第一篇：党风廉政建设责任书
xxxxxxx公司201*年度党风廉政建设责任书
一、责任目标
1．认真贯彻落实公司党风建设和反腐倡廉工作要求，切实履行“一岗双责”职责，积极配合总经理完成部门年度党风廉政建设责任制的目标任务。
2. 牢固树立社会主义荣辱观，恪尽职守，勤奋工作，努力完成所承担的各项工作任务，积极为公司的又好又快发展做贡献。
3．严格执行国家，集团公(本站向你推荐：www.bsmz.net)司、河南分公司和公司有关廉洁自律的制度规定，保证本人不发生违纪违法的问题，确保部门员工违法犯罪率为零。
4．坚决贯彻执行公司的决议、决定，严格遵守政治纪律和组织纪律。参照执行公司《重大事项决策实施细则》，规范管理部门的重大事项决策，主动接受公司和党支部的监督检查。
5. 在总经理的指导下，认真做好部门的党风廉政宣传教育工作，保证部门党员干部和关键岗位人员受教育率达到100%。
6．认真做好部门的企务公开工作，及时向公司党委、总经理报告本人执行廉洁自律制度规定的情况，自觉接受员工的监督和评议。
7．带头倡导积极、健康、文明的生活方式，积极配合总经理抓好部门的精神文明建设工作，确保部门员工不参与赌博、封建迷信和其他不
文明的活动。
8．自觉坚持进行反腐倡廉理论学习，重点学习贯彻《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，认真作好《廉政学习笔记》（每月不少于一次），不断提高廉洁从业的意识和水平。
9.不出现审计要情事件，不发生各类报表及相关材料的弄虚作假行为。
10.积极做好部门员工的思想稳定工作，确保部门不发生影响企业形象的问题，不发生妨碍集团公司、河南分公司及公司改革、发展和稳定的问题。
二、责任考核
依据公司《党风廉政建设责任制目标管理办法》、《党风廉政建设责任制考核办法》、《党风廉政建设责任追究办法》。
三、附则
本“责任书”一式两份，双方各执一份，经双方签字后生效，有效期至下年度签订《党风廉政建设责任书》时。
总经理：
部长：201*年3月
第二篇：党风廉政建设责任书
环境保护局党风廉政建设责任书 为进一步加强我局党风廉政建设和反腐败工作，促进各级领导班子、领导干部在党风廉政建设中以身作则，廉洁自律，带好队伍，特制订本责任书。
一、带头执行中央、省、市党风廉政建设有关制度及全省环保系统党风廉政建设有关规定，对所管辖范围的党风廉政建设负责。按照“一岗双责”，一级抓一级，层层抓落实，抓好本股室的廉政建设。
二、负责本股室经常性的党风、党纪、职业道德教育，坚持正确的政治方向和政治立场，在思想、行动上与党中央保持一致。
三、坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守环保工作人员各项廉政纪律，年度内本股室不发生违法、违纪行为。
四、负责本股室执行全国环保系统“六项禁令”、全省环保系统“十不准”规定，规范环保工作人员的廉洁执法监管行为。
五、对配偶、子女和身边工作人员的廉政行为负责。要教育好自己的亲属、子女和身边工作人员自觉遵纪守法，不让他们利用自己的影响谋取私利;要善于发现和及时制止他们的违法违纪行为。
七、机关各股室、站、队在党风廉政建设中出现违法违纪问题时将追究责任人的责任。
本责任书一式两份，环保局纪检监察室和科室责任人各存一份，自签字之日起生效。
县环境保护局局长：
各股室、站、队负责人：
二〇一四年五月二十日
第三篇：党风廉政建设责任书
龙场镇兴中小学201*—201*年度第二学期党风廉政建设责任书 为切实加强龙场镇兴中小学党风廉政建设工作，全面贯彻落实党风廉政建设责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，认真履行职责。落实领导干部“一岗双责”，切实履行职责，确保党风廉政建设与反腐倡廉各项工作落到实处，结合我校工作实际，特制定本责任书。
一、 责任范围
学校负责人为党风廉政建设第一责任人，对我校党风廉政建设负总责。、
二、 责任内容
1、根据中央、中纪委、省委、省纪委、地委、地纪委、县委、县纪委的部署和
要求，以科学发展观为统领，开展党风廉政建设工作。
2、实行“一岗双制”，把党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实、同
考核。
3、贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系201*-201*年工作规范》的落实，
建立和完善各项规章制度，监督措施落实到位。
4、按照科学发展观的要求切实抓好干部作风建设。
5、负责本校的监督管理工作，发现教师中有违法违纪苗头，及时制止，及时打
