进行督查,重点检查病历质量及三级医师查房制度、会诊制度、死亡病例讨论制度、首诊负责制的落实情况,对存在的问题医务科全院通报并限期整改。

3、严抓病历书写,提高病历质量

严抓病历质量管理不放松。一是对运行病历进行现场点评,截至11月底我科共抽查运行病历300余份,查出的问题有:(1)上级医师签字不及时;(2)术前、输血前必要检查项目不完整;(3)现病史内容不全面,既往史、个人史等项目内容不完整;(4)中医诊疗不规范,内容千篇一律,缺少针对性;(5)日常病程记录不及时;(6)辅助检查阳性,病程记录无记载、无分析。二是对终末病历进行抽查,对所有项目进行检查和评析,截至11月底医务科共抽查终末病历400余分,甲级病历率

98%。存在的主要问题是72小时归档率偏低。针对以上问题,我们将加强监管力度,强化医师责任心,规范病历书写。4、加强科室自身建设

根据今年工作检查中所提出的问题和不足,医务科转变工作作风,强化服务意识,提高服务时效性,对于临床科室反应问题及时上报,在院委会的指导下尽快解决。

5、圆满完成上级各项医疗质量检查工作

今年,医务科依次迎接了“中医医院管理年”、“三好一满意”、“全国百姓放心医院”等检查,针对反馈的不足及时寻找问题根源,制定改进措施,做到检查一次、提高一次。二、防范医疗事故、确保医疗安全

严格执行医疗防范措施和医疗事故处理预案,实行医疗缺陷责任追究制,严格按医疗操作规程开展医疗活动。组织院内职工学习有关法律法规。包括:(1)强调入院告知书、授权书、各种诊疗知情同意书的规范完整书写;(2)做好“死亡病例讨论”“危重病例讨论”“抢救危重病人讨论”的各种记录;(3)加强对诊疗规范及相关法律法规的学习与考核;(4)转变工作作风,强化服务意识,做到“多解释、多安慰、多理解、多温暖、多帮助”;(5)加强对诊疗计划、用药安全性的检查力度。三、加强人才培养、继续医学教育

1、强化业务培训,选派医务人员到上级医院进修学习,吸收先进技术,提高技术水平;鼓励通过自学、脱产等方式学习使用新理论、新技术、新方法;请进来、派出去,想方设法提高业务素质,邀请上级专家进行专业指导,以查房、手术、讲课等形式提高我院业务水平。年内选

派8名医师赴省外及省内三甲医院进修学习,2名已经学成归来,展开工作。

2、加强业务学习管理,医务科抽查各科室学习情况并记录备案。专门安排针对年轻医师的专业讲座,由副主任医师轮流授课。

3、强调学术讲座重要性,积极邀请上级专家来院授课。已开展:①《抗菌药物的合理使用》,主讲人:张鸿燕,兰大二院药剂科主任,主任药师;②《冠心病的中医治疗》,主讲人:李红,甘肃中医学院附属医院老年病科主任,副主任医师。③《医学检验前沿进展》,主讲人:邵东泉,甘肃同享医学检验中心副主任,主任检验师。

4、按计划实施“三基三严”理论考核。上半年,中医知识理论考试,合格率100%;下半年,中医基础知识考试,合格率100%。

5、加强岗前培训。以病历书写、执业医师法、如何做好一名临床医生三大块作为岗前培训的主要内容,通过讲座的形式进行,岗前培训不合格不允许上岗。

6、严格院外进修、实习人员的管理。接受省中医学校等高校实习生及各乡镇卫生院进修人员共20人次,加强组织纪律性的管理,强调基本理论和基本技能的训练。

四、存在问题:

1、医务科工作与临床工作结合不够紧密,下科室少,蹲办公室多;2、管理工作的信息化程度和科学化程度均不高;3、缺少学科带头人和学术继承人;4、医疗质量、医疗安全意识有待提高;5、各科室医疗安全月报表不能按时上报;

6、上级医院医师会诊及协助手术不能及时上报医务科备案。五、201*年工作计划

1、进一步加大医疗质量管理力度,注重医务人员素质培养和职业道德教育。一是严抓病案质量管理;二是合理使用抗生素;三是严防医疗差错、事故及纠纷。

2、进一步加强人才培养力度,做好进修培训工作。一是重视院内人员继续教育管理;二是加强院外进修人员管理。

3、加强医院科研工作。有计划、有针对性的组织学习,鼓励专业技术人员撰写发表科研论文,对在省级以上杂志上发表论文者,给予一定奖励。

4、每半年组织一次“三基三严”理论考核。5、大力开展新诊疗项目,培养创新人才。6、大力开展临床路径,推进临床路径的管理。

榆中县中医院医务科

201*.12.08

友情提示:本文中关于《12年上半年医务科工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用,12年上半年医务科工作总结:该篇文章建议您自主创作。

  来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。


12年上半年医务科工作总结
由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
http://m.bsmz.net/gongwen/696073.html
相关阅读
最近更新
推荐专题