两河法庭“三评查”活动总结
两河法庭“三评查”活动工作小结
“三评查”活动开展以来，两河法庭立足实际，创新举措，坚持从裁判文书、庭审评查、档案管理三个方面入手，以解决两河法庭当前最急需、最迫切的问题为出发点，重点突出“裁判文书”和“庭审评查”两个工作环节，诚恳接纳院领导、人大代表和群众建议，不断完善工作措施，切实巩固提高“三评查”活动成效，不断加强两河法庭全体干警五种能力建设，增强服务辖区群众的意识和积极性。
一、高度重视，精心组织，确保活动措施安排部署到位。两河法庭高度重视，精心组织，立即召开动员会，认真学习“三评查”活动方案，深刻领会“三评查”活动的内涵，研究部署具体工作，深化“三评查””活动的成效，决定把此项工作作为贯彻“政法干警核心价值观”的重要活动之一，推动全庭干警案件审理能力进一步提高的的首要任务来抓。及时制定了《两河法庭开展“三评查”活动实施方案》，根据院审监庭的具体安排及部署，加强干警对活动的政治认识和教育学习，收集最高人民法院关于文书格式要求的文件及精神，同时通过向院审监庭及时报送信息、信息反馈等工作，保证了两河法庭“三评查””活动在院党组的领导下有序地开展。
二、真抓实干，有序推进，确保活动内容落到实处。活动期间，两河法庭积极组织干警开展案件档案整理、文书检查、干警互查等具体措施，严把文书质量关。邀请人大代表、旁听群众听庭，并组织相关人士参与案件的审理，对群众提出的意见，虚心接纳，针对庭审活动中出现的问题，两河法庭积极改正，并归纳经验，防范问题的再次发生。并采取干警互相检查案件档案整理，规范档案装订中出现的问题，及时整改，保证档案整理的高效、正确和有效，受到企业和辖区群众得一致好评。
三、开展庭审规范活动，推动“三评查”活动深入开展。根据院审监庭的安排，两河法庭积极开展庭审公开活动，公开开庭审理了一起机动车交通事故责任纠纷案件，整个案件的审理过程、审理结果和审理技巧，获得院庭审评查活动的一致好评，通过审判实践，推动了两河法庭“三评查”活动的开展。
四、开展干警评议，接受监督，提升案件审理的能力和水平。在“三评查”活动中，两河法庭进一步公开办事程序、推出便民举措，主动接受监督，实施阳光执法，不断加强和改进工作作风，提高工作效率，日常工作的每个环节真正实现了以公开促公正、规范执法、以公正赢民心。一是接受评议，通过邀请地方政府领导、司法工作者、人大代表和律师旁听，主动咨询庭审过程中的不足，接受监督评议和工作指导；二是开展干警相互评议，采取每个星期案件评查及反馈的形式，主动从法庭内部开展评查活动，针对查找出的问题及建议，通过座谈会、茶话会等形式，使“三评查”活动进一步深入和落实，更加客观的评议和监督案件审理工作。进一步整顿干警思想作风，牢固树立服务群众的意识，通过多层次的评议活动，使干警对“三评查”活动的开展的重要性有了进一步走的认识，提高了两河法庭干警审理、管理和整理案件的能力，提升了干警素质，为两河法庭审判工作实现新的跨越和发展奠定了良好的工作基础。
两河法庭在院党组及审监庭的带领下，认真学习了案件审理的三个重要环节，通过评议活动，针对查找出的问题，两河法庭全面的改正了出现的纰漏，扎实的工作、高效的成果和孜孜不倦的学习精神，赢得了院领导及审监的高度赞誉。两河法庭始终坚持“忠诚、公正、廉洁、为民”的政法干警核心价值，以高标准、高要求、高能力来要求干警，以饱满的工作激情和积极向上的工作心态，服务于名，用无瑕疵的案件审判来迎接群众的监督，真正做到为民服务，为民司法的工作大局。
二一二年九月二十九日
扩展阅读：法院双年活动总结
转变工作作风提升服务水平
扎实开展“双年”活动
----XX县人民法院开展“双年”活动总结
为扎实做好“基层组织建设年”和“为民服务年”活动（以下简称“双年”活动）活动各阶段工作，XX县法院按照县委的部署和要求，把大力开展“双年”活动摆上重要位置，作为一项重大政治任务来抓，院党组高度重视，加强领导，周密部署，认真组织，各项工作都“主动出击”，活动取得了良好效果。
