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监察室述职述廉工作汇报

时间:2019-05-29 20:10:19 网站:公文素材库

监察室述职述廉工作汇报

201*年述职述廉工作汇报

201*年1月20日

尊敬的各位领导、同志们:

今年以来,监察室在局党委的正确领导下,在各位同志的帮助和支持下,把提高党员干部素质、增强交通服务能力、塑造交通良好形象作为纪检监察工作重点,全力推进交通系统党风廉政建设、软环境建设和机关作风建设,并取得了一定成绩。今天,我利用这次机会向帮助和支持纪检监察工作各位领导和同志们表示衷心感谢。现在,我将一年来的工作开展情况和个人廉洁自律情况汇报如下:

一、201*年主要工作情况和履职情况

201*年,局监察室围绕上级反腐倡廉建设的要求及交通党建工作会议精神,主要做好几个方面的工作:

(一)坚持“两手抓”,落实党风廉政责任。根据党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,细化责任目标,明确责任追究,把党风廉政工作融入交通运输工作全过程。年初,我们制定下发了《201*年市交通运输局党风廉政建设责任分解意见》,局党委主要领导分别与各直属单位、局机关各处室签订了党风廉政建设责任状,从9个方面、30项内容逐一明确了主办和协办部门,把反腐倡廉工作的目标任务层层分解到基层单位和各个部门,从而建立起主体明确、目标具体、

职责清楚的党风廉政责任体系。

(二)加强宣传教育,增强党员干部廉政意识。以学习贯彻落实《廉政准则》为重点,深入开展廉政警示教育和形势教育,组织党员干部认真学习《廉政准则》和市纪委《关于201*年元旦、春节期间加强廉洁自律和厉行节约工作的通知》,增强党员干部的廉洁自律意识。按要求开展了“党风廉政电教月”活动,积极倡导廉政、勤政之风,并利用电子屏幕、宣传栏、连云港交通报等宣传工具,对交通反腐倡廉建设情况进行宣传报道,今年以来共有19篇稿件被新华日报采用,3篇稿件被市软环境建设简报采用,使交通系统廉政建设得到社会的广泛支持和认同。

(三)开展“三治三提升”活动,提高交通服务能力。按照市连委办发201*21号文精神,以提高效能、改进服务作为主要目标,制定了《市交通运输局“三治三提升”活动方案》,并在活动过程中提出八个整改措施,使交通部门的责任意识、纪律意识和效率意识得到明显提高。在此期间,按照市委、市政府《关于在市级机关开展百名处长进百企活动实施方案》要求,我们还组织基层单位与“三安公司”、“味之素冷冻食品有限公司”、“新加坡万邦产业园”等单位结成对子,及时送政策上门、送服务上门,帮助它们减轻负担、解决困难,取得良好的社会效益。

(四)加强作风建设,优化投资发展软环境。今年以来,我们认真落实省交通运输行业党建现场会和市委、市政府“软环境建设提升年”活动精神,制定下发了《关于进一步

加强优化投资发展软环境建设的通知》,并以提高办事效率、落实服务承诺、规范行政行为为重点,分时、分段对基层单位的软环境建设进行指导、检查,并组织人员对窗口单位和服务单位进行明查暗访,切实解决存在的源头性问题和突出性问题,全面优化交通发展软环境。今年12月16日,市交通运输局顺利通过考核,并得到市考核小组的高度评价。

(五)推广应用《防控手册》,提高交通建设项目风险防范水平。结合我市交通基础建设情况,组织设计、施工、监理等单位和部门相关人员进行学习,提高执行《防控手册》的自觉性。本年度,我们按照无真空、无盲点的要求,重点对临海高等级公路、连盐铁路等重点工程项目项目进行排查,分别确定临海高等级56项、连盐铁路26项廉政风险点,并制定防控措施,明确责任主体,确保《防控手册》的推广应用工作落到实处。

(六)实施联合监督,保证交通工程项目廉洁。围绕交通目标管理、重大事项推进等落实情况,我们加大对交通建设项目的督查力度和通报频率。今年,组织召开了由市纪委、市监察局、市检察院、市审计局、各县监察局等单位参加的“市交通重点工程项目督查工作领导小组会议”,并采取联合检查、现场监督的形式对北疏港通道、临海高等级公路建设情况进行督查,对08年以来立项、在建和竣工的市级3000万元的15个项目和县级500万元的44个项目进行专项检查,确保“工程优质、干部优秀”。

