201*年执法监察工作总结
201*年执法监察工作总结
今年来，在市纪委执法室的具体业务指导下，在本局领导的大力支持下，我局纪检执法监察工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七届四中、五中全会和中纪委四次、五次、六次全会精神，按照市委、市纪委的工作部署和《**市201*年纪检监察工作目标管理实施意见》要求，结合我局实际，加强领导，狠抓落实。现将我局201*年执法监察情况总结如下：
一、加强工作领导，落实工作责任
为更好地贯彻落实我市今年执法监察工作的部署和要求，维护群众利益，根据《**市201*年纪检监察工作目标管理实施意见》精神，我局制定并下发了《**市劳动保障系统201*年执法监察工作实施方案》，明确了今年的执法监察的目标任务及工作要求等。同时，对201*年劳动和社会保障执法监察工作及时进行任务分解，落实分管领导、责任人和责任单位。各承办科室、单位制定具体的工作方案，指定专人负责，把有关执法监察工作具体安排到人，做到措施到位、责任落实，确保今年执法监察各项工作按照时间进度扎实推进，确保各项工作任务按时完成。把各承办单位完成任务情况作为单位及个人评优评先的重要依据之一。
二、加强监察执法，维护群众利益
（一）加强社保基金监督检查，维护社保基金安全完整我局把社会保险基金安全监管工作纳入重要议事日程明确工作任务、目标、分工和措施，精心部署实施。在局纪检组的有力监督检查下，我局作为社会保障基金主管部门，在社会保障基金管理方面，努力做到应收尽收，应保尽保。各种基金严格依照基金收支两条线、财政专户监管的制度运转，基金运行安全可靠。建立以基金财务制度控制、业务流程控制、信息制度控制等为主要内容的内控制度，形成岗位之间，业务环节之间相互监督、相互制衡的监督机制。局纪检组督促各社保经办机构对社会保险基金收入、支出和管理工作进行自查，并先后深入到机关社保、劳动社保、医保、农保、就业中心5个社保经办机构对执行社会保险政策的情况实施检查，并对专项治理工作开展情况进行抽查。同时要求各单位加大对社会保险费申报、缴纳情况的稽核力度，切实维护社会保险基金的安全完整和参保人员的合法权益。
1、严格执行申报制度及基金的追缴、补缴工作。对每月社保基金托收，及时做好登帐工作、及时核对未到帐的基金，并进行电话催缴，确保基金足额到位。督促经办人员及时申报死亡人员，对超过时间不报死亡退休人员的医保个人帐户、退休养老金进行追缴，确保基金不流失。严格依照政策规定补缴基金，医疗保险对不足25年工龄的退休人员坚持按规定进行补缴，对实缴年限不足10年的改制企业新增的退休人员进行补缴后才能办理退休。
2、加强管理严把基金支出
医疗保险方面，重点抓好各种管理制度的执行，主要是通过年度考核、日常电脑监控、稽查、医疗费报销、转院、特殊病种、家庭病床手续办理的审核等办法达到管理目的。（1）加强日常监控力度。即通过电脑审核医院实时录入的处方，检查病与药、药与量的关系，做到日日有监控，监控有登记，如发现录入不规范、多录入床位费、多发送等现象，都能及时给予纠正。（2）加强稽查的力度。在电脑监控的基础上，对可疑的现象及时进行抽查，稽查对象重点是本市的医院。我们对本市个别定点医院进行抽查，查住院病人与IC卡是否相符，查住院病人的病历，发现个别存在医嘱药品与清单药品录入不符都及时给予纠正，防止医保基金的浪费。对违规的医疗费坚决给予拒付，有效地遏制违规现象的发生。（3）严格按照政策办理各项手续。随着参保人员对医改政策的熟悉，办理医疗费报销、转院、特殊病种、家庭病床等手续的人越来越多，其审核过程成为工作中的一个重点。只有严格按规定办理，参保患者的就医才能规范，才能保证医保基金的合理使用。所以我们都严格按有关文件精神审核所提供的材料是否相符，资料是否完整，否则耐心劝其补足后再来办理。
