第一篇：安监局述职述廉述德报告
安监局个人述职述廉述德报告
转眼间在安监局工作已有一年，在局领导和科室领导的具体指导和培养下，在各位同事的关心和帮助下，以坚定的思想信念，务实的工作作风、饱满的工作热情和严谨的生活作风，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项任务。现将我这一年来的学习工作情况总结如下：
1、加强理论学习提高思想觉悟
一年来始终坚持把政治学习摆在首位，端正学习态度，明确学习目标，增强学习自觉性。我坚持理论学习与实际工作相结合，不断提高自己的政治素质和理论水平。在日常生活和工作中坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想以及科学发展观为指导，认真学习了党和国家的各项方针政策，系统学习了国务院23号文件。国发40号文件，自治区第八次党代会，地委扩大会的会议精神，并做好笔记。在"十八大"召开和闭幕之后都能够关心和学习会议精神，撰写心得体会。加深了对党的认识和理解，提高了自身的党性修养，使我在思想觉悟方面有了一定的进步。
二、脚踏实地的做好本职工作
我来到安监局时间不长，一切都的从头开始，所以在工作中我虚心听取领导的意见，向身边的同事们请教、学习，做到多听、多想、多问、多做，细心学习他人的长处，弥补自己的不足，努力在短时间内尽快的熟悉工作，安全监察是一项专业性很强的工作。今年在支队长的带领下，主要任务是熟悉和掌握安全生产的相关法律法规，通过集中学习与利用业余时间自觉学习《安全生产法》、《**安全生产条列》，《安全生产事故报告和调查处理条例》等法律法规，以及安全生产行政执法文书的填写，安全检查知识，安全生产执法程序等相关内容，不断积累自己的业务知识，增强法律意识，掌握了新的安全工作规范，牢固树立了依法行政的理念。使自己在安全监察工作中有法可依，更好地为基层安全生产工作服务。
认真学习公文写作，公文处理，学习电脑知识，以及安全生产宣传教育培训方面知识，积极协助领导完成好安全生产培训班、节日安全生产检查等工作。并能够积极配合办公室及其它科室的工作，6-9月我按照局领导的安排，在地区政务大厅工作，工作期间我自觉服从政务大厅的领导，遵守大厅的各项规章制度，按时上下班，无一迟到早退的现象发生。在接待群众来访时，我都能热情接待，主动询问是否有需要办理的事，帮其查看准备的资料，使群众能尽快办好手续，遇到提供材料不全或者是不属于我们职责范围内的能耐心向其解释清楚，或帮其联系负责人，使办事人员满意离开。树立好安监窗口的形象，期间共受理上报材料20余件，都按时办结，无一差错。虽然时间不长，却圆满的完成了领导交给的工作任务。
三、道德品行、和廉洁自律的表现
德，反映了一个人的思想觉悟、工作作风和道德品质。我努力从本职工作做起，注重品德修养，树立"全心全意为人民服务"的宗旨，具有坚定理想信念和政治立场，时刻做到讲政治顾大局、识大体，奋发进取，勤勉自励，在思想上，政治上、业务上不断完善自己，工作中做到实事求是，坚持原则，不墨守成规，不弄虚作假，不搞形式主义，始终保持积极向上的形态进行工作。
廉洁自律方面
平时注重党纪政纪条规学习，增强廉洁自律意识和纪律观念，始终能够以共产党员的标准来严格要求自己，自觉遵守党员干部廉洁自律的各项规定，处处严格约束自己，加强党性修养和锻炼，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，积极参加局里组织的廉政教育学习，观看了廉政中国《生命的代价》，《反腐倡廉》系列影视教育片（刘志华反腐败案件警示录），牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，提高防腐拒变的能力。遵守国家法律，遵守工作纪律，遵守职业道德，提高廉洁自律的自觉性。
