花红村党支部201*年上半年党建工作总结(简)
花红村党支部201*年上半年党建工作总结
各位领导、各位党员、各位代表、同志们：
半年来，我村党支部在镇党委的领导下，紧紧围绕年初全镇农村基层党建目标管理责任制的要求，努力改进和全面加强党的建设和组织工作，为全村的经济建设提供了坚强有力的组织保证，现将半年来我村党建工作开展情况总结如下。
一、我花红村共有党员78名，预备党员名，入党积极分子名，今年新发展党员名，
二、加强党员基层组织领导班子建设
深入开展“三分类三升级”活动为载体，以建设先进村党委组织为目标，建立健全抓农村基层党建工作的责任制，上下联动，一级抓一级，层层落实，切实抓好村党委支部建设，全面提升农村基层党组织的整体水平。
三、加强党员队伍的建设
1、加强入党积极分子队伍建设，制定好党员发展计划，严把党员的：“入口关”。要深入学习党章，搞好形式任务教育。积极开展“创先争优”活动，深入扎实地开展党员责任区活动。积极开展党员结对帮扶活动，开展创建党员安全十分岗活动。
2、关心关爱基层党务干部
（1）加大服务力度，帮助村上党务工作者解决难题、办实事。（2）加大村上党建工作投入，为村上党务工作者开展工作创造条件。
（3）加大培训工作力度，提高村上党务工作者素质。四、加强党建工作保障
我村专门组织一支党建队伍，主要负责党建的相关工作。为保障党建工作积极向上稳定的发展。为我村的发展做好坚实后盾。我村坚持每月党员远程教育学习，每月召开一次党员大会，继续学习党章、党的方针政策、新农村建设等，并通过创先争优活动，发挥每位党员的先锋模范作用。
五、党员带头带动群众创业就业
我村在发展党员的同时重点发展致富能手创业带头人。我村10组组长党员俸培友靠养殖耕牛致富，今年养殖耕牛达120余头。
六、党员联系群众构建和谐社会
我村建立了党员联系贫困户家庭机制，定期要求党员入户贫困户了解实际情况，积极创建和谐社会。
七、解决群众困难为群众办实事我村上半年办理了低保户户。申请土坯房改造8户。4月对全村贫困户进行了全面调查。领导联系空巢老人留守儿童一对一帮扶
八、通过创先争优活动的深入开展
在党支部的领导下，我村近半年来：一是已全面完成了重点项目：公租房3、4、5期征地项目的安置兑付工作；二是完成满天星提灌站吸水沟渠和13、14组提灌站沟渠改造；三是完成了村道路基加宽800米；四是完成了1组-10组水泥路面加宽1250米；五是完成了1组，2组，11组，16组，20组机井的钻探和机房的修建工作。使全组百分之八十的群众都能受益。
下半年，我们将继续坚持以邓小平理论和十六届三中四中五中全会精神为指导，努力实践“三个代表”重要思想，围绕镇党委党建工作的新任务、新要求，紧紧依靠全村党员、干部、群众，不断开拓进取、务实创新，力争组织工作有所创新，全面推进我乡党建工作再上新台阶
中共南岸区长生桥镇花红村党支部201*年6月13日
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201*年上半年党建工作汇报
进一步提高了全处党建工作整体水平，我处按照市住房保障局201*年党建工作会议要求，以切实增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力为目标，为我处圆满完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证和制度保证，我处对党建工作进行了认真总结、梳理，对前阶段各项具体工作作出具体安排和布置，现将上半年党建工作汇报如下：
一、坚持不懈，继续抓好基层组织建设工作
为深入贯彻落实局党委关于开展基层组织建设年的决策部署，深化拓展创先争优活动，全面推进基层党建各项工作。我处党总支高度重视，召集机关全体及处属单位主要负责人，传达了局党委创先争优活动中开展基层组织建设年工作会议精神。会上，处主要负责人要求，全处必须深化认识，坚持把基层组织建设放在更加突出的位置，狠抓落实，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为工作提供坚强的组织保障。
一是强化领导班子建设，形成工作向心力和整体合力。认真组织开展党组会、民主生活会、工作例会、交心谈心活动等，加强沟通协作，认真落实“三会一课”制度和民主集中制，抓好以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子建设。
二是加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力。建立和落实机关党建工作责任制，完善规章制度，有效推进网络党组织建设，强化党员培训管理，扎实推进基层党组织机构年轻化、知识化。
