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在挂职干部交流会上的讲话

时间:2019-05-29 15:55:54 网站:公文素材库

在挂职干部交流会上的讲话

在挂职干部思想交流会上的讲话

同志们:

今天,厅党委举办挂职干部交流座谈会,旨在贯彻落实中央关于培养选拔年轻干部战略部署,总结交流干部挂职工作经验,深入推进干部挂职工作,进一步激励年轻干部在基层和实践中磨砺锤炼、经受考验、增长才干、建功立业。

刚才,4位挂职干部及1为挂职干部家属用感人的事迹、鲜活的事例、朴实的语言,畅谈了他们在基层挂职锻炼的工作体会、切身感受和主要收获,情真意切、感人至深、令人鼓舞、催人奋进,使我们受到了一次生动的思想教育和深刻的人生启迪。

厅党委高度重视在基层和复杂环境中培养锻炼干部,近年来,通过项目执行办锻炼、基层干部到厅机关挂职、科技副县长等方式,使78名年轻干部得到了锻炼。今天,大部分挂职干部都参加了会议,个别干部由于工作原因不能离开工作岗位,可以说,通过两年的挂职锻炼,我们的挂职干部以高度的政治责任感、严谨务实的精神、认真负责的态度、脚踏实地的作风,做了大量卓有成效的工作,出色地完成了组织上交付的各项任务,得到了基层单位和广大干部群众的充分肯定。

你们在挂职锻炼中,虚心学习,不断成长。你们向基层学习,向群众学习,在实践中学习,学到了许多书本上学不到的知识,观察问题、思考问题、认识问题的角度和方式发生了深刻变化,在与当地干部群众共同生活和工作中锤炼了党性,在承担急难险重任务中经受了考验,在处理复杂矛盾和突发事件中增强了本领。

你们在挂职锻炼中,尽职尽责,勇挑重担。你们全身心投入工作,充分发挥专业优势和技术特长,主动为当地交通发展与改革建言献策,在规划编制、项目前期、工程建设、防灾减灾、技术培训、制度建设等方面发挥了重要作用。

你们在挂职锻炼中,牢记宗旨,扎实工作。你们以事业为重,以基层为家,用实际行动诠释了“艰苦奋斗、勇于创新、不畏险阻、团结奉献”的交通精神,有的在困难面前毫不退缩,关键时刻迎难而上,有的老人病重甚至病逝不能尽孝,有的子女中考、高考无法顾及,充分体现了他们扎根基层、献身事业的高尚情操,充分展示了他们认真履职、不辱使命的博大情怀。你们用自己的实际行动树立了交通干部的良好形象。

实践证明,选派干部到基层挂职是加强年轻干部培养、全面提高干部队伍素质的重要途径。厅党委始终高度重视干部队伍建设,坚持把“德”放在首位,选政治素质高的人,坚持崇

尚实干、重视基层,选干事创业的人,强调年轻干部的培养要突出党性锻炼和实践锻炼,强调要特别关注长期在条件艰苦、工作困难地方扎实工作的干部,注重从基层和生产一线选拔优秀干部充实到各级领导班子。

挂职锻炼是年轻干部成长的重要课堂,希望挂职干部倍加珍惜这一难得机遇,倍加珍惜这段人生经历,倍加珍惜厅党委的信任和关怀,不断在基层工作中锤炼成长,不断在艰苦环境中经受考验,不断在实践中建功立业,努力成为年轻干部的表率。一是坚定理想信念。坚持讲政治顾大局,始终与党中央保持高度一致。站在党和国家事业全局的高度认识肩负的使命和职责,认真执行党的路线方针政策,切实提高贯彻落实科学发展观、做好各项交通工作的能力,提高应对复杂局面、调处利益冲突、做好群众工作的本领。二是不断加强学习。向书本学习,向群众学习,向实践学习,干什么学什么,缺什么补什么,不断提高知识修养,开阔知识视野,增加知识储备。坚持学以致用,善于把过去所学的理论和知识运用到实践中去,把挂职期间学到的经验和方法运用到以后的工作中去。三是开拓创新。善于研究新问题,总结新情况,探索新经验,多出主意、多想办法,多支实招、多办实事,不断促进民生交通实现新的发展。四是强作风锤炼。挂职干部要牢固树立宗旨意识,大力弘扬求

真务实、艰苦奋斗、密切联系群众的作风,克服各种困难,经受各种考验,在实践锻炼中增强党性,改进作风,磨炼意志,陶冶情操,提升境界,为基层发展贡献自己的青春、才智和力量。

选派年轻干部到基层挂职锻炼是一项长期任务,要总结运用成功经验,不断提高年轻干部培养锻炼的科学化水平。一要高度重视干部挂职工作。各单位要从事业长远发展出发,遵循干部成长规律,妥善处理任务重与人手紧的矛盾,有计划地选派优秀年轻干部到基层一线,到艰苦和边远地区,到矛盾多、困难大、任务重的岗位去锤炼和工作。二要完善挂职干部选派机制。坚持德才兼备、以德为先的用人标准,建立科学规范的选拔机制,提高干部选派的针对性,把有培养前途、有发展潜力的优秀年轻干部优先选派到基层挂职锻炼,并把基层经历作为干部选拔任用的重要条件。三要加强对挂职干部的管理。不断完善主管部门、派出单位与挂职单位的管理机制,及时掌握挂职干部的思想动态、工作学习生活情况和地方干部群众的评价,加强对挂职干部的监督管理和跟踪考察。四要切实关心关爱挂职干部。对挂职干部要做到政治上信任、工作上支持、生活上关心,按规定落实好挂职干部的工作和生活待遇,千方百计帮助挂职干部解决实际困难,切实解决他们的后顾之忧,积