今年，我自己努力做了一些工作，在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但是还存在着不少不足之处，首先在理论学习上远不够深入，在工作中，我时常感到能力和知识的欠缺，需要进一步提高政治业务素质和理论水平，提高文字水平和综合素质，其次工作经验尚浅，在工作方法上还需要更加扎实，更加细致，提高工作质量；使自己圆满出色地完成本职工作。
总之在今后的工作中我将继续发扬成绩，克服不足，严格要求，勤奋学习，努力工作，绝不辜负领导的培养教育。我也将真诚地接受并感谢各位领导和同事的批评，虚心听取各位的意见和建议，尽自己的最大努力把以后的工作做得更
好！
龚晓晨
第二篇：述职述德述廉报告
一、勤奋学习，不断提升自身综合素质
多年来，我十分注重政治理论和业务知识的学习更新，不断提高自身素质。一是通过积极参加机关支部组织的各种学习活动，不断提高自己的政治素养和理论水平，坚定理想信念。二是通过学习**业务知识，提高自己的业务工作能力。三是通过向领导和同事们请教工作方法、不断提高自己的工作能力。经过不断的学习、实践、总结，积累了丰富的工作经验，能够从容的应对日常工作中出现的各种情况和问题，在组织管理、协调服务、应急处理、写作水平等方面，都有了很大的提高，进一步增强了对局党委各项决策部署的理解力、执行力。我把完成每一项工作、起草每一篇材料的过程都当成是学习新知识、涉猎新领域的难得机会，力求工作有创新、材料有新意。为更好地服务工作，自学了公文写作和相关法律法规，并率先考取了社会工作师。我本着“文字能力强、服务水平优、办事效率高”的要求，创新工作方式，规范了机关办文、办会、办事工作流程，显著提高了服务质量和效率。工作中，坚持超前服务，提高了工作的预见性、准确性，使服务职能得到了延伸。严谨细致工作作风也影响、带动着科室的每一名干部追求工作高标准，快节奏，全体人员的思想和工作活力得到了充分释放，不干则已，干就一流成为**全体人员的一致追求，工作效率和服务水平得到不断提高，确保了各项工作的圆满完成。
二、创先争优，不断追求工作实绩实效
**是机关的综合部门，主要职责是“参与政务，管理事务，搞好服务”，工作量大，包括政务、党务、行政事务和日常服务工作，涉及面广。对上，要当好领导的参谋助手;对下，要将工作经验推广出去，工作亮点反映出来;对外，要将单位的良好形象展现出来;对内，要将全局的事务打理的井井有条，承上启下、联系内外、沟通左右。在工作中，我时常告诫自己，细节决定成败，百密不容一疏，稍有不细心、不到位就有可能影响全局工作，力求工作严谨扎实，精益求精。在平时的工作中，我还注意有意识地培养自己真抓实干、雷厉风行的工作作风和大局观念，以饱满的工作热情和昂扬向上、干事创业的精神状态全身心地投入到工作之中。
一是在文字工作方面，追求高质量。圆满的完成了各种文稿的起草任务。几年来，共起草各种规划、总结、报告、讲话及各种文件等80多篇。在信息报送方面追求高效率。近3年来，坚持编写各类信息330多条，采用率始终列在全市各区县前列，为领导决策提供了详实的依据，政务信息、宣传工作连续三年获得市级表彰。
二是在公文运转和会务活动组织方面追求高效率。能够以认真负责的精神，认真完成好领导交办的各项工作任务。公文的处理安全、高效。文件的收发管理规范有序;各种传真、通知准确到位;出色的完成了多次大型会议和活动的组织协调工作,得到了领导和同志们的认可。
三是在机关事务管理方面追求高标准。严格按制度办事(来自好范 文网：www.bsmz.net)，加强机关日常事务管理。机关的工作秩序、环境卫生井然有序;车辆的使用、管理更加规范，后勤保障及时到位，确保了机关公务活动的正常有序开展。
四是在督查督办方面追求高效能。为促进各项重点工作的开展，完善了督查督办制度，不断加大督查督办力度，特别是在推动全局重点工作、重大项目等方面，强化协调督查职能，实施跟踪，确保各项重点工作持续快速推进。
三、强化服务，不断增强组织协调能力