(七)规范执法行为,提升交通社会形象。全面开展行

政执法事前、事中和事后监督,一是深入“检查站”、“治超点”等执法一线进行明查暗访,防止“钓鱼执法”、“权钱交易”、“以权谋私”行为;二是深入“船闸管理所”、“公路收费站”、“审批大厅”等窗口部门,加强对政策执行情况的监督检查,防止“政策不落实”、“业务不公开”、“服务不到位”等行为;三是邀请人大、政协、行风监督员、新闻谋体、服务对象参加满意度测评,广泛听取批评、建议,杜绝出现损害群众利益、损害交通形象行为。

(八)做好政风行风上线和信访接待工作。组织参与“行风热线”、“政风热线”13期,介绍本单位好的经验和成效,帮助解决社会关注、群众关心的热点和难点问题。开展政风行风网上评议活动,进一步增强交通服务意识,提高服务质量。认真做好纪检信访接待工作,处理转办、移交、接收信访件和信访电话16起,并按规定程序认真办理、及时反馈,维护社会稳定大局。

二、个人廉洁自律情况

201*年,本人积极参加局党委和机关小组组织的各种政治、业务学习,不断提高自己的理论水平和工作能力。在制度执行方面,本人能够严守廉政准则,严格执行重大事项报告制度和其他廉洁自律相关规定,没有公款参与高消费娱乐行为,没有利用职权和职务便利为亲友谋取利益的违纪行为,自觉做到政治上立场坚定,经济上干净做人,工作上实干做事。

在以后的工作中,我将更加严格地要求自己,加强自律,

提高修养,带头遵守各项规定,并虚心接受领导和同志们的监督和批评,力求把纪检监察工作做的更为扎实、更具特色、更有成效,为推进交通系统党风廉政建设和反腐倡廉建设再上新台阶作出应有贡献。

谢谢大家!

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201*年述职述廉工作汇报

后勤集团李政万

201*年,对学校和我们公司来说都是非常重要的一年。一年来,在公司总经理、总支副书记及班子全体成员和同志们的大力支持下,自己认真履行工作职责,并将自己的工作定位在:紧紧围绕党总支的工作重心,协助、配合公司行政工作,努力服务基层、服务一线和服务师生员工上。作为一名基层的党员干部,自己具有较好的大局观念和团队精神,对待工作不推诿,能听得进不同的意见。在日常工作中,能够主动和有关部门的领导及员工进行沟通和协调,以求进一步推动工作的有效开展。下面我就201*年本人的一岗双责工作,向同志们作简要的汇报:

一、结合公司工作实际,在班子成员们的大力支持和积极配合下,认真开展深入学习实践科学发展观活动。

201*年上半年,我校一项重点工作就是开展深入学习实践科学发展观活动。自己作为这一活动的主要责任人,一是积极参与,并与班子成员一道共同商量、共同努力把这项活动开展好。在校党委3月16日发出《关于做好深入学习实践科学发展观活动准备工作的通知》后,公司班子成员按照要求立即组织学习并做思想动员,并及时成立了领导小组和办公室,并及时召开由公司全体党员、各部门助理以上管理人员参加的动员大会。

在活动中,比较注重加强活动的组织领导,多次组织召开党总支委员会、支部党员会议,认真学习有关文件,下发相关学习材料,并结合公司工作实际,确定了活动主题,围绕党员干部受教育、科学发展上水平、公司员工鼓干劲、服务学校做贡献的总体要求,和班子成员一道研究制定了《江西师大后勤公司开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》,确保学习实践活动顺利、有序地开展。由于有班子成员、各位支部书记和同志们的积极支持,公司的学习实践活动在起步阶段就做到了领导到位、组织到位、措施到位、动员到位,使广大党员、管理人员和职工不仅对开展学习实践活动的重要性和必要性有了深刻的认识,而且对搞好学习实践活动做好了充分的思想准备,让他们切实感受到我们真学、真抓、务求实效的决心和作风,从而为顺利推进全公司的学习实践活动提供了有力的保证。

