送温暖活动方案
罕南力克镇文化站文化下乡，送温暖活
动方案
为切实开展好201*年文化下乡的各项活动，更好地服务
农民群众生产生活，服务农村经济发展，促进农村社会和谐，推动社会主义新农村建设，极大地丰富农村群众精神文化生活；把健康向上的文化送到农村，让广大农民朋友共享文化成果，推动新农村建设大发展、大繁荣；罕南力克镇社会事务办公室要举行一次文化下乡，送温暖活。具体安排情况如下：
文艺演出内容：歌曲、读书活动演出地点：罕南力克镇15村学校演出时间：201*年12月4日
负责人：阿里古丽.坎吉（副镇长）
成员：帕提古丽.杰力力（文化站干部）
努日曼古丽.米吉提（文化站干部）
宿城区送文化下乡活动实施方案
各乡镇文广中心、局各科室、直属单位：
为认真贯彻落实《宿城区领导干部下基层活动实施方案》精神，深入推进部门职能“十下乡”工作，进一步提升机关作风建设和基层基础建设水平，结合我区文化工作实际，制定如下实施方案。
一、总体目标
坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，加强基层文化建设，进一步提高服务基层、服务群众的能力和水平，全面推进文化下乡活动，丰富群众文化生活。
二、实施步骤
文化下乡活动从8月上旬开始至12月中旬结束，共分三个阶段：（一）启动准备阶段（8月1日-8月中旬前）
1、制定方案。认真学习领会省、市委有关文件精神，吃透区委动员大会及有关文件要求，明确下基层活动时间安排。
2、动员部署、全面启动。贯彻区委动员大会精神及有关文件要求，对文化下乡活动进行部署安排。
（二）组织实施阶段（8月中旬至11月下旬）根据农村和城市社区群众日益增长的精神文化需求，针对性地兴办惠民实事，重点组织实施好以下几项活动：
1、送戏下乡。以“三解三促”活动为主题，组织24场专题文艺演出送到各乡镇村头、街口，丰富群众的文化生活。
2、送电影下乡。组织11支电影放映队，精选部分农村题材优秀影片，每村每月放映一部电影，总放映场次不低于950场。做好放映前宣传工作，将区委关于领导干部下基层活动的部署安排及启动情况制作成光盘，向基层干部群众广泛宣传，营造良好的活动氛围。
3、送图书下乡。按照大多数群众的阅读意愿选购图书并及时送到乡镇综合文化站，增加文化站图书室的藏书量，不断满足基层干部群众对知识的渴求。
4、加强农家书屋建设。进一步调整完善农家书屋书目，以每家不少于4800元的标准为64个农家书屋配送图书，发挥农家书屋在传播先进文化、科技、政策、法律知识等方面的积极作用。
5、安装通响广播。为丰富农村群众文化生活，及时宣传党的政策法规，力所能及的为部分村居安装调频广播。
6、体育器材设施下乡。加大对农村体育场地和设施建设的投入力度，建设一批受农民群众喜爱的简易、经济、实用的体育健身场地。11月下旬为全区80个以上行政村各配备一副篮球架，一套健身路径和两张室外乒乓球台。
（三）总结提高阶段（12月上旬至12月中旬）对职能部门送文化下乡活动作出评估，认真总结，为下年度开展下基层活动积累经验。
三、组织领导
1、精心组织。做到高度重视，把“送文化下乡”活动摆上重要日程，合理安排时间和人员，有计划、有步骤地抓好落实，切实解决问题。要与创先争优、推进中心城市建设、挂钩帮扶等工作有机结合、统筹谋划、相互衔接、相互促进。
2、注重实效。与送政策、送科技、送信息、送教育、送卫生的活动相衔接，让老百姓在家门口享受到位便捷服务送“文化下乡”活动要力求把握基层实情，达到解民忧、保民安、帮民富、促和谐的目的。进一步提高服务发展、服务基层、服务群众的能力和水平。
扩展阅读：工会送温暖活动方案(最新)
关于印发《XX镇工会元旦春节“送温暖”
活动方案》的通知
各相关单位：
根据X工保发201*70号文件《关于认真做好201*年元旦春节期间开展送温暖活动的通知》，结合我镇实际情况，拟在201*年元旦春节期间开展对全镇广大职工特别是劳动模范和困难职工群体为主体的“送温暖”活动。帮助解决困难职工面临的突出问题，维护职工合法权益、促进职工队伍在稳定中发挥工会组织的重要作用一、指导思想
坚持以“三个代表”的重要思想和科学发展观为指导，通过丰富多彩、形式多样的送温暖慰问活动，使全镇的劳动模范、困难党员、职工切实感受到党和政府的关怀和温暖二、总体要求
（一）高度重视，提升活动认识。“送温暖”活动是我镇深入贯彻实践科学发展观和党的群众路线，构建社会主义和谐社会的重要内容，全局干部职工必须高度重视，带着感情深入基层，关心民生，真心实意为群众多做好事实事（二）组织慰问，严明走访纪律。“送温暖”活动要深入基层，了解民情民意，关心群众反映强烈的实际问题，对困难群众按程序救助，切实让群众得到实惠。
（三）专款专用，确保困难慰问。安排专项慰问金，
对困难职工进行慰问，并根据实际情况，按一定比例，对辖区内的困难人员做到应问尽问。
（四）加强宣传，扩大慰问范围。做好宣传工作，把此项活动与创新社会管理紧密结合起来，除对困难人员的慰问外，同时对镇帮扶人员和离退休同志实行济困帮扶和走访慰问，让他们充分感受到党和政府的关怀。三、慰问对象及标准
根据困难人员的实际情况，“送温暖”活动对象包括劳动模范、困难职工、党员和离退休干部、新生代职工、节假日期间仍坚守岗位的职工、农民工等七类类人员（总体经费：20400元）。
（一）困难职工2名（500元/人）（二）离退休职工4名（500元/人）（三）苦难党员4名（500元/人）
（四）新生代职工、农民工10名（100元/人）（五）职工子女入学苦难的20名（200/人）（六）结对帮扶”对象18户（300元/人）
（七）对口帮扶村的女性困难群众5名（200元/人）（八）假期内坚守岗位的职工代表20名（200元/人）四、时间安排
“送温暖”活动时间安排在201*年1月15日至30日期间，共分三个阶段：
第一阶段：动员阶段（1月15日1月18日）。成立“送温暖”领导小组。镇长XX任组长，党委副书记、工会主席XXX、副镇长XXX任副组长，全镇机关工作人员任组员。召开机关内动员大会，进行全面部署，对慰问对象进行摸底。第二阶段：慰问阶段（201*年1月18日1月28日）。通过走访、座谈会等多种形式、采取“送礼品、送资金”的方式，有针对性地帮扶，切实帮助他们解决实际困难。第三阶段：总结阶段（201*年1月28日至1月31日）。认真总结开展“送温暖”慰问活动情况，并将慰问的结果汇总上报县政府办、县总工会等相关部门。五、“送温暖”活动经费来源
“送温暖”活动经费来源主要由三部分构成。一是上级安排专项慰问资金；二是镇自筹资金；三是职工个人捐助资金。
联系人：XXXX联系电话：XXXXXXXX
XXX镇工会工作委员会二0一一年十二月二十七日
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