一、以“双年”活动为抓手，着力健全各项工作机制。法院党组高度重视“双年”建设活动，把“强组织、增活力、优服务、惠民生，创先争优迎十八大”作为活动主题，多次召开专题会议，研究部署“双年”活动各项工作，成立了以党组书记为第一责任人的领导小组。并以“双年”活动为抓手，将立案、审判、执行等业务工作与“双年”活动有机融合，实施“双考核、两促进、五挂钩”。制定下发了《XX县人民法院岗位责任奖惩办法》、《XX县人民法院关于在创先争优活动扎实开展“基层组织建设年”和“为民服务年”的实施意见》、《XX县人民法院“双年”主题实践活动安排表》、《XX县人民法院周之星、月之星评选标准》、《XX县人民法院评选“金牌调解能手”实施办法》等文件。组织开展了“双年”活动大学习、大讨论、大练兵等活动，开设了学习专栏，每位干警撰写了心得体会和读书笔记，把干警
的思想认识统一到“双年”建设活动的主题上来、统一到执法为民、执法办案第一要务上来，在全院上下形成全员参与，各司其职，密切配合，赶超进位的良好活动氛围。在全院干警共同努力下，在3月份我院荣获县“月明星”单位荣誉称号；在半年地区两级法院目标考核中，我院获得了第一名的好成绩；在七〃一表彰大会上，我院荣获地区创先争优先进基层党组织。
二、转变作风赴基层，体察民情解民忧。
1、沉下身子赴基层，结对帮扶解困难。成立了大宣传、大调研、司法便民三个工作组，重点围绕四个方面开展工作（信访隐患排查、化解社会矛盾；走访慰问社区贫困户、五保户；带案下访、回访案件当事人；法律进社区、进学校等），开展法官带案下访活动和扶贫帮困活动，到目前我院开展带案下访活动共6次，法律宣传10次，为困难群众、党员共捐款5次，捐款金额达7万余元。在第一个民生服务周活动中我院组织干警到法院联系点XXX乡3村进行捐款活动，共计捐款201*0余元，并共同过组织生活、开展座谈，走访慰问了8名困难党员，为他们送去清油、大米等慰问品；在第二个民生服务周活动中，我院按照领导结对3户，中层结对2户，一般干部结对1户原则，多次下到老虎台3村开展“三进三同”活动、“连心结亲、结对帮扶”活动，与结对户同吃同住同劳动，留下自己联系方式，坚持做到“四个必到”，真心实意与结对户结亲戚；在第三个民生服务周活动中，我院组建“天平志愿服务队”“雷锋服务队”，自己带食物下
到地里帮助群众干农活，为群众干实事，在XXX乡受灾期间，我院干警踊跃捐款，并多次下到受灾地帮助修建房屋。在每次走访过程中干警认真填写《民情联系卡》，记录《民情日记》，记录群众反映的实际困难，听取群众意见和建议，共收集民情建议20余条。在院领导多方协调下，落实了群众反映的4大实际困难，进一步拉近法院干警与人民群众的距离。
2、争做文明XX人，树文明新风。一是我院专门制定了“争做文明XX人”实施方案，向干部群众发出了150份争做文明XX人倡议书，全院66名干警分别签订了“争做文明XX人”承诺书，承诺文明XX从我做起活动，并推选出6名文明劝导员，上到县城主要街道对扰乱交通秩序、破坏环境卫生、违反社会公德的人和事进行劝导，以一带十，以十传百为创建文明XX出一份力。二是做到院内环境整洁。我院建立健全了全院卫生制度，每天利用下班前15分钟打扫卫生，定期检查通报卫生情况，实行不同程度奖罚措施，在全院上下形成了人人讲卫生，爱护卫生的好习惯。三是规范干警着装。为更好展示法院干警的精神面貌，在工作日干警着法院制服上班，在“两评查”活动中，法官必须着法袍、系领带、带法徽，正确使用审判用语，进一步规范干警的日常行为。四是开展警示教育，筑牢干警反腐败的思想防线。通过组织干警观看警示教育片、参观警示教育基地等形式，时刻敲响警钟，让干警绷紧反腐败的弦。
3、领导带头大走访，“诉调结合”显成效。院党组要
