期中工作总结
求真务实奋勇争先尽职尽责不辱使命
期中工作总结暨在中层骨干会议上的讲话
201*年10月12
同志们：
在座的都是学校中层干部，说句内心话，不管是处室主任也好，还是协助处室工作副主任、干事也好，对于本学期的工作，校长室是给予高度评价的。特别是各处室实行轮流值日制，每天的常规督查有条不紊，在教育转轨的不良趋势下，学校各项工作的运行仍保持良性发展状态，在此，我代表学校校长室，对大家的工作表示深深的感谢和敬意。
本学期以来，在各处室的联动配合下，学校德育工作取得新的进展，各类德育活动经常开展，常规管理与文明礼仪教育持续推进，校园文化建设取得初步成绩，规范办学行为工作深入开展，教学教研氛围逐步彰显，校园网络、家长学校、档案管理、工会活动、食品卫生安全管理、艺体教育等工作卓有成效。特别是教务处的张顺主任、罗明主任，德育处的程炎书记、喻安森主任，后勤处的吴世忠主任等同志不计报酬，任劳任怨，在师生心目中留下了深刻印象。
但是，也还存在着一些问题。主要表现在如下几个方面：一是规范办学行为工作还有待进一步深入。上课迟到、早退、坐着上课、随意调课的现象还仍然存在。
二是值日和住校工作有待进一步加强。个别同志的值日意识较淡，对值日当天的督查工作不够深入，有时只注意到每天二节课的查班，不能坚持与班主任同起同落和非查班时间的课堂督查。有个别同志不
能坚持住校，坚守学校管理一线。
三是细节工作还有待进一步引起高度重视。各类通知、通报的管理、升降国旗的管理、办公室卫生管理、资料归档管理、工作执行力的管理等有时还不能及时、有效到位。
四是学校管理制度还没有得到进一步健全。由于绩效工资政策，学校管理制度尚未出台，但基本的思路及奖罚办法已经成型并已向教职工公布，有待进一步疏理、讨论和确认。
五是节约型校园建设还存在较大的距离。主要是招待等非生产性开支过大，商店拿货手续不规范，价格偏高，审查不严，且拿货的种类和数目较上期有较大的差距。
针对以上问题，并围绕目标管理迎检工作，提如下工作要求：1、按部就班、深入细致，扎实搞好县目标管理检查迎检工作。这项工作已经启动了接近一个月时间，且任务已经落实到各处室，按照校长室的要求，学校将于今明两天进行期中督查暨目标管理迎检自查。校长室昨天已出通知，从今天晚上开始从办公室开始对各处室逐一进行检查并指导落实，所有前期工作明天放学前结束。
2、真抓实干、防微杜淅，认真抓好后段常规管理工作，严防冬腊垮。在作好目标管理迎检、健全各项资料的基础上，教务处要一如既往地加强常规教学教研工作，尤其要重视教学督查与办学行为的规范工作；德育处要在继续抓好卫生督查、文明礼仪教育的基础上，认真准备好学生合唱节和庆元旦文艺节目，同时认真思考德育特色活动的创建工作；总务处要在继续抓好学生食堂管理和帐务清理、财务收支工作的基础上，力争在不增加过多开支的基础上努力提高教工食堂的服务质量，并提前作好教师办公室过冬防冻设备准备。办公室要在协
助做好教师督查、处室工作督查、学校档案建设等工作的基础上，认真思考教师办公室的统一布置与规划工作；工会要在继续做好教职工生日慰问、教工羽毛球赛、指导学生舞蹈队训练等工作的基础上，可适当考虑在元旦前组织一次文体活动和愉乐活动，以进一步加强全校教职工的凝聚力；团委要逐步完善团队档案、搞好校园网建设和上好团课的基础上，深入发动团员同学开展各类社会实践活动，并利用校园网平台扩大学校团委的影响与感召作用，提高团员的凝聚力。
3、认真研究、深入讨论，努力做好绩效方案制订与教师稳定工作。绩效奖励方案直接关系到教职工的切身利益，大家普遍关心，要认真、慎重对待。因此，要认真做好研究与讨论工作。作为中层骨干，更要与校长室保持一致，共渡难关，确保稳定。
