201*年茶叶工作总结
XXX县XXX镇人民政府201*年茶业工作总结
201*年，我镇的茶业工作在镇党委、政府和县茶叶局的正确领导下，紧紧围绕县委、县政府的“建设茶业经济强县”战略，认真落实科学发展观，积极推进茶叶产业发展，引导茶农科学种植、标准化生产、不断提升茶叶产量和质量，有力促进茶叶经济快速发展，现将一年来的茶业工作情况总结如下。
一、加强学习、夯实责任，确保工作全面完成
在学习方面，坚持镇上每周星期一上午干部学习制度，学习内容主要包括党的路线、方针、政策和各项法律、法规及各项支农惠农政策，通过学习达到统一思想、提高认识，加快发展的目的，促进干部在学习和工作中自觉提高理论水平和工作水平。年初，根据镇经济工作会议精神，及时安排春茶生产工作，将各项工作任务指标细化分解，明确任务
1目标，落实工作责任，并协助各村茶场及茶农抓好茶叶生产工作，同时，加强茶叶生产技术指导，并及时解决实际问题，促进了全镇茶业经济持续协调健康发展。
二、加强组织领导，开展技术培训，不断提高茶叶生产质量。一年来，在业务部门和技术人员的协助指导下，定期不定期深入茶场、深入村组开展春季茶叶实用技术培训，重点对茶园施肥、茶树修剪、鲜叶采摘、茶园管理、茶叶加工、茶叶经销等方面知识进行培训指导，培训人员达350人。通过培训，提高了广大茶农对茶叶发展思路方面的知识，同时也掌握了一定的实用技术。茶事季节，茶叶办人员分头到各茶场指导茶叶生产。截至年底，全镇完成茶叶产量212吨，其中名茶4.48吨，均比去年同期有较大增长。茶叶质量总体水平也有明显提高。精心筹划，认真做好茶业发展工作，镇政府于201*年不定期召开了镇村领导干部茶业发展工作会议，提出在201*年无性系茶园建设发展工作中的发展思路，要求做到认识到位、措施到位、落实到位、领导到位。经过镇领导和XX村、组干部的积极引导，使XX村一组X余户村民认识到发展茶园的长远思路，并主动与村组干部一同前往XX镇参观、学习，与XX茶农相互交流、学习。8月份，镇上相关领导和茶叶办人员一同到各村再次落实和确定无性系茶园的预留地块工作和低产茶园改造的实施工作的检查，确保完成年初下达责任书上的各项责任落实。
三、精心组织、积极完成赛茶节各项工作任务
赛茶节之前，镇党委、政府高度重视，早计划、早安排，茶办全体
2人员及早动手分头到各茶场做宣传动员，并在业务技术部门的指导下，做好了样茶的生产和收样工作。共征集样茶13只，其中仙毫4只，炒青绿茶9只，在茶叶质量评比中共获得9个奖项。其中获省XX仙毫铜奖的有XX茶场和XX茶场，获省XX炒青铜奖的有XXX茶场，获市仙毫银奖的有XX茶场和XXX茶场，获市炒青银奖的有XX茶场，XX茶场获得县仙毫银奖和炒青银奖，镇政府获得县优秀组织奖一个。这些奖项的获得大大提高了我镇茶叶知名度和市场竞争力、拓宽了销售渠道，有力推进了我镇茶产业发展。
四、加强茶园管理、开展科技进村入户工作
年初，茶办制定了茶园管理实施方案，利用镇村两级茶叶协会组织，引导茶农采用科学的实用技术，种好茶、管好园，同时，加强督促对老茶园的改造工作，分别在全镇X个村和镇属两个茶场实施低改茶园1500亩，截止目前，已全面结束。在示范茶园、科技示范户带动下，茶办全体人员广泛联系茶场、茶农，抓标准、抓典型，加大了对茶场、茶农的业务指导和帮扶力度，一年来，共培育科技示范户10户，培育茶叶示范茶园1个。茶叶加工厂建设方面，镇茶叶办、镇扶贫办积极向县XX办争取茶叶机械支持XX村茶叶发展。于201*年3月建成茶叶加工厂并安装茶叶机械9台（套），扩建加工厂在XX和XX村加紧筹建中。
五、加强茶叶协会工作的领导
依托镇茶叶协会组织，积极开展茶叶生产各类培训，以及新技术示范推广工作和茶叶专业协会改建工作，通过会员之间的相互交流，进一
3步完善茶叶协会组织制度，和茶叶协会管理细则，引导茶叶协会创办农民专业合作社，有效发挥职能作用，促使协会不断提高服务群众的水平。
六、加强无性系茶园建设
