广州华夏职业学院教务处201*年工作总结
广州华夏职业学院教务处201*年工作总结
201*年，教学工作经历了艰难、挑战、希望、开拓、创新的一年。在学院董事会和院行政的正确领导下，在各部门的大力支持下，在全体教师的共同努力下，教学工作取得了很大成绩，华夏高职完成了由创办向稳步发展的过渡，正以新的精神面貌和办学理念，充分挖掘和发挥自己的后发优势，在较短时间内跨越前人，向高质量、高标准迈进。
一、系部建设。今年暑假，经过认真的筹备，学院组建了四系两部的教学基层组织框架体系，所辖已招生的13个专业，教学组织建设按合格标准规范建设的思路，取得了突破性进展。
二、专业建设。继201*年开办6个专业后，今年完成了7个新办专业的备案工作，所申报专业获得顺利通过，并于今年秋季开始招生，按教学计划完成了招生、入学、开课工作。教学计划顺利实施，教学任务基本完成。
三、人才培养方案改革。出台了《广州华夏职业学院学生综合素质教育指导纲要》（[201*]34号文件）、《华夏高职人才培养指导纲要》，为高职教育的跳跃式发展提供了方向性文件。暑假以来，连续开办了三期教学管理人员和教师培训班，集中研讨人才培养方案的改革创新。确定了能力培养为主，强化实践教学环节的基本思路。新的人才培养方案运行一个学期以来，各项教学工作进展顺利。
四、教学管理规章制度建设。暑假以来，修订和建立了教学管理全套规章制度共63个管理文件。使教学管理工作走上了规范化、制度化的运行轨道。
五、教学常规管理。一年来，教务处始终强化教学工作的常规管理，取得了较大成绩。在基建、师资、教材等各种困难的情况下，规范操作、制订日常管理工作运行流程，依靠全体师生的共同努力，保证了教学秩序的基本稳定。
六、教学设备建设。按照合格高职院校的基本要求，今年以来，加大教学设备投入力度，建立了一系列模拟实训室和校内实训基地，保证了教学实训的顺利进行，各专业按人才培养方案和教学计划进度表，完成了各专业的实训计划，体现了能力培养为主，加强实践教学环节的基本要求。
七、考核评估。建立了教学督导制度，实施专职督导和兼职督导相结合的管理体制，加强了教师教学常规和教学质量的管理监控力度，制订了月度考核方案，方案的实施取得了较好效果；制订了《广州华夏职业学院教师教学常规须知》，对规范教学管理，提高教学质量起了重要作用。各系部和教学督导共同加强学生学习和生活日常督导，加强学风建设，坚持巡查制度，教风、班风、学风建设有明显改观。
八、教学研究和教学改革。下半期，根据国家教育中长期发展纲要和高职教育改革杭州会议精神，学校加大了教学研究和教学改革的力度，各系部坚持定期开展教研活动，针对教学工作的实际，经常性开展教学讨论和学术讲座，对提高教师整体水平和教学质量起了很大的推动作用。201*年，学院专题立项教研课题13项，资金投入近10万元。所立项课题主持人都是具有中级以上职称或硕士以上研究生，在教学研究和教学改革方面有前期基础的教师和教学管理人员，有些课题的前期成果较为突出。九、校企合作。结合各专业培养方案，今年下期，教务处重点抓校企合作，工学结合，顶岗实习的筹划，与20多家公司和企业进行了合作意向洽谈，先后与中国互联网协会网络营销公司、深圳市博研科技有限公司、九龙湖度假村等企业签订了校企合作协议，组织学生工学结合和顶岗实习的工作进展顺利。特别是探索校企深层合作方面，请进来，走出去，把课堂搬到企业，让学生在做中学，学中做，做了很有价值的工作，积极稳妥推动这项改革，将使华夏高职的教学改革在校企合作方面走出一条新路。
十、专业考证。本学期为09级学生推出11个指导性职业资格证书的辅导与考证项目，开办了驾校。为了突出学生能力培养和个性发展，学院允许学生自由选择职业资格证书的考证，不搞硬行规定考什么，不乱收费，以考养考，09级学生报考与辅导参考工作正在按计划进行。十一、学籍管理。严格执行教育部关于网上注册的文件精神，本学期完成了201*级学生的年度注册，完成了201*级学生的新生学籍注册，差错率为0。在日常管理中，严格执行学籍管理制度，对学籍异动及时报告和记录，按规定处理。
十二、两课建设。始终把“两课”作为德育的主课堂，加强对两课教学的管理，学院教学机构设置时，独立设置了思想政治理论教学部，隶属党委直接领导，业务工作受教务处指导，为“两课”教学提供了组织保证。对“两课”的教材使用、师资配备、社会实践开展等方面，在资金、人员、场地、设备等提供条件，保证了“两课”教学的质量。
