201*年党务工作汇报
围绕中心抓党建抓好党建促发展
---市环卫处党支部党务工作情况汇报
近几年来，我处党支部在市住建局党组的正确领导下，以科学发展观理论为指导，以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念，全面推进党的思想、组织、制度和作风建设，在全处党员中广泛开展创先争优活动，充分发挥了共产党员的模范带头作用和党支部的战斗保垒作用，为完成全处各项工作任务提供了坚强的思想、政治和组织保证。现将我处党支部党务工作情况汇报如下：
一、主要成绩
(一)深化管理，精心组织，发挥保垒作用。
一是加强支部建设，增强队伍的凝聚力和战斗力。我处共有党员17名（其中在职党员11名，退休党员6人），为了全面提高队伍素质，我处从抓支部建设着手，定期组织党员干部加强政治理论和业务知识的学习，坚持用科学正确的理论引导人、鼓舞人，提高党员素质，并要求每一名党员不论是在管理岗位，还是在生产岗位，必须明确自己的职责和任务，牢固树立爱岗敬业的精神，在各自岗位上以身作则，用行动影响和带动其他职工团结协作、恪尽职守、努力工作，形成了心往一处想，尽往一处使的良好工作氛围。二是坚持廉政建设不放松，狠抓党风廉政建设。三是严格履行办事程序，确保内部管理规范合法。我处对卫生费征收、财务管理、物资采购、质量考核各项工作流程向干职工及时进行了公开，接受群众监督。去年我处购买了果皮箱、垃圾桶400余套，洗扫车1台，微型垃圾收集车1台，不锈钢垃圾收集车12辆，新建公厕2座，修建改建垃圾收集房等环卫设施上10座，涉及资金150余万元，一律面向社会公开询价招标，确保质优价廉；今年通过招投标中心对第二轮市场化作业进行了公开招标，保证了
公平合理、严肃公正。
（二）创新载体，丰富内容，增强活动效果。
我处结合工作实际，积极采取有效的活动形式，为开展党建工作搭建平台。一是立足本职岗位，广泛开展“聚民心、当先锋、促发展”主题承诺活动。二是坚持深入实际，开展“城乡互联、结对帮扶”活动。201*年我处结对帮扶的百里洲路飞霄村提供人力，机械设备等帮助该村修建晴雨路、排水渠。201*年，我处认真贯彻落实“千名干部进百村入万户”活动精神，对结对帮扶的七星台镇鲜家港村深入调查走访，了解民情，在资金十分紧张的情况下拿出一万元支援该村新农村建设；并为冯清兰等五户特困户送去帮扶资金2700元；今年初，处党支部安排专人到该村协助开展整治塘堰活动，并支助资金一万元。三是积极开展党员进社区活动。为了切实解决社区环境卫生质量，提高城区整体环境卫生水平，处党支部对城区四个社区由班子成员实行分片管理，由每一名班子成员负责与社区进行沟通协调，共同配合，加强对小街小巷环境卫生的治理。近两年来，我处组织全体党员、入党积极分子和环卫人员,义务帮助清除原棉纺厂生活区、丰坪巷社区与滕家河村结合部等50余处卫生死角的除年垃圾、建筑垃圾以及废弃物近千吨。协助建垃圾集并房2个，安装垃圾桶50余个，有效改善了市民的环境卫生质量。
（三）党群共建，寓教于乐，提升整体素质。
我处坚持开展以党建带工建，以党建带妇建，寓教于乐，全面推进，不断提高了全体党员和干职工的政治业务素质。一是党群共同组织文体活动。在每年的三月八日节日来临之际，组织召开全处女职工座谈会和自娱自乐的歌咏会，展示女职工的风采，丰富女职工的业余文化生活。在七一前夕，组织职工积极参与市住建局举办的唱红歌和体育比赛，均取得了较好的成绩。在环卫工人节期间，举办了职工运动会，先后开展了集体跳绳、跳棋、
乒乓球、羽毛球等比赛，使职工在活动中加强沟通，增进了解，增强了单位的凝聚力，促进了我处的精神文明建设。二是积极组织业务培训，提高工人的劳动操作技能。随着环卫机械设备的增多，为了保证各种设备的正确使用，确保生产的正常进行，我处先后多次邀请设备厂家技术人员，到现场为工人进行技术业务操作和小型故障的排除培训，提高工人的操作技能和设备管理能力。三是开展“党员在窗口行业闪光”活动。环卫是一项容易疲惫的行业，为了使工人能长期保持积极进取的精神，我处以“党员在窗口行业闪光”活动为契机，号召全体党员向任劳任怨，脏活重活险活抢着干的共产党员、垃圾处理场场长胡国祥同志学习，大力宏扬“宁愿一人脏，换来万人洁“的环卫服务精神。通过开展这一系列的活动，进一步增强了全体党员的党性观念以及党支部的凝聚力和向心力，涌现出了一批像胡国祥、裴开望等为环卫事业奉献了青春和热血，敢于吃苦，乐于奉献的环卫人。