失业保险方面，按时发放失业保险金。第三季度，全市参保单位4248家，参保职工40230人，征收失业保险基金2144万元，基金支出9.96万元。
（一）开展用人单位工资支付情况专项执法督查
1、开展用人单位工资支付情况专项执法督查。近期因用人单位拖欠工资的劳动争议案件频繁发生，劳动争议案件数较往年有明显上升，甚至引发了集体上访、围堵公路等事件。为了进一步贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的意见》（国办[201*]5号）文件精神，加强政府监管职能，预防和制止克扣和拖欠农民工工资行为的发生，维护职工合法权益，确保社会安定稳定，根据市政府的工作部署，我市从201*年10月份起，在全市范围内开展用人单位工资支付情况专项执法督查。主要监察各类用人单位支付劳动者工资的情况，重点检查建筑企业、服务、制造、加工密集型企业支付农民工工资情况。局纪检组长带队深入有关乡镇进行督查，督促45家企业按时发放工资，涉及人数501人，为农民工追回拖欠工资款745万元。
2、指导企业完善内部分配制度，加强对最低工资制度执行情况的监督检查。指导企业完善以按劳分配为主体，多种分配形式并存和劳动、资本、技术、管理等生产要素，贡献与分配的制度，建立岗位工资与企业经济效益相联系，职工实际收入与其所在岗位和劳动贡献相联系的工资分配机制，督促企业落实工资支付制度和最低工资保障制度。开展对国有企业工资内外收入的监督自查工作达100%，重点抽查面达40%。
（二）开展整顿规范劳动市场专项执法检查
我市针对年初招工求职的高峰期，为了保护外来员工的合法权益，打击非法职业中介机构的违规行为，在公安、工商的配合
下，开展了整顿规范劳动市场专项执法检查，严厉打击非法职业中介机构和职业中介行为，从而进一步规范劳动力市场秩序，维护了劳动者的合法权益。
（三）开展劳动合同实施情况专项检查
全面审查用人单位遵守执行劳动用工、劳动合同、社会保险、工时和休息休假、支付工资、职业资格证书、女职工未成年工特殊保护、劳动规章制度等规定的情况，建立用人单位用工守法情况数据库，对用人单位分类监管，重点督促用人单位落实劳动保障政策，保障职工合法权益，构筑和谐劳动关系。今年来共监察企业874家，涉及职工人数6.73万人；督促补签劳动合同5.31万份，审查企业规章57份，纠正不当条款79处。
（四）开展严厉查处非法使用童工专项执法行动劳动、公安、工商三部门联合开展严厉查处非法使用童工专项执法行动，重点对“四小”企业和劳动密集型企业进行检查，各部门各司其职，由乡镇先行展开地毯式检查，市组织督查组进行重点检查，严厉打击非法使用童工行为，规范我市经济秩序，维护少年儿童合法权益，部门间的协调合作关系更加紧密，综合执法力度进一步增强，取得明显的专项整治效果。
（五）加强农村劳动力培训转移工作检查
我局严格按照市委、市政府有关要求，精心组织实施，狠抓工作落实，从本市产业特点出发，充分发挥六大培训基地的作用，实行集中培训和以工代培相结合进行定向培训，切实做好农村劳
动力培训转移工作。局纪检组带队分成三组深入26个乡镇（街道）采取听汇报，查阅内业资料、到企业实地查看、个别访问等办法对201*年农村劳动力培训转移任务完成情况进行检查验收，对各乡镇报送的数字进行核对、确认，对报送数字不实的个别乡镇进行批评和纠正，确保农村劳动力得到实实在在的实惠。经过确认，截止第三季度，全市共组织农村劳动力培训11245人，转移就业9302人，提前超额完成了农村劳动力培训转移任务。
（六）开展关于201*年度社会保险基金征管使用情况执法检查
我局组成调查组，对我局所属的市社会劳动保险管理中心、就业管理中心、医疗保险管理中心201*年度筹集、管理、使用的企业职工基本养老保险基金、城镇职工基本医疗保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、生育保险基金（以下简称五项社会保险基金）收支规模、基金结余的分布以及基金管理运行情况进行审计调查。对调查中发现的问题及时通知相关科室进行整改，调查取得了良好的效果。
