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00镇纪委201*年上半年工作总结

时间:2019-05-26 20:38:40 网站:公文素材库

00镇纪委201*年上半年工作总结

**镇纪委201*年上半年工作总结

今年以来,镇纪委在县纪委和镇党委的统一领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻执行上级纪检监察部门的工作部署和目标要求,切实加强组织领导,优化责任分工,扎实推进农村惩治和预防腐败体系建设,推动全镇党风廉政建设责任制落到实处。充分发挥了纪委教育、监督、保护、惩处职能,较好地完成了各项工作任务。

一、强化责任,着力抓好党风廉政建设责任制

年初召开全镇党风廉政建设工作会议,对全镇党风廉政建设进行了研究部署,以会代训。根据全县201*年党风廉政建设工作要点,结合全镇实际,研究制定了《201*年**镇党风廉政建设责任制工作实施意见》,并与16个党(总)支部签定《党风廉政建设工作责任书》,制订了《领导班子成员党风廉政建设岗位职责》,把党风廉政建设和反腐败工作及惩防体系建设主要任务立项分解和督促落实,加大领导干部“一岗双责”贯彻力度,形成部门工作合力,确保各项任务全面完成。

二、强化宣传,着力抓好反腐倡廉教育工作

1、积极开展《廉政准则》学习教育活动。认真制定学习教育方案,积极组织机关干部职工全文学习《廉政准则》,强化了基层党员干部廉洁从政观念。同时对照廉政准则“八个方面禁止五十二条不准”进行自查自纠。

2、继续推进廉政文化进农村、进学校活动。在**中学、枣岭村悬挂32幅廉政文化宣传图片,并建设两个LED电子屏幕进行廉政文化宣传。建设枣岭村廉政文化室。通过多措宣传,促进廉政文化进学校、进农村,营造浓厚的社会廉政氛围。

3、加大党员干部廉政教育力度。强化领导干部权力观教育,把反腐倡廉“六个机制”、《廉政准则》及相关法规列入党委中心组理论学习内容,开好以领导干部作风建设为主题的民主生活会,强化领导干部廉政意识。围绕建党九十周年,结合创先争优活动,积极开展领导干部讲党课活动,把理想信念教育、纪律教育、法制教育有机结合起来,促进全镇党员干部自觉廉洁从政。

4、召开会议部署学习宣传贯彻《农村基层干部廉洁自律履行职责若干规定(试行)》,组织全镇党员干部学习中央、省、市、县纪委全会精神,学习党务公开等有关农村基层干部适用的党纪条规、法律法规等各项规定,进一步增强我镇党员干部思想道德和党性修养,自觉遵纪守法,筑牢拒腐防变的思想防线。

三、强化监督,着力源头防治腐败。

1、加强村级“三资”监管。镇政府成立村级会计委托代理中心、工程招投标中心、三资监管中心,工作职责、流程图上墙。8个村“五要工程”、“三资监管”宣传传栏进行上墙。严格执行“村帐镇管”制度,做到每笔支出财务审核报销程序规范合法。健全和完善镇招投标管理中心,继续加强对村级资产资源招投标管理工作,对在金额5万元以上的村级工程项目均实行公开招投标,今年已开展招投标项目4宗。

2、深入实施农村“五要”工程。加大推行力度,进一步拓展实施内容,把村集体“三资”管理、征地拆迁补偿等群众普遍关注的事项纳入实施“五要”工程的重点内容,今年村级共召开一事一议会议8次,有力推进了村级民主管理,密切党群、干群关系,深化了我镇党风廉政建设。

3、建立和完善领导干部绩效管理制度。每半年对村干部进行绩效考核,对于工作完成不到位的镇村干部,实行工作考评与绩效工资挂钩。

4、监督强农惠农政策落实。今年全镇粮食综合直补全部以邮政银行“一折通”形式发放到农户,共计发放两次。有序开展家电下乡和汽车摩托车补贴工作,让农民得实惠,提高农民生活质量。同时加强低保、五保、老龄征地户、新型农村合作医疗资金管理和使用。

5、督促干部有效落实中心工作。镇纪委加强对森林防火、地质灾害、征地拆迁、违法建设拆除等工作中,机关干部出勤、在岗到位、下村履职情况开展督查。

四、强化公开,着力落实党务政务公开工作。

1、加强我镇党务公开工作的领导。党务政务公开领导小组定期召开会议,研究工作情况,做出具体部署,协调解决工作中遇到的问题,办公室负责沟通协调做好情况综合,强化督促检查。各党支部也相应成立了党务公开领导小组,认真抓好党务工作的落实,形成了党委书记亲自过问,副书记主抓,支部书记密切配合的党务公开宣传、检查、指导、推动工作机制。同时,健全完善工作制度,先后制定完善了例行公开、依申请公开、党内情况反映、重大决策征求意见、党内事务听证咨询等制度,促进了党