招呼；问题严重的，及时向中心校行政办公室汇报或配合有关部门及时查处。
三、 责任考核
1、校长抓党风廉政建设和贯彻落实党风廉政建设责任制的情况，作为目标管理
的重要内容，由龙场镇中心学校党风廉政建设责任制领导小组负责进行考核。
2、党风廉政建设责任制的考核结果，作为对学校负责人年终考核的重要依据。
四、 责任追究
对不认真按照中心学校党风廉政建设责任书明确的责任范围和责任内容履行职责，有下列情形之一的，追究第一责任人的责任：
1、对职责范围内发生的明令禁止的不正之风不制止、不处理或对上级交办的重
大事项在规定的期限内不能办结，致使党风廉政建设达不到上级要求的。
2、对职责范围内发生的重大违纪违法行为不报告有关部门查处，或不支持执纪
执法机关依纪依法查办案件的。
3、对职责范围内因工作不力，发生重大事故，致使国家、集体和人民群众生命
财产遭受重大损失或造成恶劣影响的。
4、违反《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的。
5、对不按上级规定管理和使用“两免一补”、贫困学生资助、小学生均公用经费
等资金的。
6、违反毕节地区教育局关于中小学校长“十个不”承诺的。
7、对职责范围内因管理不到位，教职工出现违纪违法的。
有上述情形之一，情节较轻的，由个人写出检查，给予批评教育，限期改正；情节严重的，按有关规定严肃进行查处。
兴中小学（签章）
校长（签字）：
教师（签字）
201*年3月
第四篇：201*年度党风廉政建设责任书
201*年度党负廉政建设责任书
一、总体要求
党风廉政建设工作，要围绕“促进民政事业健康发展”这个目标，努力加强执政能力建设，切实提高党风廉政建设水平，坚持标本兼治、综合治理的方针，加大预防力度，廉洁自律，不断推动党风廉政建设和反腐斗争深入开展。
二、责任内容
1、抓好党风廉政建设和反腐工作，将本单位的反腐倡廉工作纳入年度目标管理。建立健全教育和监督制度，明确责任，狠抓落实。
2、抓好廉洁自律教育，公开、公正地做好每一项民政服务工作。
3、抓好软坏境行风建设，遵守各项规章制度，实行挂牌上岗，做到依法行政，合理收费，文明服务，无“吃、拿、卡、要”现象。深入推进政务公开，扩大公开范围，规范公开内容，完善公开形式。
4、严格遵守廉洁自律各规定，落实按季度党风廉政建设报告制度，按季度、按项目进行书面报告，自觉接受监督与检查。
5、积极支持执纪执法机关履行职责。
6、坚决执行上级党委、政府的方针、政策，重大决策、决议和决定，保证政令畅通。
三、责任考核
责任考核实行一票否决制。责任考核工作坚持平时督查与年终目标考核相结合的原则，上半年督查一次，年终对照责任内容，进行全面考核。考核结果作为对名单位（部门）年度评先创优的重要依据。
长茂镇民政201*年工作目标责任书
一、共性目标
1、规范管理，反腐倡廉、依法行政、行风及软环境建设、安全生产和平安创建等工作合格。
2、争先创优，在本乡镇各项评比中力争第一。
3、扎实做好核灾救济工作，及时查灾、报灾、核灾，灾情上报准确率90%以上；妥善安排好群众生活，对残疾人、独生子女、计划生育并发症等困难户给予优先照顾。
4、规范救助程序，巩固城、乡低保成果，准确执行政策，严格把关，做好动态管理下的应保尽保。
5、做好双拥、优抚工作，全面完成慰烈工程工作，双拥模范镇达标。
6、做好殡葬改革工作，本地户口死亡火化率100%。公益性公墓入墓率100%，辖区内无乱埋乱葬现象。
7、健全老龄工作网络，及时调整上报高龄老人增减信息，全面落实农村五保供养政策。五保老人集中供养率90%以上。
8、做好民政信访工作，确保民政服务对象无一人越级上访。
9、搞好民政宣传工作，被市以上民政部门信息采用5篇以上，上报县局有价值民政信息5篇。
10、引导村民依法行使民主权利，做好第九届村委会换届选举扫尾工作，30%以上的社区两房面积达到100平方米以上，村务公开率100%，省市验达标，村民自治模范镇达标。
11、新发展农村专业经济协会1个。
12、村级地名设标90%以上。
13、完成县局交办的其它各项工作任务。
二、个性目标
1、积极做好福利彩票销售工作，严格执行各项规章制度，年销售即开福利彩票20万元。
2、新增2个村（社区）民家养老服务站建设。
3、创建三星级敬老院。
4、院办经济创收5万元。
201*年长茂民政工作总体要求和主要任务
一、进一步完善城乡社会救助体系，切实提高最低生活保障水平
二、健全制度机制，增强综合防灾减灾能力。
三、创新村级管理服务体系，增强村级综合服务功能。
四、着力做好双拥创建工作，大力提升双拥优抚安置工作水平。
五、探索建立适度普惠型福利制度，加强福利慈善事业发展。
六、规范专项社会事务管理，在社会建设中发挥基础作用。
