201*年第一季度信访工作总结
201*年第一季度信访工作总结
蔬菜公司菜一站是离总场机关和师市机关最近的单位之一，单位的稳定工作和信访工作就显的尤为重要，201*年度我单位在上级党委的正确领导下以“三个代表”重要思想为指导，认真学习场镇发[201*]49号文件。我站党支部积极召开会议研究讨论解决职工群众提出的各种疑难问题，积极开展不稳定因素的摸底排查，杜绝和减少不稳定因素和信访苗头，将隐患消灭在萌芽状态。为此我连党支部开展了以下工作。
一、成立信访稳定工作领导小组组长：袁涛战海鹰
成员：高萍韩国立曲国红刘金虎刘思远二、分片包干、责任到人、做到人人肩上有担子、有压力，以服务为大局，时刻与公司、总场领导保持一致。
三、离岗人员补费参保工作：
原连队职工因政策等各方面的原因，自动脱岗成为无业人员，靠打工维持生活，收入很不稳定，要求恢复职工身份。连队领导干部一班人，耐心细致的给离岗人员做思想工作，讲政策，使他们认清形势，尽早参保。
四、危旧住房排查工作：
党支部书记袁涛、站长战海鹰全面负责排查工作。战海鹰、刘思远负责连队老区的危旧住房排查工作。袁涛、刘金虎、高萍、曲国红负责菜地片区危旧住房排查工作。我们冒着风雪，踩着泥泞的道路，
一家挨着一家的探灾问险。经过十几天的排查摸底共排查出连队片区共36户重度危房，7户轻度危房。菜地共排查出16户轻度危房，14户重度危房。菜一站领导小组不厌其烦的对危房住户进行动员、劝说、协调搬迁；对严重的危房住户进行封条封门。截至到目前没有发生一起因房屋倒塌而造成的人员伤亡以及任何财物损失。被劝离危房的群众得到妥善安置，无一人上访。
五、连队报名申请保障性住房的人员，时常有人来寻问，连队领导按政策一一解答，消除了他们心中的疑惑，稳定了民心。
六、在三项教育活动期间，由于我站职工正处于育苗、定植的关键生产阶段，职工情绪不太稳定，连队领导反复给职工做思想工作，使三项教育活动顺利完成，无一人上访。
由于上级领导重视，连队支部认真落实信访联席会议精神，蔬菜公司菜一站在第一季度的信访工作中没有发生一起上访事件，得到了上级领导的好评。
蔬菜公司菜一站
201*年3月30日
扩展阅读：纪委201*年上半年信访工作总结
齐勒乌泽克乡201*年上半年信访工作总结
今年以来，齐勒乌泽克乡认真贯彻落实上级关于进一步加强信访工作，确保社会稳定的一系列通知精神，从狠抓信访工作机制入手，加强对信访工作督办力度，取得了明显的成效。
一、加强信访工作的领导，强化责任意识。乡党委抓住乡村两级信访工作责任这一关键，层层落实责任制。首先，乡党委成立了信访工作领导小组，由乡党委书记为组长，由纪检书记为副组长，具体负责信访工作，把信访工作摆到重要的议事日程，定期调研解决重大信访案件，对各村实行村支书负责制，明确责任，此外，把信访工作纳入村级工作考核内容，按指标完成，制度落实情况进行定期考核，对完不成任务的实行评先一票否决，充分调动各村信访工作的积极性。其次，我们各农牧业村专门设立信访接待室，做到了办公地点、人员、资金三到位，对各项工作制度全部上墙，使这项工作更加规范化。乡党委根据信访工作突发性的特点，对乡领导班子成员实行了轮班值勤，发现群众上访及时处理，决不拖延，对一时难以解决的问题，也给上访群众一个明确的答复，限期解决，避免了矛盾的激化。
二、认真做好信访接待工作。半年来，我们坚决要求信访接待干部认真做好日常接待工作，耐心做好上访人的思想
