校工会201*年女工工作总结
201*年女工委工作总结
201*年在市总工会女工委及学校党政的关心、领导下，我校女职工工作立足服务全校女职工，团结带领全校女职工积极投身学校教育教学改革和各项工作中，为学校的发展稳定起到了半边天的作用。现将今年工作总结如下：
一、强化工会教育职能，努力提升女职工整体素质
不断提高政治素养。校女工委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，通过学习领会党的十七届五中、六中全会精神和市委四届一次会议精神，学习《划清“四个重大界限”学习读本》和《加快经济发展方式转变》辅导读本以及《深入扎实推进未成年人思想道德建设》的讲话精神，帮助女职工统一了认识，认清了形势，提高了素养。积极参与创先争优。女工委号召全体女职工深刻领会创先争优活动内涵和具体要求，积极投身到创先争优活动中，全体女职工按照活动要求，学习了社会主义核心价值体系学习读本，重温了入党誓词，剖析了入党动机，参加了市卫生系统“创先争优杯”党的知识竞赛和“颂歌献给党”建党90周年歌咏比赛，争创党员示范岗，普通党员积极报名争做无职党员兼职岗。随着创先争优活动的不断深入，女职工党员的工作积极性明显得到提高。一年来，有3名女党员被表彰为卫生系统优秀党员或党务工作者，有6名女党员被评为党员示范岗（全校共8名），有7名女党员参与无职党员兼职岗位。
积极强化业务能力建设。校女工委积极贯彻落实《四川省总工会女职工委员会关于女职工素质提升建功立业工程的实施方案》，今年来，组织动员女职工积极参加四川省说课比赛，宜宾市护士节操作技能比赛，中华诵经典诵读大赛宜宾分赛区比赛以及学校的教案评比和学术讲座
等。同时，鼓励女职工投身科研活动，积极撰写学术论文。在上述活动中，女职工均取得优异的成绩。2名参加四川省说课比赛均获得二等奖；2名参加操作技能比赛，分获1等奖和3等奖。一年来，有6名女职工举办了学术讲座，有14名女职工在学校组织的教案评比中获奖，有近30名女职工在校级及以上刊物发表或交流论文。此外，一批女职工在教育、科研、管理等工作中兢兢业业、大胆创新也得到了各级的肯定。今年，有2名女职工被市政府评为市学术和技术带头人，有3名女职工获得市科技进步三等奖，有3名女职工被表彰为市级优秀教师或德育先进工作者，有15名女职工被评为学校先进工作者（全校共25名）。
二、贯彻落实法规政策，切实维护女职工合法权益
学校工会依据《工会法》、《工会章程》及相关法规政策所规定的“男女平等”的精神和原则，进一步作好女职工的“维权”保障工作，增强了女工委员会的凝聚力；进一步加强女工委员会的法律宣传教育工作力度，深入推动了《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》及相关保障妇女权益政策法规的全面贯彻和落实，学习了《新婚姻法》和《计划生育条例》，努力做到了让女职工学法、知法、懂法、用法，依法维护好了女职工的合法权益。
与此同时，加强源头维权，争取更多数的女职工参与到学校的各项事务管理中。在今年6月召开的校第六届一次教职工代表大会中，女职工代表就达到了30名，占正式代表人数的50%，实现了“男女平等”，发挥了半边天的作用。同时，女职工们还积极参与到学校各级管理层次中，据统计，校领导1人、中层干部5人、教研室主任15人，工会女委员5人、工会小组长3人，她们以饱满的工作热情，活跃在不同的岗位上，不仅为学校的发展做出了积极贡献，而且极大地体现了女职工参与管理决策和事务管理的愿景，更好地维护了女职工的合法权益。
三、强化女职工工作，积极推进组织建设
学校党政领导高度重视女职工工作，积极推进工会女职工组织建设，今年6月，在召开工会会员代表大会选举工会委员的同时，积极贯彻落实《四川省总工会办公室关于规范女职工组织与工会组织同步组建工作的意见》，选举产生了新一届的工会女职工工作委员会。为进一步提高女职工干部工作能力和工作水平，增强女职工组织的凝聚力、战斗力，我校女职工委员会根据全总、省总和市总201*年的工作安排和要求，在女职工干部中继续开展了“五个一”活动，丰富了知识、陶冶了情操、密切了干群关系、增强了服务意识和大局意识。
四、广泛开展活动，全心全意为女职工办实事