七、推进民政项目建设，积极构建公共服务供给网络。
长茂镇民政事业指导思想
长茂镇民政事业指导思想是以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为辅导、以科学发展观统领，坚持“在人为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨，紧紧围绕县委提出的“推动科学发展、建设幸福灌南”这一主题，以“惠民生、促和谐”为主线，以满足广大民政对象需求为根本任务，以大力发展社会服务为重点，以维护民利、保障民主、落实民权为总要求，坚持全面、协调和可持续的科学发展观，坚持与时俱进、开拓创新的工作理念，推进民政工作体系建设，推进民政工作的务实、开放、透明和社会化，着力打造强势民政，推动全县民政事业稳定、协调和全面发展。
长茂民政工作基本思路
一、职能定位从传统民政向现代民政转变，功能作用由解决基本民生向致力于改善民生、维护民权、调节社会关系转变，实现民政工作转型长级。
二、工作导向由被动应对向主动积极转变，逐步实现民生保障由“生存型”向“发展型”转变。
三、工作重心从侧重单项推动向完善体系转变；
四、基本任务从维护社会稳定为主向促进社会发展、保持社会和谐稳定、推动社会进步的方向转变。
五、工作机制由行政力量为主向行政力量、专业力量、社会力量三位一体扩充转变，民政投入由单一性向多元化转变，形成规划驱动、政策推动、项目带动、内处互动、整体联动的工作机制。
201*年工作目标
一、建立以最低生活保障和灾民救助制度为基础，以医疗、教育、住房等专项救助为辅助，以优惠政策相配套，以社会互助为补充，政府责任明确，社会广泛参与，运转协调、资金落实、管理规范、网络健全，与经济社会发展水平相适应、覆盖城乡的社会救助体系。
二、完善以老年公寓、老年服务中心、便民服务为主体的社会福利服务体系，提高社会福利保障水平。
三、完善椟自治和村务公开、社区建设及居民自治为主体的基层民主政治体系，提高社会协调能力。
四、优化双拥、优抚安置为主体的服务军队和国防建设体系，提高对军队和国防建设的保障能力。
五、规范以民间组织、区划、地名、婚姻、殡葬管理为主体的专项社会事务管理体系，提高社会管理能力。
民政事业发展“六个体系”
一、社会救助体系。
二、社会福利服务体系。
三、基层民主政治建设体系。
四、双拥工作体系。
五、专项社会事务管理体系。
六、养老服务工作体系。
第五篇：201*年度党风廉政建设责任书
201*年度党风廉政建设责任书
为进一步加强和改进党风廉政建设，建立、健全教育、制度、监督并重的惩治、预防机制，推动＊＊工作持续快速健康发展，根据中央、省、市关于党风廉政建设的政策规定，＊＊＊＊党支部在各科室、部门全面推行党风廉政建设责任制。
一、责任内容
按照中国共产党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等文件精神，各级领导班子和领导干部应对下列内容承担责任，并实行责任追究。
（一）有无违反政治纪律的行为，即在政治、思想、行动上是否同党中央保持一致，对党风廉政建设重视程度如何，具体部署、检查、落实的情况如何。
（二）是否艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受。
（三）是否坚持民主集中制，不独断专行、软弱放任。
（四）是否廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益。
（五）有无公费出国（境）旅游或变相公费出国（出境）旅游的问题。
（六）有无用公款配备住宅电脑和支付上网费用的问题。
（七）在婚丧事务中大操大办、借机敛财的。
（八）由于失职渎职造成重大事故、恶性事故的或出现重大经济损失的。
（九）本单位和部门不正之风严重，群众反映强烈，长期得不到解决的。
（十）采取不正当手段为本人谋取职位，在干部考察中隐瞒或歪曲事实真相，在干部选拔任用中封官许愿等违反组织从事纪律和干部选拔任用制度以及借选拔任用干部之机谋取私利的。
二、实施与监督
党风廉政建设坚持党支部统一领导，党政工团齐抓共管，科室、部门各负其责，一级抓一级，层层抓落实；实行领导逐级负责制，正职对副职负责，副职对分管科室、部门负责，科室、部门的正副职对本科室、部门的所有工作人员负责。
各科室、部门所有人员要相互监督、互敲警钟、严守规定，对发现的违法违纪行为和腐败现象及时反映举报，知情不报与违纪人员同等责任。
中国共产党＊＊＊＊支部委员会
主要负责人：
责任科室、部门：
主要负责人：
二oo五年三月三十日
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