201*年广播电视统计工作总结
201*年度广播电视统计工作总结
一年来，我台以党的“十八大”精神重要思想为指导，紧紧围绕全台的工作重心，以强化统计工作职能、提高服务水平为目标，全台统计人员求真务实，与时惧进，狠抓各项工作的落实，为促进全台事业发展做出了新贡献，并按时、按质、按量完成了201*年度广播电视统计工作，现将有关工作总结如下：一、明确责任，确保统计任务按时完成
201*年，我台以提升统计质量为中心，强化调查审核，准确及时地完成了各项统计任务，数据质量明显提高。一是强化组织领导，为及时完成统计各项任务，专门组织召开了各专业年报、定期报表会议，明确了年报、定期报表调查的组织方式、质量控制等各环节的工作要求；二是明确目标责任，制定工作目标责任制，明确各专职统计人员工作责任，并具体落实到人；三是规范统计标准，完善统计规范化建设制度，要求每个统计人员必须严格按照规范化建设的标准，指导中心（部门）把好报表质量关；四是加强沟通协调，加大统计协调力度，及时准确收集各专业基础数据，加强与各业务部门沟通、衔接，掌握第一手统计数据基础资料，及时完成全台各项统计工作。二、抓好三方面，确保统计数据质量
（一）建立基层的统计队伍。选好和培养造就一支高素质的统计队伍，是做好广播电视统计数据资料收集的关键。为此，我
台广播电视统计工作大部份由各中心完成，各中心（部门）落实专（兼）职统计员各1人，确定各中心（部门）分管统计工作的领导，同时围绕提高中心（部门）统计工作的质量，建立了严格的岗位责任考核制度。
（二）加强业务培训。在统计工作中除了采用科学的统计方法外，还应学会创造性地开展统计工作，要建立起一支素质较高的统计调查队伍。一年以来，我台采取了以会代训和专项培训中心（部门）统计人员共2期，参会人员达10多人次，通过培训，提高了中心（部门）统计人员的业务能力，增强了统计工作的凝聚力和战斗力，也为我台统计工作的开展奠定了良好的基础。（三）强化制度建设。为进一步强化统计工作管理，我台建立了统计工作考核制度，统计数据质量审核制度、资料管理制度、考核奖惩制度、岗位责任制等制度的建立，使统计工作得到进一步提高。通过统计工作制度的约束，加强我台统计部门对统计人员的指导和管理，增强统计业务工作的整体性、协调性和互补性，实现了统计数据采集、审核、加工、管理各环节的规范化管理，初步实现了统计原始记录、统计报表、统计台帐的规范化、档案化管理。实现统计信息资源共享，促进统计工作质量和效率的提高。
201*年1月23日
扩展阅读：统计局201*年工作总结
XXX统计局
201*年工作总结及201*年工作打算
201*年，我局在区委、区政府的正确领导下，以科学发展观为指导，认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，紧紧围绕全区经济社会发展大局，以提高统计服务能力、统计数据质量、政府统计公信力为目标，以实施统计“四大工程”建设为重点，进一步强化基层基础建设，加大统计执法力度，狠抓统计队伍建设，较好地完成了201*年的各项工作任务。
一、201*年全区主要经济指标统计监测情况
201*年，我局紧紧围绕市上下达的年度目标责任考核经济社会发展主要指标任务，按照国家统计报表制度，强化措施，狠抓落实，切实做到了“应统尽统”。初步预计，全年实现地区生产总值420亿元，按可比价计算，同比增长20%，占年任务460.6亿元的91.2%；实现规模以上工业总产值370亿元，增长28.9%，占市任务360亿元的102.7%，占区任务450亿元的82.2%；完成全社会固定资产投资为458亿元，增长22.8%，其中城镇固定资产投资433亿元，增长33.6%，占年任务420亿元的103%；实现社会消费品零售总额78亿元，增长3.3%，占年任务87.6亿元的89%；农民人均纯收入11500元，增长15%，占市任务10500元的109.5%，占区任务11500元的100%；城镇居民人均可支配收入29500元，增长13.2%，占年任务的100%；财政收入90.4亿元，增长10.6%，其中地方财政收入21亿元，增长20%。