4、励行节约，合理开支，积极打造节约型校园、和谐校园。学校经费有限，本期来的压力又特别大，本期来不仅要偿还上期末学生食堂开支亏款4万元，同时还面对网络、电话建设的费用开支近2万元以及因绩效工资政策所带来的诸多不确定因素，以及学校行政所带来的一些较往年多余的招待开支，学校财务支出面临很大的压力，因此，必须坚持节约原则，合理开支，尽力做到不让教工说闲话，尽力让领导满意、让教师放心。
同志们，学校工作尽管单纯，但面临复杂的教育环境和不同的师生群体和师生心理，我们面临的工作又有千变万化的一方面，因此，不论何时，都要打起十二分的注意，扎扎实实做好自己的工作，为了学校的发展和个人的成功，尽职尽职，不辱使命。
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201*-201*学年第二学期
期中工作总结
在刚刚过去的半学期，学校认真执行《江苏省职业学校管理规范》，以队伍建设为抓手，以尊师爱生教育为主线，以提高教育教学质量为核心，以民主监督为保证，以营造温馨和谐、积极向上的校园氛围为目标，各项工作进展顺利，取得了喜人的成绩。
一．教学工作
上半学期教务、实训科狠抓教学常规管理，以激发学生学习兴趣为目标，以“四优”评比为抓手，不断强化服务意识，提高教师业务水平。
１、开学工作紧张有序，准备充分
开学初，教研组和备课组的前期准备工作，不仅保障了教学秩序的稳定，也保障了教学质量的提高，绝大多数学生上课神情专注，笔记认真，09级学生上机练习紧张有序；教师教学态度端正，夏银胜、李祥明、吴琦珠等老师从第一节课起就坚持使用多媒体教学手段辅助教学，教学效果较好，陈春兰、钱丽、钱建国、徐玲、刘瑶华等老师在机房辅导认真、细致，在09办公班仅剩六人的情况下，徐玲同志仍得坚持认真辅导、毫不放任，张明同志所任教的课虽不是专业课，但同样非常重要，她向张文礼科长表态，哪怕只有一个学生，也要上好每一节课。
教务科在教师人手不足、课务较紧的情况下，想方设法聘请教师、确保正常开学，在王勇的帮助下邀请了泰州师专的李玉功老师，还邀请了的唐震、杨飞、司晋、常友、图书馆的钟志俊、秦小英，另外还招聘了吴晔、姚安两位新教师担任教学工作，这些为教学工作的顺利开展奠定了基础，刚进校接收王敏教学任务的吴晔老师利用晚自习时间，主动到任教的10计(2)班与学生交流，收集学生对教学的意见和建议，以便作出调整和改进；姚安老师虽是来我校实习，但其工作的认真态度一点也不逊于我们其他老师，他从每一个运笔动作起认真辅导学生，学生的学习信心得到了提升；汪菊老师在发现班级学生晚自习无事可做的现象后，及时以书面的形式，建议相关科任老师加大作业布置的质和量。
实训科在总结上学期管理经验的同时，找问题、想对策，经过充分调研，对实训看班课时金的调整提出了建议，校长室结合以往班主任实训管理费不合理的实际情况，及时讨论并最终对实训指导费和看班费进行了合理提高，同时取消了班主任的实训管理费。通过一周的运行证明，此次看班课时金的调整是顺人心的举措，得到了广大教师的拥护。
实训科在上周围绕3月26日要进行的全国计算机一级Ｂ考试提出了在一年级开展计算机基础知识竞赛的构想。分两阶段进行，第一阶段是班内选拔、第二阶段是年级竞赛，这对于今年一级Ｂ考核成绩的提高大有帮助。
开学工作准备早，开学前，教务科就将每个教师的教学任务书发放到位，教师认真制定全学期授计划，认真备课。但是由于春节后有五位老师离开博日，造成了部分课程无人可上，通过几天的网上招聘以及外聘老师的协助下，保证了开学工作的顺利进行。由于今年换了教材供应商，导致有些教材未能及时到位，夏银胜、翟富强、王玉洁同志对老师们的抱怨没有过多的解释，而是竭尽所能地解决问题，加班加点，不辞劳苦，保证了教材的及时发放。
