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2020年第三季度党风廉政建设情况报告（1）
2020年三季度，在局党委的正确领导下，在班子成员互帮互助及共同努力下，本人带头贯彻落实各级党风廉政建设会议精神，严格履行党风廉政建设责任制和“一岗双责”有关要求，并且结合实际层层落实，形成齐抓共管的局面，党风廉政建设工作取得一定成效。下面，按照工作要求,我结合分管部门工作实际，就履行主体责任、抓好党风廉政建设情况作一简要汇报。
一、高度重视，认真履行“一岗双责”。一是坚持把抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实当作“必修课”，摆上日常工作日程，坚持将党风廉政建设与分管工作同研究、同部署、同检查、同考核。每次在分管部门工作会议上，都对落实党风廉政建设责任制进行了专题部署和督导落实。二是严格按照落实党风廉政建设“两个责任”责任清单的要求，注重从源头上防治腐败，严格落实谈心谈话、述职述廉、公开承诺、个人重大事项报告等工作制度，要求分管部门根据各自特点和新形势的需要，建立健全廉政建设相关制度，积极开展廉政风险防控工作，重点加强对部门财务管理和交通、消防监督执法等关键岗位、关键节点的廉政风险防控。三是坚持依规治党与以德治党有机结合，认真落实全面从严治党治警要求，严明政治纪律，严肃党内生活，严格监督执纪，组织分管范围党员干部开展反腐倡廉专题教育学习活动#次，为分管党员干部主讲反腐倡廉微型党课#次。
二、严格管理，切实加强监督检查。一是坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合，年初与分管部门负责人签订了党风廉政建设主体责任书，进一步明晰责任，层层传递压力。二是对分管范围党风廉政建设工作组织开展专项检查，在检查中，围绕党风廉政建设工作开展情况，与分管单位和部门的负责同志进行了“一对一”、“面对面”的谈心谈话活动，进一步沟通思想，研究问题，交换意见，要求他们做到清醒就任、清正履职、廉洁从政。三是巩固和拓展落实中央八项规定精神成果，持续整治“四风”问题，专题听取分管部门作风建设情况汇报#次，部署开展专项治理，督促建立健全改进作风长效机制，及时发现问题，提出改进措施，确保作风建设取得实效。四是注重发挥领导干部表率作用，通过管好一个人、一个班子，有效带动了分管部门党风廉政建设工作。三季度，分管部门没有发生违法违纪问题。
三、率先垂范，加强自身廉政建设。一是加强政治学习，强化廉洁意识。积极参加干部大讲堂、党委中心组学习，以身作则，引导党员干部深入学习党的十九大、十九届二中、三中全会和十九届中央纪委二次全会、自治区纪委十届四次全会、市纪委四届四次全会以及中央领导同志关于党风廉政建设一系列重要讲话精神，党性、党风、党纪和权利观、群众观、利益观得到进一步强化，拒腐防变能力进一步提升。二是规范从政行为，强化廉政意识。坚持把党风廉政建设各项要求贯彻到实际工作中，自觉践行《准则》《条例》，对于分管范围内的重要事情、重大事项，都能按照民主集中制的原则和规定程序予以处理，严格执行重大事项请示报告制度，努力做到按制度办事、按规范行事，没有利用手中权力为亲属提供便利，更没有利用手中权力谋取私利。三是坚持严以律己，强化自省意识。时刻以一个共产党员的高标准严格要求自己，始终把纪律和规矩挺在法律前面,挺在党风廉政建设和反腐败斗争前沿，严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，努力做到慎初、慎言、慎行、慎独、慎微，确保忠诚、干净、担当。
下一步，我将继续在局党委的正确领导下，结合各项安保工作部署，特别是按照队伍作风建设年专项活动要求，精心谋划，认真组织，进一步抓好自身党风廉政建设，并带领分管部门凝心聚力抓党风，守土尽责促发展，努力维护全旗社会大局持续稳定。
2020年第三季度党风廉政建设情况报告（2）
201X年，县审计局党组在县委、县政府和上级审计机关的领导下，全面贯彻落实党XX届三中、四中、五中全会、中纪委六次全会以及中央、省、市、县反腐倡廉建设工作部署，严格履行党风廉政建设主体责任，积极推进惩治和预防腐败体系建设工作，强化监督，狠抓落实，积极探索新形势下审计工作的新方法、新途径，有力推动了党风廉政建设工作。
一、强化工作措施，落实“两个责任”和党风廉政建设主体责任
(一)强化组织领导。县审计局党组高度重视党风廉政建设工作，坚持落实“党组统一领导、纪检监察组织协调、各股室各负其责、全体人员共同参与”的工作机制，认真落实好局领导班子、股室负责人、审计组组长廉政建设三级责任制，明确责任主体，签订《201X年“一岗双责”目标责任书》，严格责任追究，上下联动，层层落实，形成反腐倡廉工作的整体合力。