**市劳动和社会保障局
201*年11月4日
扩展阅读：201*年执法监察工作总结
房管办201*年执法监察工作总结
今年来，在新乐市委、市政府的正确领导下，我办坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“经济发展”中心工作，认真贯彻落实科学发展观，不断加强房产队伍建设和业务能力培训，规范行政权力运行并结合房管工作面临的新形势、新情况，进一步统一思想、明确任务、创新思维、狠抓落实，积极推动全市房地产业持续健康快速发展。
一、房地产开发市场得到了有效监管。
为加强房地产市场监管力度，努力营造公平竞争、透明交易、规范运作、健康发展的房地产市场新秩序，我办对房地产市场管理工作进行了认真谋划，采取四条措施监管我市的房地产市场。
一是加大房地产法律法规的宣传力度。在人民广场开展了“为民解忧释疑”活动，设立了产权办证、交易过户、政策咨询、疑点解答服务台，共发放宣传单5000余张，现场答复群众100余人。增强群众对房产工作进一步的了解和认识，得到了群众一致好评。
二是加强对开发企业的管理，将企业的资质升级和资质年检与企业的经营状况结合起来，建立健全《房地产行业诚信档案》，对不服从管理、有违法违规行为的开发企业及时建议上级主管部门予以降低资质等级或者注销资质证书。
三是加强对房地产开发项目的管理，建立了《房地产开发企业项目台帐》和《房地产开发企业管理制度》，对开发项目跟踪管理，详细准确地记录项目开发的全过程，进行备案核验。
四是加强商品房预售管理，严格《商品房预售许可证》的审批核发程序，认真审核要件，达不到条件的一律不发《商品房预售许可证》，一律不准销售。
在我市房地产市场秩序整顿中，我们对4家存在非法预售现象、
2家无资质开发的企业步入了法律程序，并对其完善了手续，通过
他律与自律相结合，大大促进了我市的房地产市场秩序的明显好转。
二、保障性安居工程有序进行
201*年经过我们对每一个提出申请的家庭进行认真的核实最终确定符合保障条件的家庭共22户59人，到目前已为13户困难家庭发放了第一、二季度的廉租住房补贴，共计9142.5元。为9户提供了9套设施齐全的小户型房屋供其居住，租赁房屋共支出租赁费5400元。为在年底前更好的完成市政府的工作任务目标，我们在水岸花都小区中通过购买的方式筹备了9套设施齐全的小户型住房作为廉租房，提供给低收入家庭居住，现该项目正在建设当中，主体已基本完工，住房保障工作已基本落实。
三、住房公积金缴存工作得到了落实
201*年,我市住房公积金截止到10月份财政拨付个人款776万元，归集额为2600万元。不存在挤占挪用住房公积金及其他违规行为。
四、工程领域突出问题专项治理工作
在专项整治中，一是加强宣传力度，利用宣传单、明白纸，
告诉消费者什么样的房子手续齐全可以放心购买，哪些房子存在问题不可以购买。提高购房者的维权意识，提高开发企业依法经营和诚信经营意识，完善相应措施，强化对房地产市场的监督管理，对严重违法案例公开暴光；二是抓正反两方面典型，对守法经营的提供优质服务，对违法经营的步入法律程序依法整治。三是建立长效机制，以行政手段和市场手段相结合，将房地产开发企业及法人的基本情况、经营业绩、经营中违规或违法劣迹以及受到的处罚登记入企业和个人的诚信档案，向社会公示，接受社会监督。把是否有不良记录、违规违法行为作为年检和晋级审批的重要条件。
虽然我们的工作取得了一定的成绩，但是与党和群众的要求还有一定的差距。在今后的工作中，我们会紧紧围绕各项工作目标，从实际出发，坚持依法行政，创新工作，全面完成年度各项工作任务。
新乐市房地产管理办公室
201*年11月15日
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