二、主要工作情况
（一）紧盯目标，各项统计工作正常有序开展。
1、扎实做好了常规统计工作。今年，我局继续按照省、市统计年报会议精神，严把统计数据收集、录入、审核、汇总、上报等各环节，高标准高质量地完成了综合、农业、工交、能源、劳资、贸经、建筑、房地产等18项常规统计专业月报、季报和年定报工作任务，全区主要统计数据真实可靠，切实做到了应统尽统，得到了区委、区政府和社会各界的普遍认可。
2、认真完成了各项统计调查和监测工作。今年，我局按照国家制定的调查方案，认真做好了城乡居民收入、县域经济社会发展、劳动力、1‰人口、文化产业、R&D资源清查、妇女儿童、果业、贫困、旅游业、规模以下工业、限额以下贸易业等20多个专项调查、监测活动。据统计调查和监测显示：201*年，全区农业经济运行平稳；工业经济继续保持高位运行；原煤产量实现较快增长；消费品市场平稳运行但增速放缓；城乡居民收入稳中有增。各项统计调查的开展，为有关部门提供了科学、翔实的基础数据资料和决策依据。
3、圆满完成了县域经济考核和年度目标责任考核相关工作。今年我局先后召开三次会议，专题研究落实县域经济考核各项工作任务，围绕经济社会发展四大类35项考核指标进行了全方位的统计监测。每季度按时向区考核办提供各类考核数据。同时根据区委考核办安排，扎实开展了乡镇、街道（镇）办事处工作满意度调查工作，先后抽调21名干部利用双休日集中打电话调查访问，
电话访问1526人，目前各项数据正在汇总中。
4、扎实推进第三次经济普查各项工作。一是组建机构，落实经费。201*年11月，国务院《关于开展第三次全国经济普查工作的通知》下发后，我局就开展第三次经济普查工作专题向区政府进行汇报，积极开展了普查经费预算准备工作，落实201*年普查启动经费10万元，201*年普查经费150万元，201*年普查经费50万元。今年7月，以区政府名义下发了《关于认真搞好第三次全国经济普查工作的通知》（榆区政发[201*]29号）文件，对全区第三次经济普查工作进行了安排部署，并组建了以常务副区长任组长，区政府办、统计、发改等43个部门为成员单位的经济普查领导小组；领导小组下设办公室，抽调40名业务骨干具体负责经济普查的日常组织、协调等各项工作。二是强化宣传，营造氛围。7月份，区经普办与区委宣传部联合下发了《XXX第三次经济普查宣传方案》，明确了普查宣传的目标、任务和要求。9月份，我局通过移动公司向辖区移动用户发送经普宣传短信15万条，印刷经普通告宣传彩页5万张，经普知识问答宣传册5万册，印发《XXX人民政府关于开展第三次经济普查工作的通告》2万份，并在XXX电视台、XXX报开辟专栏进行宣传；10月份开始，在万国名园、XXX南站、中心广场、三街国贸等人流量较大地方的LED屏上制作经普宣传广告。12月14日，市、区普查办组织全区各成员部门和各办事处人员在世纪广场举办了“经济普查宣传月”活动启动仪式。三是夯实责任，逐层落实。9月10日，组织召开全区第三次经济普查工作会议，安排部署了全区第三次经
济普查工作，区政府按照“全区统一领导、部门分工协作、乡镇（办事处）分级负责、各方共同参与”的原则，在会上与各乡镇（办事处）、领导小组各成员单位签订目标责任书，进一步明确各乡镇（办事处）、成员部门工作职责和任务，层层把关，环环控制，形成全方位的质量控制网络。四是开展“两员”培训，进行单位核查工作。10月15日，我局组织召开全区经济普查单位核查业务培训会，对各乡镇（办事处）“两员选聘”、普查单位核查方案、单位核查表格填写要求等工作进行认真培训。12月7日，我局与市普查办在崇文路街道办事处举行第三次经济普查综合试点工作培训会，全市各县区普查办人员及XXX城区各办事处相关人员参加业务培训，并进行PDA勘界定位及入户数据采集等实战演练。12月11日，组织召开全区第三次经济普查勘界定位培训会，对全区160多名普查员进行PDA勘界定位操作培训。12月1821日，我局在XXX国际利用3天时间举办了全区第三次经济普查综合业务培训会，对全区232名普查员分批进行综合业务培训，提高了普查员的业务素质。根据核查结果显示，截至12月底，我区第三次经济普查共检查出法人单位和产业活动单位7865个，个体户34064户，分别较二经普时增长76%和45%。