十三、校园文化建设。校园文化建设取得新进展，形成了学校浓厚的文化、高校、职业教育氛围。各种学生社团活动广泛开展，以学生自我教育、自我管理、自我服务为中心，学生社团组织发挥了积极作用。一年来，经常性、制度化开展心理健康教育，针对90后大学生的心理特征和个性发展，有目的进行集体辅导与个人咨询相结合，学生心理素质得到提高。广泛开展群众体育活动，把提高学生身体素质和心理素质有机结合，下期召开了校运动会，开展了各种体育竞赛活动，丰富了学生的课余活动，提高了学生的身心素质。
十四、顺利通过教育部各种网上平台办学资料上报工作和民办学校年度检查，并取得了合格资质，为下一步的发展打下了较好的基础。
十五、出台了《关于大力加强实用英语、计算机基础考证工作的意见》（[201*]27号文件），6月和12月再次分别组织了英语应用能力和计算机水平考试，学生参考率98%以上，组织活动取得了圆满成功。特别是计算机水平考试，学生通过率在全省高职院校处于高出平均水平20%以上的领先位置。
十六、加快了师资引进和培养步伐，教师踊跃参加各类资格证书培训；引进教师工作进展平稳。师资队伍正在按合格要求加快建设，高学历、高职称教师不断充实进来，师资队伍的数量和质量有明显改观。
回顾一年的工作，取得了可喜的成绩，但教学工作是一个复杂工程，教学质量的提高也不是一蹴而就的，需要进行长期艰苦的努力，特别是需要加大投入，在教学设备、师资队伍、实训条件、校企合作等各方面重点建设。今后的三年，要两手抓，两手都要硬，一手抓教学硬件建设，一手抓教学软件建设。有好的办学基础条件，有好的管理队伍、师资队伍，有先进的办学理念，华夏的教学将后来居上，跃为高职教育的排头兵。
扩展阅读：10-12-4广州民科园201*年工作总结
广州高新技术产业开发区民营科技园201*年工作总结和201*年工作思路
201*年以来，广州高新技术产业开发区民营科技园管理委员会在区委、区政府的正确领导下，以区委十届七次、八次全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地执行白云区生态和空港发展战略，紧紧围绕区各项重点工作，以税源经济为中心，以广州民营科技企业创新基地建设（以下简称“创新基地”）为工作主线，大力引进高新技术产业，不断推动民营经济发展，努力打造总部经济基地，促进园区产业结构调整，转变园区发展方式，园区建设发展势头良好。
园区推广品牌招商，突出产业招商，选商选资工作成效显著。1至10月份，园区共引入科研创新、总部办公、配套服务、生产等企业42家（其中入驻配套服务中心大楼19家、863中心一期21家、园区配套厂房2家），园内企业增至261家。园区借着经济复苏的良好势头，经济平稳快速增长，1至10月份技工贸总收入达39.6亿元，实现税收1.4亿元，分别同比增长39.6%和15.7%；完成固定资产投资3.28亿元，同比增长422%。预计全年园区技工贸总收入可达48亿元，税收可达1.9亿元，可完成固定资产投资4.3亿元。年内大力开展国际科技合作、产学研合作，科技自主创新能力得以
不断增强，企业新增获得各类专利98项，园区企业拥有的各类专利累计已达690项，新增6家企业申请高新认定，园区高新技术企业达18家。
园区的发展获得了各级政府的肯定，年内先后被授予国家国际科技合作基地、广东省国际科技合作基地、广东省现代服务业集聚区、广州市节能和新能源（白云）产业基地、广州市信息化和工业化融合示范园区、广州市创业（孵化）基地。
二、201*年园区主要工作情况
（一）全力推动广州民营科技企业创新基地建设1、完成创新基地的选址工作。
按照市、区二级政府对创新基地选址有关工作的部署，完成创新基地选址研究、产业规划、环评咨询等工作，确定了A、B两个园区的选址方案，总面积34.85平方公里。其中A园区位于太和镇西部，毗邻广州白云国际机场，即在民科园现址基础上往西、往南、往北扩展，北至钟落潭原越秀工业园南部边界，南至白云四线，东至105国道，西至流溪河二级水源保护区边线，总面积26.39平方公里；B园区位于神山工业园南北两侧，北至新街河，西至水源保护区，南至北二环高速，东至广清高速，总面积8.46平方公里。
2、积极开展产业研究，明确发展定位。
委托广州市社会科学院数量经济研究所编制创新基地
产业发展规划，结合我区的产业基础、优势产业和区位特点，提出了“一心三区”的产业空间布局，明确了重点发展节能与新能源产业、先进装备制造产业、研发与创意产业等三大产业，积极培育电子信息产业、新材料产业、生物医药产业等三大产业，加快形成布局合理、分工协调、创新高效的现代产业体系。从而确定了创新基地的发展定位，即努力把创新基地建设成为广东国际科技合作示范基地、广州自主创新的重要基地和带动白云区经济增长的重要引擎，体现资源节约型和环境友好型社会建设的一个低碳新城区，成为具有岭南特色的“两个适宜”现代产业新社区；创新联盟和国家海外高层次人才创新创业基地、珠三角服务业外包基地以及优秀民营企业的集聚区。创新基地发展定位写入了201*年区政府工作报告。
