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直属机关党委工作总结

时间:2019-05-26 16:47:37 网站:公文素材库

直属机关党委工作总结

直属机关党委工作总结

※※年,直属机关党委按照局党委的工作部署,紧紧围绕中心工作,认真落实“一三四四二”工作思路,不断加强机关党的建设、精神文明建设和思想政治工作,有效地促进了机关职能作用的发挥,促进了油田生产经营。

一、大力推进“双建”工程,机关党建工作得到了加强一是落实党组织工作制度。结合机关实际,制订了《直属机关党组织工作十项制度(试行)》,通过调研指导、督促检查等方式,促进了“三会一课”、民主生活会等制度的落实。根据机关机构和人员调整实际,按照“三同时”原则,理顺党组织隶属关系,对※※个基层党组织进行了调整或换届,为机关工作提供了有力的组织保证。二是抓好党员学习教育。为各单位配发了《胡锦涛“七一”重要讲话》、《江泽民文选》、《构建社会主义和谐社会导读》,以党支部为单位,组织广大党员认真学习,并对照《党章》查找不足,制定改进措施。通过学习教育,机关党员干部进一步增强了责任感,形成了“比、学、赶、超”的良好氛围。三是抓好党员目标管理工作。机关※※名党员与所在党支部签订了党员目标责任书。各党支部严格按照自我评价、群众评价和组织考核相结合的办法,半年考核一次,促进了机关党员意识的进一步增强,在“扶危济困救助捐款”活动中,机关党员涌跃捐款※※万余元。四是开展立项攻关实践活动。全年机关党员开展立项攻关※※项,获奖两项。

二、狠抓党风廉政建设,机关干部的自律意识普遍增强一是健全了机关纪检组织机构。在4个基层党委设立了党的纪律检查委员会;在※个党总支、※个设委员会的直属党支部设立了纪检委员;对※个未设委员会的党支部设立了纪检员,为机关纪检工作的开展奠定了组织基础。二是建立完善了纪检工作制度。相继建立了廉政学习制度、廉政谈话制度、廉政承诺制度、干部述廉制度、党风廉政建设责任制度等※项制度,开展了党风廉政建设和治理商业贿赂专项检查。三是开展廉洁从业专题教育。在各单位党组织抓好日常教育的基础上,机关党委先后组织了以“建设廉洁、务实、高效的油田机关”为主题的党课、油田机关党风廉政建设与保密法制教育专题党课、机关处级党员干部党风廉政建设专题党课,强化了机关干部的廉洁意识。四是开展了形式多样的廉洁文化进机关活动。我们结合直属机关实际,大力开展了“八个一”活动,尤其是廉政歌咏比赛,营造了浓厚的崇廉尚廉氛围。在机关办公楼大厅设置了廉洁从业标牌,在电子荧屏上播出廉洁从业格言警句;在党团员活动室增设了警示牌、廉洁从业书刊;为每位机关干部制作了廉洁从业警示牌。制订了“机关工作人员廉洁从业十条规定”,并将这个规定在办公楼大厅的电子荧屏上滚动播出,印制在机关干部廉洁从业警示牌上,起到时时提醒和警示作用。三、开展“四优四强”活动,促进了机关作风的改进一是机关作风进一步转变。为了加强机关的自身建设,机关党委组织开展了“创作风优良、服务优质、管理优化、环境优美单位(部门),做责任意识强、创新意识强、业务能力强、自律能力强员工”活动。各处(部)室按“四优四强”活动要求,将本部门的工作职责、服务质量标准,在局域网上公布,接受基层和群众的监督。机关党委坚持半年到油田二级单位和机关处(部)室的基层联系点进行一次走访征求意见,每年面向油田职工以问卷调查方式征求一次意见,※年底还邀请※名油田三级单位的党组织书记对机关处(部)室进行考评,有效地促进了机关作风的改进。基层的同志把油田机关作风的转变概括为“三多三少”:机关下基层的多了,会议、检查评比少了;机关为基层办实事的多了,推诿扯皮的少了;机关主动征求意见的多了,基层不满意的少了。二是办事效率有所提高。大多数处室实行了办事限时制度,对各类公务实行限时办理。充分发挥传真、网络等现代办公机具的作用,对文件、通知通过网上传输,提高了办事效率。三是基层联系点工作受到普遍好评。为加强机关和基层的联系与沟通,机关党委组织※个机关处(部)室结合各自业务实际,选择以采油、钻井为主的基层队(站)建立了基层联系点。机关党委为每个处(部)室印发了《机关处部室深入基层联系点日志》,要求将每次到联系点工作的时间、人员、开展的工作、基层的意见和建议、为基层办的实事及解决的问题或困难等都进行详细记录;明确了6项主要任务和5条纪律。全年各处(部)室深入联系点共※人次,其中处级领导干部※余人次,为基层联系点宣讲形势任务※场次,帮助基层联系点协调解决生产、技术和管理等方面的问题※多个,深受基层欢迎。从到基层联系点走访了解的情况看,无论是基层干部,还是一线工人,都对机关建立基层联系点的做法给予充分肯定。一致认为,不仅让基层的职工更直接地了解油田的形势和部署,而且让机关的同志直接了解基层的生产经营情况,了解一线职工的思想状况,使机关的安排部署更加符合基层的实际,也为基层解决了许多实际问题。四是机关干部军训效果好。分期分批对机关※名科级以下干部,进行了为期7天的全封闭式军事训练,组织了军事训练汇报表演。通过军训,机关干部增强了体质,锻炼了毅力,增强了合作意识和团队精神,促进了机关作风的改进。

