组织建设工作同志现实表现材料
注重政策理论学习，综合素质比较高。平时，注重政策理论和大政方针的学习思考，特别是充分利用“潍坊干部学习网”、参加市委党校县级干部进修班以及参加北京大学——党建工作者研修班等学习机会，深入学习研讨，其理论知识更加系统，对科学发展观等系列重大理论问题理解的更加深刻、全面，创新思维和科学决策，管理学、应急事件处置等履行职责所需要的专业知识更加丰富，自身政策理论水平和专业素质进一步提升，认识问题和处理问题的能力进一步增强，驾驭局势和履行职责能力进一步提高。
工作经验比较丰富，思路清晰，能够创造性开展工作。熟悉党建业务，注重对新时期机关党建工作规律思考探索和工作方式方法的改进创新。注重发挥表率作用，调动各方面积极性，激发大家的创造性。注重协调各方面关系，保持了良好的内外部合作共事关系。恪尽职守，扎实工作，牵头的工作主动考虑，协助性工作积极配合。牵头制定了《市直机关“下基层促发展”活动实施方案》，筹划组织了市县机关“下基层促发展”活动，与同志们一道抓好情况调度，加强工作督导，总结推广典型，指导推进面上活动开展。中组部《全国基层党组织建设工作情况通报》、中直机关工委《中直党建》和省直机关工委《机关党建》刊发推介了经验做法。参与筹划了“为百所农村薄弱学校捐赠电脑”活动，牵头组织了启动仪式和前期捐赠建设希望微机教室工作。协助组织了“优质服务项目”创评活动，对今年立项的66 个项目进行了督导和考核验收。协助组织了 “机关党建工作创新奖”项目评审。按照书记办公会议研究的意见，起草了《改革机关党的领导体制增强机关工作活力的思考与建议》，对理顺工作关系，进一步优化机关党建工作体制机制起到了重要作用。牵头创办了《潍坊机关党建》内部刊物，搭建了我市机关党建工作信息交流新平台。年初，任本委机关工会主席以来，积极组织开展了学太极拳，组队参加市直机关乒乓球比赛、“全民健身日”健步行等健康有益的文体活动和送生日蛋糕、家属健康体检和特殊困难家庭救助等关爱活动，凝聚了力量，营造了和谐进取氛围。
具有良好的大局意识，积极维护班子团结，清正廉洁，自我要求严格。注重把握大局，积极搞好工作配合。能够正确把握自己，摆正位置，大事讲原则，小事讲风格，与班子成员团结和谐，自觉维护集体领导，维护工委形象。自觉执行领导干部廉洁自律各项规定，工作坚持高标准，物质待遇低要求，不攀不比，不给组织添麻烦，拥有良好的心态和精神状态。
不足之处：理论学习时紧时松，知识系统性不够；处于辅佐的位置，有时工作主动性不强。这些今后都将努力改进。
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