3、立足高标准规划，组织创新基地城市设计为了高水平、高质量、高起点建设创新基地，借鉴国内外先进园区的建设理念与经验，201*年初开始组织了创新基地的城市设计竞赛活动，并于6月8日召开设计成果评审会，最终广州市城市规划勘测设计研究院排名第一，目前已完成对优胜方案的深化，并将成果呈报区政府。
4、加大投入，着手土地储备和基础设施建设。加大对核心园区及创新基地建设的投入。一是充分利用市区两级财政每年（从201*年开始连续5年）各1亿元的
资金支持，积极启动核心园区及创新基地的基础设施建设，推进土地储备工作。二是由区政府与广州市商业银行签署20亿元的授信协议，融资推进民科园及其创新基地的建设与发展。
积极推进土地储备工作。一是取得市政府批准民科园管委会具体负责创新基地范围内非经营性用地的土地储备工作。二是创新基地启动区（东靠民科园核心区，西至北村，北临柏塘村，南至北太路的区域）1344亩已纳入201*年的土地储备计划，选址红线已获市规划局批准，取得选址意见复函、用地预审复函，办理了征地预公告征地，与太和镇人民政府签订了征地拆迁工作委托协议，征地工作正实施中；同时完成启动区572亩勘测定界报告书、林地证明等手续，将于11月30日前上报市国土局，余下772亩用地也正办理勘测定界报告。三是在核心园区西南另选址600亩土地进行土地预储备，相关工作已启动。四是取得市政府支持，从湛江市有偿转让耕地储备指标201*亩供创新基地使用，已获得省国土资源厅批准。五是结合两规修编工作理顺了近期开发地块的土规和城规，为创新基地建设奠定基础，1344亩启动区在白云区控规整合范围内，规划方案目前已在市规划局审批当中；同时已向区国土局申请调整土规，把创新基地范围内的基本农田保护区、一般耕地、园地、林地调整为建设用地，其中太和片区拟调整的有5500亩。
大力开展基础设施建设。一是全线4.8公里、42米宽、双向六车道、按城市主干道标准设计、投资约1.6亿元的民科园创新基地主干道北太路扩建工程已于3月底正式启动，目前正进行道路施工。该道路建成后，将成为创新基地东西向的主干道，也是创新基地近期开发地块连接高速公路、城市轨道交通和白云国际机场的重要节点。二是启动核心园区的云安西路及科兴西路的道路排水工程建设，进一步完善园区配套基础设施。
（二）持续推动核心园区转型发展
1、积极推进863中心建设，提高园区科技孵化能力。今年以来，我委积极协调863中心各项目承担单位，不断推进项目的工程建设。其中863一期续建项目建筑面积约3.2万平方米，将建成24层高的科研办公大楼，主要是军品和国家级重点项目研发、孵化中心，打造国家级民营科技企业孵化器优秀品牌，由广东大华仁盛公司投资建设，目前主体工程已完成第十二层施工（总进度的30%），计划于201*年8月前竣工，可容纳企业200家以上。二期建筑面积约4.6万平方米，由白云电气集团投资建设19层高的电力电气设备研发和总部大厦，可容纳企业300家，目前已完成第十二层楼板施工（总进度的40%），计划于201*年6月投入使用。三期建筑面积约3万平方米，由易通四方电子信息技术有限公司投资建设11层高的易通四方电子商务及第四方物流信
息大厦，于5月正式开工，目前已完成桩基础和平台施工（总进度的10%），将力争201*年底建成并投入使用，可容纳企业200家。863四期于10月22日与广州市首诚华光电子科技有限公司签订了投资建设协议书，打造其华南地区研发、销售企业总部基地。该项目拟投资5.5亿元，总建筑面积约13.5万平方米，可容纳企业700家，争取明年启动建设。863五期已完成基础、主体施工图初步设计、预算编制等，863五期规划建筑面积约9.1万平方米，正与相关投资主体洽商开发事宜，将建设民营企业总部办公、产品创意和展销交易中心及粤港合作基地等，预计可容纳企业500家以上。
863一至五期建成后，园区用于孵化和发展总部经济的载体面积可达40万平方米，容纳企业201*家以上，在土地利用上实现了“一变三”，在产业结构上，实现由花园式工厂向研发创新为主的现代生产性服务业集聚区转型。
2、大力引入优质项目落户，促进园区产业结构优化升级。
今年以来，园区不断改进招商工作方式，围绕“引进一批、储备一批、落户一批”的工作思路，加强招商的策划宣传组织工作，推广品牌招商、推进项目招商，开展全方位、多渠道、宽领域的选商选资工作，努力引进优质企业、项目落户园区，促进了园区产业结构的优化升级。
（1）突出税源招商，促进优质项目落户。
入园企业、项目凸显三大特点：