积极开展帮扶活动。学校女工委发挥“女职工之家”作用，全心全意为女职工办实事、办好事。一是策划开展好“三八”国际妇女节活动。学校女工委非常重视每年的这一天，做到早准备、早计划、早安排，让全校女职工感受到了组织的关怀，让大家愉快地度过属于自己的节日，同时，增添了节日的气氛。二是关心女职工身心健康。学校工会建立了两年一次的教职工（包括离退休教职工）健康体检制度，为每一名女职工建立健康档案，今年还为全体女职工增加了妇科体检项目。与此同时，还积极组织新进女职工参加“大病互助保险”和“四川省职工住院医疗互助保险计划”。三是积极开展各种慰问活动。在元旦、春节、三八、六一期间学校均开展了不同形式的慰问活动，同时积极开展女职工特别关爱行动，对单亲女职工和困难女职工积极开展帮扶活动。此外学校职工生病住院的，都将会组织专人进行慰问。四是发挥心理咨询室作用。为解决在校师生的心理情感问题，经女工委提议去年组建了心理咨询室，利用课余时间为大家提供心理咨询，也包括女性的一些生理问题，这些举措得到了女职工和女同学的认可。五是关心青年教师。针对目前学校
引进人才多、大龄青年多的现象，女工委非常着急青年教师的终身大事，想方设法为他们牵线搭桥，做起了红娘，并与多家单位联系，组织单身青年联谊活动，搭建交友平台，收到了一定的成效。
广泛开展文体活动。学校女工委针对女职工特点，精心策划，认真组织了内容新颖、形式多样的文体活动：一是组织体育系列竞赛活动。如乒乓球、羽毛球、篮球、柔力球、象棋、围棋、钓鱼、拔河等，女教职工们激情饱满、踊跃参加，通过开展这些活动，既帮助女职工强身健体，同时又展现了精神风貌。二是组织开展文娱活动。今年工会组织了“颂祖国唱红歌”为主题的卡拉OK比赛，大家用高亢的歌声唱响红歌，表达对党对祖国的热爱和感激之情。同时，女工委组织了女职工积极参加学校工会“迎新联欢会”。三是积极开展“送温暖、献爱心”活动。为了帮助灾区人民群众早日战胜灾害，女工委响应学校倡议，号召女职工积极向旱灾地区捐款，为灾区人民抗旱减灾贡献自己的一份力量。
201*年工作打算
201*年，我校女工委将按照市总女工委工作的总体部署，围绕学校中心工作，进一步发挥女工委的组织优势和工作优势，全面提高学校女职工的整体素质，切实把维护女职工的权益作为工作出发点和落脚点，努力为女职工办实事、办好事，为学校的科学发展贡献力量。
工作重点如下：
1.继续组织女职工积极参加创先争优活动，认真学习“十七届六中全会”和市委四届一次会议精神，提高政治思想素质；
2.继续开展女职工素质提升建功立业工程，为党的十八大召开献礼；3.继续做好女职工维权工作；
4.关心女职工健康，继续做好女职工帮扶工作；5、开展各种文体活动，丰富女职工生活。
二一一年十月
扩展阅读：201*年工会女工工作总结
201*年我校女教职工委员会按照市教育局市总工会女教职工委员会和校工会的工作布置，围绕学校和工会的中心工作，在维护妇女合法权益，提高女教职工参与学校各个岗位的管理决策水平，提高女教职工的自身素质，优化女工工作学习生活环境，提高女教职工的生活质量，维护女教职工的合法权益，加强女工工作队伍建设等方面，努力把女教职工的特殊权益和合法权益表达好、维护好，最大限度地保护好、发挥好她们的积极性、创造性，较好地完成了女教职工委员会的各项工作。
201*年是我校改革发展取得辉煌成就的一年。我校经过一年时间的共同努力，进入高速发展的历史时期，真可谓一年大变样。一年来女职委在学校工会的正确领导下，广大女教职工在学校建设、发展中播撒辛勤的汗水，锐意改革创新，奉献智慧力量，取得了可喜的成绩。现将学校女职委成立以来的主要工作总结如下：
一、以“事业家庭双创优”活动为载体，促进女教职工队伍建设女职委在工会领导下，组织广大女教职工积极投入以师德建设为核心，以“三育人”为宗旨，开展“事业家庭双创优”，“五好文明家庭”活动，引导女教职工既教好书又育好人，既做到良好的师德示范和做好本职工作，又营造以创业成才为轴心的夫妻关系和家庭氛围，着力促进女教职工自身素质的提高和学校精神文明的建设。
学校党政十分重视女干部队伍的建设，女教职工参与意识逐年增强，不少优秀的女教师、女干部进入了学校各级领导岗位，目前校领导班子中有女干部三位，九个中层干部中有六个是女性，教研室主任均为女性，并且全校39个班主任中有36个班主任也是女性。学校充分依靠和发挥女教师的作用，为及时正确地反映女教职工的意见和建议，加大了源头力度。
鼓励青年女教职工投入学知识、练技能、创新业活动，积极参加自制多媒体教育软件评比，参加计算机知识和普通话培训班等，不断拓宽知识面，提高运用现代化教育技能。
二、突出维权职能，努力为女教职工办实事
维护女教职工的合法权益是女职委的一项基本任务。女职委配合工会组织学习《教师法》《教育法》，通过学习和培训进一步提高女教职工法律意识和自我保护意识。通过宣传法律知识，广大女教职工的合法权益保障得到落实。
