县委宣传部党支部201*年党务公开工作总结
县委宣传部党支部
201*年党务公开工作总结
自开展党务公开工作以来，县委宣传部严格按照县委统一安排部署，切实把党务公开工作作为一项重要的政治任务来抓，遵循着重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针，注重科学安排，规范操作，有序推进，努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位，着力提高思想认识和创新制度机制，积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法，主要做了以下方面的工作。一、完善组织，加强领导。
为确保党务公开工作的顺利进行，宣传部党支部把党务公开工作列入重点工作之一，作为一项重要政治任务来抓，切实加强对党务公开工作的组织领导。根据《县委宣传部党务公开工作实施方案》要求，经部党支部研究决定，成立宣传部党务公开工作领导小组，由袁耕华任组长，其他党支部成员、各科室负责人任成员，负责党务公开工作的组织、指导和协调工作，领导小组下设办公室，具体组织党务公开工作的实施，为开展党务公开工作提供了有力的组织保证。由于领导得力，组织机构和工作机制合理，形成了机关上下完整的组织领导体系和工作机制，保证了党务公开工作的有序、有效、有力推进。二、制定方案，周密部署。
根据党务公开实施方案，结合宣传部实际，精心制定《宣传部党务公开工作实施方案》，对党务公开工作进行了安排部署，对公开主体、公开内容、公开原则、公开方式和公开的步骤进行说明阐述，同时制定党务公开目录表，对公开范围和时限作出明确规定，便于党务公开工作具体实施。
三、按照方案，逐步公开。
按照党务公开目录表安排，先后对宣传部党务公开工作实施方案、领导小组成员名单、年度党建工作计划、学习型党组织建设情况、党员干部教育培训计划等在部宣传栏内进行了公开，接受干部群众的监督。四、搭建平台，加强培训。
在办公室走廊制作安装了宣传部理论学习宣传栏，并在宣传栏内批出党务公开专栏，利于有关党务公开工作的开展。利用每周五下午集体集中学习时间，对党务公开知识进行专题学习辅导，提高了全体工作人员对党务公开工作重要性的认识，增强了党务公开工作的意识，同时也提高了党务公开工作能力和水平。五、统筹协调，促进公开。
在认真落实党务公开工作的同时，通过层层发动，从上到下，上下联动，全面深入地推进党务公开工作。坚持以党务公开促进机关业务工作的开展，以业务工作检验党务公开工作的成效，从制度上保障党务公开规范运行、持久开展，并成为党组织的一项基本制度。六、督促落实，确保实效。党务公开工作启动以来，我们始终坚持实事求是、务求实效的原则，认真做好督促检查工作，较好地做到学习讨论不走过场，宣传发动不走形式，制订方案不搞花架子，落实措施不避实就虚，注重针对性和可行性，讲究实效性。特别是党务公开实施方案制定出台后，按照《方案》规定的内容、形式、对象、时间进行了对照检查，从检查情况来看，党务公开工作情况较好，既落实了内容，又落实到责任人，各项工作有序高效地开展，为下一步深入开展工作打下了良好基础。
党务公开工作是一项非常严肃的工作，虽然我们取得了一些阶段性成果，也达到了一定的目的，但与县委的要求相比还有一定的差距，工作中还存在许多不足。今后，我们要在认真总结党务公开工作经验的基础上，不断探索党务公开的规律、拓展公开的内容、创新公开的形式、规范公开的程序，不断推进公开内容规范化、公开形式多样化、公开程序制度化、公开工作责任化，健全和完善党务公开的各项工作机制，深入持久、积极稳妥地推进党务公开工作。
201*年12月2日
扩展阅读：县201*年度廉政风险防范管理、党的基层组织党务公开和县委权力公开透明运行工作情况汇报
XX县201*年度廉政风险防范管理、党的基层组织党务公开和县委权力公开透明运行
工作情况汇报
中共XX县委书记XXX（201*年12月1日）
尊敬的李祖义老领导，考核组各位领导：
按照市委要求，现将XX县201*年度廉政风险防范管理、党的基层组织党务公开和县委权力公开透明运行三项工作情况汇报如下：
一、廉政风险防范管理工作(一)基本情况