求：今年院领导亲自承办民生案件不少于五件。如已决犯戴爱国因病死亡，家属纠缠一案，我院发挥职能作用，党组班子和刑庭法官提出介入，协助县委、政府及相关部门做好调解稳控工作。使死者家属化解怨气，主动将索赔金额由原来的60多万元降到了38万元并承诺以后不在就此事上访，并自动履行债务，付清了拖欠24名农民工工资。
此外，我院对地委政法委交办、督办的6件未结执行积案，采取“四定一包”责任制，指派专人负责跟踪落实，现6件案件已在规定时限内全部办结，其中执行期限长、执行难度大的三件执行案件（被执行人XXX乡108万和35万标的额的案件，被执行人XX煤业集团130万元标的额案件）经我院领导班子做大量的执行和解工作，最终三件执行难的案件均得到化解。今年以来，院领导亲自协调、化解类似此案的“骨头案”就达十余起，涉案金额高达三百余万元。
4、着力打造涉诉信访民心工程。我院把化解涉诉信访工作与全县范围内集中开展“社情民意大调查、民生热点大摸底、稳定政策大宣讲、惠民实事大行动”活动统一安排部署，把涉诉信访工作当作“民心工程”来抓，在深入进行长治久安大宣教活动的基础上，针对群众和有关单位及部门反映的涉法涉诉信访矛头隐患进行梳理、汇总，并召开专题会议，层层剖析问题存在的根源，提出解决方法。重点涉法、涉诉案件由院领导包案、限时办结，进一步完善院领导接访制度。1-5月份院领导共接待来访群众共196人次，全部解疑答复，其中2件到地区信访个案，目前已办结1件，另一
件正在办理。
三、立足岗位比作为，转变作风惠民生。
1、抓思想政治建设，提升班子领导水平和干警政治业务素质。院党组把加强领导班子思想政治建设作为“抓班子、带队伍、促审判”的工作主线，列入法院领导班子、党员领导干部考核的重要内容，实行“一把手”负责制，一级抓一级，层层抓落实，精心设计载体，不断巩固深化各类主题教育实践活动成果，通过集中学习、开设大讲堂、征求意见、民主评议、谈心活动、召开领导班子民主生活会和党员组织生活会等多种形式，推进思想政治建设健康持续发展，着力打造一支“政治坚定、品行优良、作风扎实、敢于担当、团结奋进、清正廉洁”的法院干警队伍形象。
2、结合实际定承诺，公开亮诺促实效。法院党组和全体干警立足本职岗位结合年度工作目标从维护社会稳定、履行职责、改进作风、服务群众、廉洁自律等方面制定详细可行的计划，公开承诺为民服务事项，院党组对全院66名干警承诺事项逐一审核把关，对于部分干警承诺空洞，没有实际内容的承诺书一律推倒重来，审核通过的张榜公开，对承诺事项每周进行一次“践诺”督查，督查结果记入干警个人执法档案，改变过去“只说不做，只重形式不重效果”的务虚作风。
3、评先进、选优秀、争当明星树模范。我院将全年工作任务按12个月进行分解，确定了月主题和周载体，细化月目标，逐月抓落实。我院以干警“业务清”、“电脑通”
等为目标，以理论测试、岗位大练兵、技能比武等为载体，组织开展多种形式的活动，增强干警综合素质，提升为民服务的水平。围绕月主题确定周载体，提前制定活动方案，广泛征求意见，修订完善后安排部署实施。各庭、室每周四召开工作例会对上周活动进行小结，对下一周工作进行部署，并根据《XX县人民法院周之星、月之星评选标准》评选出本庭、室门的“周之星”并报活动领导小组，领导小组于每周五对本周活动进行总结，结合当月工作完成情况，采取实地走访、听取汇报、督查验收、张榜公示等方式，评选出单位的“月之星”并上报县“双年”活动领导小组办公室，作为全县“月明星”参选人员。我院还专门制作了“明星亮相牌”，将评选出来的“周之星、月之星”予以公开亮相。现已有36名干警登上周之星光荣榜，15名干警分别以调解之星、办案之星、爱岗敬业之星、学习之星、服务之星、尊老爱幼之星被推荐为政法系统月之星候选人。评星活动的开展在全院上下形成了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好工作氛围。
四、以公开促公正，努力提升司法公信力。
