森林公安分局工作情况汇报
各位领导：
现将森林公安分局贯彻落实全区机关作风整顿活动情况汇报如下：
一、贯彻落实机关作风建设工作情况
一是成立了机关作风整顿活动领导小组，建立了整顿教育活动工作责任制。做到了领导亲自抓，办公室负责汇报、指导、协调和督导、总结等工作。切实抓好了本单位整顿教育活动的开展；
二是组织召开了动员会，制定了森林公安分局机关作风集中教育整顿活动方案，组织活动小组认真学习会议精神和领导讲话等，并认真做好了学习记录和笔记。
二、存在问题
开展机关作风整顿活动以来，通过自身找、群众提、认真查，结合工作实际，我们发现存在以下几个问题:
一是工作创新能力不够。对待工作不主动、不积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，未把工作做实、做深、做细，缺乏一种刻苦钻研和创新的精神；
二是机关学习氛围不够浓厚，有的职工学习意识淡薄，没有压迫感和危机感，工作凭感觉、办事凭经验、服务凭心情，学习出于应付。
三、工作打算和建议
根据中组部“以创先争优为动力，扎实做好基层组织建设年各项工作”要求，我们要进一步转变工作作风，提升工作能力，为优化全区经济发展环境，提供保驾护航。下一步，我们重点做好以下几方面工作：
一要强化基础设施建设。今年，重点建设森林火险预警和监测系统，认真谋划森林防火视频监控立项选址，做好与电信运营商的沟通对接确保项目顺利实施。计划投资600万元，在凤凰岛区域山林建设15公里长的森林防火通道，在西山、薛家岛一社区的林区内新建1.8公里长森林防火通道，提高桥隧开通后森林防火应对能力。
二要提高林业管护水平。依据新出台的《黄岛区森林资源管理办法》，进一步规范森林资源管护队伍管理，完善考核激励机制，健全林业管护网格化管理制度，将管护责任落实到每个山头、地块、护林员，确保不出问题。
三要加强野外火源管理。突出火源管理这一关键环节，创新野外火源管理工作新机制，构建疏导与防范相结合、管理与服务相统一的火源监管机制，及时储备和更新森林防火物资，确保扑火物资供应，全面提高我区森林火灾综合防控能力。
四要根据林业工作的季节特点，继续开展林业案件专项整治行动，开展春秋季护鸟专项行动，加大案件查处和侦破力度，做到有案必查，有查必果，充分树立森林公安机关的执法权威。
《森林公安分局工作情况汇报》
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各位领导：
现将森林公安分局贯彻落实全区机关作风整顿活动情况汇报如下：
一、贯彻落实机关作风建设工作情况
一是成立了机关作风整顿活动领导小组，建立了整顿教育活动工作责任制。做到了领导亲自抓，办公室负责汇报、指导、协调和督导、总结等工作。切实抓好了本单位整顿教育活动的开展；
二是组织召开了动员会，制定了森林公安分局机关作风集中教育整顿活动方案，组织活动小组认真学习会议精神和领导讲话等，并认真做好了学习记录和笔记。
二、存在问题
开展机关作风整顿活动以来，通过自身找、群众提、认真查，结合工作实际，我们发现存在以下几个问题:
一是工作创新能力不够。对待工作不主动、不积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，未把工作做实、做深、做细，缺乏一种刻苦钻研和创新的精神；
二是机关学习氛围不够浓厚，有的职工学习意识淡薄，没有压迫感和危机感，工作凭感觉、办事凭经验、服务凭心情，学习出于应付。
三、工作打算和建议
根据中组部“以创先争优为动力，扎实做好基层组织建设年各项工作”要求，我们要进一步转变工作作风，提升工作能力，为优化全区经济发展环境，提供保驾护航。下一步，我们重点做好以下几方面工作：
一要强化基础设施建设。今年，重点建设森林火险预警和监测系统，认真谋划森林防火视频监控立项选址，做好与电信运营商的沟通对接确保项目顺利实施。计划投资600万元，在凤凰岛区域山林建设15公里长的森林防火通道，在西山、薛家岛一社区的林区内新建1.8公里长森林防火通道，提高桥隧开通后森林防火应对能力。
二要提高林业管护水平。依据新出台的《黄岛区森林资源管理办法》，进一步规范森林资源管护队伍管理，完善考核激励机制，健全林业管护网格化管理制度，将管护责任落实到每个山头、地块、护林员，确保不出问题。
三要加强野外火源管理。突出火源管理这一关键环节，创新野外火源管理工作新机制，构建疏导与防范相结合、管理与服务相统一的火源监管机制，及时储备和更新森林防火物资，确保扑火物资供应，全面提高我区森林火灾综合防控能力。
四要根据林业工作的季节特点，继续开展林业案件专项整治行动，开展春秋季护鸟专项行动，加大案件查处和侦破力度，做到有案必查，有查必果，充分树立森林公安机关的执法权威。
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