积极探索和创新更好地发挥**综合协调职能作用的有效途径，努力实现常规工作向精确、高效、规范转变;重点工作向抓大事、谋全局转变;工作方式向主动服务、超前谋划转变;工作目标向自觉思考、创造性开展工作转变;工作对象向全方位服务转变。我一直坚持“职责有限、服务无限”的理念，力求通过自己的组织协调，使**的服务职能得到充分的发挥，并在工作中锻炼能力。一是在为领导服务中锻炼能力。为领导出主意，当参谋，到位不越位。常规性工作，我主动着手，提前准备。临时性工作，充分发挥主观能动性，创造性开展工作，做到忙而不乱。注重工作质量和效率。对手头的工作不等不拖，坚持当天的工作当天完结，没有时间要求的工作尽量往前赶。二是在为各科室、基层单位服务中锻炼能力。在工作中自觉锻炼协调能力，能够根据工作的轻重缓急统筹安排各项具体工作，处理好内外关系。首先是加强内部协调。根据工作需要对人员进行了工作分工，明确职责，注意发挥团队精神，**的凝聚力战斗力不断增强，各项工作有条不紊、人人尽职尽责;其次是积极做好与上级机关、相关部门和各区县的联系沟通。同时加强与各科室、各基层单位情况沟通，做到上情下达，下情上达，确保政令畅通，各项决策落到实处。三是在复杂事务中锻炼能力。在事务多、人员少、责任重的情况下，我总是以一个普通干部身份 “视责如山，履责如冰，守责如城”，以高度负责的态度干好每一项工作。多年来的工作实践锻炼，使我文字功底得到了进一步锤炼，组织协调能力不断提高，办文办会办事的实际效果明显增强，**的整体工作水平也实现了新的提升。
四、廉洁自律，树立良好形象
一是注重提升人格魅力。对待服务对象，我总是力求通过自己的言行让他们感受到党和政府的温暖。接待过的上访群众常说：“如果每个干部都像你这样，我就不上访了”。汶川地震，我除了捐款捐物，当即交了1000元特殊党费。南方雪灾、玉树地震，自己更是义不容辞，慷慨解囊。
二是注重品德修养。牢固树立合作共事意识，坚持从我做起，处处想在前头，干在前头，团结带领科室全体人员形成了勤勉干事的良好氛围。面对工作取得的每一点成绩，面对每个同志取得的每一点进步，在体会成就感的同时，不满足、不懈怠，更加兢兢业业地干好下步工作。
三是注重廉洁自律。坚持实事求是，敢于坚持原则，本份为人，坦荡做事，清正廉洁，认真遵守领导干部廉洁自律的有关规定，严守《廉政准则》，时刻保持对各种腐朽思想的高度警惕，筑牢反腐倡廉的思想防线。
总结过来的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些问题和不足：一是由于办公室事务性工作繁杂，自己没有抽出更多的时间加强理论学习，理论功底不够厚实;二是在服务性工作上总体不错，但在一些细节上还需要进一步晚上提高;三是有时对自己要求还不够严格。对于存在的问题，自己将高度重视，制定措施，切实加以改进，努力把今后的各项工作做得更好。
第三篇：述职述德述廉报告
【述职述德述廉报告】
东滩煤矿总工程师 邓小林
根据集团公司《关于201*年度“四好”领导班子及领导干部考核的通知》要求，现将本人201*年以来思想、工作、作风等情况汇报如下。
201*年以来，在集团公司、煤业公司和矿党政的正确领导下，在班子成员和广大干部职工的支持和帮助下，我始终坚持以德为先、廉洁从业、恪尽职守，大力实施科技保安、科技创效战略，圆满完成了组织交给的各项工作任务。
一、以提高党性修养和综合素质为目标，持续加强思想理论和业务知识学习
始终坚持把“学理论、强党性，学先模、促提高，学业务、提素质”作为加强党性修养、提高管理协调能力的重要路径。一是加强党建理论学习。认真学习党和国家的方针政策、创先争优活动重要讲话和论述、《党员干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等内容，增强了党性修养和廉洁自律意识。二是加强上级指示精神学习。重点学习全国和全省经济工作会议精神，集团公司、煤业公司和矿年度、季度工作部署，增强了责任意识、竞争意识和创新意识，在思想上、政治上、行动上自觉与组织保持高度一致。三是加强先模事迹学习。按照党中央关于向杨善洲同志学习和集团公司关于向黄福昌同志学习的决定，认真对照新时期先模人物的感人事迹，明确了不断改进自我、提升自我的方向，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉加强党性修养和能力锻炼，更加坚定了执政为民的理想信念。四是加强管理知识学习。立足于总工程师职责所需、矿井严细管理的需要和采场生产实际，强化学习煤矿“三大规程”、安全法律法规、全面质量管理等知识，不断提高技术水平和管理能力，增强工作的系统