极为他们服务基层创造更好的条件,使他们能够集中精力干好工作。

同志们,选派干部挂职锻炼,加强年轻干部培养,是事关干部队伍建设全局、事关事业长远发展的战略任务。厅党委将进一步加大工作力度,促进年轻干部的全面成长。希望挂职干部不辱使命、锐意进取,艰苦奋斗、扎实工作,在实践锻炼中创造更好成绩。希望机关公务员和广大干部职工向挂职干部学习,深入基层、深入实践,加强修养、改进作风,在各自岗位上做出更大贡献。

扩展阅读:挂职干部经验交流会上的讲话

在挂职干部经验交流会上的讲话

根据市、旗两级党委安排,从201*年至201*年,先后有10名干部在我苏木挂职锻炼,两年来,不仅挂职年轻干部得到了很好的锻炼,我苏木的相应工作也得到了很大的促进,他们以高度的政治责任感、严谨务实的精神、认真负责的态度、脚踏实地的作风,做了大量卓有成效的工作,出色地完成了组织和单位交付的各项任务,得到了基层广大干部群众的充分肯定。

在整个挂职锻炼的过程中,我们注重以下几个方面的培养锻炼:一是坚持挂职与现任领导干部同等对待,合理分工,在挂职干部的肩上加以重担,实行“包村”到人的分管办法,充分挖掘挂职干部的潜力,发挥挂职干部的特长;二是坚持第一线与第一时间的原则,安排挂职领导第一时间在便民服务中心坐职,然后党政主要领导领着带着问题的挂职干部深入到嘎查村,真正参与到为民服务的第一线;三是坚持参与与着手相结合的原则对待矛盾纠纷案件,每逢重大复杂矛盾调处现场都要求挂职领导参与到场,然后根据实际分工分配部分案件要求亲自上手进行调处。至今,由挂职干部成功解决的各类矛盾纠纷已达20多件;在社会管理创新工作中建言献策15条,在规划编制、技术培训、制度建设等方面也发挥了重要作用。

同时,我们要求挂职干部要做到三点

一、在挂职锻炼中,当好农牧民田间地头的技术员。积极深入嘎查村,了解农牧民生产生活情况,全身心投入工作,充分发挥专业优势和技术特长,主动帮助农牧民朋友解决生产中的技术问题。这使他们观察问题、思考问题、认识问题的角度和方式发生了深刻变化,学到了许多书本上学不到的知识,在与当地干部群众共同生活和工作中锤炼了党性。

二、在挂职锻炼中,当好党的政策理论宣传员。积极主动的宣传党的各项政策,传播现代科技、文化、法律知识,倡导文明健康的生活方式。在他们身上读到了中国共产党艰苦奋斗的精神,看到了一位真正的共产党员高尚无私的品质。进一步加强了嘎查村思想政治工作,促进基层精神文明建设,为经济和社会跨越式发展提供精神动力、智力支持和思想保证。

三、在挂职锻炼中,当好单位以及农牧民家中的服务员。以事业为重,以基层为家。热情服务广大干部职工,关爱孤寡老人,帮助贫困户子,资助辍学的孩子,充分体现他们扎根基层、献身事业的高尚情操,充分展示他们认真履职、不辱使命的博大情怀。在承担急难险重任务中经受了考验,在处理复杂矛盾和突发事件中增强了本领。他们用自己的实际行动树立了挂职干部的良好形象。

两年来,通过挂职领导同志,苏木完成了“双百万亩”碳汇林工程的规划并已启动实施,培育梭梭苗400亩(是全

鄂尔多斯市范围内首例成功典范)。有效的改善了生态环境现状,增加了农牧民收入,解决了沙漠治理的难题,推动了全旗生态建设的良性发展。201*年苏木遭受了大风、沙尘暴、干旱、冰雹、秋霜、早冻等灾害,由挂职副苏木长段永林同志负责与保险公司协调,及时进行现场勘察、定损,并严格按照理赔程序开展工作,共计发放理赔金额227万元。及时帮助农牧民们度过了生产和生活的巨大难关。

挂职干部能够找准自己的位置,在挂职过程中不断锻炼自己的同时,也能为挂职单位起到很大的帮助作用。能够从全旗的大局出发,积极献计献策,对存在的问题能够适时提出自己的看法和建议,为主要领导和班子集体决策发挥了很好的参谋助手作用。市政府干部李晓俊同志在我苏木挂职任副苏木长期间,加强了苏木领导班子和市政府在文化、体育方面的联系,配备了各种体育设施,极大的丰富了农牧民的文化体育生活。

“十二五”期间,伊和乌素苏木以转变经济社会发展方式为重点,以保障和改善民生为根本,集中打造“两线一区三点,一村两园两千户”、“两转一带双百万”工程。为实现全面建设“生态草原、和谐伊和乌素”的目标而奋进。我们真切的欢迎有学之士来我苏木挂职锻炼,并会努力为前来挂职的干部营造一个良好的学习和锻炼的环境,在实践锻炼中创造更好的成绩,在各自岗位上做出更大的贡献。

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