（二）统计数据质量有了新提高。
一年来，我局坚持以提高统计数据质量为中心，采取有力措施，加大数据质量监控力度，确保主要统计数据能够客观、准确、真实地反映全区经济社会发展成果。具体工作中，我们做到了“五个强化”：一是强化业务培训，提高基层统计人员业务素质。201*
年，我局先后召开了全区统计工作会议以及农业、工业、劳动工资、固定资产投资、建筑房地产、贸易业、服务业、金融保险业等11个专业统计年报定报会议，参加培训人员达201*多人次。各专业人员先后多次下乡镇、企业，对基层统计人员面对面、手把手进行了业务指导和培训，培训人员达150多人次。二是强化对地区生产总值、工业总产值、固定资产投资、城乡居民收入、社会消费品零售总额等主要经济指标数据质量的监控和评估认定工作，继续坚持“三抓”,“四审”质量审核监管机制。三是强化基层统计督查工作，确保源头数据的真实可信。全年共检查基层单位80多家。四是强化对各股室工作质量的考核。年初我局进一步完善了各专业股室的年度目标责任考核办法，将市上下达我区主要经济指标统计任务和各项工作分解细化、量化落实到各股室，使统计数据质量由过去的“软指标”变成不可马虎的“硬杠杠”。五是强化与部门、行业的沟通和协调，协调汇报区政府成立了部门统计联席会议制度，6月21日，我局组织区发改、财政、煤炭、国税、地税、工业、交通、商务、畜牧等相关部门主要负责人召开了第一次部门统计工作联席会议。会上，各部门对部门统计工作及有关数据的协调、对接意见达成一致，统一数据口径，有效减少了“数出多门”现象。
（三）统计服务有了新起色。
一是创新统计服务的内容和形式。根据年度目标考核的需要，及时跟踪区委、区政府年度目标考核指标，按月进行监测、分析和反馈，按季编发《XXX统计季报》29期1500多份，为党政领导
决策提供了良好的统计服务。及时整理全区经济社会发展统计数据，发布《XXX201*年国民经济和社会发展统计公报》1800多份，印发《XXX经济要情》500多份，编辑出版《XXX统计年鉴》230多本。及时更新区政府门户网站和XXX统计信息网上的月度统计数据、动态信息以及统计简报，不断扩大信息公开的范围和内容，为社会公众获取统计信息资料提供了服务。二是深入开展统计调研分析。今年，我局加强了对全区经济运行情况的监测和分析，认真做好了每季度一次的全区经济情况分析工作，充分发挥统计信息、咨询、监督的工作职能，定期向区级党政领导及有关部门提供经济运行情况数据和分析资料，针对我区经济运行中存在的问题，加大调研工作力度，及时进行统计分析，为区委、区政府经济决策起到了很好的参谋作用。全年共下基层调研200多人次，撰写统计调研报告25篇，统计分析29篇。调研报告和分析被市统计信息网采用12篇，《XXX统计》采用3篇，《XXX日报》采用3篇，XXX论坛采用1篇，XXX经济文化研究采用1篇。三是更加规范统计信息服务。进一步完善了统计信息报送制度，政务信息由分管领导阅批；统计业务信息由综合股负责审核把关，分管领导阅批。所有统计信息均由办公室向市统计局、区委宣传部、区政府网站以及其他相关部门报送，并上传到XXX统计信息网站上。今年已报送政务信息35条、统计业务信息36条，以满足社会各界对统计信息的需求。政务信息和业务信息被市统计信息网采用19条，区政府门户网采用28条，《XXX报》采用5条。四是多渠道提供统计优质服务。及时准确为《政府工作报告》、全区第二轮志书编纂等
提供重要数据资料，先后为市、区相关部门、单位提供统计数据和资料200多次，有效扩大了统计服务的覆盖面。
（四）统计基础建设得到新发展。