年初，镇党委、政府在经济工作会上向各村下达了无性系茶园建设任务，通过各村报回的面积和地块，镇茶叶办通过实地勘察后，请县茶叶局技术人员，最后确定在XX一组XX、XX村一组XX湾、XX村六组XXX实施无性系茶园建设工作，从10月中旬开始规划、整地到栽植，截止11月7日，全面完成无性系茶园建园面积510亩，共调运茶苗246万株。同时发放无性系茶园栽植技术要点资料80余份，在科技活动月活动中，发放茶叶宣传资料170余份，目前已实施完毕。
一年来，我镇在茶叶生产方面做了大量的工作，取得了一定的成效，然而，我镇茶叶发展也存在茶园面积规模小、生产技术提高不快、茶叶品牌知名度不高等不足。今后工作中，我们将进一步解放思想，加快新茶园建设，努力提高茶叶生产质量和品牌影响力，创新举措，狠抓工作落实，大力推进镇域茶业经济又好又快发展。
西乡县古城镇人民政府
二○一○年十一月十一日
4扩展阅读：五德镇茶办201*工作总结
五德镇茶办201*-201*年工作小结
一年来，在镇党委、镇政府的领导下，在县茶管局的精心指导下，通过广大干群的齐心协力，全面完成了县委县政府下达的茶产业建设任务，成功申报获得了“最美茶乡”和“苔茶发源地”称号。荣获全县茶产业建设工作“三等奖”。具体总结如下：
（一）创新工作机制，落实层层负责制，全面完成了新植和幼龄茶园管理任务
镇党委、政府采取片区责任制，把茶产业工作与其他工作同安排、同落实、同考核严格奖惩，由片区联系领导牵头，各村包村干部和村支书主任抓具体工作，茶管员专门负责技术指导的工作机制。并对抓茶人员实行目标任务与工资挂勾考核。201*年冬完成新建茶园1187.3亩，幼龄茶园管理9506亩，全面完成了县委县政府下达的茶园新建和管护任务。
（二）重抓茶园管理提质增效，努力增加茶农收入为彻底扭转重栽轻管现象，镇政府出台多项措施激励和督促茶农对茶园做到应管尽管。一是对产业带重点区域的种茶大户实行以奖代补；二是对五德大桥新华茶产业带茶园实行标准化建设管理；三是以茶园管理进度和质量进行肥料投入；四是因地制宜搞好茶园套种。在茶园管理方面，去冬集中抓茶干部对茶产业带和种茶大户可采茶园内茶树
进行了一次彻底的修剪，并全面完成了幼龄茶园的除草、中耕、施肥、覆土等管理。在茶园管理中，发放冬季管护肥料407吨，春季尿素25吨，镇政府奖补种植大户冬季管护资金40000元。通过政策扶持引导，重抓管理，今年的茶青产量大大增加，独芽茶青产量60吨，茶农直接收入380万元，预计加工厂茶叶产品销售收入可达1000万元。
（三）狠抓茶叶加工带动生产，极大地调动了广大茶农的生产积极性
根据茶园分布情况合理建设茶叶加工厂，搞好现有加工厂改扩建、技术更新，建一批生产量大，能生产大宗茶和精制茶的综合性加工厂，使茶青采摘在十个月左右，茶青下树率有大的提高，茶农收入大幅增加。201*-201*年，我镇分别在杉木岭、地印、长兴等村新建了新大、宏成、宏源综合茶叶加工厂，改扩建了宏誉茶叶加工厂，加上夷州和龙庆茶厂的龙头带动，加工厂收购、生产秩序井然。茶产品销售市场供不应求。初步实现了加工厂和茶农和谐发展，茶产业建设良性运行。
（四）注重实效，加大技术培训，提高种茶管茶制茶能力
201*年9月，我镇先后选派8名茶管员到地区组织的培训班学习。组织种茶大户30人到四川名山考察学习，又于冬季在大寨、新华两地举办为期两天的茶园管理现场培训班，参加学员有180人。另外，宏誉茶厂、夷州公司以传统
的师傅带学徒方式长期培训手工茶加工技术15名学员，部分学员已掌握技术上岗就业。201*年春季在镇政府阳光工程培训茶农110人。通过开展多种形式培训，现已具有一批种茶、管茶和制茶技术骨干，他们已成为我镇生态茶产业建设的主力军。
（五）整合部门资金，重点扶持，倾力打造杉木岭专业村
