201*英语科组工作总结
英语科组工作总结
在不知不觉间,忙碌的一学个学期将要结束了,回顾一学期以来,每天都过得很充实,自本学期第一次担任科组长以来,感觉肩上的担子更重了,责任更大了。面对一间一千多人的学校的英语科组长,开始时,真的担心自己不能胜任.但在学校领导的信任下和科组成员的各级配合下,科组工作顺利地开展。回顾这一学期的英语教学教研工作，既紧张忙碌，又很充实，主要要作总结如下：
一、团结协作，辛勤耕耘，积极培训学生参与全国习思比赛，并取得较理想的成绩。
本学期英语科组人员教育教学任务繁重，在全科组八位老师中，一位老师担当班主任工作，有一位老师担任级长，有一位是大队辅导员，还有一位是学校的教导主任，在人员紧缺、任务繁重的情况下，英语科组全体老师通力协作，克服困难，不辞劳苦，辛勤耕耘，顺利完成了学校布置的各项教育教学任务。此外，历时大半个学期的习思培训每周一至五都在进行，每位老师的准时到位，以认真负责的态度对待。近一学期的坚持，全科组老师的共同努力，最终五位同学参加比赛，全获二等奖，这个成绩在全镇已排在第二位。二、落实教学常规检查，规范教学工作。
一学期以来，我们以教学为中心，认真落实常规管理，坚持常规教研活动的制度，坚持每周一次的教研组活动，使常规工作有序地开展，把常规工作抓严、抓细、抓实，促进教学管理的良性循环。并每月进行一次教学常规大检查。从老师的常规、学生的作业布置和批发情况等细节抓起，形式了良好的常规习惯，使教学工作顺利地开展。三、加强备课组的管理和坚持做好每周反思。
开学以来，在教导处的带领下，我们科组积极地开展集体备课工作，以同级为一组，每单元选一课作为精品课的集体备课，每人承担三个单元的主备人，别一同级拍档给意见进行集体备课，同级老师的精品课的备课时间较为灵活，可以教研会议上进行，也可自定时间。此外，还有每月一次的全科组成员的集体备课，先集体备课再让主备人上公开课，大家再给建议。
四、积极开展课题研究，深化课堂教学改革，不断提高教学效率。本学期，我们科组继续开展课题“英语学科关于课堂教学情境的有效性”的研究，通过一学期的理论学习与实践，取得一定的效果。主要做了以下工作：
针对单词教学，开展情景教学研究。本学期，科组成员最少要上一节围绕课题研究的公开课，三年以下教龄的不少于两节。从公开课的质量看，比以往有很大的进步，每位老师都能针对课时创设了很有效的情景教学，达到较好的课堂效果。
向校外上课题公开课。课题的实践不但立足于校内，还向校外研讨。在开学初，黄晓虹代表我科组，在与汇贤中学的中小衔接中，上了一节别开生面的公开课，并获得了很高的评价；此外，李淑铭老师代表我们科组，到杏坛一间小乡村学校上了一节很有质量的公开课。让那里的老师获益良多。这两位老师的公开课都是全科组群策群力，共同出谋献策。不但体现了两位老师在课题实践中的成效，还体现了全科组全体成员的通力合作。
观看优质课例，写观后情景教学感悟。及每周写课题开展的教学反思。
学习有关课题的理论知识，积极撰写论文。
五、丰富学生的课余生活，开展英语嘉年华特色活动。
这项活动已在我们科组坚持了好几年，本学期是四年和六年开展了此项活动，三年、五年观摩。这是最受学生欢迎和喜爱的英语活动，有“全员参与的台上表演”，有“摆推位的英语问答争章活动”，气氛可为是浓厚至极，学生大胆展现自我，流连忘返。
以上是我们科组在这个学期获得的一点成果，当然还存在许多不足之处：
1．教学成绩不太理想，对课堂40分钟的教学质量还需加强。2．由于学校各种各样的活动的冲击，难以保证培优辅差的落实。3．教师撰写论文的积极性不够高。
以上是我们科组在本学期的工作总结，在取得的一点点成绩面前，仍存在不足。但相信，我们是一个团结，求实创新的集体，在新的一年里，我们英语科组的老师将会在学校的领导下。一步一个脚印，踏踏实实的做好每天的工作，为我们的学校的发展贡献自己的力量
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201*201*学年第一学期
英语科组工作总结
忙碌而又充实的一个学期过去了，根据学期初区教科培中心201*201*学年小学英语教育教学工作安排，学校教导处教育教学工作设想，结合英语科的制订的英语科组工作计划，我科组切切实实开展科组活动，完成了本学期的工作任务。现总结如下：
一、常规工作求实求稳。
本学期，我校英语科组增加了王伟和张宇两位老师，并从综合科借调李英老师协助一年级英语口语教学。我科组人员队伍得到了充实，科组各项工作开展得到进一步保障，常规工作实实在在地进行，稳稳当当地落实。
1.继续落实每周集体备课与科组业务学习。
