西湖镇中心学校201*年度工作总结
西湖镇中心学校201*年度工作总结
一学年来我校全面贯彻党的教育方针，坚持德育为首，五育并举，以提高学生的全面素质为宗旨，以培养学生的创新精神和实践能力为重点。狠抓教育教学质量。深入学习新课程标准，全面实施素质教育。以新的教育观念指导学校工作，科学、规范管理学校。一年来，在乌苏市政府和市教育局的正确领导下，在学校全体教职员工的共同努力下，把握机遇，克服困难，全面完成了201*年整体工作。下面就一年来主要工作加以总结。
一、基本情况
201*年初,我校顺利完成学校扩建工程,形成设备齐全、功能完善、环境优良的寄宿制学校。并于201*年6月18日正式启用。现有16个教学班，500余名学生。学校以“办群众满意学校”为总体目标，以“一切为了学生，为了学生的一切”为办学理念，形成“情满校园，和谐向上”的校风，“尊重、善导、激活思维”的教风，“乐学、善思、焕发潜能”的学风，推进学校工作全面、健康、可持续发展。
二、主要工作
（一）资源整合，促进学校快速发展。
今年9月，我校迎来了马场湖小学的3名教职工和60多名学生，同时还接收了三小岗老师5位及新疆教育学院、河西师范学院的8位实习老师。形成庞大的教师和学生队伍。学校科学合理安排人员，做到人尽其才、物尽其用。学校的发展空间得以扩大，学校进入了快速发展的轨道。
（二）找准重点，有针对性地开展工作。
学校把教学质量作为学校第一生命线，把加强德育工作作为首要工作，把深入开展各种竞赛活动作为培养学生技能素质的载体，把深入学习新课程标准，努力做好课程改革前期准备工作作为重点工作，把安全工作作为当前的第一要务，认真履行岗位职责，真抓实干，务实工作。
1、加强学习，教师素质得到提高。
我校全体教师充分认识到时刻加强学习，练好“内功”、强身健体才能紧跟时代步伐。充分利用学校例会等时间组织全体教师深入学习《教师法》、《义务教育法》等法律法规，提高教师法律法规意识。强调依法治校、依法执教。鼓励教师继续参加学历提高培训，提高学历水平。深入学习教育教学理论，学习新课程标准，积极派员参加学校联盟组织的精品课、观摩课等各级各类教学研讨活动，丰富业务内涵。提高业务素质。不断要求教师学习现代教育技术，不断为自己“充电”，提高自身素质。
2、管理规范，教学质量得到稳步提高。
1、重申和完善各种制度。完善值周制度、卫生管理制度、请假制度、升旗制度、教师管理考评等制度。重申学校其他各项管理制度和岗位责任，让教师明确岗位职责，认真履行岗位职责，让教师各斯其责、各尽其责。依制度规范管理学校，学校管理走上了科学化、规范化。
2、狠抓教学质量。牢牢树立“教学质量第一”意识，强调教学质量是学校第一生命线。千方百计采取有利措施巩固和提高教学质量。对教学质量实行目标管理，给各个科目制定目标，让教师有努力的方向和奋斗的目标。广泛调动教师教与学生学的积极性。把目标责任制与教师工作考评挂钩，并运行了保障机制，
3、学校本着勤俭节约的原则，节省不必要开支，把有限的金费用在刀刃上。一学年来，添置笔记本电脑，加固和改善了教师住宿条件。充实了一批教学设备，充分发挥了资金效应，积极为教育教学服务。为了实现教育现代化，学校为一线老师每人配备了一台电脑，深入开展网络环境下的教学研究与应用，实行电子备课、网络进课堂、开展网络教研、加强远程教学交流。以信息化带动教育现代化。教学质量得到了稳步提高。各个年段的各个指标成绩提高幅度令人满意。
4、重视课改工作，对课程改革和学习培训作好科学地计划和严密的落实。采取集中讲授、积极参加各级课改教研等形式组织教师对新课程标准进行学习培训，积极开展“新理念、新教法”的探索研究活动。广大教师及时总结和交流教学经验，积极撰写论文。5、德育工作成效显著