1、积极做好新增“四上”企业申报工作。一是协调区工业经济局、煤炭局、中小企业局深入企业实地摸底排查，组织符合条件的企业认真准备，积极申报。二是组织名录库管理人员认真学习国家审批制度，从程序时间设定、审批权限管理、审批范围界定、企业材料收集和特殊问题处理等方面加强学习，精通业务。三是严格审核把关。收集企业申报材料后，由专业人员首次对上报材料的规范性、清晰度和完整性重点审核；资料入库时，名录库工作人员再次审核，对法人、代码、名称、公章、指标的填报、复印件的清晰度等内容进行检查，对达不到要求的材料要求企业重新提供；资料全部扫描上传后，由专业人员和名录库工作人员共同进行最终审核，对达到要求的材料进行装订上报。四是认真开展对月度新增企业信息的核实工作。每月由普查中心牵头，带领相关专业人员对新增企业进行实地核查，确保申报企业的审批上报材料真实准确。全年新增“四上”企业94户，其中建筑业41户，房地产业8户，工业18户，住宿业6户，批零业12户，服务业9户。
2、扎实推进基层统计规范化建设。一是协调各乡镇（办事处）、各有关部门和各“三上”企业，建立健全了统计机构，配备了专兼职统计人员。二是加强基层统计人员从业资格培训，全区持证人员达到1100多名，基本实现持证上岗，统计管理制度化、
统计资料档案化、统计人员专业化步伐明显加快。三是加大了基层统计巡查力度，先后巡查了17个乡镇和7个办事处统计所及35户“四上”企业工作，同时还对承担县域经济考核、年度目标责任考核指标任务的部门、单位统计工作进行了巡查。进一步核查其数据来源，规范其统计行为。
3、全面加强基本单位名录库的更新管理工作。为确保统计调查单位的应统尽统，我局每季度与工商、税务等部门联系新增单位情况。通过加强联系，及时沟通，定期获取新增单位资料，并与我局统计登记名录库进行核对，确保及时将全区新增单位纳入名录库范围内。201*年统计登记新增单位1623个，其中新增入统四上企业94个。
4、认真做好统计从业资格认定和继续教育工作。一是召开专题会议，安排布统计从业资格认定和继续教育工作。二是各专业进行认真清查，全面掌握了全区从事统计工作而未取得统计从业资格证的人员名单，以及本年度需要进行统计继续教育人员名单。三是通过XXX统计信息网、电话通知等形式，将报名考试的信息及时传达到相关单位及统计人员。四是把统计从业资格认定考试和继续教育工作作为贯彻执行《统计法》的重要内容之一。8月31日，我局在区政府10楼3号会议室举办了201*年统计从业资格认定考试培训班，200多人次参加了培训，并按期组织参加了9月12日的全国统计从业资格认定考试。12月7日，我局在区政府10楼8号会议室举办了“XXX201*年度统计继续教育培训会”，全区142名统计人员参加了培训和考试。
（五）统计法制建设取得新业绩。
今年，我局统计普法、宣传、执法三管齐下，深入普法，深化执法，规范程序，进一步增强全社会统计法制意识，努力营造依法统计浓厚氛围，我区统计执法经验在全省统计年会上做了大会交流。一是强化统计法制宣传。全年累计举办统计法制培训会13次，组织参加省、市统计法制培训8次，印发“一法一规”等普法宣传资料3万多份。此外，充分利用各专业业务培训、季报、年报等会议，向所有参会的企、事业领导及统计人员发放了《中华人民共和国统计法》、《统计违法违纪行为处罚规定》等2万余份统计法律宣传资料，进一步提高了社会各界对统计工作的知晓率和支持率，营造了良好的统计工作环境。二是全面规范统计执法行为。今年，我局要求执法人员必须严格按照省、市统计局制定的《XXX省统计违法行为罚款规定》、《统计执法检查工作手册》，坚持亮证执法、规范执法、文明执法，所有查处案件都做到事实清楚、证据充分、定性准确、程序合法。三是严肃查处统计违法违规行为。今年，我局加强了对各企业等各类基层报表单位的审核力度，进一步规范执法程序，强化执法监督，进一步完善和推进统计行政执法责任制，从统计基础建设、统计数据质量、持证上岗等方面进行重点检查，对有统计违法行为的企业进行了立案查处，严肃了统计法的权威性。全年共检查基层统计单位123家，下发催报单15份，立案51件，结案48件，累计罚款33.2万元。
（六）机关队伍建设迈上新台阶。