性、指导性和科学性。深入学习研究煤炭开采、防灭火、防治水、冲击地压防治等有关安全生产知识，不断提高履行职责的能力。
二、以提高矿井安全高效发展能力为重点，务实推进分管各项工作创新发展
受压煤村庄搬迁影响，矿井生产接续十分紧张，地质条件异常复杂，加之实施邻面接续、沿空掘进等工作，给安全生产管理带来极大困难。我自觉以大局为重，积极配合矿领导班子大力实施科技兴矿战略，支撑了矿井安全高效发展。一是优化生产布局和技术方案，为困境之中稳产高效发展创造了先决条件。随着采场条件恶化、村庄搬迁拖延等因素影响，新规划采区开拓布局受2煤影响大，地质条件制约单进提高，14采区、4采区巷道修复工作量大，影响了矿井正常的生产接续。面对困难和挑战，站在可持续发展的高度，大力实施生产接续“三年调整期”发展战略，确保矿井在一个厚煤层工作面的掩护下，将3下1煤和2煤陆续开采出来，解放3煤，形成一、三采区主采面交替生产的新格局，保持矿井较长时间的稳定生产。加快六采区开拓、四采区南部3下1煤开采准备进度，形成便捷高效的架空乘人运输系统，缓解运输紧张局面。兼顾长远规划和近期接续，优化三采区2煤开拓巷道，联合布置2煤与3煤巷道，少掘岩巷1300米。优化布置14采区下部3下煤工作面，将7个工作面合并为4个，可少掘巷道约8300米、减少煤柱损失约6.5万吨、节约成本投入约9000万元，简化工作面通风、煤流及物料运输系统，缓解了矿井接续紧张局面。强化规程措施管理，严控10个环节，保证了技术方案设计的科学性、规程措施编制的针对性和可操作性。实时掌握采掘工程的进度情况，分析影响安全因素，重点控制生产技术管理的薄弱环节。特殊生产条件下，技术人员现场跟班做好技术服务和监督指导工作，提升了现场技术保障力。二是重抓隐患治理和职业危害防治，为困境之中安全高效发展提供了系统保障。针对矿井通风、瓦斯煤尘治理等安全技术重点难点，着力开
展技术研究，使易发生事故的关键环节得到有效控制，为矿井安全高效生产发挥了关键作用。截至5月13日，实现连续安全生产2223天、安全产煤4481万吨，创历史最好水平。根据矿井采场布置情况，优化通风系统，简化通风网络，提高了矿井通风能力和供风质量。补打三采区第二回风巷，形成了“双进双回”的通风系统；贯通相关的联络巷道，形成简洁高效稳定可靠的通风环境，实现三采区“两进两回”，让猴车巷道全部处于进风流中。实施北风井风机技术改造升级，有效解决了一、三采区通风难题。健全责任、目标考核和制度保障“三大体系”，设立职业危害防治办公室，配备专人推进职业危害防治和综合防尘样板化矿井建设工作，采煤工作面降尘率达到90%以上。综掘和普掘进工作面降尘率分别达到95%和92%以上，从根本上控制了粉尘对人体的危害。牢固树立“隐患就是事故的”理念，扎实开展生产安全事故隐患排查治理活动，在极其复杂的生产条件下，矿井重大隐患数量逐步减少。三是积极开展科技攻关，为矿井安全高效发展提供了技术保障。把“难题变成课题”，贴近现场、贴近实际大力实施技术创新和改造，集中力量破解制约安全高效发展的技术难题。全年共获上级科技奖励34项次，特别是大断面高强度沿空巷道、工作面顺槽支架、远距离供电供液等配套技术的成熟应用，为深部区域复杂条件下安全高效开采，探索出了环环相扣、相互支撑、衍生升华的系统技术保障体系，被集团公司评为科技创新工作先进单位。集成安全避险“六大系统”，融合考勤与人员定位系统；煤矿安全生产光纤监测关键技术、安全生产综合信息网络三维管理、井下皮带无人值守等系统的规范运行，全面提高了矿井实时安全监测和应急救援能力。
