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XX镇201*年度维稳工作总结

时间:2019-05-28 15:21:28 网站:公文素材库

XX镇201*年度维稳工作总结

XX镇201*年度维稳工作总结

今年以来,在县委、县政府、县政法委的领导下,在县级有关部门的具体指导下,我们始终坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实全县政法工作会议精神,通过一系列工作举措的有效实施,为全镇营造了良好的社会环境。现将一年来维稳工作情况汇报如下:

一、健全维护社会稳定的长效工作运行机制

没有稳定,就谈不上发展。年初,在镇党委带领下,我们班子成员一道坚持把维护社会稳定和社会治安综合治理视为党委、政府的头等大事,将维稳工作列入重要议事日程,制订了全年工作计划,并列入年终目标考核。形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各村、各企事业单位齐抓共管的格局,同时结合普法教育和综治工作,成立了维护社会稳定、社会治安综合治理和普法教育领导小组,落实工作人员,工作经费,进一步强化了维护社会稳定和社会治安综合治理的组织领导机构。

二、创新措施,实事求是地解决群众反映的问题以诚实的态度对事,以真挚的情感对人,争取群众的理解和支持,努力创造稳定祥和的工作氛围。不回避矛盾,不推拖责任,实事求是的对待工作矛盾和群众反映的问题,综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协调、调查等方法,定期排查、定期研究、及时调处,将矛盾纠纷及时化解在萌芽状态,没有出现结社、群体上访事件。三、协调各部门,做好涉稳问题的化解工作我们把群防群治作为重点工作抓,领导小组每月进行日常督查,进一步落实综治工作领导责任制、目标管理制、领导责任查究制和“一票否决权”制。领导和分工负责同志努力做好自己内部的安全防范工作。按照谁主管谁负责的原则,从明确责任,明确目标入手,从组织上保证了这项工作有人抓、有人管。其次是对村级处理不了、处理不好的各类矛盾进行综合研究,做到一般矛盾不出办公室,特殊复杂矛盾不出镇机关,对较大的矛盾和问题,一般由镇主要领导与上级组织和领导协调解决,避免了工作的盲动性。再次逐步完善矛盾纠纷排查机制,兼职信息员负责收集整理反映群众的意愿和意见及群众关注的热点难点问题,特别是影响社会安定的重大矛盾和问题,以便镇领导把握动向,及时调处,主动化解,推进了本系统维稳工作的开展。

四、认真开展社会稳定方面的法制宣传活动

在镇党委领导下,突出重点,结合“五五”普法,加大对国家有关法律、法规和政策的宣传教育,让群众知法、懂法、用法,防止盲目上访和越级上访,宣传群众严格按照法律政策办事,切实维护广大人民群众的合法权益。在今后工作中,我们将继续坚持以科学发展观为指导,在党委的正确领导下,以维护社会稳定为基础,排查调处好各类纠纷和难点问题,来推动XX镇社会经济有序发展。

XX镇人民政府

201*年9月30日

扩展阅读:Xx镇201*年综治维稳工作总结

Xx镇201*年综治维稳工作总结

201*年在县政法委的正确指导下,经过全镇上下的齐抓共管,共同努力,我镇的社会治安综合治理工作取得了显著成绩。现将工作情况总结如下:一、领导重视,健全组织

1、成立了以镇党委书记任组长,分管领导为副组长和相关部门负责人为成员的综治工作领导小组,下设办公室负责日常事务。领导小组具体负责全镇平安建设工作的组织领导和协调,坚持每月召开一次专题会议,研究、布置工作,落实具体措施。

2、在建立全镇综治、创建“平安xx”领导小组的同时,镇属各部门、各村成立了相应的组织机构,镇党委层层签定综治、维稳责任书,要求各级各部门看好自己门,管好自己人,办好自己事。将确保一方平安的政治责任层层落实到人,从而在全镇形成一个目标明确、责任细化、上下联动、齐抓共管的新局面。二、强化措施,完善机制

1、在综治、平安创建上强化了三条措施:一是强化了宣传领导,充分利用会议、广播、印发资料、标语标牌等进行广泛宣传,在全镇形成平安创建的良好舆论氛围;二是强化了目标管理责任制。层层签定了《社会治安综合治理、维护稳定、平安创建目标责任书》,同时,实行了社会治安综合治理、平安创建领导责任书、一票否决制、重大问题责任追究制等制度。三是强化了专项督导,经常组织精干力量,采取明查与暗访相结合的方式,对综治、平安创建工作进行督促和指导,查漏补缺,表彰先进,惩戒后进。