（四）以人为本，勤政为民，打造和谐团队。
在抓好党务工作中，处党支部坚持以人为本，勤政为民、关爱职工，把温暖送到了职工的心坎上。始终把维护职工的合法权益放在重要的位置来抓，切实为职工排忧解难。一是强化管理。为了进一步完善单位内部管理，增强职工的主人翁意识，我处组织召开了五届一次职工代表会，讨论通过了16项环卫管理制度，使各项管理做到了有章可循，有规可依；针对工会委员会任期已满的情况，选举产生了新一届的工会组织成员。同时征求到了“建议适时提高工人工资待遇”、“规范城区建筑渣土的管理”等九条意见和建议。对职工提出的意见和建议，处班子成员高度重视，认真进行了研究，并于再次召开职工代表座谈，对提出的意见和建议逐条进行了答复，能解决的及时解决，不能解决的，说明原因，确保让职工满意。同时，考虑部分老同志提出的能否增加工龄工资补贴，弥补工资差距的建议，我处及时向市住建局上报请
示，得到了上级部门的认可，增发工龄工资补贴，逐步完善了岗位工资分配制度，使老同志多年反映的问题得到了解决。二是积极开展金秋助学活动。处党支部了解到困难职工周永宏因家庭女儿上学为学费发愁时，党支部及时向上级工会反映，得到了市总工会的支持，给予了其1000元的助学金，解决了该困难职工的燃眉之急。三是情系困难户。处党支部对8名困难职工家庭向上级有关部门进行了申报，纳入了救助对象。四是关爱劳模。在环卫工人节到来之际，努力推荐一线职工劳模胡文玉同志参加宜昌市环卫协会组织的疗养活动，充分体现了劳模的价值，给予了劳模应有的政治荣誉和福利待遇。在我处内形成了一个人人争当劳模，人人尊重劳模，人人学习劳模的浓烈氛围。五是关爱职工健康。根据单位资金情况和环卫作业环境，我处每两年组织全体女职工进行一次妇检，全体职工进行一次体检，做到了无病早防，有病早治。六是把温暖送到家。在元旦、春节来临之际，党支部都会对困难职工家庭、退休工人进行走访慰问，为他们送去慰问金及慰问品，体现组织的温暖和关怀。
（五）围绕中心，服务大局，加大工作力度。
在加强基层党组织建设活动中，我处党支部紧紧围绕中心工作，结合工作实际来谋划和开展基层党组织建设活动，做到开展活动与工作两不误、两促进，努力做到了“三结合”，即加强基层党组织建设与中心工作相结合，确保各项工作目标落实到位；加强基层党组织建设与解决工作中的新情况新问题相结合，进一步提升环卫管理水平；加强基层党组织建设与创先争优活动相结合，切实加强基层党组织建设，不断提高了党员、干职工的队伍素质。在全体干部职工的共同努力下，城区道路清扫保洁率和垃圾清运率均达到了100%，垃圾无害化处理率达到了97%，垃圾无害化处理率与前三年相比增幅12.8%，添置了洒高压冲洗车、洒水车、垃圾压缩中转站等大型设施设备，渗沥液处理站正在调试
之中，环卫基础设施建设不断完善，环卫管理水平不断提高，职工的团结奉献精神提到彰显，城市市容环境卫生面貌不断改观，为构建和谐枝江，打造滨江宜居宜业城市做出了积极贡献。
二、存在不足
一是支部建设还需进一步加强，创先争优活动需进一步提高。
二是部分党员自觉学习还不够，党员素质还需不断提高。三、下步打算
处党支部在新的一年里将再接再励，全力推进学习型组织和人才队伍建设工程；进一步推进“喜迎十八大，争创新业绩，推进新跨越”和“治庸问责”等系列主题实线活动的开展，建立健全各项管理制度，加大环卫基础设施建设，按照精细化的管理要求，加大检查考核力度，努力提高城市环境卫生质量，打造滨江宜居城市，用干净、整洁、舒适的环境卫生面貌向党的十八大献礼！
二一二年四月二十五日
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