２、狠抓教师培训，提高教师业务水平从一开学学校就确立教学工作在学校整体工作中的中心位置，仲校长对全体教师进行了《关于教学“五统一”的要求》讲座，着重讲述了授课计划的制定要求，我们看到了李琴、刘瑶华、孙长龙、陈春兰、汪菊等同志求知若渴的急切表情和相互讨论研究的喜人场面，也看到了吴校长、于月颖、张秋莎、陈晃佳、孙宏明、朱于华、翟华兵、张文礼等人反复向仲校长请教，对制订授课计划的认真、严谨的工作态度。这些，体现了教学管理工作正向“教学五统一”的方向迈进，这也与省“五课”教研和“两课”评比的文件精神步调一致。在仲校长开设的“如何评课、如何说课”讲座上，大部分教师能认真听讲、做好笔记，并灵活应用到实际教研活动中。半学期以来，教师除认真备课、上课、批改作业外，还努力参与到教科研活动中。
为参加市级“两课”评比活动，我校于四月份首先在校内举行说课比赛，全校16位老师积极报名，全体教师积极性较高，虽然时间紧，但准备比较认真，评审推荐工作比较严肃，指点帮助比较具体，尤其是仲校长，工作一丝不苟、秉公办事，本着对学校对教师负责的态度，不顾疲劳，认真听、精心评；汪菊、张秋莎、吴琦珠、陈春兰、李琴、申晓慧、司晋等几位老师为赛出水平、赛出成绩连续几天准备教案、说课稿到深夜。经“五课教研领导小组”精心筛选，每门科目推选两位老师首次参加市级说课比赛，在4月17日进行的泰州市职业学校教师说课竞赛中，我校汪菊获体育组第一名的优异成绩，计算机应用基础组陈春兰同志和语文组吴琦珠同志也分别以第五名和第三名的成绩顺利进入了上课竞赛资格。在4月21日上课比赛前夕，语文组李祥明、张秋莎两位同志充分发扬集体主义观念，积极通过网络与吴琦珠进行集体备课，共同研究教学目标、确定教法学法，努力打造优秀教学策略。虽然本次上课比赛并未取得出线资格，但全体参赛教师均表示，通过这类比赛让自己开拓的眼界、找到了差距，为今后进行教科研提供了动力，对自己业务水平的提高有很大帮助。
３、开展趣味竞赛，提高学生学习兴趣
本学期，全校开展了轰轰烈烈的“沐浴校园阳光，炫动青春活力”系列校园活动，为了响应学校的活动，将同学们的注意力转移到学习中来，李琴、刘瑶华两位教研组长想方设法，与各备课组长分别商讨对策，组织了一个又一个的校园知识、技能竞赛。为保证竞赛试卷质量，每个备课组赛前都进行集体备课，商讨竞赛形式、内容，如何更能体现学生的水平又能提高他们的兴趣，摆脱了以往全部源于课本的习惯。于月颖、朱翠霞、钱丽、孙长龙、于海祥等参与的老师从活动策划、到方案制定到活动跟进再到进行评选，全程跟进，不叫苦不抱怨，顺利的完成了一个又一个的竞赛。
４、规范期中考试，改进操作流程
教务科根据校长室有关要求，结合上学校期末考试的有关工作经验，及时组织人员研究了期中考试的形式，与教研组长、备课组长共同商讨了各科试题结构和配分要求，并迅速组织力量开展出卷工作。备课组长、教研组长负责试卷第一关审核，教务科长负责最终审核，层层把关，各科试卷均如期准备完毕。考试前夕，我们看到了陈佳、姚安、吴晔等老师利用晚自习帮学生辅导的敬业精神；周俊菲同志放弃中午和晚自习休息时间，主动协助姚梦月进行试卷的印制和封装，在他们的共同努力下，所有试卷均及时按要求准备就绪。
考前复习期间，教务科结合各班学科特点，安排了下午第三节辅导课，得到了广大班主任和学生的欢迎，全体辅导老师，有的个别辅导、有的集体讲解，教师辅导认真、学生学得认真。考试前一天，张文礼科长组织召开了考务工作会议，为期中考试顺利进行奠定了基础。在考试过程中，全校教职工相互配合、严肃认真。教务实训科四位同志不停巡视，哪里有缺口就往哪里顶，张文礼、王勇两位科长统筹协调，翟富强、夏银胜两位同志负责试卷调度；在王维、孙健两位同志因特殊情况请假的关键时刻，翟富强、朱彩宏、宫玉梅两位同志服从安排，及时补充，担负监考任务，毫无怨言。；徐玲同志虽刚做过嘴部手术，但其仍坚持带着口罩监考；翟华兵、钱丽、张秋莎、于月颖等一大批同志认真履行监考职责，严格按照要求组织考试。在全体同志的精诚合作下，期中考试工作于23日下午四点圆满结束。