1、以党建和党风廉政建设为切入点，提高统计服务能力。今年，我局认真贯彻落实区委、区政府党风廉政建设和反腐败工作以及党建工作会议精神，将党风廉政建设和党建工作与统计业务工作同部署、同检查、同考核，从源头上预防和治理腐败行为，自觉接受人大、政协和社会各界的监督，坚持做到廉洁奉公、勤政务实。开展了以“干部清正、机关清廉、政治清明”为主要内容的廉洁政治主题教育实践活动。严格控制“三公”经费支出，严禁超标超编配备使用公务用车。加强执法纠风和查办案件工作，将政风行风评议与投资环境建设相结合，开展机关服务“零投诉”活动，深化民主评议部门、行业风气和基层统计所工作，坚决纠正损害群众切身利益的不正之风，严肃查处行政不作为、慢作为、乱作为问题，严惩以权谋私、吃拿卡要行为，着力营造清正廉洁风气。9月29日，我局副科以上全体干部在区检察院7楼参观了廉政警示教育基地。11月14日，局机关组织全体干部集体参观了市展览馆廉政教育基地，全体干部接受警示教育图片展教育。通过聆听一个个贪污受贿和渎职侵权案例的讲解，大家感触颇深，使心灵受到了一次洗涤和净化。
2、以创建模范机关为契机，确保任务落实。今年，我局以创建模范机关为契机，成立了以局长为组长，副局长为副组长，各股室负责人等为成员的创模领导小组，层层分解工作目标任务，明确职责，分工负责，努力使统计机关单位逐步达到勤政、廉洁、学习、文明、法治、和谐模范机关各项要求，全面推进创模范工作，不断迈上新台阶。一是加强领导，健全组织。年初我们根据
各股室的职能对分管领导和各股室人员进行了调整，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级对一级负责，确保创建模范机关工作积极扎实地开展。二是明确责任，分解任务。年初我局将创建模范机关纳入目标责任考核的各项任务，分别落实到每一位分管领导，分管领导再将具体任务细化落实到各股室负责人和股室成员，建立健全岗位责任目标管理制度和考核制度，做到目标落实，任务落实，责任落实，人员落实，措施落实，考核落实，效果落实，奖罚落实，确保每项任务不落空，不推诿，不误时，不虚掩，不拖全系统的后腿。
3、以学习培训为手段，提升统计业务素质。
今年，我局以“周周读书，人人培训”活动为契机，以培养干部的学习能力、实践能力和创新能力为重点，坚持日常学习制度不动摇，先后开展了计算机知识、统计业务知识和《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》培训和学习。通过集中培训和学习，统计工作人员理论知识上层次、业务水平上档次、分析能力有深度、解决问题有方法。201*年局机关共组织集体学习9次，参训人员400多人次。人人都有学习笔记和心得体会，并且学习笔记按月统计，按季公示，做到半年一评比全年一总结。全体干部学习笔记都达到1.5万字以上，其中2人学习笔记达到7万字以上。心得体会每人2篇。
4、规范内部管理，健全统计工作制度。一是今年我局以规范内部管理为突破口，相继制定和修订了《机关考勤管理制度》、《财务管理制度》、《统计报表及报送工作制度》、《微机及网
络管理制度》、《车辆管理制度》等10多项内部工作管理制度。从考勤、项目审批、外出考察、财务支出、请销假等各方面完善制度建设，达到用制度管人、管事、管财、管物的工作目的，逐步实现了管理的制度化、规范化。二是加大股室负责人和重要敏感岗位交流轮岗力度。年初我局对下属单位社会经济调查队高学德、赵云两名书记工作任务进行了重新调整，对综合、贸易、投资等股室6名干部进行交流轮岗，有效的解决干部长期在一个岗位产生的思维惯性、工作惰性、激情消退、缺乏活力的问题，激发干部队伍的工作热情。今年6月份区委组织部还对统计局7名干部进行了任职前考察，拟任5名正科、2名副科级干部、2名交流使用干部。
5、建立激励机制，完善奖优罚劣。一是信息分析奖励政策。个人在考核年度内撰写的统计分析、调研报告或理论性文章被媒体采用的，市级每篇奖励300元（含区委、区政府主要领导批示的文章），省级（含市级刊物）每篇奖励500元，国家级（含省级刊物）每篇奖励1000元。统计信息被媒体采用的，区级每篇奖励10元，市级每篇奖励30元（含区委、区政府主要领导批示的信息），省级每篇奖励50元，国家级每篇奖励100元。统计分析、调研报告和统计信息获得上级业务部门奖励的，按获奖金额的1倍予以奖励。二是进一步完善签到、加班、下乡制度。实行每日四签到制度，建立并规范加班、下乡补助制度，各股室工作人员下乡、加班后须由办公室统一登记并由分管领导签字。三是严格目标责任考核、多项奖罚措施。考核对象为办公室、财务股等12
