中职学校生管保卫科干事工作总结
201*201*学年上学期生管保卫科干事工作总结
一、生管的日常工作职责
1、重视生管工作，做到不请假、不早退、不迟到，确保工作期间人、时间和精力“三到位”。
2、明确工作要求：
①每天晚上10：00准时吹哨让学生熄灯并严格管理熄灯后的次序；每天上午6：20吹哨督促学生起床，并整理好宿舍卫生。
②落实平时每天早上卫生卫生评比检查，并公布评比分数③每天至少交流一次宿舍管理的学生基本情况。④明确要求学生做力所能及的内务，培养学生自理能力。
3、制定评比方法：宿舍管理形式多样，评比办法丰富多彩，突出表扬和奖励并用。评选“优秀宿舍”、“优秀宿舍长”、“宿舍文明之星”。表扬先进，鞭策后进，用物质奖励刺激行为，调动学生积极性。
4、落实安全措施：①学生凭请假条报备夜不归宿，如无没有请假条销假者按私自夜不归宿交由校政教处处理；②星期4晚上要做好学生周末去向登记，避免学生私自在外过夜；
③学生上课期间严禁无特殊情况的学生逗留宿舍；④学生课外活动，要到各个宿舍巡查避免有学生躲藏在宿舍内做违规违纪的行为，确保安全；⑤夜间加强宿舍楼层巡逻；⑥班主任全员参与，对学生实行“全天候”的管理，齐抓共管。三、今后工作
1、规范管理优化服务
在宿舍管理中，要在原有的基础上，做到“三高”实现“三零”。即“高效率”、“高质量”、“高水平”；“零事故”、“零伤害”、“零传染”。生活科长要加强现场检查、抽查力度，抓好规范化的管理。“宿舍整体检查到位”，“每间宿舍检查到底”，严格细致，使现场形成规范化的操作，有序化的管理，人文化的教导。努力实现“把学生当成自己的孩子，把学校当成自己的家”的管理目标。从“完成任务”，转变到“争创一流”，从“过得去”提高到“过得硬”。质量管理实行严格的“一票否决制”，质量不到位的，扣德育分。
3、工作创新提升品位
生管工作“脏、乱、杂、繁、锁、泛”。要做好工作，必须在实践中总结经验，在经验中创新提高，在提高中与时俱进。对学生的管理要有“四心”即：爱心、细心、恒心、耐心。要有一颗慈母的爱心，有医生开药的细心，有愚公移山的恒心，要有教育家的耐心。对工作中出现的问题，要动之以情，晓之以理，去感化，去陶冶、去育人，不能粗暴、简单，不断创新工作方法。
4、文明礼仪扮靓和谐
生活老师要有良好的心态，不能把家事，私事，烦事的脾气，发泄到学生的身上。因为学生是无知的，淘气的，天真的，顽皮的，有时是十分可爱的。因此，要求学生懂得文明礼仪，教师更应做好表率，要“善待学生，善待家长，善待环境，善待同事”。工作中不能挫伤学生的自尊心，要以人为本，以文明礼仪扮靓和谐，创造良好的生活环境，激发学生自觉遵规守纪，自觉整理内务，自觉团结友爱，真正实现生活管理成就学生未来的美好愿望。吴清龙
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201*201*学年下学期生管保卫科干事工作总结
一学期来本着“以人为本”、“热爱学生”的原则，以给学生创造一个舒适、和
谐、团结的寄宿生生活环境为目标，与班主任齐心合力，尽心尽职做好生管工作，通过一个学期的逐步深入工作已取得较好的成绩，现对本学期工作总结如下：一、学校把生管工作当作学校的首要工作。
学校政教处主抓的生管领导小组，为本学期生管工作取得较好的成绩起了个头彩。
二、在新的学期生管人员尽心尽职，认真做好本学期的工作。1．开学期及早及时制定生管组工作计划：①做好期初学生住宿安排。②召开学期初生管工作人员会议，安排生管值班。③制定生管组各项登记表格。④召开舍长会议。⑤检查宿舍、公共财产破损情况，安全情况。⑥认真核实学生住宿名单。⑦制定宿舍文化创建方案。⑧对学生进行《寄宿生管理制度》教育。⑨学期离校前的安全检查，宿舍卫生清理、财产清点，学生离宿工作。三、加强学生的德育教育工作
培养学生养成勤俭节约、文明礼貌、关心集体、爱护公物、保护环境的良好行为习惯和健康的生活方式；培养具有自我保护，团结协作，分辨是非，抵制不良现象的能力，初步具诚实守信、坚定勇敢、乐观进取、不怕困难的心理品质为目标，加强对学生进行集体教育，个别交谈，特别转化的教育形式，努力促进校风建设不断提高。
四、加强宿舍文化创建力度
学生宿舍在做到净化的基础上，逐步加快宿舍美化，文化建设步伐，努力提高寄宿生的生活环境质量。
总之为了学校的各项工作，为了学生的生活环境，为了把宿舍管理好、教育好，全体生管人员采取力所能及的各项措施，在具体的实施中不断积累，不断妥善，为创造一个和谐、团结、美好的校园环境而尽心尽职。
吴清龙
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