按照《关于召开201*年度上半年基层党组织组织生活会的通知》的要求，会前，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党的十九大精神，多方征求同志们的意见建议，并结合自己的工作实际，深刻自我剖析，如有不妥之处，还请各位同志批评指正。
一、存在的问题
一是理论学习欠扎实。主要理论学习抓的不扎实，钻研不深。看了文件，学了政策，但仅仅停留在文字表面，囫囵吞枣，只顾数量，不求甚解，没有对其背景、细节和内涵进行深层次的思考，表现在单纯追求形式阅知，而忽略了促进、规范和指导工作。
二是抓措施落实不够。习惯于做“二传手”，结合实际推动工作不力，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不强;缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲头，导致一些部分工作开展的效果不够理想。
三是是思想上因循守旧。习惯于用老办法解决新问题，遇到具体问题的讨论与决策，观念跟不上新形势新要求，理解新思想、接受新事物的能力不够强。
四是工作积极性不强。攻坚克难的勇气不足，工作上有畏难情绪，遇到难度大、风险高的事宜，往往采用保守策略，对政策上没有明确规定的事项，研究不够，机械的执行，或等上级，或不作为，生活上求安逸，表现为工作不够积极、不够主动，不敢担当。
二、整改措施
一要进一步端正学习态度。政治上的坚定来自于理论上的清醒，工作上的熟练来自于业务知识的精通，作为一名党员干部，要始终把学习放在第一位，把学习当做一种追求，树立终身学习的理念，养成良好的学习习惯，向书本学习，拜群众为师，做到干中学、学中干，学以致用，学用相长，切实解决不愿学、不想学、急学急用等不良习气。积极开展创建学习型机关活动，努力营造良好的学习环境。
二要进一步树立担当精神。要在狠抓落实上体现担当，进一步强化求真务实精神，围绕确定的发展思路、发展目标和发展举措，重实际、说实话、办实事、求实效，切实做到在其位、谋其政、尽其力。要在提高效率上彰显担当，始终保持奋发有为、雷厉风行的精神状态，深入招商引资、项目建设一线，全力帮助解决实际困难，确保全面完成目标任务。要在攻坚克难上勇于担当，科学施策、迎难而上，突出解决好工作中的热点、难点、焦点问题，勇于直面矛盾，以改革创新精神奋力破解，通过积极工作、办事实效树立共产党员的新形象。
三要始终保持昂扬向上工作激情。不断加强自身修养，切实做到自盛自警、自醒和自励，常怀律己之心，常思贪欲之害，不骄不躁，力戒漂浮，虚心接受群众的意见和建议，脚踏实地，扎扎实实做好工作。要吃苦在前，享乐在后，为单位同志起好模范带头作用。要自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，坚持民主集中制，维护班子团结，摆正位置，找准角色定位，凡是集体研究决定的事情，坚决不折不扣执行。
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《201*上半年组织生活会发言提纲》
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