1、组织领导有力，贯彻落实迅速，廉政风险防范管理工作全面推进。县委、县政府对开展廉政风险防范管理工作高度重视。制定下发了《XX县推行廉政风险防范管理工作实施方案》和《关于印发的通知》。专门成立由县委常委、县纪委书记任组长、县纪委副书记任副组长，县委组织部、县委宣传部等部门为成员的县廉政风险防范管理工作领导小组；召开动员大会进行全面部署，周密安排廉政风险防范管理工作。全县各级、各部门精心制定工作方案，积极抓好工作落实，班子成员认真落实“一岗双责”责任，主要领导亲自抓、
带头推，及时研究解决工作中的问题，确保了廉政风险防范管理工作有序开展。
2、广泛宣传动员，广大党员干部廉政风险防范意识普遍提高。通过召开专题会议、专题讲座，利用XX电视台、手机信息、出黑板报、张贴标语、自办刊物、政务公开栏、墙报以及内部网站等形式教育引导广大党员干部充分认识开展廉政风险防范管理工作的重要意义，积极参与廉政风险防范管理工作。
3、认真排查风险点，防范措施到位。全县参加廉政风险排查部门656个6064人，查找出个人廉政风险点29896条，排查出部门廉政风险等级2864条，个人廉政风险等级29896条。结合每个不同的岗位职责，全县制定出廉政风险部门防控措施3491条，个人防控措施31971条。
4、创新工作机制，重点管理到位。制订《XX县实施拟提拔干部廉政报告制度试点工作方案》等20多项制度（其中有７项制度入选市廉政风险防范管理工作手册），强化完善各单位内部管理制度和内控机制。对全县副科级以上领导和部份股所领导的岗位进行梳理，针对廉政风险等级较高涉及人、财、物的73个重点工作岗位实行重点管理，专门编印了《XX县重点岗位廉政风险岗位流程图和风险防范措施小册子》，方便各单位监督（其中12个重点岗位工作流程图入选市廉政风险防范管理工作手册）。
5、巩固提升，加强动态管理。对201*年以来工作岗位有变动、职责分工有调整的人员，实行动态管理，重新绘制工作流程图、排查廉政风险、制定防控措施。全县6个乡（镇）、1个街道、65个单位（部门）新排查廉政风险点4421个，其中：较高风险1259个，一般风险1675个，较低风险1487个，共制定防控措施3928个，其中：针对较高风险制定措施1292个，针对一般风险制定措施1409个，针对较低风险制定措施1227个。
（二）工作成效及存在的问题。
通过开展廉政风险防范管理工作，全县党员干部风险意识和廉政意识进一步提高，形成了自律与他律结合，组织督察与群众监督结合的良好局面。但工作开展中还存在一些问题，表现为个别部门、个别领导干部对开展廉政风险防范管理工作重要性认识不足，抓落实的主动性不强。抓不住重点，与自身工作结合不紧，工作表面化、被动应付等。
（三）下步工作打算
一是继续加大宣传力度，教育引导广大党员干部深刻认识开展廉政风险防范管理工作的重要意义，积极参与廉政风险防范管理工作。二是将廉政风险防范工作纳入党组织活动的内容，通过大会督促广大党员、领导干部带头认真排查风险点，力求准确、深入、全面。三是开展岗位廉政教育，用身边的案例引导党员干部认清岗位职责和手中权力面临的风险，提高认识，正确看待风险。四是不断学习、大胆创新，建立完善廉政风险防范管理工作长效机制。五是针对各单位
的工作职责和岗位特点，结合防控措施，建立行之有效的管理制度，同时完善预警、处罚等相关制度。
二、党的基层组织党务公开工作
我县认真按照市委的统一部署，紧紧围绕扩大党内民主、加强密切党群关系、促进科学发展的目标，进一步总结经验，加强党内外监督，不断提高民主执政、依法执政水平，保障广大党员干部在基层党务工作中的知情权、参与权和监督权，认真开展党务公开工作。
（一）突出抓好“七性”，扎实推进公开工作1、突出重要性，着力加强组织领导。XX县委及时成立了XX县党务公开工作协调领导小组，建立了“县委统一领导，基层党委主抓，纪委协调监督，组织、宣传等有关部门密切配合的领导体制和工作机制”。将党务公开工作纳入全县党风廉政建设责任制考核范畴，与各部门党风廉政责任制检查考核工作同步进行，形成了一级抓一级，层层抓落实的党建责任体系。
2、提高针对性，规定党务公开项目。县委针对不同层次和类型的党组织，根据党务公开必要性分为必须公开、应该公开和要求公开三大类。根据组织类型分为四方面。一是村组党务公开，公开内容16项；二是乡（镇、街道）党务公开，公开内容22项；三是县级机关党务公开，公开内容28项内容。四是企业党组织党务公开，公开内容有两大项。