三、以务实作为廉洁从业为准则，持续加强和改进工作作风建设
认真执行《党风廉政建设责任制规定》、《廉政准则》、《国有企业领导干部廉洁自律若干规定》等上级关于加强反腐倡廉工作的有关规定，自觉执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律, 正确对待地位、权力和金钱，严格按制度、
按原则、按程序办事，自觉接受党内监督，按时申报个人收入和重大事项，把自己的言行、把组织和职工赋予的权力置于群众的监督之下。凡是要求别人做到的，自己首先做到，禁止别人做的，自己坚决不做。认真执行民主集中制，严格按照领导班子内部议事和决策机制办事，自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉，做到心胸开阔、宽容待人、公正办事、公平处事。对分管范围的重大问题和重大方案认真听取基层干部职工的意见和建议，并向主要领导汇报，提交党政联席会研究决定；对基层单位和个人反映的一般问题，按照分管范围内的职责和要求，及时给予帮助和解决，树立了党员干部务实作为、廉洁从业的良好形象。
一年来，尽管本人取得了一定的成绩，但离上级组织、领导和职工群众的要求还有一定差距：一是学习的力度和广度不够，有时忙于技术工作忽视了政治理论的学习，思想观念需要进一步转变；二是分管范围工作还有漏洞和不到位等问题，需进一步强化管理，提高分管范围人员业务素质和责任心；三是推进科技兴安、技术创新的力度还需进一步加大。在今后的工作中，我将在克服不足中务实作为，在创新管理中追求提升，努力把分管工作提高到一个新水平，为矿井安全高效发展再做新贡献。
第四篇：述职述德述廉报告
述 职 述 德 述 廉 报 告
（201*年11月）
五年以来，在镇党委、政府的领导下，我坚持以德为先、廉洁清正、履职尽责，紧紧围绕全镇经济发展大局，坚持以人为本，恪尽职守，工作在前，荣誉在后，较好的完成了各年度的工作目标和任务。现将五年以来的工作、思想及廉洁自律情况作如下汇报：
一、以职为本，尽职尽责。
在基层组织建设中，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，突出“抓基层、打基础”，紧紧围绕党委、政府中心工作，深入开展创先争优活动，落实“四民主一考核”工作机制，从以下诸方面为全镇经济社会发展提供坚强的组织保障。一是以“四民主一考核”为抓手，着力抓好班子建设。作为基层党组织建设的具体实施者，本人以“抓好党建是本质、不抓党建是失职、抓不好党建就是不称职”的高度责任感，不断强化责任意识。五年来，本人具体指导参与了201*年和201*年的村“两委”换届选举工作、201*年的县乡党委、政府的换届工作，工作中我严把程序超前分析精心组织，周密部署考前指导，分类推进，为圆满顺利的完成各级换届做出了举足轻重的贡献。特别是今年的村“两委”换届无论是换届的质量。还是换届的后续工作均受到了县委组织的高度认可。二是以“系民生、解民忧、促发展”为目标，以“科学发展、富民强镇”为主题、以“健全党员队伍守法机制，提高
党员队伍整体素质”为载体，深入推进创先争优活动的开展。通过活动的开展，党委确定每周一为党委、政府领导班子成员学习日，修订完善工作机制130余条，排查、化解基层茅盾100余起，各级各级党组织查摆出制约经济设发展的问题160余个，解决问题，为民办实事180余起。三是完善“五制”党员发展机制，加强党的队伍建设。五年来，共发展党员260余名，未出现一例因发展程序而引发的上访的案件，给基层党组织增添了新鲜血液和新生力量，有利的巩固了农村基层班子建设。四是以“双富”工程为抓手，确保了党员现代远程教育的设备安全，正常运转。五是积极做好到村任职高校毕业生工作。我镇201*年分配了4名大学生“村官”，201*年分配了26名大学生“村官”。