在学校管理中，始终坚持把德育工作摆在一切工作的首位。注重德育工作的领导，成立德育工作领导小组，领导开展工作。注重结合时代、结合实际，开拓新渠道。认真制定德育工作计划。除把德育教育愚各学科教学中外，还重视发挥共青团、少先队主阵地作用。加强对团、队工作的领导。健全组织、完善机构。对学校辅导员进行培训。在全校中全面开展活动对学生加强孝敬教育。大力发挥国旗下讲话的优势，对学生加强爱国主义和集体主义教育。在学校大力开展学雷锋活动、读书节活动、艺术节活动、感恩老师、魅力红歌合唱、跳绳、踢毽子、拔河比赛，广播操展示等内容丰富、形式多样的主题实践活动，不断提高学生的身体素质和意志品质；使学生从小养成良好的道德品质。
6、积极做好学校网站建设工作，通过网络吸收和传递教育信息。
7、寄宿生管理得到加强。
面对学校布局的调整，寄宿生日益增多局面，学校注重加强对寄宿生的管理。面对寄宿条件落后，学校多方协调，为改善寄宿生的寄宿条件而不懈努力。本年度我校引用本有的管理经验，着重加强寄宿生管理，完善管理制度，加大管理力度，寄宿生管理正逐步走上制度化、规范化。七、卫生、综治创安等工作得到落实。学校把安全工作当成第一要务，加强领导，建立领导小组。坚决建立和落实各种制度。紧紧围绕上级有关单位精神，采取24小时值班、执行日汇报和零汇报制度、实行班级责任等强有力措施，确实落实清理卫生死角、全面消毒、培养良好卫生习惯等各项工作，保障全体师生的人身安全。加大教育力度，签定安全责任状，确实做好综治创安等工作。
成绩已成历史,今后尚须努力。由于学校环境的限制，寄宿生寄宿条件仍还落后，尤其是洗澡问题至今得不到解决。在今后的工作中，我们坚持用新思想、新理念引领学校大发展，用新机制、新办法解决发展中的新问题。全体教职工将进一步解放思想、更新观念、齐心协力，扬长避短，开拓创新，迎难而上，不断开创我校教育教学新局面。
扩展阅读：西湖镇中心校201*—201*年工作计划
西湖镇中心校（本部）201*201*学年度
工作计划
一、指导思想：
本学年学校将根据我校“让学生获得成功，让教师得到发展”的办学理念及工作目标，以课程改革为中心，以课堂教学为主线，继续狠抓常规教学管理，强化校本教研，全面提高教育教学质量。
二、目标任务：
1、狠抓教学常规管理。一是抓制度落实，规范教学行为，制定教师教学规范，不断完善和改进教学常规管理。二是加强质量检测，抓好七年级、八年级学科质量检测，抓实九年级月考、模拟考试，确保201*年中考有新突破，确保有学生考入阜阳一中。三是加强教学指导，以课堂为载体，以教学为中心，大力推进课堂教学改革活动。
2、加强教师队伍建设。一是加强师德师风建设，激发广大教职员工的工作热情；二是加强青年教师和骨干教师的培养；三是加强班主任队伍建设，努力培养一批年轻的班主任队伍。
三、具体工作：（一）、队伍建设：
1、领导班子建设。要创设宽松、和谐、融洽、信任的工作氛围；建设高效、民主、务实、关爱的工作作风；要深入工作之中，想事、干事、干好事，发现问题、研究问题、解决问题，引领教师不断提高。在管理上要提高水平，认真执行学校工作计划；要搞好协调，做到既有分工，又有合作，认真实施，抓出成效，出色完成本职工作；要以身作则，不断提高自身的教育教学能力、管理能力、沟通能力、创新能力、人格魅力等，敢于对老师说“向我看齐”。
2、教师队伍建设。要努力营造爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协