三是加强干部队伍建设，提高党员干部政治理论水平。围绕创建“学习型机关”活动，不断强化政治理论和业务知识学习，创新学习方法，注重教育实效，使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。
二．加强干部队伍的思想、组织、作风建设，促进干部
队伍整体素质实现新提高。
（一）加强干部队伍的思想政治和作风建设
1、处党总支本着提高干部队伍的领导水平和工作水平，不断加强干部队伍的作风建设，增强他们驾驭工作统领全局的能力。组织环节干部进行政治学习、讨论，每月不少于两次。坚持和贯彻民主集中制原则，进一步完善处办会和议事制度，提高决策科学化、民主化水平，使班子成员在思想上保持高度团结，感情上互相信任，工作中互相支持，生活中互相帮助，班子成员配合默契，形成合力，使领导班子成为团结带领全体干部职工的坚强核心。
2、处党总支组织全体干部认真学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委第七次会议上的重要讲话，认真学习贯彻两会精神，自觉保持党的纯洁性和先进性，不断推进党风廉政建设和反腐败工作的落实，牢牢把握稳中求进的总基调，满怀信心迎接党的十八大召开。
3、通过再次学习《中国共产党党章》、《党的历史知识简明读本》和《党的基本知识简明读本》，使全体党员的政治理论水平得到进一步提高。处党总支还专门组织全处中层干部认真学习市住房保障局党委书记、局长王成同志在全局领导干部反腐倡廉警示教育会上的讲话，使全体职工全面理解和把握反腐倡廉工作的深刻内涵和基本要求，为推进我处廉政建设，加强社会主义思想道德建设创造了有力条件。
4、根据市住房保障局党建工作会议安排，先后制定了包头市供暖经营管理处201*年党建工作安排、实施方案，成立了相关领导小组，专门负责组织实施，特别按照市住房保障局《关于共同推进包头市住房保障和房屋管理局预防职务犯罪工作的实施意见》要求，成立了包头市供暖经营管理处预防职务犯罪工作领导小组，制定了实施方案，并将文件下发到各二级单位深入贯彻落实。
（二）贯彻民主集中制，加强组织建设
1、贯彻民主集中制。继续坚持完善党建工作责任制，从服务于经济建设的大局出发，明确党建工作重点和任务，增强了基层党支部抓党建工作的积极性、主动性和创造性；继续开展“争先创优”活动，增强党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。继续坚持“三会一课”制度，提高了全体党员干部的政治理论水平，切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。
2、继续开展职工业务技能培训和政治教育。使职工树立正确的人生观、世界观、价值观，大力推进道德建设，围绕供暖各项工作着力抓好以诚信为重点的职业道德建设；继续深入开展“讲文明，树新风”活动，全面提高干部职工文明素质；继续深入开展群众性精神文明创建活动，增强长效机制的活力；普遍开展先进科室、文明班组、先进职工（收费员）创评活动。以上几方面的精神文明建设长效机制，为我处精神文明建设提供了坚强的制度保证。
3、继续做好“结对共建”工作。在帮扶、帮困上下功夫，从而坚实了结对共建的工作基础，提高了结对共建整体水平。
（三）加强干部队伍建设，不断提高党员干部队伍整体素质。
加大贯彻落实《领导干部选拔任用的工作条例》的力度，做好干部的选拔任用和监督管理工作。按照解放思想、更新知识、提高素质、高效精简的原则，进行人事制度改革，扩大选人用人视野，不拘一格地把那些作风正派，综合素质高，年轻有为的同志充实到中层干部队伍中去。
去年，我处对中层干部进行了调整充实，对相关科室进行了撤并，调整过程以实绩考核为依据，并推行了交流轮岗，有效激励了中层干部的工作热情。我们还加大了对干部的日常考核和定期考核，全面、准确的掌握干部的工作表现和工作实绩。
三．加强基层组织建设，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
1、建立落实各项制度是加强组织建设的保证。一是坚持党组织参与全处重大问题决策的有关制度，保证了党组织按程序有效地参与重大问题的决策。建立健全了书记抓党建责任制，做到思路、精力、工作三到位，做到党建工作基础扎实，成绩明显。党总支适时召开总支委员会，研究布置工作；积极开展批评与自我批评，通过学习先进，改进工作方法等提高了党员素质。每个党员在自己的责任区认真做好群众服务工作，把群众提出的困难与问题及时向上级反映，起到了密切党群关系的桥梁作用。