四、坚持围绕中心、服务大局,机关工团组织作用得到充分发一是机关民主管理工作得到加强。结合机构整合实际,修订了《油田直属机关实施厂(处)务公开工作指导意见》,明确了机关厂务公开工作的指导思想、工作原则和具体办法。认真落实职代会制度,使民主管理意识进一步增强。二是大力开展创新创效、群众性劳动竞赛和合理化建议活动。围绕建设资源节约型企业,开展了“我为安全、环保、节约做贡献”合理化建议及劳动竞赛活动。结合单位全年生产经营任务的完成,组织开展了以抓安全、保上产、促发展为内容的劳动竞赛活动。举办了职工“计算机操作知识”和“安全环保知识”竞赛,提高了职工队伍素质。三是努力为职工办好事实事。认真落实领导干部结对帮扶责任制,直属机关※户特困(困难)户帮扶联系率100%。组织了机关党员干部“扶贫济困献爱心”捐款活动。为了使用好这笔爱心捐款,结合机关实际,在反复征求各方面意见的基础上,制订印发了《油田直属机关扶危济困救助金管理使用办法》,按规定给机关12户因病困难职工家庭发了慰问金。四是开展形式多样的活动,丰富职工业余生活。按照《机关职工健身方案》,组织了爬楼梯月锻炼活动、第八套广播体操比赛和篮球、乒乓球比赛。筹备成立了六个文体协会,收到了良好的效果,起到了群众活动群众办的作用。组织开展《妇女权益保障法》知识竞赛、瑜伽训练班和厨艺比赛等富有机关特点的女工活动,做到月有活动、季有比赛、重大节日有系列活动,营造了和谐稳定的内部环境。

在总结经验的同时,我们也应清醒地认识机关工作中的不足。主要有以下几点:一是为基层减负问题落实得不够;二是工作效率还需提高;三是服务态度还需改进。对这些问题,各部门要认真搞好自查,制订改进措施,切实进行整改。

扩展阅读:县政府直属机关党委工作总结

县政府直属机关党委工作总结

(201*年12月30日)

一、以学习贯彻落实科学发展观为主线,狠抓党员干部队伍建设

1、加强党的理论武装工作。一是严格执行“三会一课”制度。以目标考核等方式,督促指导战线各单位党组织认真落实“三会一课”制度,组织党员干部系统学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大四中全会精神,准确把握科学发展观、构建社会主义和谐社会等重要理论精髓,努力提高党员干部队伍思想政治素质。二是抓好党课教育。坚持部门党组(党委)书记上党课制度,并得到较好落实;充分发挥战线各单位宣教作用,进一步扩大党课宣讲面,提高宣讲质量。今年以来,政府战线各机关党组织讲党课、作形势报告达20余场。三是组织经济和政策理论形势分析会。今年来,县政府领导为战线广大党员干部进行了经济形势报告,使广大党员干部进一步转变了思维方式,更新发展观念,牢固树立科学发展意识。

2、积极组织开展党员学习教育活动。广泛开展党的民族政策和宗教政策的教育和宣传,认真学习中央和省市文件精神,要求党员在维护祖国统一,反对民族分裂等大事大非问题上与党中央保持高度一致,旗帜鲜明,立场坚定的模范。立足战线各单位党员干部队伍状况,积极开展了素质教育,不断提高党员的政治理论水平和业务工作能力,带动了机关干部职工整体素质的提高。针对目前社会上流行的拜金主义、享乐主义、极端个人主义思潮,县政府直属机关党委定期开展价值观、人生观教育,用先进模范人物的事迹激励广大党员坚定共产主义信念,牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

3、加强党员先进性教育长效机制建设。一是建立完善党建工作责任制。指导战线各单位建立完善机关党建工作责任制,使部门党组(党委)进一步明确指导机关党组织开展工作的方式。二是认真开展落实科学发展观理论教育。结合形势教育、党章学习重点,组织机关党员干部认真学习十七大四中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,积极参加构建社会主义和谐社会,收到战线各单位理论调研文章22篇。