工作，稳定上访人情绪，尽可能地把问题解决在基层，尽量不发生越级上访。及时将受理的信访件转给领导，让领导批示。上半年，共接待群众来信来访27件，办理县信访局转办案件4件，其中：土地草场纠纷4件(进京上访1次两人），党政领导信访接待日接待来访8批，60余人次，信访案件办结率达到95%以上，上访变为下访，上访率较去年下降了18%。通过人民群众的信访举报（上半年共受理业务内群众信访举报5件），既发现和解决了党员干部中存在的一些萌芽问题，为查处违纪案件提供了重要线索，又保证了人民群众向党和政府反映问题渠道的畅通。
三、加强领导，切实做好纪检监察信访举报工作。今年乡党委、纪委高度重视信访工作，把信访工作作为纪检监察各项工作的基础来抓,亲自安排,具体过问。一是按照要求,于年初制定了年度信访工作计划，确立了“抓信访，保稳定，促经济发展”的工作思路。印发了《齐勒乌泽克乡乡党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任制》。二是每季度召开一次大信访工作联席会议,研究布置信访工作，听取信访工作汇报,对信访工作中存在的问题及时提出改进措施，及时发现各类问题并进行处理。三是坚持领导接访日制度,做到随接访随办理,使信访问题得到及时妥善处理。四是结合每月的信访矛盾纠纷大排查大调处工作，及时了解各类有倾向性、苗头性的上访人员情况汇，做到有问题早知道,早预防,早处理。截止年底,没有发生越级上访人员。五是实行目标责任制。今年年初乡纪委把各村信访工作列入党风廉政建设责任的内容,年终与党风廉政建设一并检查考核。对群众反
映问题解决不力造成越级访、集体访的，追究单位领导人的责任。
四、加强信访信息工作，提高信息质量。一是继续巩固完善乡、村、组信访信息员网络，健全乡、村级苗头排查制度,及时发现和掌握倾向性、苗头性问题,针对发现的问题及时解决处理，把矛盾消灭在基层。二是进一步做好信访信息工作。今年我们及时准确地向县纪委上报各种统计报表，并向党委、政府提供带有苗头性、倾向性问题的信访情况反映五次。三是在各农牧业村老干部、四老人员、人大代表、政协委员中聘请党风廉政监督员，使每个村都有一名监督员具体负责党风廉政建设、反腐败和信访信息报告员，并在权限内参与乡纪委的各项调研和讨论工作，进一步扩大信访信息的来源渠道，加大查处力度，切实维护我乡稳定工作。
五、发挥信访职能作用，加大信访案件的查办和督办力度。建立了领导包案制度，从信访案件的初核、立案到处理，一包到底，并参与其中，随时听取案件调查的情况汇报，亲自指挥和协调。
六、充分发挥职能作用，做好信访监督工作。根据县纪委警示训诫工作的具体要求，今年我们对群众反映违纪情节轻微的两名党员干部进行了警示教育，让其说明情况，限期改正，起到了警示和教育的作用。
总之，今年我乡的信访工作取得了一些成绩，但也存在一些不足。一是深层次、高质量的信访信息少。二是解决信访问题的能力不足，查案力度不够。三是部分纪检监察干部的业务水平有待提高。鉴于上述情况，下半年我们将从以下工作着手，重点加强纪检信访工作。一是对照乡纪检信访目
标逐一贯彻落实，以便更好地发挥信访作用。二是进一步发挥信访网络作用，及时发现问题，及时排查各类不稳定因素，确保“一控四无”大信访目标的再落实。三是及时办结上级部门转办的各类信访件，加强联系，做好解释稳定工作。四是加强县、乡联合办案力度，增强乡纪委解决信访问题的能力。五是进一步做好信访接待工作，突出直查快办职能。六是积极完成上级领导及本委领导交办的其他任务。
中共齐勒乌泽克乡纪律检查委员会
201*年6月3日
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