务公开工作的规范化、制度化、科学化。对全镇16个党支部制作党务公开目录,统一规范党务公开的内容、时间、程序。明确党务公开工作的考核责任,确保党务公开不走形式,每季度检查一次。

五、强化办案,着力化解农村基层干群矛盾。

1、建立并完善信访接待制度和重点问题、重点人台帐制度。认真落实信访举报制度,严格基层信访责任追究,确保信访举报件件有着落,事事有结果。今年上半年信访一件,现已及时做好答复处理工作。

2、加大查办案件力度,建立“不敢为”的惩处机制。贯彻“党要管党、从严治党”的方针,加强党风廉政建设和反腐败工作,加强党风政风建设的有效手段。上半年,我镇共查办案件1件,处理参与赌博党员一名。

六、201*年下半年工作思路

一是要切实抓好查办案件工作,积极开拓案源,创新工作,确保完成目标任务。

二要抓好廉政文化“六进”工作,在机关、村居、学校等张贴廉政公益广告,创造浓厚的廉政文化氛围。

三要进一步规范开展党务公开工作,严格按照程序抓好示范点建设工作,以点带面,深入推进。

四继续推动“五要”工程规范化建设,确保全镇8个村在年底前全面完成规范化。

扩展阅读:纪委201*年上半年工作总结和下半年打算

纪委201*年上半年工作总结和

下半年工作打算

今年以来,****纪委在区纪委和镇党委的正确领导下,全面贯彻落实中央、省、市、区纪委会议精神,着力做好在案件检查、三资清理、优化经济发展环境、廉政教育等方面的工作,取得了一定的成效,为全镇的经济发展和社会稳定提供了坚强保障。现将半年工作情况总结如下:

一、提高认识,加大案件查办力度

我们坚持立查案件与廉政教育并举的原则,始终把查办案件工作作为反腐倡廉的重要手段。一是领导高度重视,思想认识到位。镇党委、纪委高度重视案件检查工作,主要领导亲自过问,为案件查办工作提供了有力的保证。二是善于收集线索,线索管理到位。立足信访举报,通过财务审计、执法、纠风等日常工作,深入分析挖掘有价值的案件线索,加强与计生办、土管所、信访办、财政所、经管站、司法所等部门的沟通,通过财务清理、离职审计、财务交接等形式获取大量的案件线索,并登记造册,建立案件线索信息库。三是注重办案的科技含量,硬件建设到位。按照依纪依法安全文明办案的原则,我们充分利用镇纪委专用办案室,进一步完善各项规章制度,配齐了微机、打印机、录音笔等办案设备,提高了办案的科级含量。四是强化案件查办,处分到位。目前,镇纪委共立查各类违纪违法案件4起,给予党纪处分4人,其中留党察看1年处分1人,党内严重警告2人,党内警告1人,实现了办案零违纪、零事故。二、深入开展“五五一”工程建设工作,加强农村基层党风廉政建设

一是扎实开展了村务、财务公开工作。新建党务政务(村务)公开栏7处,大屏幕电子显示屏1部。把各村每月的财务收支、计划生育、新农合补偿等内容真实地在山亭区廉政在线网上和各村公开栏上公开,并及时公开了各季度的宅基地管理、低保五保和小麦直补内容,接受社会各界的监督。二是进一步完善村务监督委员会和村民议事会。镇纪委于年初召集全镇15个行政村的主要村干部召开专题会议,要求各村严格执行和健全重大事项民主决策制度,完善村务监督委员会和村民议事会。镇纪委先后7次入村对各村的执行情况进行专项监督检查。目前,各村真正做到了从“代民做主”变为“让民做主”,实现了村级事务的民主决策、民主管理、民主监督。三是注重矛盾调处,在各村设立矛盾调处工作组。在全镇15个行政村分别成立以村民代表、人大代表、政协委员和“五老”为成员的矛盾调处工作组,设立16个矛盾调处意见箱。矛盾调处工作组对各村各户的矛盾情况了解得最清楚、最透彻,能有效处理涉及群众切身利益的土地征用、国家项目占地补偿及国家各项惠农政策的落实等问题,从而避免矛盾的激化,有效减少了信访隐患,促进了社会的稳定。四是扎实开展公章监管和村级合同监管工作。把15个行政村的公章统一由镇经管站抽调专人负责,严格按照程序,实行“阳光”操作,真正地发挥了村级公章监管实效。以司法所、法律服务所为依托,健全农村项目竞标中心,坚持公开、公平、公正的原则,强化项目竞标监督,理顺合同关系,规范合同内容。切实规范了村级集体资产拍卖、土地承包、土地流转、林权改革、项目工程等行为。