二、以推进机关效能建设为抓手,不断规范机关党组织管理。

1、严格施行机关党建工作目标管理。围绕县委、县政府中心工作,狠抓党组织基础性工作,着重加强机关党的思想建设、贯彻执行“七不准”工作纪律,推进廉政文化建设、共建和谐社区等工作,不断丰富、完善机关党建工作考核内容。通过组织经验交流会、座谈会等形式,加强调查研究、督促指导,积极推进目标任务的落实。今年来,战线各单位目标管理工作得到了进一步规范、党建工作的实效性不断增强,绝大多数党组织都能按时保质完成任务。

2、加强党组织基础管理工作。一是做好党组织换届改选工作。严格按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作条例》的要求,组织、指导4个单位党委(总支、支部)进行换届改选、改建党组织4个,健全组织机构,配齐配强党务干部。二是抓好党员发展工作。严格按照党员发展“十六字”方针,坚持先培训后发展,坚持党员发展公示、推优入党等制度,严把“入口关”。三是严格党费收缴管理使用。督促党员按时按比例缴纳党费,年底对各级党组织党费收缴管理使用情况进行监督检查。督促基层党委管好用好党费,做到严格收支、规范帐目。严格按照党费支出管理规定,发挥好党费作用,为党员订购和印刷学习资料、开展党员培训、表彰先进、慰问贫困党员、支持基层党组织开展活动等,积极为党员和基层党组织服务。

三、以机关廉政文化建设为载体,不断加强机关党风廉政建设1、深入开展廉政文化进机关活动。一是抓廉政教育。通过上廉政党课、组织革命传统教育和警示教育等方式,进一步夯实党员干部思想基础,筑牢思想道德防线,始终保持立党为公、执政为民本色。今年来,政府战线各单位共开展廉政专题党课、革命传统教育、警示教育128余次,201*余人次接受教育。二是营造廉政文化氛围。政府战线各党组织充分利用墙报、警示语、办公座牌等形式,在办公小区、办公楼、办公室开展反腐倡廉宣传,使廉政文化“登堂入梯”;深入开展“读书修德、以德律己”和“学习新《党章》、勤政为人民”为主题的活动,广大党员干部思想素质得到明显提高。

2、进一步完善各项规章制度。认真执行党风廉政建设,注重党风教育是总支工作的一项重要内容。根据党风廉政建设的要求,及时制并完善了各项规章制度,领导干部以身作则,依法履行监督职能,始终坚持依法办事,不询私情,清正廉洁。在开展日常工作的同时,还狠抓了政府战线各单位的精神文明建设、社会治安综合治理、计划生育等各项工作,并且都取得了良好的成绩。四、以建设和谐社会为目的,扎实推进机关党建工作创新

1、组织机关党员进社区开展“三带、三帮、三送”活动。一是发挥作用突出“三带”。政府战线各党组织、党员干部通过带头学习宣传贯彻党的路线方针政策和国家法律法规、带头树立落实社会主义荣辱观、带头参加社区公益事业,共参与社区服务、社区文化建设498人次、社区治安管理251人次、社会环境管理319人次等,使机关党组织和党员成为推动社区建设的重要力量。二是强化责任立足“三帮”。采取“一帮一”、“多帮一”、“组织帮一”等多种形式,切实帮助下岗失业职工实现再就业、帮助贫困学生完成学业、帮助困难群众解决生产生活问题。机关党员深入街道、社区宣传国家有关政策1064人次,为下岗失业人员提供就业信息867条,帮助50名下岗失业人员实现再就业,使弱势群众、贫困党员真正感受到党的关怀和温暖。三是突出优势落实“三送”。政府战线各党组织还充分利用自身人才、物力、技术、信息和管理优势,送政策、送技术、送项目,积极帮助社区群众解决各方面的具体困难。全年发放宣传资料3000多份、组织各项技能培训1210人次、提供专业服务215人次、协助解决群众关心问题186个。通过“三带、三帮、三送”活动的开展,使机关党员的先进性在社区建设中得到充分体现,机关党建工作的社会影响力不断扩大。

2、加强机关自身建设。一是以贯彻落实科学发展观为主题,扎实开展保持共产党员先进性教育活动;在随后开展的“执政为民、服务发展”学习整改活动中,克服厌倦情绪、畏难情绪和与己无关的思想,积极主动地把自己摆进去,增强搞好机关党建工作的责任感、使命感和紧迫感。二是加强机关内部管理。严格实行上下班签到考勤制度,严肃工作纪律;积极推进内部网上自动化办公系统建设,大力提高办事效率。

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