个股室。股室考核实行百分制，考核时限为日历年度，与年终奖，评优结合进行。考核内容分共性内容、个性内容和民主测评三部分。股室考核以得分乘以奖金标准进行人均奖励，奖金标准每年考核时，由局务会议定。四是考评结果公开透明，按期公示。考勤结果按周统计，按月公示，按季通报。
（七）“千名干部下基层”帮扶活动取得新实效。按照区委开展“千名干部下基层”活动的工作部署和具体要求，我局帮扶古塔镇堡山、杭庄、清水沟、悟明寺、姚庄和庞寨则等6个村。局领导干部认真落实工作责任，扎实做好各项工作，帮扶工作取得了较好的成效。一是深入走访，建立帮扶长效工作机制。我局帮扶村领导、干部多次深入走访调研，研究制订了工作意见、实施方案、工作计划等制度，实行责任到人，建立了长效帮扶措施。二是建档立卡，做到卡册动态记录工作进度和实绩。一户一册《帮扶致富卡》，做到户有卡、村有册、部门有记录，全面反映工作进度和实绩。三是抓落实，保障帮扶到位。自活动开展以来，我局领导、干部每月都到了帮扶点进行调研、政策宣传、培训、入户指导，发放各类宣传册100余份，对帮扶村镇川芦草沟村进行帮扶，制定规划，资助资金4万元。同时争取扶贫办项目资金10万元，帮助该村新修4公里通村路和一座桥。七一前夕，我局组织副科以上领导去古塔6个村慰问了12名贫困老党员，拿出慰问金共计6000元。
一年来我局荣获XXX省城区经济社会发展争先进位奖，荣获市统计局综合、能源、法制等15项专业先进单位奖，荣获市统计
局综合分析一等奖。
三、存在的问题
1、乡镇（办事处）统计力量薄弱，统计人员业务能力较低。2、统计调研、分析数量多，但精品不多。
3、乡镇、街道办事处、部门及“四上”企业的领导对统计工作认识不足，重视不够，措施不力。
4、第三次经济普查中，部分单位或者个人有不配合或消极抵触行为。
四、201*年工作打算
201*年，我局将重点做好以下几方面的工作：
1、继续巩固拓展“企业一套表”工程。进一步完善直报数据质量控制体系，使“企业一套表”数据收集、审核、查询、评估、验收等工作实现流程化、标准化、规范化，全面掌控数据质量，提高工作效率。
2、全面加强基本单位名录库建设。继续做好临时代码的清理整治工作，确保基本单位名录的动态更新，加快推进名录库共享平台建设。
3、继续提高常规统计调查水平。认真组织实施好辖区内农业、工业、建筑业、批发零售、住宿和餐饮业、房地产业、重点服务业等行业，以及能源、投资、消费、人口、劳动、文化、科技、资源、环境等领域各项常规统计调查工作，做好年定报的衔接。
4、认真做好第三次经济普查入户登记工作，确保普查数据真实准确、普查工作圆满完成。
5、认真抓好城乡住户一体化调查工作。201*年是全省实施城乡住户一体化调查的第一年，要严格按照调查工作流程和规范，扎实做好一体化调查工作，确保调查数据能够真实反映实际收入情况。
6、努力推进服务型统计建设。针对经济社会发展中不协调、不平衡的问题，继续加强对重点行业和企业的监测预警、形势研判，提出应对之策，推进统计服务。
7、进一步加强基层统计基础建设、统计法制建设、统计执法检查，进一步完善统计违法行为曝光制度，引入舆论监督机制，杜绝弄虚作假。
9、切实加强统计队伍建设。努力培养和造就一支坚持原则、精通业务、作风扎实的统计队伍；在全系统中形成讲大局、讲团结、比学习、比贡献、比作风、比进步的良好风尚。
总之，201*年的统计工作任务艰巨，责任重大。我局将进一步加强组织领导，加强各项措施的落实，力争统计工作再上台阶，为加快建设幸福、和谐、美丽新XXX，率先全面建成小康社会提供优质的统计保障而不懈努力！
二0一三年十二月三十日
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《201*年广播电视统计工作总结》
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