虽然在学习活动期间,发生了一起意外事件由于司机驾驶不慎,第二期赴井冈山学习的人员在回昌的路上发生交通事故,十多位同志不同程度的受伤。在学校领导无微不至的关怀下,总经理带头,班子成员们齐心协力,各部门通力配合,妥善地做好了救援、照顾伤员等救治安抚工作。表现出了强烈的责任感和处事不惊的组织能力,各部门负责人和公司员工大家不分你我,都积极地参与相关工作。危急关头,同事之间体现出来的这种团结互助、共克时艰的患难真情也深深的教育了我。

二是自己认真地把深入学习与总结反思结合起来,实现自我教育、自我提高。并且把自己摆进去,把思想亮出来,促进自己在学习实践科学发展观活动中提高认识,以总结反思来理清思路,对的就坚持,不对的就积极整改,以求自己能在更宽的视野上和更深的层面上促进本人进一步理清工作思路。三是自己注重把握把学习实践科学发展观活动与后勤服务具体工作结合起来,统筹兼顾,有序开展,突出特色。注重把活动内容与学校、公司的中心工作和工作重点相结合,深入研究各项工作的目标要求,把握共同点,结合本职工作的具体特点来进行,达到相得益彰、积极促进的目的,以增强学习实践科学发展观活动的互动性与实效性。

四是把解决问题与制度建设结合起来,把学习教育活动与宣传结合起来。据不完全统计,在学习活动开展期间,公司对30多项制度进行了修改,新制定了4项制度。另外,自己能及时提醒和督促办公室把好人好事及时的进行宣传报道。通过学习文件与撰写读书笔记相结合,学习讨论与集中交流相结合的方式,促进大家的学习热情,提高大家的学习效果。据统计,活动期间,公司共编写活动简报10期、展板一期(七一专刊与科学发展观同行),党员上交个人学习心得体会54篇,读书笔记约达30万余字。活动期间公司克服困难为全校师生员工办了除正常工作外的数十件实事。

9月2日下午,公司召开了学习实践科学发展观活动总结大会暨群众满意度测评大会。测评结果满意占83.33%,比较满意占16.67%。这也是班子成员和大家共同努力的结果。

从测评结果看,一是反映出群众对公司开展的这项活动有一个基本的肯定,二也反映出群众对我本人工作的体谅与宽容(因为还有许多工作我本应做的更好一些),同时也是对我工作的一种鞭策。

二、工作作风上比较民主,听得进不同意见要做好工作,光靠自己一、二个人是不行的,一定要得到大家的支持,就像俗话说的:众人拾柴火焰高那样,只有大家心往一处想,劲往一处使,总支的工作才能做的更好。比如,党员发展,党员转正方面,在看到支部报来的材料后,不是立即召开会议,而是先在会前做一些调查了解,务求会前能掌握到一些真实的材料,真实的情况,在上会前先与班子成员征求意见,在基本上取得他们一致意见后,再上会,免得在会上有较大分歧,从而提高工作的成功率。

1、在党员的发展和教育方面认真坚持坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的十六字方针,在具体的实施过程中,在对入党积极分子的培养上,由过去的坐等上门变成为主动出击、由自然成熟变成为培养成熟方面的采取了一些措施。虽然就效果来说,目前还不是很明显,但还是要积极坚持,要继续摸索。

2、在认真落实上级关于财务管理实行‘一支笔’审签制度、严禁私设小金库、单位负责人一岗双责制、党政齐抓共管,部门落实执行、群众参与监督的精神方面,自己是身体力行去拥护和执行。

3、在分工协助负责公司工会工作和电子阅览室管理以及宣传教育方面,也能和有关领导和部门负责人一起商量,共同努力去做工作。自己只是起到一个提醒和督促的作用。由于有他们各自的辛勤劳动和努力,201*年这几块的工作,从总体上看完成的比较好。如瑶湖校区电子阅览室201*年毛收入:125.7万元;扣除折旧36万元;上交租金40万元;承担员工工资25.7万元,实现利润7.8万元。其中,9月初因H1N1发生,按照学校要求连续关闭了39天,直接造成利润减少约25万元。