2、完善三大机制:一是健全完善目标考核机制,把平安创建工作纳入年终目标考核内容,把抓平安创建的成绩作为考核驻村干部的重要依据;二是健全完善齐抓共管机制,加强组织协调、畅通信息渠道,构建综合治理网络,形成齐抓共建合力;三是健全了完善经费保障机制,加大资金投入力度。确保综治业务、平安创建、群防群治、见义勇为表彰经费逐年有所增长,确保平安创建工作顺利开展,实现了我镇综治、平安创建目标。3、镇综治委坚持每个季度召开一次形势分析会,由书记亲自主持;每月召开一次安全生产形势会,由镇长亲自主持。每年年初、半年、年终综治工作会,书记、镇长都亲自审定方案,研究考评细则,探索创新方法,模范带头做综治学习型、专家型的领导。在考核考评上,各单位、村(社区)年终评优及奖励与综治工作挂钩,提高干部积极性和责任感。三、突出重点,健全网络。

我镇牢固树立抓稳定就是抓发展的观念,把平安创建工作作为落实“两个务必”的检验标尺之一;始终坚持发展是第一要务,安全稳定是第一责任的意识,增强创新意识,在具体工作中突出三个重点:

1、完善了平安整体联动防范工程,健全网络。以五统一标准(即统一着装、统一培训、统一标志、统一上岗、统一考核)来完善建立建设整体联动防范工程,建立了社区巡逻队,对场镇及周边复杂地段进行24小时巡逻,同时组建了义务巡逻队,并坚持长期巡逻。

2、抓好严打整治斗争。在强化治安上做到了“三加大”。一是加大刑事犯罪的打击力度。重点打击有组织犯罪、黑恶势力犯罪、严重暴力犯罪及两抢一盗等多发性犯罪。二是加大治安案件查处力度。深入开展禁毒禁赌斗争和学校周边、企业周边治安环境治理,今年以来,通过治安案件查处,不仅优化全镇的发展环境,还防止了民转刑案件的发生,从而大大降低了重大恶性案件的发案率。三是加大邪教人员的教育转化力度及回访帮教活动。3、抓好易犯罪群体教育管理,加强对刑释解放人员的管控,充分发挥社区、村基层自治组织、行业组织和社会中介组织的作用,形成社会管理和服务的整体合力。四、注重防范,增强后力

1、信访维稳。为确保安定团结、和谐稳定。镇党委、政府主要领导殚精竭虑,往往是亲自挂帅化解信访难点。强化摸排,村每月一次大排查,矛盾纠纷及时调解,镇一月一次形势分析,做到超前预控,争取主动。三是完善领导接待日制度,实行开门接访,每天确定一名党政领导信访值班、零报告制度,严格首问责任制和领导督办、分管承办、单位主办、限期办结制度。2、矛盾调处。调整充实成立矛盾纠纷排查调处中心、信访办和综治中心,一套人马,三块牌子,合署办公,专人负责,常年值班。严格摸排“零”报告制、“一票否决制”、“双向追责制”,今年共排查矛盾纠纷36起,调解36起,调解成功36起,调解成功率达到100%。

五、创新了方法,突出了特色。

我镇在综治、平安创建活动中敢于创新、注重实效,层层推进综治、平安创建工作。

1、在增强治安巡逻战斗力的同时,我们定期组织召开政法队伍与行政执法队伍的共建联系会议,实现专政力量与专门机构的合力,有限警力与无限社会力量的凝聚。

2、着力强化人民调解,构建大调解机制,采取党政领导、综治办牵头,齐抓共管,统一受理,限期办结,整合了各方资源优势,同时在健全各级调解网络的基础上,加强法律知识培训,提高调解的政治素质,业务素质和理论水平,从矛盾纠纷排查切入,将民间调解与行政调解、司法调解有机结合,充分发挥网络作用,真正做到小矛盾不出村、大矛盾不出镇,无民转刑案件的发生;3、强化基层民主建设,推进村民自治。依照村规民约的规定,实行村民自治管理,调解各类矛盾纠纷,从而奠定农村稳定平安的基石,切实加大了平安创建的工作力度。

4、办实事,聚民心。今年以来,我们以维护稳定大局出发,本着量力而为、尽力而为的原则,着力为群众办实事,办好事。特别是在“今年7月、8月”的洪灾中,全镇干部紧急出动,积极参与抗洪抢险,购买救援物资,深入村社、深入农户解困济贫,受到群众一致好评。凝聚了民心,鼓舞了士气,改善了党群、干群关系,维护了全镇社会稳定,推动了平安xx建设。

我镇综治、平安创建工作虽然取得了一定成绩,但还存在一定的不足。在今后的工作中我们将以富白柳百姓,保白柳一方平安为己任,牢固树立和落实“两个务必”,继续创新工作思路,提升创建理念,增强执行力,改善经济发展软环境,以高度的责任感和使命感不负重望,扎实工作,为创建平安xx构建和谐xx,谱写新的篇章。

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