“两学一做”学习教育特色做法
**海关“听、查、看、访”推进“两学一做”学习教育深入开展。
5月16日到5月18日，**海关“两学一做”督导组按照“有研究、有部署、有落实、有记录、有声音、有形象”标准，对关区10个基层党组织进行了全覆盖督查，确保学习教育开好头、起好步。一是听汇报。听取各党总支、支部书记情况汇报，“面对面”了解各单位学习研究、部署安排和组织落实情况，要求各单位避免“先热后冷、先紧后松、高开低走”情形，确保学习教育持续用力、一以贯之。二是查资料。通过查看文件资料、会议记录、学习笔记等资料，要求查漏补缺、规范记录，确保“一个方案、一个计划、一个记录”要求得到落实。三是看现场。到各基层单位办事大厅现场查看上班秩序、内务规范和党员示范岗建设等情况，要求各单位将学习教育与中心工作一起抓，防止“两张皮”现象，达到学习教育、重点工作“两促进、两不误”。四是访民意。到各窗口单位暗访服务对象，“背靠背”了解社会各界对于海关办事效率、服务态度等方面的意见和建议，促进窗口单位切实“立行风、转作风、树新风
”。
**海关机关党委念好“五字诀”全面推进“两学一做”学习教育。
**海关机关党委以“严、细、具、新、优”为切入，全面推进学习教育开展。一是严格“两个责任”贯彻落实。制定《关于深入落实“两个责任”的实施意见》《党风廉政建设主体责任和监督责任检查考核办法》和《党风廉政建设全程记实办法》等3个配套文件，确保“两个责任”压紧压实和落实到位，并将相关内容纳入干部综合素质评价系统和“四好”考核指标，修订“四好”达标单位综合考评办法。二是细分专题学习讨论。具体明确了“坚定理想信念、增强政治定力”“严守纪律规矩、培养高尚情操”和“践行党的宗旨、发挥先锋作用”等3个专题，并开通学习教育网络专栏和微信交流平台，组织优秀“学思践悟”成果展示、评比，激发党员学习兴趣。三是具化合格党员标准。根据不同级别、不同领域2种情况，结合综合部门、职能部门、窗口单位、执法一线4种岗位特点，组织全体党员结合工作实际开展海关合格党员标准大讨论，分层分类确定合格党员标准，并在此基础上修订《民主评议党员方案》，为将评议结果与年度考核挂钩、严肃处理不合格党员建立有标准、可参考、能量化的评议依据。四是创新党课方式方法。及时编印《党课参考》资料，组织“支部书记公开课”现场观摩点评和“优秀党课”课件评选，邀请“最美渝关人”到基层一线讲党课，增强党课感染力。五是创优窗口文明建设。围绕“立行风、转作风、树新风”要求，按照“创造优美环境、维护优良秩序、保持优雅言行、突出优质服务”标准，组织窗口建设现场示范观摩会，树立文明标杆、提升文明水平。
驻车站办事处党支部通过开展“三项工作”启动“两学一做”学习教育热身活动。
一是开展包括《党章》、《条例》和《准则》等党务知识在内的原文导读知识竞赛，启动学党章党规学系列讲话等理论知识的热身活动； 二是召开关企座谈会，听取企业对海关“四风”方面存在的问题及对海关服务所给予的期待，启动做合格党员目标摸底的热身活动； 三是开展提高海关通关质效、提升铁路口岸形象的专项活动，启动帮扶企业解难事“每月一品”的热身活动。
两路寸滩海关党总支综合运用“学演议考评”五位一体模式扎实推进“两学一做”学习教育活动。
一是学，即集中学习和个人自学相结合，突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神和《党章》《准则》《条例》等规定重点内容的学习。二是演，即以《准则》《条例》中各项规定为主要内容，关员自主拍摄“言行规范微视频”，提高党员主动学习规章制度兴趣，增强党员自觉遵章守纪的纪律意识。
三是议，即围绕“如何践行‘四讲四有’标准，争做新时期合格共产党员”主题，进行专题讨论交流，开展“学习系列讲话”专题交流会。四是考，即以党章党规党纪相关知识和习近平总书记系列重要讲话精神为主要内容，组织“每月一考”和知识竞赛。五是评，即对照党员标准，开展“四讲四有”优秀党员、优秀党务工作者推荐评选活动。
江北机场海关党总支以“四要”扎实推进“两学一做”学习教育。
一要深学，抓牢“学”这个基础，全员参与，深入学习党章党规、习总书记系列重要讲话精神，深刻领会其丰富内涵和核心要义，从中找准方向、找出方法、找到答案。二要深思，抓准“改”这个核心，把发现问题、分析问题、解决问题贯穿海关工作始终，立足解决突出问题，抓好整改提升。三要深践，抓好“干”这个根本，鼓足干劲干，敢于担当干，用具体工作实践检验“两学一做”成效。四要深悟，抓住“做”这个关键，按照“四讲四有”标准，争做合格党员，打造一支素质过硬的基层党员干部队伍。
驻邮局办事处党支部立足“学、讲、做、改、评”五字法安排部署“两学一做”学习教育活动。
一是围绕专题“学”。突出经常性教育特点，把集中学习与个人自学结合起来，把学习研究和讨论交流结合起来。组织广大党员结合总署、总关明确的书目和学习内容有计划、分专题地开展学习； 二是创新方式“讲”。把讲党课作为提升学习成效的有力抓手，通过案例式、互动式、情景式学习方法，用好新媒体平台，将“线下”学与“线上”学结合起来；营造好学习宣讲氛围，将书记讲与党小组长讲、先进党员讲结合起来，营造良好研学氛围，提升学习教育效果； 三是立足岗位“做”。强化党支部战斗堡垒作用，加强基层科室建设，按照“立行风、转作风、树新风”的要求，在前台窗口设立党员示范岗，实行党员挂牌上岗制度，打造“法制、亲民”模范窗口；激发党员模范带头作用，要求党员主动承担重大课题和急难险重任务，积极作为，勇于担当，做海关建设发展的急先锋；四是针对问题“改”。把解决问题贯穿学习教育全过程。坚持边学边查、即知即改，引导党员从理想信念、宗旨意识、党性修养、责任担当等方面找准自身存在的问题和差距，提出整改措施，建立整改清单，兑现整改承诺，确保学习教育取得实效。五是严格标准“评”。党支部按照党章和党内有关规定，认真组织民主生活会，按照“红脸、出汗”的要求，开展批评与自我批评；根据党员日常表现，组织开展党员民主评议，据实确定评议等次，同时运用好评议结果，真正把合格党员标准树起来、把党规党纪严起来。
驻港口办事处党支部
“三个到位”力推“两学一做”学习教育。
一是动员部署到位。召开支部全体党员大会，原文导读严楠关长、柳波主任在动员会上讲话，要求全体党员在思想上、行动上和关党组保持高度一致，着力解决“为什么学”的问题。 二是领导垂范到位。班子成员率先垂范，主动沉下身子，深入到各个党小组中，既联系、指导该小组“两学一做”学习教育的开展，又带头参加组织活动，履行党员义务，为广大党员树立良好榜样。三是落实措施到位。认真对照关党组的要求，结合自身实际，形成《港办处“两学一做”学习教育任务清单》，既要落实好“规定动作”，又要谋划、实施好“自选动作”，着力解决“怎么学”、“怎么做”的问题。
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