一是高科技税源型企业。如广州市首诚华光电子科技有限公司是LED照明产业的高新技术企业，将全力发展半导体产业服务外包产业、国际科技合作产业等主导产业。
二是服务业税源型企业。如成都鹏博士电信传媒集团股份有限公司是一家专业从事电信增值服务、网络监控、网络传媒业务的上市公司。
三是总部型税源企业。如纽恩泰（国际）科技发展有限公司是一家专业研究开发制造高科技空气能热水器系列节能产品的国际型企业，在我园注册成立广东纽恩泰新能源科技发展有限公司，作为企业发展的总部运营中心。
（2）积极宣传推广，做好用地项目的储备。今年以来，结合创新基地建设的推进工作，加大了民科园及其创新基地的招商宣传工作，积极组织参与“白云区香港招商品荔谊会”、“百名海外专家南粤行”、“广州博览会”等活动，并利用各种媒介新闻报刊、电视、宣传片（册）等，大力宣传民科园及其创新基地发展愿景，主打品牌招商和产业招商，吸引了一大批优质项目意向入驻民科园（含附属园区）及其创新基地。
经过对企业的调研和项目的了解，开展土地与项目对接的系列工作，实行申报区重点经济项目与储备土地并行、项目投资规模与供应土地面积相对接，重点开展了创新基地、
精细化工区、原越秀工业区的项目招商工作：一是创新基地以储备优质总部型项目为核心，着力统筹201*年储备用地计划区域的项目近20家；二是精细化工区以精细化工产业为主导，拟安排欧派、高士、红日燃具、丽华香精等高新技术企业用地；三是推进原越秀工业区东面470亩地块的项目安排工作，以该园区的产业规划、项目和投资要求为依据，草拟项目入园准入条件，并经过与企业的沟通、考察和对接后，对企业项目进行筛选和细分，明确了11家企业的选址。
（3）主动出击跟踪，推进863中心招商。
今年以来，积极协助企业共同推进863一期、二期、三期的招商推广工作，成功引进了21家企业入驻863一期，并未雨绸缪，为明年863一期扩建项目、二期及三期的建成，储备了一批总部办公企业。
863五期的投资招商工作也紧锣密鼓地加快推进中，正与广西龙光集团有限公司洽谈投资开发863五期A栋，拟投资1.3亿元，建设龙光集团的华南总部及科技研发基地。同时与广州新福港地产业有限公司商洽投资开发863五期B栋，拟投资2.4亿元，建设民营企业总部办公、产品创意中心、及粤港合作、粤港服务外包基地。
（三）努力增强园区自主创新能力
今年以来，园区以广东独联体国际科技合作联盟、华工科技园、中大科技园等为依托，推进园区国际科技合作平
台、产学研合作平台建设，努力增强园区科技自主创新能力。
1、国际科技合作
今年以来，园区着重支持广东独联体国际科技合作联盟及其成员单位，有意识地引导企业开展国际科技合作，引进国际高端先进的科技成果，进行吸收消化再创新并产业化，提升了企业核心竞争力，并带动了区域科技创新能力的大幅提升。哑铃型国际科技合作模式得到了国家科技部的认可。201*年4月11日国家科技部授予民科园“国家国际科技合作基地”称号，并举行了国际（对俄）科技合作产业园奠基仪式。国际（对俄）科技合作产业园是我国第一个大型的致力于对独联体国家进行技术引进和产业转化的高新科技园区，也是广东对独联体国家科技合作进入产业化转化的重要标志。
4月，在园区举行的国际科技合作项目及联合研发中心建设的签约仪式上，园区内的广东白云国际科学研究院、广东-独联体国际科技合作联盟、丽华（广州）香精有限公司、广东大华仁盛科技有限公司等4家单位分别与白俄罗斯国家科技园、乌克兰国家科学院签订涉及新材料、新能源、焊接技术等领域的项目合作协议。在同时举行的“对俄国际科技合作论坛”上，来自俄罗斯、乌克兰、白俄罗斯科技主管领导和专家共推介新材料、新能源、激光技术、生物技术、化工等技术领域的最新科技成果67项，园区与会的多家高新
企业对所推介的项目表示出强烈的合作意向，会上达成多项科技项目的对接。7月，由广东独联体国际科技合作联盟具体承办的第一届白俄罗斯广东科技节在明斯克举行，广东省有17家参会企业与外方签订科技合作合同和协议，促成30多个项目对接，签约成果价值达2200万美元，其中白云区13家企业（民科园企业6家）签下了18个合作项目，价值达1120多万美元。9月，该联盟承办的“百名海外专家南粤行走进白云”活动中,白云区11家企业与外方对接技术项目9个，项目涉及自动化、新材料、医药、化工、信息、电子、焊接领域，金额高达500万美元。
目前园区已签订国际科技合作项目的有10家，其中8家已进入联合研制阶段。
同时，园区企业大华仁盛公司、丽华香精公司在该联盟的穿针引线下，与乌克兰合作分别建立了“中乌焊接技术研究中心”、“中乌纳米材料研究中心”等专业研究机构。
2、产学研合作