三、切实做好信访稳定工作

信访工作是纪检工作的窗口,是群众对党员干部行使民主监督的一种有效方法,也是镇纪委了解党风民情、密切党群关系的重要渠道。我镇严格落实基层信访责任追究,在镇级设立领导信访接待日制度,在全镇15个村分别设立群众信访举报信箱,确保信访举报件件有着落,事事有结果。为切实做好全镇的信访稳定工作,我镇制定下发了《……加强信访稳定工作的意见》,年初镇纪委与办事处、办事处与村分别签订目标责任书,实行科级干部包行政村、机关干部包自然村排查信访等机制,变“坐门等访”为“出门下访”,及时排查信访隐患和信访苗头,做到超前预防,将信访因素消灭在萌芽状态,全力为全国十八大和省党代会的召开消除基层不稳定因素。

四、以“四个强化”为抓手,扎实开展“三资”清理工作

一是强化思想认识。镇党委、政府多次研究和部署“三资”清查工作,把“三资”清理工作作为当前农村工作的重要内容,集中时间,集中人力,有步骤地扎实开展工作。二是强化工作措施。在组织上,主要领导亲自抓,纪委书记协调抓,农经站靠前抓,村两委具体抓;在指导上,不仅建立了镇干部联系村指导责任制,分管领导带领工作人员还到各村巡回宣传政策,指导清查;在清查上,各村的清查小组逐物逐件逐地进行清查;在公示确认上,力求扩大知晓面,最大限度地征求意见,以防重、漏、错现象发生,力保准确、公平、公正。三是强化工作力度。把4月和5月作为突击月,列出清查时间安排表,规定清查、登记、核实、公示、确认、上报、建章立制的具体时间要求。凡达不到指定要求的,一律严格追究相关责任人的责任。同时把这次工作结果作为考评镇村干部的主要依据之一。结合这次清查还开展了村级财务审计工作,进一步规范完善了村级财务管理。四是强化工作程序。我镇严格规定在清理工作中,不仅工作程序不能少,还要确保程序的质量,做到规定的动作要到位,自选的动作要创新,镇业务指导组对各村上报清查表进行了严格的审查,并开展村与村之间,部门与条块之间的互审工作,进一步做好查遗补漏,力争准确无误,真正做到规定动作不走样,创新动作更务实,使我镇农村集体“三资”清理工作有条不紊地推进。

五、强化源头治理,认真做好廉洁风险管控工作

为进一步加大从源头上防治腐败的力度,创新廉洁风险管控机制,我镇在前期工作梳理、绘制流程、查找风险、制定防控措施的基础上,在全镇范围内建立健全廉洁风险防控工作机制。借助山亭区政府内网系统,开通镇机关干部廉洁风险管控办公系统,把各部门单位“三重一大”等有关内容,全部纳入到廉洁风险管控网络平台,对可能发生的廉洁风险实施有效监控。初步形成了覆盖全镇各领域的廉洁风险管控工作局面,有效遏制了“中梗阻”现象,确保了机关干部对党务政务工作的落实,最大限度地控制和减少了党员干部和公务人员在执行公务或日常生活中诱发不廉洁问题的可能性。

六、高度重视执法监察和纠风工作,深入开展机关效能监察工作,优化经济发展环境

按照区第七届党代会、全区经济工作会议和招商引资项目建设暨优化发展环境工作会议精神要求,我镇强化措施,狠抓落实,进一步创建更加廉洁高效的服务环境和规范有序的社会环境,推动全镇经济社会持续、健康、快速发展。一是高度重视,组织领导有力。镇党委、政府高度重视经济发展环境建设工作,将其列入镇党委、镇政府重要工作日程,并把该项工作纳入党风廉政建设责任制和目标管理考核,逐级明确岗位责任。及时开展解放思想优化经济发展环境大讨论活动,成立由镇党委书记任组长,镇纪委书记、组织委员任副组长,纪检、组织、信访、经委和各办事处负责人为成员的优化经济发展环境工作领导小组,领导小组办公室设在镇纪委,纪委书记兼任办公室主任,具体负责协调、调度和指导工作。二是健全制度,推进长效管理。坚持把制度建设作为治本之策,做到以制度管权、以制度管人、以制度管事。制定了《……机关干部管理十项制度》、《镇直部门绩效考核办法》等一系列规章制度,制约、规范广大机关干部的行为,有效提升他们的精神面貌。结合区里开展的“优化发展环境、塑造良好形象”大讨论活动,我镇以人民群众关注的共性和热点问题作为切入点,把影响本单位效能提高的个性和关键问题作为突破口,做到存在什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题。把解决突出问题与建立长效机制有机结合起来,做到注重实效、着眼长远,以规范化、标准化、科学化为目标,注重制度的配套完善,切实推进长效管理。三是优化服务,规范工作机制。以便民综合服务中心为窗口,坚持首问负责制、限时办结制,真心实意、扎扎实实为群众、创业者、投资者提供“多方位、全天候”便捷高效的政务服务。同时,严格落实“一个项目、一名领导、一个班子、一套方案、一包到底”的“五个一”重点项目包靠和联合现场办公制度,明确镇领导班子成员、经委、项目组、村四级责任主体,全力以赴跟上搞服务,切实加快项目引进、建设进度。四是强化监督,清除发展障碍。紧紧围绕各项重点工作、政府职能和机关作风转变、群众反映的突出问题,组成镇软环境建设督查小组,以明查暗访为主要方式,进行定期、不定期检查,发现一起,通报一起,处理一起,并建立相关工作台帐,作为全年发展经济环境绩效考核结果的重要依据。对督查中发现的影响机关效能和损害经济发展环境的突出问题,坚决督促整改。同时,大力开展治理“三乱”行为,切实减轻企业负担,彻底整治“慵懒散”和“中梗阻”现象,清除经济发展障碍。今年以来,先后对4名违反机关效能建设相关规定的工作人员和2个村进行了现场处理,强势推进了软环境建设各项制度的落实。