鼓励女教职工为学校改革发展献计献策，主动参与民主管理，在经费十分紧张的情况下，学校在每两年一次的教职工体检基础上，坚持为全体女教职工增加妇科内检等体检项目，及时进行妇科疾病预防和治疗。为女教职工办实事，每年两次为女教职工发放卫生用品。
传统工作有创新，以“庆三八节”为契机，组织各种活动，有效地推进妇女工作的开展。为充分发挥知识女性在教育改革发展中的半边天作用，组织女教职工举行“相约三八”茶话会，共谋教育发展和女性成才。学校工会还利用“三八节”系列活动，举办美容知识讲座和“女性经期的卫生与保健”妇女保健知识讲座、“女性色彩搭配与个性包装”等专题讲座，开展各种文体娱乐健身活动，如乒乓球比赛、女子排球赛、女子齐心协力比赛等，受到了广大女教职工的欢迎。三、发挥女职委桥梁、纽带作用，指导中学生健康成长全面关心学生的健康成长，发挥女教师在教书育人中的优势。开展女学生青春期卫生保健知识讲座，根据学生大多为独生子女和不适应中学生活的情况，女职委组织5名责任心强、素质高的女教师、干部，义务担任新生生活辅导工作，她们深入宿舍，慈母般地关心女学生，在帮助学生养成良好的学习风气和生活习惯方面起到了较好的作用。广大女教职工在爱心奉献活动中，表现出特别的热情，全体女教师积极参加一年一度的送温暖活动，曾参与了为印度洋海啸受灾地区、九华灾区、家庭贫困生等捐款活动，有50，有100，献上一份爱心。四、加强女职委自身建设，努力提高工作水平
“三个代表”重要思想是新世纪、新阶段党和国家各项工作的根本指针，女职委认真学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神，以“强素质、创特色、重服务”为主线，以“你没我有，你有我好，你好我强”为目标，坚持以人为本，深入开展“巾帼文明示范岗”活动，最大限度地调动和发挥广大女教职工的积极性、主动性和创造性，努力增强实践“三个代表”的自觉性，为我校作出新贡献。市一职专“半边天”的变化是深刻的，实践让我们进一步认识女教职工在推动教育事业发展和社会进步中的伟大作用。五、不让须眉，巾帼撑起一片天
我校女教师们在平时工作中兢兢业业，将自己的爱和精力投入到教学和教育学生的工作中。虽然教学任务紧张，但她们时刻不忘“育人”的天职，不忘“德高为师”的教诲，她们工作认真踏实，管理细致入微，她们善于学习，肯于思考，敢于创新，这一切使她们成为一职专的“精英”。六、结语
《中国妇女发展纲要》的总目标中提到：贯彻男女平等的基本国策，推动妇女充分参与经济和社会发展，使男女平等在政治、经济、文化、社会和家庭等领域进一步得到实现。保障妇女获得平等就业机会和分享经济资源的权利，提高妇女经济地位；保障各项政治权利，提高参与国家的社会事务管理及决策水平，保障妇女获得平等受教育机会；保障妇女享有基本卫生保健服务，提高妇女健康水平；保障妇女获得平等法律保护，维护妇女合法权益；优化妇女发展的社会环境和生态环境，提高妇女生活质量；促进妇女事业可持续发展。总目标为我们学校工会女教职工工作指明了前进的方向，使我们学校的女工工作有了阶段性目标和长远目标。这些目标也是我们女工工作中迫切需要解决的实际问题。新世纪机遇和挑战并存，我们要把握好新的机遇，接受新的挑战，开拓思路，创新进取。按照《中国妇女发展纲要》的总目标，结合我们在工作中遇到的热点、难点和实际问题，把实践“三个代表”重要思想落实到妇女工作中去，在学校党委、工会的领导下，围绕中心，注重服务，多办实事，积极探索新形势下学校妇女工作的新特点，大胆创新妇女工作的方式和手段，以新的思路谋求妇女工作新的发展，开创妇女工作新局面。一年来具体实施的活动如下：
三月份：1、协助行政部门组织教师做好开学初的各项工作；
2、开展了“三*八”妇女节专题庆祝活动；3、召开师生乐团成立大会；
四月份：1、开展教职工排球联赛；2、做好学校食堂管理工作；五月份：1、组织教职工赴河南职业学校考察；2、组织教职工开展好校运动会；六月份：1、召开教职工座谈会；
2、做好档案资料的整理归档工作；3、组织好教职工期末民主测评工作；九月份：1、开展好教师节庆祝活动；2、组织教职工开展排球联赛；十月份：1、庆祝国庆节征文展；2、组织教职工体检；十一月份：1、组织开展教职工接力赛；2、组织开展教职工乒乓球赛；十二月份：1、组织好教职工元旦联欢汇演节目；2、开展好送温暖活动；3、做好工会会费收缴工作。
201*年女工工作总结
201*.12
市一职专工会
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