我镇茶产业在量上已经达到人均一亩多的发展阶段，茶产业发展就应向做强做精做优方面下功夫。创建专业村示范带动，有序发展，成为当前的工作重点。经过认真调查研究认为杉木岭村交通十分便利，区位优势凸显。同时也是苔茶生长的核心区域，现有茶园面积3000多亩，还可辐射带动周边村4000亩茶园建设。有中型茶叶加工厂2个（均能生产精致茶和大宗茶），小型加工作坊30多个，特别是手工茶制作和销售远近闻名。这些条件都是打造专业村的基础条件。由此，党委政府决定创建杉木岭专业村，并整合县直部门帮扶资金，重点扶持，对大坪寨、许家沟、太子坡等利用好田好土建新植茶园的茶农实行以奖代补，共补助资金62745元。201*年，杉木岭村新建茶园583.5亩，新建加工厂一个。目前，正在申请县政府验收。
201*年冬-201*年，镇党委、政府按照县委、县政府对生态茶产业发展的总体安排和部署，结合实际，制订了五德
镇茶产业发展实施方案，提出了“调结构、兴产业、促转型”的发展思路。
（一）从政府强势推进数量型向政策引导质量效益型转变。今年11月，我镇先后派出政府抓茶人员、企业负责人、种植大户三支队伍，带着“如何让茶农加强茶园管理、如何让企业成功闯市场”的问题赴四川名山、湄潭县永兴镇、凤岗县永安镇学习取经，通过实地察看、相互交流和汲取他们转型时期的成功经验，结合镇情，调整工作思路。首先组建了以镇党委书记为组长的常抓茶产业工作领导小组，组建了达100余人的技术服务队。由分管领导负总责，干部职工包村督促，村干部和茶叶辅导员进行技术指导、具体抓落实，形成一级抓一级、层层抓落实的种茶管茶机制，形成了干部懂茶、茶农爱茶的良性发展格局。
在新植茶园方面，严格坚持三个原则。一是坚持科学规划的原则，我们以大桥至新华20公里茶产业示范带为重点，以万家田苔茶发源地为核心，着力打造了杉木岭生态茶专业村，按照区域布局、相对连片、形成规模的要求，严把建园规划、严把移栽质量、严把肥料投放关，用活上级扶持政策，高标准、规范化推进生态茶园建设，切实做到了“规划一片、建成一片，巩固一片、受益一片”。目前，全镇用好田好土高标准完成了下达的1000亩新植任务。二是坚持利用好田好土建园的原则，近几年所建的茶园都是利用好田好土种
茶，建园在山间、林中，林中有茶，茶中有林的种植模式随处可见。经产品检验符合欧盟标准，被专家美誉茶乡五德新的寓意---林茶相间、有生态之德；种茶致富，有惠民之德；苔茶起源，有造福之德；茶香味醇，有宜人之德；和谐相处，有互爱之德。
(二）从政策扶持基地建设向茶产品市场开拓的转变。我镇在6000亩老茶园的基础上，5年来迅速扩大茶园规模，政策扶持茶园基地建设起了关键作用，为引导茶农积极参与，自愿管理，茶农的效益是关键。依托中茶所、西南大学为技术支撑，切实搞好茶叶加工技术培训和新产品开发，提高茶青下数率和茶产品的市场占有率，促进茶农增收。因此，镇政府出台了一系列激励机制，按照区域规划鼓励种茶大户新建加工厂，凡新建加工厂300平方以上的，奖励201*0元，销售茶产品50万元以上的奖励10000元，参加茶博会并获金奖、获QS产品认证的奖励201*0元。在政策扶持下，今年又新建加工厂4家，实现了茶区有茶叶加工厂，加工厂带动茶农，茶农增效益。201*年由于受干旱影响，大宗茶持续加工到8月，全镇加工大宗茶达50吨，今年茶青亩产最高收入达6000元，每年组织加工企业积极参加各种茶事活动和单独闯市场，推介我镇茶叶，提高我镇茶叶美誉度和知名度，深受消费者青睐，产品供不应求。
三、下步工作打算
一是要依托“新华贡茶”历史资源优势以及龙庆茶文化研究中心生产的“凤美剑毫”作为全国两会指定用茶机遇，以龙头企业为依托，采取公司与农户利益共享，加快茶产业转型，全力打造好“苔茶发源地”和“贵州最美茶乡”两个品牌。重点推进以新华村苔茶发源地为核心，辐射带动全镇各产茶区，形成“以茶促旅，以旅促茶、茶旅一体”的管理模式。二是通过科学管理，依托企业带动，服务推动，在茶叶加工培训、幼龄茶园的抚育管理上狠下功夫，逐步壮大茶叶产业规模，提高茶青下树率；三是持续建设一批无公害茶园、有机茶园、延伸茶叶产业链，提高茶叶附加值，在产品包装上下功夫，积极争取项目引资新建茶青交易市场和大型茶叶加工企业，提高名优茶和大宗茶加工生产能力。
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