自打将“村官”接入的那一刻，我就把这项工作纳入本职工作，并将他们视为自己的兄弟姐妹，无论是从生活、工作还是个人思想、学习我都倾心倾力的关心、爱护他们。目前，已有23名大学生“村官”陆续走上了新的工作岗位。六是满腔热情做好老干部工作。五年来，本人一直分管老干部工作，从未离退休老干部服务中，我不但赢得了老干部的赞扬和认可，更让我从他的身上学到了太多的可贵的优良的工作作风和高尚的思想境界和敬岗爱业的革命传统。五年来，老干部工作多次受到省、市、县的表彰，有8人次被省、市委组织、老干部局表彰，在县老年体协举办的各项老年比赛活动中多次荣得第一名的好成绩。
二、以德为先，修心修性。
党的十七届四中全会强调用人要坚持“德才兼备，以德为先”的标准，在坚持科学发展、构建和谐的历史时期，要注重政治品德、职业品德的培养。本人始终把思想政治修养和思想品德修养放在首位，严格遵守党的纪律，在大是大非问题上，自觉与党的保持高度一致。一是讲政治和大局意识。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德和集体观念。带头发扬社会主义新风尚，热心公益事业，以他人利益为重。服从领导，团结同志，服务基层。三是讲职业道德和工作作风。时刻要求自己要务实、高效，实事求是，坚持原则，不墨守成规，不弄虚作假，坚持“亲民、爱民、为民”的工作作风，强化宗旨意识，拓宽工作思路，创新工作方法，真心实意为基层、为群众办实事，解难题。
通过不断地加强政治思想和道德品质的锤炼，本人具备有了较强的政治素质和道德理论水平，树立了正确的人生观、世界观、价值观，能很好地用马克思主义的立场、观点和方法去分析和解决问题，运用科学的发展观指导自己的言行。
三、以廉为纲，自律自警
五年来，无论在工作中还是在学习生活中，我始终保持谦虚谨慎戒骄戒躁和艰苦朴素的作风，时刻做到自重、自省、自警、自励，不断剖析自我。经常学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中纪委关于雅阁禁止利用职务上的权利谋取不正当利益的若干规定》、《中纪委、中组部
关于严格换届纪律的规定》等文件，以强化自我约束、自我防范意识，抵制腐朽思想和不良风气的侵蚀，严格按照党的廉洁规定要求做事，能做的坚持做好，不能做的坚决不做，可做可不做的慎重去做，坚决做到有所为又所不为。在岗位上，做到心为民所想、情为民所系、权为民所用、利为民所谋，努力为全镇党员干部树立一个好的榜样。
回顾五年来的思想和工作，还存在一些不足，距离党和人民的要求还有一定差距；如基层组织件事有待于进一步加强，党员干部队伍素质有待进一步提高，本人理论学习有待加强等等。今后，我将继续树立创先争优的意识，更加严格地要求自己，大胆工作，开拓创新，勇于进取，努力工作，以实际行动回报党和人民。
第五篇：201*年度述职述德述廉报告
201*年度述职述德述廉报告
――xx县烟草专卖局党支部书记、局长、经理xxx
尊敬的各位领导、同志们：
按照县纪委的统一安排，我就一年来的岗位职责履行情况及德、廉、勤政建设情况汇报如下，不当之处，请各位领导批评指正。
一、工作职责履行情况
201*年作为“十二五”规划开局之年，在县委县政府和滨州市局（公司）党委的正确领导下，在xx县各职能部门和市局（公司）各部门的大力支持下，xx县烟草专卖局（营销部）全面贯彻落实xx烟草“文化营销”、“商圈精耕”、“一品〃六型”、“人本工程”四大战略，各项工作得到了稳步推进。
（一）卷烟营销工作
1．经济运行质量和效益平稳增长
201*年，xx县烟草专卖局（营销部）销售卷烟14316.7箱，同比增幅3％。实现毛利5833.81万元，完成年度预算的107.04%，同比增幅27.44％。各项费用严格控制在预算范围之内，各项任务均圆满完成了年初既定的计划指标。
2．加强网络基础建设，努力提高服务水平。
