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2020年上半年履行监督责任报告(县供电公司)

时间:2020-12-11 15:38:24 网站:公文素材库

2020年上半年履行监督责任报告(县供电公司)

  2020年以来,在市公司纪委和公司党委的坚强领导下,中共国网XX县供电公司纪委深入学习贯彻党的十九届四中全会、中纪委十九届四中全会精神、省市公司和县委关于新冠肺炎疫情防控工作重要指示批示精神,以坚决做到“两个维护”为主线,以深化纪检监察体制改革为先导,理清职责定位,全面履行监督执纪职责,现将有关情况报告如下:

2020年上半年履行监督责任报告(县供电公司)

  一、三项“强化”,提升纪检工作合力

  (一)强化反腐倡廉主体责任。公司纪委协助公司党委组织召开了2020年度党风廉政建设和反腐败工作会议,明确重点任务和具体措施,分解班子成员履行党风廉政建设履责要点,突出政治监督,通过坚持把党的领导融入公司治理的各个环节,强化落实党风廉政建设责任制。

  (二)强化反腐倡廉制度建设。落实“四责联动”机制。以党委主体责任为根本、纪委监督责任为保障、党委书记第一责任人责任为关键、班子成员“一岗双责”为支撑,推动了主体责任和监督责任贯通联动、一体落实,切实解决了党的领导和监督虚化、弱化问题;强化了党委、纪委约谈制度。4月份进行任前廉政约谈9人,随时对在党风廉政建设责任落实情况检查中发现问题较多、群众来信来访反映集中、民主测评满意度较低的部门主要负责人进行约谈。

  (三)强化教育,构筑勤政廉政思想防线。

  制定下发了《XX公司2020年纪委要点工作二十四节气表》,坚持利用中心组理论学习、班子会议,常态部署纪检监督工作要求,坚持党风廉政一月一案例警示教育活动,开展了廉政文化进基层、廉政党课、纪委书记巡回廉政讲堂等活动,组织观看廉政教育专题片,并在经常性的学习活动中对干部中存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒和打招呼,使警示教育做在日常、意在长远。

  二、监督助力,坚决打赢疫情防控阻击战

  新冠病毒疫情发生以来,XX供电公司纪委按照上级决策部署,把疫情防控工作作为本年度工作任务的重中之重,加强监督,全力保障疫情防控各项措施有力有序执行。

  公司纪委办公室通过微信照片、视频上报制度,深入开展对办公区、营业场所等人员密集区域的疫情防控的监督检查,重点监督各部门值班、值守,有序工作等情况,切实保障“两个坚决不能”和“四个秩序稳定”,为全力做好疫情防控工作提供纪律保障。通过监督小组深入一线,重点监督检查办公区域、营业厅等重要部位的消毒及垃圾安全运转情况,保证公司疫情期间各项生产工作的顺利进行。以“四不两直”方式,更好发挥监督保障执行作用,抓好对县城区域精准复工复产重大政策落实的监督,为打赢疫情防控阻击战和顺利推进复工复产提供了坚强保障。

  三、落实中央八项规定精神,持续纠正“四风”

  组织公司全员深入学习贯彻中纪委十九届四次全会精神,对xxxxx在十九届中央纪委四次全会上的重要讲话精神认真领会,增强政治自觉,以全面从严治党新成效持续推进党风廉政建设和反腐败工作。

  (一)注重防患未然,强化“抓早抓小”。建立健全问题及时发现、党员干部生活作风管理和“八小时之外”行为约束机制,及时发现党员干部作风方面苗头性、倾向性问题,从群众最为反感、反映最为强烈的问题入手,早发现、早预防,早惊醒、早整治,把小问题、小毛病消除在萌芽状态。

  (二)注重坚持常态,强化明察暗访。抓住重点人员、重大事项,盯紧重要时间节点,着重对落实中央八项规定精神和“四风”问题进行了11次专项监督明察暗访,有效遏制了违规违纪行为的发生。