3、严格公开性，不断规范公开方法。我县按照法定公
开、主动公开、依申请公开三种方法进行，凡属党内规定要求公开的内容，都在适当范围内以适当方式予以公开。本级党组织制定的、不涉及党和国家秘密、工作秘密的事项，主动予以公开。党员干部群众要求公开的事项，经党组织研究，可以公开的，在一定范围内公开。
4、体现多样性，不断拓宽党务公开渠道。具体做到“五个有”：有一块高标准、高质量的党务公开栏，有一份随时可反映党务公开工作情况的简报，有一组每半月（或一月）反映党务公开工作推进情况的稿件，有一部党务公开工作监督电话和有一个反映党务公开工作的网页。
5、完善制度，建立长效性，使党务公开工作常态化。坚持实行五项制度：一是实行重大事项集体讨论决定制度。凡属方针政策大事，全局性问题，都必须由党委（党总支、党支部）会集体讨论作出决定。二是实行预公开制度。各党组织在决定或办理与群众利益密切相关的重要事项之前，都将公开的初步方案在一定范围内进行提前公开。三是实行公开内容审核和送审制度。重要事项的公开，都先由各单位提交党委会集体讨论，再报县党务公开工作协调领导小组审批；四是实行意见收集处理反馈制度。各单位党组织对党员群众围绕党务公开内容提出的意见和建议，都派专人收集整理，并认真研究处理，特别是对署名举报的，都将处理结果告知举报人，听取其意见。五是实行二级监督机制。县党务公开领导小组聘请党务公开工作监督员，对全县党务公开工作进行监督；各单位、乡（镇、街道）对本单位的公开进行监督，使党务公开工作按程序操作，按时公开，确保公开落
到实处。
6、讲求时效性，达到时间与公开内容相适应。我县党务公开做到定期公开与及时公开相结合、长期公开与阶段公开相结合。固定内容要长期公开；常规工作要定期公开（一般每季度或半年公开一次）；阶段性工作要逐段公开；热点问题、重点事项要及时公开。每次公开后，都认真听取群众意见，对群众提出的合理化建议，积极采纳；对群众反映的合理要求，及时予以协调解决。
7、注重实施性，切实增强党务公开效果。一是坚持把党务公开工作与具体实际相结合。二是坚持把党务公开与政务公开相结合。三是坚持把党务公开与群众关注的热点难点问题相结合。对所有党务工作除涉及党的机密不宜公开或有较大异议暂缓公开外，都最大限度地公开，大大增强党务公开的生机和活力。
（二）存在问题及下一步工作打算
我县推行党务公开虽然取得了一定的成效，但是在实施过程中也出现了一些新情况、新问题，需要在下一步工作中加以研究解决。一是思想认识不够到位。个别领导干部重视程度不够，仍存在应付检查，敷衍了事的态度，工作思路不宽，缺乏具体得力的措施。二是党员群众的参与程度还不够高。党务公开在党员、群众与组织之间虽构架起一座沟通的桥梁，但彼此之间通过党务公开互动还明显不够。三是工作机制还不够健全。我县党务公开工作虽然已全面推开，但对实施过程中遇到的一些新情况、新问题，方法不多，解决不及时，在一定程度上影响了党务公开工作的深入开展。
针对存在的问题，下一步我们将严格按照市委的部署要求，进一步深化推进我县党务公开工作。
一是进一步提高思想认识。党务公开工作是一项系统工程，做好党务公开工作，必须强化领导、明确责任、指导推动，形成齐抓共管的工作局面。二是注重党务公开成效的检验评估。探索完善我县党务公开检验评估体系，通过各级党组织领导班子自评、党员群众民主测评和党委统一考评的方式进行综合评估。三是进一步强化督促检查。加大对党务公开工作的监督检查力度，明确党务公开工作的责任单位、各个环节的责任人及其岗位职责。四是进一步加强调查研究。针对新形势下党务公开工作出现的新情况、新问题，进一步深入基层加强调研。探索建立面向全社会的综合性公开平台。
三、县委权力公开透明运行工作
201*年7月，XX县全面启动县委权力公开透明运行工作。在县委的正确领导和县纪委、县委组织部的配合下，我县有计划、按步骤、分阶段全力推进县委权力公开透明运行工作。
（一）主要做法１、精心安排，分步实施
按照市委统一部署，迅速召开县委专题会议进行安排。一是建机构，抓落实。研究制定县委权力公开透明运行工作的实施方案，成立了以县委书记为组长的领导小组和工作机构。领导小组下设办公室在县纪委，由县纪委书记兼任办公室主任。县委书记负总责，分管领导具体抓，领导小组办公