七、深入开展廉政宣传教育和廉政文化建设工作我们把廉政教育工作作为推进基层党风廉政建设和反腐败斗争的治本之策,作为从源头上预防和治理腐败的重要途径。一是以……警示教育基地为依托,深入开展警示教育活动。先后8次组织镇机关干部、基层站所主要负责人和村干部100余人次到职务犯罪预防展室和声光电一体化的多媒体警示教育展室接受警示教育,达到入脑入心的效果,让他们时时绷紧廉政勤政这根弦。二是利用镇政府院内的大屏幕电子显示屏滚动播放廉政格言及《廉政准则》相关内容,切实让全镇广大的党员干部在潜移默化中受到教育,在工作的劳碌中得到诫示。三是建立领导干部“廉洁档案”,并按照廉洁文化“六进”工程的要求,开展“家庭助廉”活动。举办了包括领导干部家属参加的廉政大会2次,组织召开“家庭助廉”座谈会2次,签订“廉政合同”12份,营造了“学廉、守廉、崇廉”的良好氛围,为深入开展拒腐防变教育提供了良好的载体机制。

下一步,我们将在区纪委和镇党委的领导下,锐意进取,务实创新,把我镇党风廉政建设和反腐败工作向纵深推进,确保我镇经济社会各项事业健康快速发展。现将下半年的主要工作安排如下:

一、依纪依法安全文明办案,充分发挥案件查办在惩防体系中的重要作用。充分利用新建的办案场所,突出办案重点,注重办案效果,提高办案的科技含量,切实做到依纪依法安全文明办案。进一步畅通信访举报渠道,不断加强和改进信访案件查办工作,做到件件有结果,绝不放过任何违纪分子,也不冤枉任何党员干部,让群众满意。确保完成全年7起案件的目标任务,并对查办的案件进行深入剖析,发挥典型案件的警示教育功能和治本功能。

二、充分发展党内民主,全面加强党务公开。继续完善全镇党务村务(政务)公开工作的各种硬件和软件建设,计划在全镇新建党务公开栏5处,电子显示屏2部。进一步加大党务公开工作的宣传力度,提高各党组织做好党务公开工作的积极性和主动性,把它作为加强廉政建设、密切党群关系、营造良好经济发展环境的的一项重要措施抓紧抓好。三、完善廉洁风险防范管理工作,进一步强化源头治理。全面与区纪委廉洁风险管控内网对接,建立覆盖全镇各领域的廉洁风险管控工作系统,采取多种方式培训机关干部,进一步加大对A级和B级风险点的管控,尤其要做好对“三重一大”的监管,切实加大从源头上治理腐败的力度。

四、强化监督检查,提高工作效能。充分发挥纪检监察职能,加强对镇党委政府各项重大决策落实情况的监督检查、调度和通报力度。对大额资金的使用、占地补偿、招投标工程及优化经济发展环境等工作进行全程监督,并及时通报监察情况,为全镇各项工作的顺利开展提供纪律保障。

五、进一步构建反腐倡廉“大宣教”格局,突出教育的计划性,开展有针对性的廉政教育。通过廉政电教学习、廉政党课、廉政大会等形式,开展形式多样的廉政主题教育活动,同时结合民主生活会等形式开展对照检查,使廉政勤政成为干部的自觉行动。计划在全镇建设4处廉政宣传墙,播放6部廉政警示片,组织全镇党员领导干部到西集警示教育基地和外地接受警示教育,召开2次廉政大会、4次民主生活会,进一步促进领导干部廉洁从政。

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