1、加强立案接待大厅规范化建设。在大厅显著位置悬挂各类案件审判流程质量管理示意图、案件收费标准、人民法院审理案件期限规定以及为民服务承诺等。配置电子显示屏，每天不少于6个小时滚动播放开庭公告、当事人诉讼权利与义务、“双年”建设活动相关知识等信息，努力打造司法文明窗口、阳光司法窗口。
2、“亮牌亮岗”，接受群众监督。我院结合党员争先
创优活动，号召全体干警在各自岗位开展“亮牌亮岗”活动（即亮明身份，亮明岗位职责），院里专门制作了“为民服务监督牌”，将每名干警的个人信息、工作职责等向广大群众公开，每名干警实行挂牌上岗制度，方便群众进行监督。并且依托法院三级网络建设、科技法庭建设，在互联网上筹备开设法院网站，将法院工作情况、案件审理、执行情况全部上传，实现群众足不出户，上网点击鼠标便可知晓案件进展情况，以此方便群众与法院的双向沟通。
3、健全人民陪审员制度，确保人民群众对司法活动的直接参与和监督。为使更多的群众了解法院工作，增加对法院的司法公正信任度，加大人民陪审员陪审率，现我院基本上实现了所有普通程序办理的案件均有人民陪审员参加的目标，促进了司法公开公正。
4、开展“开门评警”活动，接受群众监督。通过发放征求意见函、设立意见箱等形式，我院就贯彻党的路线方针政策、思想作风、工作作风、党性党风党纪等方面广泛向社会各界及有关单位征求意见，共发放征求意见函40份，收回35份，共征求建议4条，针对存在的不足，我院制定了切实可行的整改方案，明确整改时限，并切实抓好整改落实。
五、以“百灵鸟”精神加大宣传力度，营造良好舆论氛围。
我院充分利用板报、横幅、网站、电子大屏幕等形式将“双年”活动每周开展情况进行广泛深入地宣传和报道。各庭、室及时将开展的各类活动以信息简报、相片等形式报院
活动领导小组，活动领导小组及时安排人员进行整理、收集、报送。通过多种形式手段宣传、强化了干警的群众观点，增强群众感情，体现为民服务宗旨、努力践行“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观，使之真正做到内化于心，外化于行，教育引导法院队伍的每一个成员，都自觉坚守忠诚的政治本色，始终坚持为民的宗旨理念，使“双年”活动真正成为队伍建设的有效载体，更加有效地推动队伍素质、审判质量、司法公信力的稳步提升。1-8月份，我院共出板报12期，被各级媒体采用稿件757篇（其中被国家级媒体采用4篇，自治区级媒体采用465篇，地区级媒体采用195篇，县级媒体采用93篇）。
六、“双年”活动取得的成效及下一步打算。“基层组织建设年”和“为民服务年”活动的扎实开展，推动了我院审判质量的提高和司法公信力的提升，党组班子的凝聚力增强了，干警的精神面貌、服务意识，工作作风有了极大改观。1-8月份，我院调撤结案523件，调撤率82.2%，人民陪审率83.3%，当庭裁判率87.9%，一审服判息诉率90.6%，实际执行率达76.6%，当事人自动履行率100%，各项指标均超过地区确定的审判绩效考核指标。“双年”建设活动和审判绩效提升达到“两促进、两提升”。同时也促进了我院的党建工作，广大年轻干警积极向党组织靠拢的意识进一步增强，上半年我院发展预备党员2名，有6名同志向党组织递交了入党申请书，并且通过会议、群众评议、公示等程序推选出1名人民满意公务员。通过“双年”活动的周
明星、月明星的评比，一大批肯干事、愿干事、能干事的优秀人才和业务骨干脱颖而出，为法院党组培养、推荐后备干部打下良好地基础。
在今后，我院将一如既往地动员全院干警集思广益，改进不足，以饱满的工作热情，尽最大努力做好各项工作。同时也积极学习借鉴其他单位好的做法与先进经验，力争使我院“双年”活动迈上新台阶。
XX县人民法院二0一二年八月三十一日
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