室严格程序，细化分工，明确任务，落实责任，推动县委权力公开透明运行工作落实。二是制定方案，分解工作任务。制定《县委权力公开透明运行工作实施方案》，并将工作任务分解为26项，涉及县委、人大、政府、政协及相关职能部门，落实责任，明确时限，全面开展工作。三是召开动员大会。部署并启动县委权力公开透明运行工作。四是广泛宣传。充分利用广播电视、XX党建网、公开栏等宣传载体，加强宣传，及时全面介绍县委权力公开透明运行工作的重要意义、主要内容及进展情况，以便接受群众监督。
２、明确权责、绘制流程
通过召开专题会议、监督检查等形式，对各项任务进行分解落实，明确各责任单位和配合单位的责任，研究制定具体规程及相关制度，并认真组织实施。一是明确权责。制定关于进一步规范县党代会、县委全委会、常委会及其成员、县委各职能部门职权的意见，厘清党政权力边界，划清县委与部门之间的权力关系。二是绘制流程。绘制《县委权力公开透明运行流程》、《重大事项决策执行流程》、《重要人事任免流程》等工作流程。三是制定公开目录。为规范基层党委、党总支党务公开内容，制定《XX县党务公开目录》，并在全县推行。四是规范决策程序。“四重一大”事项按轻重缓急分别提交县委常委会议、县委全委会议、县党代会集体研究，确保决策公开、透明。
３、强化公开、强化监督
坚持“公开是常态、不公开是例外”的原则，凡党组织的工作事项（除党和国家秘密外）都向党员、群众、社会公
开。一是明确公开内容。包括县委及各职能部门权责目录及运行流程；党的路线、方针、政策等事项。二是完善公开载体。充分利用XX县党建网、XX手机报、党务公开栏等平台进行公开，同时综合运用出台文件、手机短信通报等多种方式，形成固定化、常态化的县委权力运行公开载体。建立县委新闻发言人制度，及时对重大事件、重大决策或公众关注的热点问题给予公开，并接受质询和解答，实现“零距离”公开。
４、整合力量、形成“大监督”工作格局
健全完善党内监督、社会监督、舆论监督工作机制，把党内监督与人大法律监督、政协民主监督、舆论监督、社会监督结合起来，拓宽监督渠道，整合监督力量，形成“党内监督、社会监督、舆论监督”三个方面的大监督工作格局。一是强化党内监督。实现以县委委员联系党代表、党代表联系党员群众，县委委员定期评议县委书记、党代表定期评议县委班子为主要内容，拓宽党内监督渠道，强化党代表对县委特别是县委书记权力运行的监督。二是强化社会监督。从各个层面、各个群体选择参政议政能力强、群众公认、综合素质高的党员群众代表组建县委工作社会监督员队伍。组织“万人评议”活动，围绕县委推进经济发展、社会稳定、民生事业、部门服务、干部作风建设等方面情况进行广泛评议，通过评议征求意见、查找问题、改进工作。三是强化舆论监督。综合运用新闻媒体、网络媒体、通讯媒体等各类资源，
创设“民情民声”舆情互动平台，对各类舆情信息及时受理、分类办理、公开答复，不断强化舆论监督效力。
（二）主要成效
第一，县委公信度得到明显提高。第二，为党务公开、政务公开增加了新的亮点。第三、确保了县委权力在阳光下运行、最大限度地预防了腐败。第四，形成了一个风清气正的良好发展环境。第五，保证了县委各项决策朝着科学化、民主化方向发展。
（三）存在问题及下步打算
一是部门和人民群众的参与程度有待提高。县委权力公开透明运行工作是一项新工作，人民群众与部门参与意识不强。难以形成联动机制并产生合力。二是相关制度还需进一步完善。目前，我县虽对此项工作出台了很多制度，但还处于试行阶段，在实践中还需不断完善。三是检查监督力度还需加大。
针对上述问题，下一步将从以下三方面加强工作：一是提高干部群众思想认识。要让干部群众深刻认识县委权力公开透明运行的重要意义。县委权力公开透明运行，无论是出发点还是落脚点，都是为了人民群众的利益，关心这项工作，就是关心自己的利益。
二是提高干部群众的参与意识。让干部群众深入了解县委权力公开透明运行的内容和实质，知晓民主的含义和真
谛，通过拓宽参与渠道、搭建参与平台，方便而又顺利地行使自己的民主权利，确保县委权力在阳光下运行。
三是完善相关制度，形成长效机制。在工作中完善相关制度，使县委权力公开运行工作成为一项常态工作，形成长效机制，营造风清气正、公平正义的发展环境，促使XX经济社会更好更快发展。
汇报完毕，谢谢大家！
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