(二)细化责任分解。按照“谁主管，谁负责”的原则，结合县审计局工作实际，印发了《关于落实党风廉政建设“两个责任”的工作方案》，将党风廉政建设工作任务进行逐条逐项分解落实，主要领导切实履行党风廉政建设第一责任人职责，进一步明确分管领导和股室负责人的责任，将党风廉政建设和反腐败工作融入到审计监督当中。
(三)贯彻落实相关规定。推进审计干部落实改进作风密切联系群众、严格履行审计职能与各项工作职责，进一步巩固作风建设成果。我局制定了相关的学习、会议制度，并要求全体干部严格执行，履行审计工作“八不准”、作风建设“十不准”和厉行节约相关规定，坚持办公用房按标准配置，超标部分一律清理腾退，严格执行公款消费各项规定，禁止超标准、超范围接待，严控“三公”经费开支。严肃机关工作纪律，提升机关行政效能。
二、加强权力制约，落实廉政责任
(一)认真贯彻民主集中制。坚定执行党的组织纪律，认真贯彻民主集中制原则。按照民主集中制的要求，进一步健全领导班子议事规则，坚持重大事项决策、人事任免、重大资金使用、重要事项审批实行集体讨论决定，听取各方意见，集思广益。认真执行领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度，加强对执行情况的监督检查。
(二)强化对权力监督。着手梳理我局公共权力范围，规范权力运行，对审计行政职权、责任“三张清单”进行全面清理和优化，编制了依法行政职权目录，制作了行政职权流程图，明确我局的具体工作职责和工作责任，并在站公示，使权力在阳光下运行。拟定了《青神县审计局党风廉政建设主体责任清单》。通过清权确权、风险查找，制定防范措施，强化责任追究，健全权力运行效责。
三、开展主题教育，筑牢党员干部思想道德防线
青神县审计局为进一步强化党风廉政教育和反腐败建设，加强审计干部廉洁自律教育，组织全体干部职工开展了党风廉政建设系列活动。
(一)开展学习活动。党组中心组制定学习计划，以“两学一做”教育活动为抓手，开展反腐倡廉学习教育，认真学习了习近平总书记在XX届中央纪委六次全会的讲话精神，学习了中央、省、市关于党风廉政建设教育的重要讲话和系列文件，学习了审计署、审计厅、市审计局关于审计机关如何开展党风廉政建设和防腐败工作的系列讲话，要求在工作中予以贯彻落实。
(二)开展警示教育活动。一是组织党员干部到县“青廉”文化广场开展廉政文化教育活动。由县直机关工委书记王茂军同志就《中国共产党章程》进行了深入浅出的讲解，让全体审计人对新党章有了更全面更深入的了解。二是观看了反腐倡廉系列教育片《忏悔录》，以反面典型警醒党员干部，帮助筑牢思想道德防线，树立正确的世界观、人生观、权力观。三是以“适应新常态、践行新理念、展示新风貌”为主题，开展《我们是光荣的审计人》演讲比赛。四是组织全体党员干部签订《党员、干部不违规收送礼金承诺书》。
(三)开展职工纪律检查活动。一是通报了审计局《会议制度》，强调参加各种视频会议、职工大会的会议纪律。二是突击检查单位职工上下班签到表和会议、活动等签到情况。对未及时签到职工进行批评教育，并督促其整改到位。三是对我局201X年度审计项目计划完成情况进行了督查通报，要求单位全体职工严格按照计划，圆满完成今年工作任务。
(四)开展谈心谈话活动。局纪检组长张仁海同志与全体党员干部开展交心谈心，要求党员干部要将党风廉政教育的精神融会贯通到各项日常业务中去，严守党的纪律，强化作风建设，加强责任意识，切实履行好党和人民赋予的职责。
四、强化审计监督，发挥惩治和预防腐败作用
审计干部按照局年度审计计划，各负其职认真完成，充分发挥审计在党风廉政建设中的监督职能作用。
(一)强化财政预算执行审计。围绕贯彻中央八项规定精神和国务院“约法三章”要求，制定加强公务支出和公款消费审计，加大专项审计力度，不断深化审计财政收支，将部门预算、政府采购、“收支两条线”管理、政府非税收入管理以及财政资金支出和使用的效果、效率作为审计的重点。
(二)强化经济责任审计。认真贯彻落实中办、国办《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》，推动经济责任审计工作深入发展。围绕“反腐、改革、法治、发展”，强化依法履行审计监督职责，对党政主要领导干部进行任期经济责任审计，并建立健全重要部门和单位、主要负责人任期内轮审等制度。
(三)抓好投资审计。严把政府性工程竣工决算(结算)关，为政府节约建设资金。加大对重大政府投资项目的审计力度，着力关注招投标、物资采购、投资控制、土地征用、环境保护、工程质量等方面存在的突出问题，切实审深审透，推动及时完善制度、加强管理和堵塞漏。
(四)加大对民生资金的审计力度。紧紧围绕领导关注，群众关心的热点、难点、焦点的民生资金开展审计监督，树立民本审计理念，合理配置审计资源，加大审计监督力度，确保惠民政策的落实。
五、下一步工作打算
(一)加强党风廉政学习教育。组织全体干部深入学习贯彻党的全会精神，把干部的思想和行动统一到XX大精神上来，促进党风廉政建设各项工作开展和落实。
2020年第三季度党风廉政建设情况报告（3）