作、尊重家长、廉洁从教、依法执教、为人师表的良好风气；加强师德修养，严禁用极其刻薄的语言刺激、侮辱学生；坚决不给学生搞有偿家教，坚决不为学生擅自订购辅导资料。要学会合作，不断开阔自己的胸怀，提高自己的人际沟通能力，学会与领导、同事、学生、家长愉快合作。倡导“五要五不”，即：要互相信任不猜疑、要互相交流不隔膜、要互相支持不拆台、要互相谅解不指责、要互相关心不冷漠。相互之间以坦诚和善待相处，营造既有直率的批评与自我批评、又有信任与支持的和谐氛围，从而聚合起一种能发挥整体战斗力的优势。
（二）学生管理工作：
1、“学生管理就是班级管理。”因此要继续加强班主任队伍建设加强班主任的学习、交流，提高班主任工作水平。为切实抓好校风校纪建设，各年级各班要继续坚决执行学校的有关规定，培养良好的班风、学风。填写好班级工作日志，政教处对学生的出勤情况、学生表现每周一公布，每月一小结。
2、班主任要强化对学生的管理，，每周至少要开一次不同形式的主题班会，每学期至少二次与家长取得联系。班主任要切实了解学生，好中差做到心中有数，尤其是对差生要分析好差的根源。
3、充分利用周会、班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、道德观念教育、诚信教育、法制教育、安全教育与文明养成教育，尤其要突出文明养成教育和学风建设。每周主题教育活动务求实效，打造各年级组每学期特色主题教育活动。坚决反对以课代会、以考代会、以事代会现象的发生。
4、努力做好学校、家庭、社会三结合工作。定期通过家访、家长会、通讯联络、给家长公开信等途径，宣传正确的教育观，争取社会与家长的支持，努力为学生健康成长营造良好的发展环境。
（三）、教学工作：
本学期的教育教学工作，重点九年级，强化八年级，狠抓七年级。1、抓好九年级教学，谋发展，求突破。
（1）、毕业班的工作是学校工作的重中之重，关系到学校的声誉，对我校而言，立足实际，特别是201*年中考形势更加严峻，全体九年级教师必须认识到完成任务的艰巨性，树立强烈的危机意识，各学科务必统一思想，知难而进，下大力气，向教学的精细化要质量。
（2）、全体毕业班教师，要结合上学期各科教学成绩，认真分析各学科的教学情况和各班学生的学习情况。要制定好各学科教学复习计划，提出科学合理、有效可行的中考复习方案。要领会学科新课程标准精神和内涵，深入研究大纲、考纲和近几年中考试题，正确把握中考改革趋势，明确毕业班教学要求和复习方向及重点，加强新形势下中考复习策略和命题的研究。
（3）、及时召开毕业班学生以及学生家长会，统一思想，进一步调动学生学习的积极性，使各班学生以良好的精神状态投入到学习中去。
（4)、加强毕业班教学过程的管理和质量监控，领导深入课堂听课，及时发现和解决教学过程中出现的问题。为教师及时提供有关中考资料和信息，组织教师观摩或借鉴外校的复习方法和模式，增进与兄弟学校的学习交流。
2、加强八年级教学，严防两极分化。
（1）、抓好两头促中间。新学期开始后，各教研组、备课组要拿出具体可行的计划，做好培优补差工作，实施优秀率、及格率并重战略，让学习困难生不丧失信心，尖子生感到危机和压力，严防两级分化。
（2）、继续强化学习习惯的养成。抓好预习、课堂教学、复习等环节及学法的指导,本学期以教研组为单位,至少组织一次学法交流会。
（3）、课任教师、班主任要有危机意识。要团结协作，扎实搞好每一环
节的教学，为九年级奠定基础。
3、抓好七年级教学，打好基础。
（1）、抓习惯促养成。各班主任与课任教师要有计划、有目的，从起始抓起，从点滴抓起，循序渐进地督促学生养成良好的行为习惯、学习习惯。