201*年始终注重提高服务质量和管理水平，倾力实施文化营销战略，将消费者、零售户、卷烟工业企业“三个满意”贯穿网建全过程，狠抓卷烟规范经营，提高网络营销能力，充分发挥网络服务功能。一是把“规范经营”作为营销工作的第一要务，将规范视为企业立足之本。二是大力推进卷烟文化营销，深入开展以商品陈列、明码标价、经营指导、协议销量、开拓婚庆、集团消费等特类市场、打造益之缘旗舰店和精品店等为主要内容的文化营销活动，有效提升了客户的盈利水平。三是提高合理定量水平。 1
加强合理定量的研究，每月定期组织召开合理定量专题会议，及时沟通，实行“阳光定量”，努力实现合理货源分配。四是不断增强服务客户职能，提高客户的满意度，夯实网建基础。五是大力实施零售户致富工程。以“怎样提升零售户盈利水平”为主题，积极开展客户经理岗位练兵、技能比武等活动，提高了客户经理营销技能，促进了粗放式服务向精细化经营指导转变。通过开展工、商、零和消费者的深度交流，为零售户扩大销量、提升结构、增加收入创造了良好条件。
（二）专卖管理工作
1．持续保持高压态势，推进打假工作新突破。
201*年，以找准工作的结合点、整合职能、创新工作模式，与相关职能部门形成合力，时刻保持卷烟市场治理的高压态势。采取集中整治与分片管理相结合的方式，相继开展了“扫雷”、“春雨”、“秋风”、打击假冒卷烟和规范烟草市场等专项行动，对假冒烟、走私烟、非法流入烟进行了重点打击，全年共查处案件182起，查获各类违法卷烟61.27万支，案值38万余元。移交工商罚款案件10.46万元，抓捕追刑6人。较好地维护了辖区卷烟市场秩序。
2．夯实专卖管理基础工作，全力推进文明柔性执法。
一是以优秀县级局建设、专控体系建设、服务大厅建设、市场监管、“三无”最小市场等工作为基础，再梳理再深化，确保为文明柔性执法工作的顺利开展打下良好基础。
二是把“文明柔性执法”活动列入执法责任制内容，层层签订责任书，把文明执法与规范执法、严格执法、依法行政有机的结合起来，使全体专卖执法人员在执法过程中，既忠实履行法律赋予的神圣职责，严格执法，秉公办案，又做到寓管理于服务之中，体现文明执法的水平。
三是强化稽查分队服务职能的延伸，积极拓展服务触角，对服务性组织建设从专卖角度进行有益探索，进一步丰富“益之缘”服务品牌内涵。关注社会弱势群体。成立帮扶组织，努力提升社会对滨州烟草服务品牌的认知程度。
3．建立内部专卖管理监督长效机制
一是加大宣传和社会监督力度。加强内部监督管理的宣传工作，增强广大干部职工对此项工作重要性的认识；完善投诉制度，形成上下结合、内外结合监督机制。
二是坚持定期考核和日常检查相结合的方式，对内部经营行为、管理行为实行每月和不定期地进行自查，发现问题及时制止督促整改，促进内部专卖管理监督工作的制度化、规范化、日常化落到实处。
（三）企业内部管理工作
一是继续深入推进“双优”创建工作。二是强化预算管理。三是严格考核兑现。真正使各项工作形成闭环式管理，整体推进各项工作的善始善终。四是始终紧抓规范、安全、廉政、稳定四条“生命线”不放松，确保企业健康发展。
二、履行廉政建设情况
（一）持续提高防腐拒变能力。认真学习领导干部廉洁自律规定，积极参加党风廉政建设警示教育活动，严格要求自己，带头清正廉洁，自觉做到政治上坚定，经济上干净，工作上实干。始终做到自尊、自爱、自警和自律，既管好自己和家属，又管好党员干部和其他同志，时刻保持清醒头脑，绝不松懈麻痹，做到警钟长鸣。
（二）注重发挥表率模范带头作用。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做；在领导班子中树立“各负其责，明确责任，认真抓好分管工作，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实。目前，县局（营销部）整个班子及员工队伍的协作意识得到明显增强，大家心往一处想，劲往一块使，表现出良好的战斗力、凝聚力、向心力。