三、遵守廉洁自律规定方面身体力行

开展反腐倡廉建设工作是一项长期而艰巨的任务,加上我们单位的工作特点,客观上要求我们始终把廉政建设作为一项重要工作常抓不懈,认真落实责任制,切实做好相关工作。

1、自己作为公司反腐倡廉的责任人,工作不推诿,对学校布的相关工作能认真去完成。对校党委,校纪委布的有关党风廉政建设的工作任务,我们总是认认真真地去落实,去布,去检查,不走过场。201*年,校纪委先后下达了18份文件,其中大多数与反腐倡廉有关。接到文件后我们都能及时布学习和落实。如201*年10月根据后勤机构人员调整情况,公司及时调整了党风廉政建设领导小组成员,09年,又根据校纪委的要求,修改和完善了后勤公司惩治和预防腐败体系实施方案,并制定了任务分解表。明确了各自的责任,做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确,构建起权责明晰、逐级负责、层层落实的责任体系。为认真负责地完成好党风廉政建设任务奠定了一定的基础。

再如201*年11月,按照校纪委要求,对违反廉洁自律规定的四个问题开展专项治理的工作中,公司成立了由主要负责人为组长,班子成员等为组员的专项治理工作领导小组,并结合后勤实际制订了《工作方案》。在12日召开廉洁自律专项治理工作动员大会。要求公司全体中层管理人员对照《方案》,认真进行自查自纠。通过对四个问题的专项治理,集团中层以上管理人员、党员干部均在工作中受到一定的警示教育。

2、在反腐倡廉方面,能自觉地把自己于组织和群众的监督之下。一年来,自己能比较好的遵守上级的相关规定,认真履行党风廉政建设责任制,努力学习和坚决执行。在自律方面,自己能严格遵守工作纪律,不越权,不滥用权力。常提醒自己务必带头遵守各项规章制度,自觉接受各方面和群众的监督等。能比较以身作则,做到廉洁自律低调做人,在生活上保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,不铺张浪费,没有用公款参加社会娱乐性等活动。一些必须的无法推脱的接待活动也是比较注意节俭,从来不搞排场。工作中能坚持民主集中制原则,不搞个人专断。通过与领导班子成员之间交心,达到一种大事讲原则,小事讲风格,团结协作,互相尊重,来合力打造凝聚力和合心力。

四、存在的主要问题

回顾自己一年的工作,虽然是基本上完成了上级布的任务,但就所完成的这些工作看,还存在许多不尽人意的地方,还有许多的欠缺和不足,主要表现在:

1、在党员发展、党员管理和教育方面,创新不够,方法比较单一。大多数时候只是执行规定动作,自选动作偏少。生怕自选动作多了难以把握,易出问题,过于谨慎。使党员管理和教育工作缺少一种生动活泼的良好氛围。

2、公司在新形势下,在发展过程中已经遇到了一些新的困难和问题,这些困难和问题或多或少的会影响集团的发展。作为总支书记,作为班子的一员,虽然自己常会去认真思考,但就是拿不出非常有见地的能确实解决问题的方法和措施来;另一方面,虽然自己也会向职能部门和有关领导部门反映和汇报,以争取他们的理解和支持,争取公司更好的生存和发展空间。但总的感觉是力度不够。

3、有深度的、有针对性的开展谈心活动、沟通思想、解决问题做的不够。后勤公司摊子大、人员多,这里面有大量的深入细致的思想工作需要我们去做。自己在这方面还有许多需要改进的地方,如何让大家能更好的能心往一处想、劲往一处使,齐心协力把工作做好的招数不多。

4、工作中,虽然在大多数时候敢于坚持原则,但在极少数时候如时遇到一些特殊情况,会因为某种因素影响自己的思考,不能始终如一的坚持,有时侯也会改变自己的初衷。

虽然我刚才对自己201*年的工作进行了一个小结,也反思了自己存在的问题和不足。俗话说当局者迷,旁观者清,自己身上肯定还有未发现的缺点和问题,请在座的同志们不惜指正,我将虚心接受,并在以后的工作中努力克服、改正,为今后能更好的履行岗位职责、努力把工作做好奠定坚实的基础。

201*.01.06.

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