三季度党风廉政建设汇报20XX年的三个季度以来，河西分公司在建设公司党委的正确领导下，以党的十八大三、四、五中全会及两级公司职代会精神和“三严三实”专题教育为指导，扎实开展党风廉政建设，严格落实“一岗双责”，进一步坚定党的政治信念，严明党的纪律，使分公司各项工作有序的开展。现将三个季度的工作汇报如下：
一、加强领导，建立健全廉政制度
分公司持续贯彻落实党风廉政建设责任制的规定，始终把党风廉政建设工作放在突出位置，切实抓好抓实，坚持领导干部“一岗两责”，不断健全并完善考核奖惩机制，坚持落实集体议事制度、民主生活会制度、个人重大事项报告制度。分公司每月认真组织廉政专题学习，通过法制教育、警示教育，进一步强化自律意识，提升践行廉政承诺的自觉性。
二、加强理论学习，提高政治觉悟
分公司通过加强“两学一做”学习教育活动，把加强思想道德教育，提高党员的廉洁自律意识作为做好党风廉政建设工作的基础，教育和引导党员坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，与此同时树立正确的权力观、地位观、利益观以及社会主义荣辱观。引导党员干部自觉
遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，讲党性、重品行、作表率，切实转变党员干部的工作作风，不断提高干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。
三、加强警示教育，巩固思想防线
分公司经常性地组织党员认真学习党纪条规，学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》，观看警示教育片，让每位党员受警醒、明底线、知敬畏，主动在思想上划出红线、在行为上明确界限，真正敬法畏纪、遵规守矩，让每一名党员熟知党纪条规，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，保持高尚的道德情操和健康的生活情趣，远离低级趣味，营造分公司良好工作氛围。
四、狠抓落实，确保相关工作取得实效
分公司认真整顿履行岗位职责情况、上班时间违反工作纪律情况、公款请吃和铺张浪费情况等方面的纪律，建立和完善考核奖惩制度，着力解决了执行纪律不严、制度执行不力、廉政文化氛围不浓、工作主动性不够、对党风廉政建设重视不够等方面的问题。强化重点岗位和关键环节的责任主体意识，重点从思想道德、制度机制、岗位职责、监督管理四个方面建立健全预警防控机制，增强制度的约束力。
五、存在问题
分公司按照建设公司的部署和要求，进一步加强了党风廉政建设，严格落实“一岗双责”，取得了一定成绩，但与建设公司的要求还有一定差距，个别党员对抓好党风廉政建设的认识不到位，贯彻责任制的积极性不高，工作被动应付，存在畏难思想，怕招怨、怕捅娄子、怕失面子，对责任范围内存在的问题不愿指出、不愿批评，甚至错误地认为党风廉政建设工作抓得太紧会束缚手脚，会影响工作积极性。
六、下一步工作打算
1、提高党员自身素质
坚持贯彻《廉政准则》为切入点，抓好保持共产党员先进性的学习和党员干部的思想道德教育和纪律教育，开展以“务实、清廉”为主题的一系列教育活动。一是以学习《廉政准则》为重点，侧重学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》两个条例;二是坚持党报、党刊和两级公司中刊登的违纪党员典型案例的学习;三是组织党员学习先进工作者、优秀共产党员的先进事迹，激励他们积极进取、奋发有为;四是每月组织党员学习一次法律、法规知识，促进全体党员自觉增强道德约束力和纪律观念，不断提高思想道德水平和拒腐防变能力，为河西分公司长足发展奠定坚实的政治思想基础。
2、规范党员日常行为
党风廉政建设的生命力在于抓落实。廉洁自律工作的重点是严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到：遵守民主集中制，不独断专行，软弱放任;依法行使权力，不滥用职权，玩忽职守;廉洁奉公，影响公正的任何利益绝不接受;管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利;公道正派用人，不任人唯亲，营私舞弊;艰苦奋斗，勤俭办事，不奢侈浪费，贪图享受。党政主要领导应该带头示范，坚持执行和落实领导干部不准收受现金、有价证券、不准用公款大吃大喝和高消费娱乐等廉洁自律有关规定，定期召开好领导干部民主生活会。
3、营造良好舆论氛围
要加大党风廉政知识宣传、宣讲力度，通过举办网络廉政知识竞赛、廉政标语等形式，切实加强党风廉政知识宣传，通过宣传活动，进一步增强党员干部的廉政意识，激发引导群众积极参与廉政监督活动，营造良好的廉政舆论氛围，促进党风廉政建设在河西分公司更加深入扎实的开展，取得更大成效。
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