县民政局纪检监察工作总结报告
xxxx年，我局的纪检监察工作坚持全面贯彻中央省市县反腐倡廉工作会议精神，在县纪委的具体指导下，围绕全县工作大局和民政事业的中心任务，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，按照“抓源头、重预防、建机制、强教育”的工作思路，严格执行党风廉政建设责任制，大力推进教育、制度、监督、管理并重的惩治和预防腐败体系的构建，取得了一定成效。
一、理清思路，确定目标，落实党风廉政建设责任制
局党组坚持把党风廉政建设责任制作为重要工作来抓，把纪检监察工作纳入民政中心工作，通盘考虑和研究，做到与民政各项业务工作同部署、同落实、同检查，形成反腐倡廉工作合力，年初，成立了工作领导小组，研究制定《纪检监察工作要点》、并召开会议了专题会议安排部署了纪检监察工作，结合实际，认真落实“一岗双责制”、“目标责任制”和“分级负责制”，把党风廉政建设工作内容逐项分解，与科室和直属事业单位签订了目标责任书，后来又签订了廉洁从政承诺书和拒收红包礼金承诺书，增强了纪检组、各科室和各单位抓好党风廉政建设的责任意识，从而形成了一级抓一级，一级对一级负责、横向到边、纵向到底，上下联动的责任机制，进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任机制，为抓好纪检监察工作，奠定了坚实的基础。
二、注重预防，经常教育，有效筑牢思想防线
我局结合开展群众路线教育实践活动，春雷行动、三项建设活动，深入开展党风廉政建设教育，切实增强反腐倡廉工作的针对性和有效性。认真组织党员干部学习各级纪委全会精神，学习上级关于深入群众厉行节约反对铺张浪费的系列规定，学习关于禁止乱发津贴补贴、月饼、贺年卡，禁止收送红包礼金等规定，学习《廉政准则》、《公务员法》等法律法规，组织大家观看《挂印知县》等警示教育片，邀请警官、法官、律师到局里为大家讲法，在局里走廊张贴廉洁从政的提示语。利用中心组学习、上党课和政治理论学习等时机组织开展宣传教育，有效开展道德领域突出问题专项教育治理活动。通过局内QQ群定期向干部职工发送党纪政纪条规和法律知识等有关内容，方便大家学习，提高了学习效果。尤其逢年过节，通过专门会议和廉政信息重点强调提醒，做实促廉查廉工作，有效预防了腐败问题的发生。
三、整顿作风，完善制度，注重从源头预防腐败
围绕民政工作管理职能和廉政风险防控机制建设，抓住容易滋生腐败的重点领域、重要岗位和关键环节，以开展教育实践活动为契机，以规范和制约权力运行为核心，着力建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。
一是强化机关作风。以开展“转作风.惠民生”活动、“万名干部下基层”活动、“春雷行动”、“教育实践活动”为主线，制定了有关的一系列活动方案，提出了明确目标要求和工作措施，并结合每一阶段特点进行了广泛的动员部署，领导干部在深入查找问题的基础上，撰写了剖析材料，并在教育实践活动专题民主生活会上开展了深刻的批评和自我批评，同时，努力实践群众路线，深入基层解难题，股长以上干部每月下乡x次以上，召开座谈会xx多次，接访群众xx余次，走访群众xxx多人次，解决群众实际问题xx多个。
二是开展“自我问政”活动，重点对机关人员上班考勤、办公秩序、敬业履职和防汛抗灾等工作进行了明查暗访。针对督查中发现的问题，及时进行问责通报，并责令整改，进一步整顿作风，严肃纪律，有效促进了机关作风的进一步好转。今年，我局开展明察暗访xx余次，发现各类问题xx多个，纠正不规范个人行为xx余人次。对存在问题较多的x个单位和x名干部职工进行严格批评。
三是完善规章制度。按照精简、高效、统一原则，对每个岗位所承担的工作内容、工作流程进行梳理，由局办公室起草了“机关内务管理制度”，对公务用车、公务接待、公务用品采购、公务会议、公共卫生等进行了新制度规范，同时，完善了上班签到制、工作督查制、首问责任制、一次告知制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、政务公开制和信访接待制等一系列激励约束及便民利民的工作机制。积极倡导不让上门的群众在我这里受到冷落、不让单位的工作在我这里受到延误、不让组织的形象在我这里受到影响的工作作风和只为成事想办法，做到用制度管人，按制度办事，靠制度成事。
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