５、通过“四优”评比，形成教师学习竞争氛围围绕省教科院颁发的《“五课”教研和“两课”评比活动的通知》，仲校长结合我校教师队伍的实际情况制订了《“四优”评比办法》，并于第十周组织全体备课组长召开了“四优”评比动员会，在期中考试考务工作会议上，又向全体教师进行了宣读、讲解，目前，李琴和刘瑶华两位教研组长已将全体教师“每人一课”作了合理安排，在此基础上，又进行了优质课、优秀说课和优秀课件竞赛的报名，全体教师积极准备说课稿、教案、课件，很多老师将以往雷同教案或不合格教案重新书写，更有部分教师利用晚自习或休息时间准备课件、说课稿，个个磨刀上阵，人人跃跃欲试，力争多拿几个优，为下学期参与骨干教师评比争取砝码，还有教师为体现自己教学业务水平的优质课找素材、找教具，一股你追我赶的教风初步形成。本周起将陆续组织竞赛，提醒全体教师做好相关准备工作。6、积极备战技能大赛
上学期末，我校师生经过努力在泰州市技能大赛中依然取得良好的成绩，孙宏明、刘连平老师及所指导的学生奚松华、张雄飞均获得网站建设及网页设计第一名。在艺术设计这一项我校张霞同学获得第一名，徐玲老师及赵雨芹同学获得第四名她们均进入了市技能大赛集训队参加省级技能大赛的选拔。今年开学初，实训科全力以付做好技能大赛选手的各项保障工作让她们安心地在技师学院参加集训。三月中旬，我校张霞同学、赵雨芹同学在选拔赛中突颖而出获得了省赛资格。考虑到两位学生的美术基础底子薄弱，经过董事长批准，实训科把这两位学生送到南京参加了为期十天的绘画培训，并在后期派出2位老师跟踪辅导软件知识。在三月底的省技能大赛中，两位同学均获得了三等奖而且是泰州市在该项目中唯一获奖的选手。
７、充分准备全国计算机等级考试
今年是我校申请到全国计算机等级考试考点的第一年，为确保我校在计算机等级考试中获得较高的通过率，突显我电脑学校的专业技能水平，实训科要求全体学生在每天早读课阅读计算机基础知识，为了提高学生的学习热情，我们举办了首届“汉阳”杯计算机基础知识竞赛，让学生在竞争的氛围中掌握更多的知识。其次，在临近考前的一周，我们对全校学生进行了摸底抽查，根据抽查结果我们把学生分层进行辅导，在每天下午第三节课用多媒体进行集中辅导在晚自习在分班进行训练辅导。考前，网络管理员对所有参与考试的机器进行了集中整修，最终保证了等级考试的顺利进行。8、积极组织系列作品展。
一直以来学校都在喊着“一切以教学为中心”的口号，但是一直看不到大的变化。本学期校长室明确了具体执行措施，首先第一步就是把学生的注意力引导到学生中来，且在中干会议上每个人都说出了自己的一些构想，并且从自己部门出发说出了一些可执行举措。作为实训科，我主要从树立学生的学习自信心增强学生的学习成就感出发，把学生的注意力引导到学习中来。我以工艺美术专业的美术基础入手进行了系列展览，首先展出了陈佳老师所带10家装1、10家装2、10平广的平面构成，在学生中引起了很大反响，接着我将陆陆续续地展出10单招1、10单招2的素描、色彩等展览。９、普通话考试成绩喜人
月假前，实训科获悉，在201*年11月份进行的普通话考试中，我校共人参加考试，１人达一级乙等、人达二级甲等、人达二级乙等、人达三级甲等，创造了个“最”，首次有学生达一级乙等水平、首次人，创个最高水平，最高分分，历史最高。
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