今年在区委、区政府的大力支持下，园区产学研合作更上一台阶。201*年2月，区政府分别与华南理工大学、招商地产以及中山大学、中大白云控股有限公司两个联合体签订了战略合作框架协议，将在创新基地内建设华工科技园和中大科技园等主题园中园，充分利用高校的人才、科技资源，在创新基地内大力发展绿色低碳项目产业。
目前，已与华工就项目选址、项目建设、项目投资规模等达成了初步意向，初步设想总体规划用地1000亩，近期拟在创新基地启动区（1344亩）中的572亩内建设华工科技园，首期150亩用地已确定为科研设计用地。
园区国际科技合作、产学研合作的大力开展，有力地促进了各企业科技创新能力。
（四）扎实推进附属园区建设
为给广州民营科技园精细化工产业区发展精细化工产业的聚集奠定良好基础，今年来，我委扎实地推进精细化工产业区的基础设施建设等工作。
一是精细化工产业区内总长1300米、宽20至25米，总投资1200万元的道路基础设施二期工程，已完成1号路（部分）、2号、3号路共850米的道路、给排水和路灯基础施工（总进度的65%），目前正在加紧与塘贝村沟通交地事宜，力争201*年初完成余下450米的道路施工。
二是完成霸王工业园综合管线平衡规划的批复。三是霸王外电工程项目（由江村变电站-霸王配电房），全长约3500米，目前正在对预算进行评审。
（五）不断深化企业服务工作1、营造良好的企业发展软环境。
一是出台企业自主创新奖励制度，对园区在自主创新、科技进步中产生明显经济贡献的企业进行表彰。201*年初对
13家园区优秀企业进行了表彰，有效提高了园区企业自主创新的积极性。
二是探索建立研发公共服务平台，建立“联合实验室”，逐步形成跨部门、跨行业、跨区域的科技资源共享服务系统。1月15日，白云区公共实验室在民科园成立，同时启动公共信息服务平台建设。这些公共服务平台项目的建设，将为广大中小科技企业提供高效优质的服务，有力提升企业的科技创新能力。
三是引进电子商务平台，为企业开拓新的市场资源。年初，引入易通四方信息技术有限公司进入民科园建立电子商务平台。该平台以物流供应链的管理为核心，形成物流产业链，将制造、贸易、物流运输以及银行结算、担保等捆绑管理，将有效降低制造业物流成本、提升物流运输业效率，并规范了物流运输业秩序，同时也为制造业开拓了新的市场空间，实现了三赢的目标。仅今年举行的两场拉丁美洲客商采购会，采购金额就达到了3000万美元。预计该平台的年贸易额可达60亿元。4月，广州华特国际汽车零部件物联网总部在民科园开业。国内汽车零部件物联网产业尚处于起步阶段，是中国汽车配件行业的新兴业态，该电子商务平台，将物联网概念变成了现实，致力打造汽车零部件物联网蓝海市场。
四是积极争取政府项目扶持，以完善园区公共服务平台
建设。年内园区加强与各级政府（部门）的沟通协调，政府项目资金扶持力度继续加大。年内完成12个政府项目的申报工作，申请扶持资金达12476.5万元。“广州民营科技园创新服务体系完善建设”等3个项目已获得省市区扶持资金816.5万元。“广州市财政扶持资金1亿元”、“市发改委服务业集聚区及公共服务平台项目扶持资金及区配套资金各500万元”，预计可于11月份下拨；另有“广东省经济和信息化委员会广东省服务业发展引导资金”等4个项目共390万元，有望获得立项。
同时，园区企业获得政府扶持项目52项，获得扶持资金逾1000万元。
2、历史用地手续的办理取得突破，进一步解决企业发展的瓶颈问题。
核心园区历史用地手续的办理取得突破性进展，第一批348亩用地已办理用地结案手续，其中安达、珠电、南联、松乐、晟昱、大华、富强等公司已经取得《国有土地使用证》，凯铂地块出让条件正在公示阶段、易通四方地块正进行国有建设用地出让合同的签定事宜；第二批约298亩九个工业用地案：九州阳光、皇家空调、白云化工、华特实业、呈和科技、方凯、彩熠灯光、丽华香精，蓝鸽科技，已完成征地结案及用地结案手续，正在市国土局办理协议出让手续，其中呈和科技的供地方案已获得市政府批准，正在签定国有建设
用地出让合同，其余八个供地方案正在市国土局审批当中；第三批约206亩十四个用地案：863二期、四期、五期、中凯文化、文化活动中心、驿路机械、华其电子、华南超声波、雅芳、力侬、怡德园、富强二期、红蜻蜓地块等农转用手续已通过省政府、市政府审批，正在市国土局办理《建设用地通知书》和征收土地公告手续。
园区历史工业用地的手续办理取得突破性的进展，使园区企业能够尽快取得土地产权证，扩大企业融资渠道，进一步解决园区及企业发展的瓶颈问题。