我们继续在每周一上午第一节开展集体备课。首先，加大力度，提高一二年级英语教学要求。在集体备课中，我们根据教材的配备与学生的实际进行初步备课，并且结合我校低年级口语、听力训练要求，合理地增加教学内容，如分类增加词汇、日常用语等，并与教材内容进行有效整合，形成极具童趣又与实际生活息息相关的低年级英语教学设计；其次，三年级抓好入门基础，在学期初要求科任老师系统教授26个英文字母，为单词认读与记忆做好铺垫；四、五年级则主要结合教材重点和难点，利用集体备课时间，依靠科组集体力量进行备课及教案整改，加大课堂语言输入量与练习量，有效巩固课堂知识。通过这样的集体备课，大大减少了英语老师的备课工作量。
除了进行有效的集体备课外，还加紧业务练兵。我们选取权威英语杂志优秀论文（本学期，英语科组订阅了《广东教育》与《小学教学设计.英语》作为科组业务学习主要资料）进行宣讲学习，以此方法进行对照练兵，吸其精华，用之自身课堂。另外，本学期我科组欧阳青老师到英国牛津国王学院参加为期一个月的英语教学培训。回国后，科组马上组织业务学习，欧阳老师通过讲座形式把自己所学的新理念、新方法传输给同科组每一位老师。这样的业务学习使科组每一位英语老师获益良多。
2.结合教导处工作安排，开展常规检查。
根据教导处工作安排，本学期我科组共开展了两次次备课及作业批改检查及单元检测检查。通过检查，我们发现，低年级教师在教学中逐步引入的课堂游戏，既活跃了课堂气氛，又激发了学生的学习兴趣；并且课堂教学能从词汇引领中逐渐向句型过渡，在导入了基础句型后，能引导学生口头造出类似句子，多角度训练口语能力。中年级方面，三、四年级能根据班级教学实际，整合教学内容。如：比较简单的部分则合二为一。以教学设计为基点，以“随堂灵感”为隐身，为课堂教学发掘闪光点。善于反思，为下一节教学作出适当调整与提升。高年级方面，五年级教师能根据年级英语学习实际，在练习设计方面颇有特色，贯彻教导处指引，周作业设计从分类、综合等方面入手，夯实五年级学生英语学习；五年级教师前瞻性强，及早在课堂练习中渗透并加强阅读与写作训练。作业批改与单元卷检测检查中，体现每位英语老师认真的工作态度，关注每位学生的成长的敬业精神。
3.广泛开展科组教研课。
本学期，我们继续坚持开展科组教研公开课研讨，黄佩云主任、刘素芳老师分别执教了骨干教师示范课，杨洋老师、张峰老师分别执教了新教师研讨课。科组教研氛围浓烈，通过这样的科组教研，各英语教师查找自己教学中需要改进的方面，对症下药，力求自己的课堂更上一层楼。些枫老师和何越老师还分别执教了期末复习研讨课通过研讨，找出更加科学合理的复习方式，让每位学生学有所乐，学有所得。科组研讨课的广泛开展，使每位英语老师的教学能力与教学技能日趋成熟、臻于完善。
二、课堂教学效果求优求高。
根据学校教研工作计划，学校教学主要工作是“培养学生良好的学习习惯加强教学常规管理，力争教学质量大面积,大幅度提升。期末质量自查的两分两率（人均分、最高分、及格率、优秀率）列高明区第一。”英语科组以此为教学动力，争取课堂教学优质、高效。
1.抓好一二年级英语与快乐英语兴趣班教学，激发学生英语学习兴趣。本学期一二年级英语课由科组内各教师及李阳老师分担教学，主要进行有效口语训练，为我校英语教学（尤其口语、听力教学）增添特色，达到良好的英语教学效应。
2.抓住契机，落实课堂高效教学。
结合本学期的各次教研公开课，扎实开展科组课堂大练兵活动。每次研讨课结束后，及时进行有效评课，对展示课堂进行分析，总结优点进行分享，同时找出可改进的方面，为每一位老师的课堂教学高效开展提出可汲取的建议。
3.开展各项竞赛活动，检验课堂教学效果。
本学期，英语科组分别举行了一、二、三年级听力检测竞赛，三、四、五英语技能竞赛，多名学生在竞赛活动中获奖。另外，我校五年级学生还全员参加了区小学五年级英语阅读与写作竞赛，陈雨等15名同学分别区一、二、三等奖。学生在此类活动中，既展示了优质高效的课堂学习效果，又极大程度地提高了英语学习兴趣。
三、科组建设求精求远。
学校教研计划指出，“聚焦课堂，以打造各种模式课为手段，引导教师岗位练兵，努力在提升全体的教师业务水平方面实现新的突破。”因此，英语科组在教师业务能力发展等方面要求各英语教师发展自身精良的业务素质；在并以长远目光定位科组教育科研发展。
通过一学期的努力，科组建设效果良好，获得了以下可喜成绩：1.李讯老师通过层层考查，获得本学年前往英国牛津国王学员进行为期一个月的地道英语教学培训，学习结束后为全校老师进行了一次生动的学习经验分享讲座；
2.各年级学生在学校各次技能抽测中成绩优良；
3.五年级同学参加了区小学五年级英语阅读与写作竞赛，张青等15名同学分别高明区一、二、三等奖；王伟、杜宇老师获得优秀辅导老师奖；我校英语科组获得优秀组织奖。
4.201*年11月，任青紫阳老师获第七届全国中小学外语教学园丁奖。
通过这个学期的共同努力，我校英语组出色地完成了学校布置的
各项工作任务，取得了一定的成绩。在今后的科组工作中我们将扬长避短，为学校的英语科教育教学工作做出新的努力。
201*年1月8日
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