（三）坚持民主集中制原则。积极开展批评和自我批评和“三重一大”民主决策，坚决摒弃“事不关已，高高挂起”的思想，广泛开展谈心活动，及时沟通思想，消除和化解矛盾隔阂，增进理解，共同促进工作。
三、存在的不足
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但还存在以下方面的不足：
一是网络终端建设距省、市局的要求和先进单位相比还有一定的差 3
距，网络功能和资源还有待于持续提升和优化；
二是专卖管理掌控市场的能力和水平需要持续强化和提升。
三是企业政治思想工作还有待于进一步加强，继续奋进的精神和创新意识还有待于进一步提高。
四是个人在学习方面还要进一步加强，工作能力和水平需要持续提升。
五是与县委、县政府和各职能部门的联系不够密切，内外部环境协调需要进一步沟通。
四、今后工作打算
（一）力促卷烟上水平，做细做实卷烟经营业务，深化网络建设，进一步提升服务质量，努力提升客户盈利水平，提高经济运行质量，全面促进地方经济社会发展。同时，深入抓好抓实规范经营工作，确保卷烟经营工作的规范有序。
（二）进一步协调同公检法、工商、交通等职能部门关系，巩固完善联合打假机制，持续保持卷烟打假高压态势，全面规范卷烟市场经营秩序，为消费者营造和谐满意消费环境。。
（三）继续抓好党风廉政建设责任制的落实。一是以签订的党风廉政建设目标责任书为主要内容，把党风廉政建设、反腐败工作与本单位、本部门的业务工作一起落实到位；二是继续严格党内生活，强化内部监督，充分发挥党组织的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度；三是落实党风廉政建设责任制把握好责任分解、责任考核、责任追究三个重要环节，不断强化党员领导干部的责任意识，自觉把党风廉政建设的要求融入到各项工作中，形成反腐败的整体合力，推动反腐倡廉工作深入开展。四是狠抓安全稳定责任制、执法责任制落实，全员签订责任书，进一步明确各岗位职责，推行一岗双责，突出对重点岗位、重点环节的监督检查，杜绝各类问题的发生。
（四）扎实开展反腐倡廉教育，不断提高拒腐防变能力。以学4
习贯彻党的十七大精神为主线，认真落实中纪委、省、市、县纪委廉政工作会议和市局有关会议及文件精神，努力适应新形势、新任务的要求，拓展教育形式，挖掘教育资源，发挥警示教育作用，不断加强干部职工法纪观念，提高拒腐防变能力。
（五）发挥好班子、中层的整体效能，继续通过传帮带的方式，充分调动每个人的积极性，真正做到言必行、行必果、果必优，各项工作只要有部署，必须有回音，切实形成团结协调，富有凝聚力和战斗力的班子中层队伍。
（六）不断强化企业文化建设。深入开展企业文化宣贯工作，充分发挥员工在企业文化建设中的主体作用，进一步调动全体员工参与企业文化建设的积极性，做好“益之缘”服务品牌的宣传、使用、推广，提升xx烟草的美誉度、影响力和竞争力，不断提升员工对企业的认同感和归属感，使每一名员工都成为一个好的品牌。
（七）立足大局、服务中心，严格做好规范专卖执法、规范卷烟经营工作。围绕当前中心工作，积极做好规范经营和专卖执法的监察工作，认真落实上级各项规范要求，积极接受社会监督和人大组织的部门评议，对履行工作职责、完成上级交办任务的情况进行监督检查和跟踪督办；严肃查处在专卖执法中不作为、乱作为和包庇袒护违法违规的行为。
（八）加强自身建设，不断提高纪检监察工作水平。从纪检监察工作实际出发，加强业务知识学习，努力提高有效监督的能力、组织协调反腐倡廉的能力，不断提高干部队伍的整体素质。
针对以上存在的问题，在今后工作中，xx县烟草专卖局（营销部）全体员工将继续按照县委县政府的各项工作部署，深入贯彻落实xx市局（公司）“解放思想求发展，科学作为见实效”的工作方针，进一步振奋精神、锐意进取、团结拼博、创新实干，为实现持续稳定健康发展的沾化烟草，为沾化的社会经济发展作出积极贡献。
谢谢大家！
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