3、不断加强园区各项配套服务，促进企业健康发展。一是持续推进园区中小企业培训基地的工作，为企业提供各类培训服务。年内加强了与省市区的科技、经贸、工商、税务、银信、中小企业服务等部门的沟通与联系，在园区举行“高新企业认定、技术创新项目申报、企业技术中心认定、知识产权法规宣讲、股权代办”等的培训与咨询辅导会等，并积极组织企业参加。1至10月共组织企业参加各类培训会达16项，培训人员逾201*人次。
二是加强企业了融资服务，引导园区企业（丽华香精、和肽科技、呈和科技、安达汽车零件、名花香料、力侬照明等）与中信银行进行融资对接，帮助企业开展知识产权质押融资，其中白云化工、安达共获得2650万元。
三是协助新引进的42家企业办理工商注册登记、两税
登记证、组织机构代码证等。
四是规范了园区物业管理，提升园区硬件配套设施档次，为园区企业和广大职工的生产生活创造优良的环境。实行园区车辆通行管理制度，围蔽园区多余的出入口，加强了园区交通、治安管理力度；清退劣质的餐饮经营机构，引进高品质餐饮服务；开放园区电子阅览室；启动建设集娱乐、餐饮、休闲、和康体活动于一体的文化娱乐综合楼，力争201*年6月建成并投入使用，进一步改善园区餐饮、娱乐休闲等商业配套服务。
（六）切实抓紧抓实安全生产和劳动保障工作今年以来，园区继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行上级对安全生产工作的指示精神，牢固树立“安全发展”理念，坚决落实园区企业安全生产主体责任制，加大安全生产检查力度，深化专项整治、加强宣传教育。召开安全生产工作会议4次，开展安全生产综合检查、专项检查10次；开展安全生产知识全员培训1000人，企业主要负责人新培训20人、再教育20人，企业直接责任人再教育20人，安全主任新培训、再教育45人。与园区37家生产企业签订了安全生产责任书、消防责任书，与15家总部企业签订了消防责任书；在园区组织开展安全生产活动月、119消防日、安康杯等丰富多彩的活动，广泛宣传安全生产教育。今年来园区没有发生致人死亡的安全事故。
年初参加区安全生产年度考核工作，最终得分99分，位列区直单位第1名，被评为“安全生产责任制考核优秀单位”。积极配合有关部门在园区开展亚运安保工作，为迎亚运贡献一份力量。
做好园区劳动保障、劳动就业工作，妥善解决劳资纠纷、工程纠纷案件。共办理园区企业劳动用工备案1346人，办理劳动保障年审30家、开展工伤笔录调查35宗。为解决企业招工难问题，开通园区公共招聘渠道，免费提供给企业使用，为企业网上发布招聘信息197个岗位，收到求职意向4211份；接洽各高校应届毕生至园区企业实习；组织企业参加各类现场招聘会等，一定程度上帮助园区企业解决了招工难题。今年863产业化促进中心荣获广州市就业工作领导小组授予的“广州市创业（孵化）基地”荣誉称号。接待劳动信访群众243人，成功处理职工关于劳资纠纷的投诉30宗，涉及9家企业共210人，涉及金额809111元。组织彩熠、呈和、富强、大华仁盛、大华管业等5家公司参评区劳动关系和谐企业。
园区安全生产和劳动保障的落到实处，进一步保障和谐园区的创建成果。
（七）不断创新园区基层党工组织建设工作机制今年来，园区继续加强党建工作力度，积极响应组织号召，在园区大力开展“创先争优”活动，提升了园区非公企
业党组织凝聚力和党员战斗力，达成了党组织领导园区中心工作，并服务于中心工作的目标。在上级组织部门的支持下，为园区配备了一名专职党建指导员，加强并规范了园区各非公企业党组织的管理：建立并完善了园区党务管理信息系统数据；规范了基层党支部的组织生活制度；加强非公企业党员服务措施，积极帮助企业转入党员组织关系，协助企业招聘党员人才，不断壮大园区党员队伍；创新党建工作模式，在发展党员方面采取了“两公示、两报喜”制度，在处理企业党组织与企业管理层关系上，试行聘请支部党建工作“顾问制”；下半年创办了《民科园党群工作简报》，并出刊3期，及时传达上级党建工作精神，通报园区党建工作情况，收集交流园区党建工作信息与经验，指导园区各企业党组织开展工作。
年内，园区入党申请55人，其中入党积极分子16人、党展对象7人；15名预备党员按期转正；新转入党员44人；新成立党支部1个；截止到201*年10月，园区基层党组织达13个，覆盖企业15家，党员由年初的140余人增加到180余人。
同时，园区继续推进以党建带工建工作，在管委会党委的领导下，园区工联会完成补改选，完善了工联会组织架构，加强了工会组织力量；协助园区3家企业成立了工会组织（尚品公司、联炬公司、大华管业公司），扩大园区工会组织覆盖面；按上级工会规定要求，及时完成园区工会费收缴工作；积极在园区组织各类文体活动，如：迎春文艺汇演、国庆晚
会、百场电影下企业、参加区迎亚运“长欣杯”羽毛球比赛（荣获第一名）等，丰富了园区广大职工的业余文体生活，深受企业及职工欢迎；在今年初进行的201*年区工会工作考核中，园区工联会被评为区工会先进单位。