（2）、抓竞赛促活动，抓活动促教学。七年级计划安排系列竞赛活动，如作文比赛、语文知识竞赛、数学、英语竞赛等，给学生的发展提供足够的空间和平台，使所有学生能看到自己的闪光点，激发他们的学习兴趣。
（3）、各科教师要加强集体备课，强化学习，深入研究，勇于探索实践，提高实效，形成亮点。
（四）、校本教研：
1、本学年把“开展自已的教研、发表自己的见解，解决自己的问题，改进自己的教学”作为教研目的。
2、加强推门听课的力度,了解掌握教师、学生的教学、学习状态，进行有效的监督、检查与指导。
3、学科教研组要经常性地互相听课、评课，疑难问题探讨等小型多样的活动，形成“平时随时研，每周重点研”的教研氛围。
4、本学年教师听课不少于15节，领导不少于20节。一定做到听课后及时评课，一课一交流。学校要采取跟踪听课、回头听课、研究性听课、指导性听课相结合的办法，促进教师课堂教学水平的提高。
5、加大青年教师培养，制定青年教师培养计划，选好苗子，重点培养。给青年教师压担子，让他们多上公开课、示范课，选优秀教师外出学习，提高他们的实践和理论水平。
6、公用经费向教研倾斜，鼓励教师参加各种比赛。（五）、校园文化建设。
加强校园文化建设，形成一种积极向上的氛围，主要通过以下几种形式：1、积极创建市级花园式学校，科学绿化、美化校园，争取明年申报花园式学校。
2、规范学校的升旗仪式、早操、课间操，要求班主任在此期间必须到操场监督学生做操情况，同时值班领导必到。
3、成立校园广播站，在课外活动时间，校园广播开始播报，此项放手交给学生去做，学校只在舆论导向上加以引导。
4、布置好校园，校园文化长廊内容经常跟新，各楼、各室标语口号力求新颖、贴近学生。加大校园卫生、教室卫生和内部的整洁，寝室卫生和内部的整洁的管理。
5、经常开展各种文体活动，举办体育节、艺术节等，加强学校文化氛围。6、加强班风建设，让学生自己布置班级，开展班名征集，班训设计，班级布置活动。
（六）、电教工作
本学年电教工作主要抓好以下三个方面的工作：一是开足开齐信息技术课，为计算机兴趣班做准备。二是加强教师教学中多媒体应用，学校教师电子备课室已经安装到位，因此，每位教师要充分利用电子备课室的网络资源，有效合理地运用现代多媒体技术设备，使其为学科教学服务，为教育活动服务。四十岁以下教师要学会制作12个课件，学校鼓励教师进行教学课例、教学课件的原创。三是加强电教设备的管理和维护，使其发挥最大效益。
（七）、其他工作
1、音体美教学。开足开齐音体美课程，同时成立学生篮球队、乒乓球队和美术、音乐兴趣小组，经常开展活动。
2、实验教学。本学年学校准备安装完成理、化、生学科实验室、准备室和仪器室，理化生教师要按照课程标准上足上好演示和学生实验课，并对每次学生试验做好资料留踪。
4、器材管理。体育教师要做好体育器材、体育场地的管理，避免体育器材乱扔乱放现象，杜绝安全事故的发生。
5、后勤管理。总务处必须确立服务意识,做好各项后勤保障工作。要做到精打细算，合理开支。不违反财经纪律，不铺张浪费。该买则买，该备则备。能省则省，能修则修。
6、校产管理。校产实行台账管理，并把把校产管理责任落实到班，落实到人。制定校产损毁惩罚制度，按照规定照价赔偿。努力创建节约型校园，制定节约用水、用电，节省一粒米、一角钱等管理制度，教育学生养成良好的节约习惯，积极倡导节约光荣，浪费可耻的思想。
新学年，学校将狠抓制度管理，在学校发展上求新跨越；增强创新意思、责任意识、质量意识；主动融入，积极作为，谋求学校更新、更好、更快地发展。
西湖镇中心校
201*-8-30
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