  四、严格办案,保障公司大局和谐稳定

  坚持以零容忍态度惩治腐败,严肃查处领导干部违纪违法案件,切实解决发生在群众身边的腐败问题,提高办案综合效果。

  (一)拓宽信访举报渠道。通过设立举报电话、举报信箱及网上举报邮箱等方式,拓宽信访举报渠道和案件线索来源,发挥信访举报在提供案源线索方面的主渠道作用,及时甄别发现违纪违规问题线索,确保来信、来访件件有回音,件件有落实,及时化解涉及业扩报装、电网维修、电费收缴等重点工作方面的信访维稳问题。

  (二)严肃查处违纪案件。2020年受理公司违规违纪案件5件,初核5件,立案1件,已完成处理5件;受理民生热线25件,审核、完结、回复25件。

  五、加强自身建设,不断提高监督能力

  围绕落实反腐倡廉建设这一核心,公司纪委自加压力,强化措施,切实转变作风,带头严明政治纪律,加大自身建设力度。

  (一)加强教育管理。开展纪检干部“八小时”外生活圈检查及谈心谈话等工作,增强纪检干部廉洁自律意识,规范干部廉洁从业行为。

  (二)持续深化“三转”。聚焦主业,强化职能发挥,突出工作重点,分清责任任务,在找准定位、创新方式、强化作风上下功夫,扎根企业土壤,做到守土有责、守土尽责。

  (三)规范执纪行为。深入推进“学条规、提能力、促规范”岗位练兵活动,参加市公司纪检干部培训班、纪律审查培训考核3回9人次,纪检干部业务能力得到很大提升。

  六、下一步工作打算

  进一步完善党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,各部门相互配合,层层抓落实的反腐倡廉领导机制,加强作风建设,以廉洁文化为切入点、以案促改专项整治为抓手、“漠视侵害群众利益”廉洁教育为重点,营造清正廉洁的发展环境,使每一名党员干部都能成为清正廉洁的表率。

  (一)抓好管党治党责任落实。突出政治监督,通过坚持把党的领导融入公司治理的各个环节,确保公司党委决策部署得到贯彻执行,始终把坚定“两个维护”摆在首位,督促各单位、各基层党组织加强对政治生态的研判与思想动态的分析,认真查找党内政治生态存在的问题,结合思想和工作实际,有针对性地采取措施,不断营造风清气正的政治生态,为干事创业、推动电网高质量发展提供良好的政治环境和纪律保障。

  (二)抓好预防腐败制度体系建设。切实发挥反腐倡廉教育作用,持续开展纪委书记巡回讲堂活动,以举办讲座、典型案例剖析、观看廉政宣教片、参观警示教育基地、廉洁文化进家庭等多种形式,开展理想信念教育,提高党员干部拒腐防变和抵御风险的能力;进一步健全和完善惩防制度体系,在抓落实上下功夫,用制度规范行为,强化督促检查,为营造风清气正环境,提供制度保证。

  (三)抓好廉洁文化基地建设。创新廉洁文化建设体系,拓展廉洁文化宣传载体,通过党纪政纪条规知识竞赛、廉洁格言警句征集、廉政演讲、廉洁书画展览等形式,开展丰富多彩的廉洁文化活动,营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好文化氛围;发挥廉洁文化宣传阵地作用,进行经常性的廉洁文化传播,在公司及基层乡所各处醒目的地方,悬挂、粘贴廉洁宣传图板、标语,设立廉洁文化景观,烘托公司廉政文化氛围。

  (四)抓好日常监督工作。认真践行监督执纪“四种形态”,构建以案促改专项整治体系,关注重要节点、重点人群,坚持多种专项整治齐头并进。组织公司同步开展形式主义官僚主义集中整治、扶贫领域腐败问题和作风问题专项治理、十八大以来办结案件纪律处分执行情况专项监督检查和“漠视群众利益”专项整治等专项行动,及时调整工作重心,精准把脉、对症下药,严肃查处责任落实、监督管理、制度执行、作风建设等方面的突出问题。

  (五)抓好纪检监督人才队伍建设。加强政治素养教育,明确纪检工作任务,强化业务能力培训,深化监督机制建设。试行制定网格监督员监督机制,制定下发《党支部纪检委员、网格监督员提名管理办法》《党支部纪检委员、网格监督员职责要点》《党支部纪检委员、网格监督员履责考核管理办法》等规章制度,助推纪检委员、网格监督员全面履行监督职责,打通基层监督“最后一公里”。

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