（八）努力打造一支园区服务型管理团队
一是以“创先争优”活动的开展为契机，充分发挥队伍中党员先锋模范带头作用，带领广大干部职工转变工作作风，牢固树立服务意识，以服务理念为先导，为园区企业提供务实、高效的优良服务。
二是优化队伍结构，提高队伍对园区管理与服务的专业化水平。年内对管委会内设机构职责进行了调整，增设了管理服务小组，从而使各部门职责更为明晰，管理与服务工作更趋专业化；同时通过岗位人员的调配，坚决淘汰不适合工作要求的人员，新进一批年轻有活力、专业素质高的员工，从而提高队伍整体素质；在上级党委、政府的关心与支持下，年内园区管委会领导班子队伍，也得到了加强与充实，对园区建设与发展的领导管理更为坚实有力。
三是加强了人员的培训，提高人员素质，提升服务水平。根据人员各自岗位职能不同，从工作实际需要出发，选送人员参加相关培训，或外出参观学习，加强人员职业素养，提升服务企业的水平。
四是大力倡导廉政建设，坚决抵制腐败，在单位内部营
造人人廉洁自律，一心为公，共谋园区发展的良好氛围。同时年内园区成立了白云区人民检察院驻民科园检察室，加强了对园区建设与民营经济发展的监督与服务，园区管理队伍的法治意识更为加强，依法治园走上轨道化。
二、201*年园区工作存在的主要问题
201*年园区工作虽然取得了一定的成绩，但离区委、区政府的要求还有一定的差距：一是园区企业服务体系尚不够完善，服务企业的水平与能力尚须进一步提高；二是土地储备工作进展不够快；三是基础设施建设滞后于园区发展现状；四是创新基地建设的推进有待进一步加强。
三、201*年园区工作思路与任务
201*年，民科园管委会将围绕把民科园及其创新基地建设成为国家民营科技企业示范基地（《中共广州市委、广州市人民政府关于加快发展民营经济的实施意见》穗字[201*]15号）这一目标，以提升经济实力和产业结构为基本要务，以园区建设、产业发展和管理服务升级为主线，以加强领导班子及干部队伍、和谐园区、政策支撑体系建设为保障，大力推进民科园的科学发展。
（一）发展目标
经济实力有提升。到201*年末，园区技工贸总收入达到60亿元，其中规模以上工业总产值达到35亿元，上缴税收2.5亿元。产业层次明显提升，高新技术产业占工业
比重达到60%，企业R&D投入占技工贸总收入的比重达到2%。
招商引资有突破。坚持“大格局规划、大项目带动、内外资并举”的招商方针，加强资源整合，招引大项目，坚持产业链招商。201*年，引进固定资产投资1亿元以上企业3家。
基础设施有发展。201*年，基础设施投资累计2.5亿元，以北太路建设为基础，缓解园区到市内交通不便的现状，完善核心区和精细化工区的基础设施建设，推进创新基地内启动区572亩基础设施建设。
空间布局更优化。核心园区作为民科园的核心综合功能区，成为先进要素集聚区和创新孵化平台；精细化工区成为精细化工产业先进制造基地的先行区；创新基地成为广州市节能与新能源产业发展的先行区、示范区。
（二）主要任务1、推进产业发展升级
推进现有高新技术产业提升，加快现代服务业尤其是生产性服务业发展，促进园区产业发展升级。
（1）提升现有高新技术产业。按照重点突破、跨越发展、掌握核心技术的原则，加快实施一批高新技术产业项目扩产工程，壮大园区经济基础。以核心区、创新基地、精细化工区为载体，要着力支持白云化工工业胶基地、高士硅酮密封胶基地、呈和纳米材料基地、安达汽车零部件、富强塑
胶、久量电子等公司产业规模的扩张。尽快在园区内形成精细化工、文化传媒以及汽车零部件产业集群化发展优势和局部强势，打造高新技术产业发展基地。
（2）加快现代服务业发展。大力促进以863产业化促进中心一期续建工程、二期工程、三期工程、中凯文化科技园在201*年竣工并投入使用，并以此为载体，大力推进文化教育、现代物流、物联网、科技孵化载体、研发创意等生产性现代服务业的发展。推进863四期、五期工程在201*年启动建设。
2、推进园区建设升级
按照现代产业城的建设思路，以空间优化和功能强化为核心，推进园区空间和功能的科学发展，促进园区建设升级。
（1）高标准建设创新基地及精细化工区基础设施。按照现代产业城的建设要求提升开发建设标准，与太和、江高、人和等镇街建立和完善合作协调机制，遵循“先规划后建设，先地下后地上”的开发建设原则，适度超前建设重要基础设施；严格按规划功能区域和控制指标整体推进开发，紧密结合园区功能定位和产业发展趋势，完成基地主干道---北太路的建设。加快推进启动区572亩范围内的道路交通、给排水、信息、环境等基础设施建设，拓展和优化发展空间。