2、认真做好入党积极分子的培养教育和发展新党员工作，不断壮大党员队伍。总支和支部按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针，使非党员积极份子不断丰富了党的知识，提高对党的认识，加强了党性锻炼。
3、在建党90周年之际，处党总支将对优秀共产党员进行表彰，并积极参加了全局系统的各项庆祝活动，激发党员对党的热爱，坚定党员对党的忠诚。四、巩固提高精神文明建设水平，深入开展文明单位的创建活动。
我处一直努力建立精神文明建设的长效机制，在晋升为自治区级文明单位以来，我们珍惜荣誉，对精神文明建设工作中取得成绩和好的办法及时进行总结,在原有基础上对各部门、科室提出更高的要求，目前正在积极准备自治区级标兵文明单位创建，力争使我处精神文明建设再上一个台阶。
五、制度建设与党风廉政建设“双管”齐下。根据上级党委要求，不断充实完善各项制度，并抓好落实。把各基层单位党支部制度的落实作为重点，通过召开党建例会、民主生活会、随机检查等多种形式，使各项制度有效实施。同时要加强党风廉政建设，努力营造良好的政治环境。一是认真抓好领导干部廉洁自律。认真贯彻《廉正准则》，严格规范领导干部的从政行为，工作中要本着标本兼治，综合治理，预防为主的原则，狠抓反腐败工作任务的落实，努力从源头上预防和治理。二是强化落实党内监督制度。根据《中国共产党党内监督条例》的要求，始终坚持落实“两手抓，两手都要硬”的方针，把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行，党政主要负责人对职责范围的党风廉政建设负总责，坚持“谁主管、谁负责”，形成党政齐抓共管，层层落实的工作格局，继续推行政务公开制度。认真履行党内监督职能，维护党的政治纪律和落实党风廉正责任制情况及时报告党总支。三是认真落实王局长在全局领导干部防腐倡廉警示教育会上的讲话精神，不断完善领导干部述职、述廉工作，完善领导干部廉政档案制度，实行动态管理。
六、工会、共青团、妇女工作完成情况
制定了《包头市供暖经营管理处201*年工会工作安排》、《包头市供暖经营管理处201*年共青团工作安排》及《包头市供暖经营管理处201*年女职工工作安排》，为丰富职工的业余文化生活，在上级工会的指导下，在建党90周年、“三八”妇女节、开展丰富多彩的活动，增强了职工的凝聚力和战斗力，激发了职工树立谋发展、求进步意识，不断提高自身素质，进一步做好本职工作。
七、加强综治维稳信访工作
认真贯彻落实市委、市政府有关部署和全市政法暨信访工作会议精神，全面贯彻落实市委、市政府《关于加强和创新社会管理、全面推进社会建设的实施意见》，深化推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项工作，以开展“平安创建”活动为载体，以坚决防止发生政治事件、非法聚集事件、群体性事件为重点，突出非访整治和积案化解，全面开展普法教育，加大领导干部接访工作，不断强化各级工作责任，切实维护人民群众合法利益。
八、党建工作中存在问题及下一步工作思路（一）存在问题：党员分布不均（二）工作思路：今后在以下几方面加大工作力度。党建工作：
1、以经济建设为中心进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治、作风建设和组织建设。完善各项工作制度，通过强化“第一责任人”建设加强党建工作责任制，确保“三会一课”，党风廉政建设、民主评议、党员教育。
2、继续加强基层组织建设，不断完善各项制度，做好新党员发展工作，做到成熟一个发展一个，确保发展质量。
3、结合本单位的实际工作，巩固提高精神文明建设水平，深入开展文明单位的创建活动。
4、积极推进党风廉政建设，对反腐倡廉工作要长抓不懈，开展治理商业贿赂工作，标本兼治，从源头上做好预防工作。
5、建立精神文明建设长效机制，深化《公民道德实施纲要》精神，围绕环卫各项工作着力抓好以诚信为重点的职业道德建设。继续深入开展“讲文明，树新风”活动，全面提高干部职工的文明素质。
工会、共青团及女职工工作：继续充分发挥工会、共青团组织的桥梁纽带作用，开展丰富多彩的文体娱乐活动，开展群众性创建活动，争创青年文明号，巾帼文明示范岗活动，年底前准备搞2-3次文体活动，充分调动全休职工的工作积极性。下半年，我们将继续认真贯彻201*年市住房保障局党建工作会议精神，积极开展各项工作，对工作中出现的新情况、新问题及时与局党委进行反馈，推动党建工作不断取得新成效。上半年党建工作基础扎实、成绩明显，为下半年的党建工作奠定了坚实的基础，继续开创供暖处党建工作新局面。
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