（2）空间拓展优化。强化“功能空间”发展理念，遵循整体规划和分类指导的原则，按照组团式的空间布局提升
发展。
一是核心园区抓转型。201*年，现有园区要按照核心综合功能区标准进一步完善基础设施。加紧完成园区配套酒店建设，完成云安路与云安西路的建设，完善与创新基地的交通基础设施。彻底解决园区历史遗留的用地问题，逐步引导核心园区内生产型企业将生产基地迁移到核心区外，重点引进一批省级以上检测中心、实验室，使核心区真正成为区域经济的创新与孵化平台，充分发挥先进生产要素集聚与辐射作用。
二是精细化工产业区抓挖潜。切实加快美晨公司闲厂房土地综合利用，鼓励和引导企业引进战略投资者方式，盘活闲厂房资源。加强对现有闲土地的建设和管理，加快186亩土地的储备工作，尽快解决园区内企业污水排放、永久用水、用电的问题，加强园区的精细化工产业集聚功能。
三是创新基地抓拓展。创新基地是民科园产业发展的重中之重，201*年，要完成创新基地控制性规划以及启动区首期572亩土地基础设施工程设计、施工任务及招商项目落地，同时要完成启动区第二、三期772亩的储备工作。争取到201*年末，完成另外1316亩土地报批工作。
3、推进管理服务升级
按照精简、效能的原则，深化民科园管委会管理服务体制改革，提升管理服务水平，建立决策科学、权责对等、分
工合理、执行顺畅、监督有力的运作机制。
（1）落实管理权限。根据《印发〈广州高新技术产业开发区管理体制调整方案〉的通知》（穗府[1997]13号）中的有关规定，参照201*年9月市人大代表白云联组到民科园调研时，我委所提出的落实市级管理权限的建议，加强园区的刚性管理，以委托执法的形式取得对园区部分的行政管理权限及经济管理权限。
（2）创新运作体制。参考本市及其他地区的做法，探讨“政府引导、企业为主、市场运作”的方式建立民科园开发公司，以大力引进民间资本进入园区土地的一级开发，减缓园区经济压力。201*年上半年，争取完成民科园开发模式研究。
（3）提升服务水平。201*年重点完善园区融资服务平台，引进各类银信机构，针对园区企业的融资要求，提供个性化的服务。争取市成立民科企业发展资金中的一个子资金落户到我园区；大力引导园区企业在专利、国家、省、市驰名商标的申报，争取获得2个以上中国驰名商标；加强与省市科技、经贸部门的沟通，建设2个以上市级技术中心，一个省级技术中心。
（三）保障措施
要大力推进民科园的科学发展，必须以改革创新精神，以加强“领导班子和干部队伍、平安和谐园区、政策支撑体
系”的建设为保障措施。
1、领导班子和干部队伍建设。
着眼于增强领导班子能力，完善党委会、主任办公会议事规则和决策程序，严格执行民主集中制原则，依靠领导班子集体智慧和力量，充分发挥班子成员的主动性和积极性。着眼于提升干部队伍素质，加强教育培训和实践锻炼，不断提高广大干部职工推进发展、解决问题、为企业办事的能力和水平。要建立一支领导班子工作能力强、干部职工综合素质高，想干事、能干事、干成事的园区建设与开发队伍。
2、平安和谐园区建设。
推进园区科学发展，需要一个平安、和谐的良好稳定环境作保障。要一手抓经济发展，一手抓平安建设，扎实做好园区安全生产、劳动保障等工作，全面推进“平安和谐园区”建设。要加强领导，完善组织，严格落实园区安全生产管理制度，加强园区企业安全生产意识教育，提高园区企业安全生产管理水平，深入排查和整治安全隐患，确保安全生产。要着力加强矛盾纠纷排查化解工作，落实劳动信访工作责任制，增强企业与员工法制观念，有效预防和化解劳动纠纷，创建劳动关系和谐园区。
3、政策支撑体系建设。
要建立一套与园区发展相适应的园区招商管理办法、投资项目建设管理办法、刺激企业自主创新（发展经济）的奖
励办法、管理服务办法、科技开发人才和高层次管理人才培养与引进办法以及完善的管委会内部管理制度等，以为园区开发建设的政策保障。
广州高新技术产业开发区民营科技园管理委员会
二O一O年十一月
友情提示：本文中关于《广州华夏职业学院教务处201*年工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，广州华夏职业学院教务处201*年工作总结：该篇文章建议您自主创作。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《广州华夏职业学院教务处201*年工作总结》
由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
http://m.bsmz.net/gongwen/439726.html
- 上一篇：高职学院机械教研室主任工作总结
- 下一篇：党员先进性测评自评总结