九月份班主任工作总结会上的讲话
九月份班主任工作总结
唐小刘鸿军
通过九月份的工作我们能清晰地感受到班主任的工作是优秀的,能抓住班级工作的重点,普遍体现了以下四个亮点:一、(九月份重点工作)
1、常规工作能落实,包括班干部的培养,管理;环卫打扫,就餐就寝。2、班主任查班能主动到岗,走近学生解决问题。
3、布置工作能令行禁止,保险入保率符合上级要求,及时到位。正视碰到的问题,不推诿、不抱怨、不上交,而是动脑反思,方法灵活,有效解决;
4、学生纪律与常规,抓早,抓严,抓龙头(典型后进生),以点带面,且反复抓,抓反复!二、主要存在问题
从本月来看,我们工作中虽然取得了一定的成绩,但还存在诸多不尽人意的地方。主要体现在以下几个方面:
1、学生道德品质不好。我们学生经常有一些不文明的行为,如破坏公共设施,好端端的墙壁他非要将乱七八糟的话语写在上面,如厕所等。
2、学生课间纪律不佳。刚开学时我们专门对学生进行了常规教育,重点抓了学生行为习惯养成教育,也有一定起色。但学生课间整体表现一般,乱丢乱扔、追赶打闹、大声喧哗等现象没有完全杜绝。学生没有一种爱护环境、保持环境清洁的意识。
3、清洁卫生保持不够。我们学生打扫挺辛苦也很认真,但成果没有得到珍惜,学生习惯没养成,这与我们班主任有关。要想想你为学生作出表率了吗?教室里是否有个装粉笔头的盒子,擦讲桌的抹布,你上课是否乱丢粉笔头,是否要求学生每人带个抹布,和装垃圾的袋子。长期坚持就形成好习惯。有的教室除打扫时干净以外,扫帚横七竖八,垃圾篓外纸屑满地。天下之事必做于细。其实解决很简单指定一个调皮学生负责即可,即分配了任务又加强他责任心,适当表扬还育了人。
4、捂盖子、甩包袱、踢皮球现象严重。出问题怕暴露,自己扶短,怕扣分。能瞒就瞒,一定要分析原因,发现苗头及时解决,以免留后患。出问题推卸责任,要么就上交不管,要么视而不见,听之任之。带一个班责任重大,教育无小事,事事是大事。
三、今后工作的几点建议与要求
班主任工作是一门学问,是一种艺术,一名好班主任就是一个好班级。为了今后的班级管理工作做得更好,提出以下几点建议与要求:
1、注重情感交流。搞好班级工作,班主任首先要有爱心。这是教育的真谛!古人说的好“亲其师,信其道”,有了爱心,教师就会满腔热情地关心爱护自己的学生,学生也会从教师的关爱中感到温暖,因而尊敬支持自己的老师。在这样的氛围中,学生的积极性、主动性就会得到充分发挥,班级的各项工作就容易开展,班主任就会有成就感、幸福感。有的班主任因不善于和学生沟通交流,一味的严格要求,态度生硬,致使学生不信任、不支持,甚至产生逆反心理,和班主任对着干。在这种情况下,班级工作能有什么成效,班主任工作会有什么乐趣?2、深入学生中去。班主任要经常进教室,善于用心观察学生细微的变化,从细小的变化中发现问题,然后言传身教,及时解决。我们一定要多利用时间贴近学生。切记:抛不开繁琐的具体事务,迈不出有效的管理之路!
3、精细管理,落实到人。将班级日常管理事务细化落实,在一些细节问题上加强教育引导和关注力度,如环境卫生、劳动、学生交往的细节等。我们邹威老师在细化管理上,班级实行量化考核。认真对待每一个工作细节,抓好班风、学风、考风,高度重视安全、卫生工作。
4、加强合作,建立亲密无间的工作伙伴关系。班级管理不仅仅只是班主任一个人的工作,每位科任教师都承担着责任,希望各班班主任牵头开好班级任课教师研讨会,对班上学生的学习、思想、生活、个性心理等情况进行系统的研究,制定切实可行的班级管理制度与班级管理目标,责任到人,要人人有事做,事事有人做,教学与管理中应少些盲点与盲区。
5、抓好学生道德教育。由于受到社会环境的影响和家庭教育等的影响,部分学生娇生惯养、以自我为中心、我行我素、目中无人、讲究吃喝玩乐享受厌学弃学、自私自利、甚至有些出现心里障碍等。因此我们针对这种现象,要对学生进行思想引导教育,将学生从这些危险的边缘拯救过来。让学生开开心心学习,快快乐乐生活。6、正确对待班主任工作面临的问题。我们现在面对的学生大部分都是“00后”,他们接受新事物很快,具有很强的叛逆心理,不再“尽信师”,“唯师是听”。他们敢于说“这是我的权利”,他们有强烈的自我意识,班主任与学生的“代沟”更明显。他们大多为独生子女,养尊处优的生活环境,使他们形成了自由散漫、无拘无束的性格,这与班集体要强调的团队意识和合作精神形成了强烈的冲突。而此时的班主任,在引导、改造学生个体时,如何把艺术性、灵活性、策略性很好地结合、发挥出来,就是一个很大的难题。
7、有效利用班会,创新开展班会,放开手脚工作。可以开展先进个人评比,可以干部总结,可以开展互相评议,可以说说一周来收获感悟,可以开展专项整治回顾不一而足,希望八仙过海各显神通。
总之我相信有我们在坐各位的共同努力,我们学校班级管理工作一定能够有一个新的突破和发展,一定会涌现出一大批优秀的文明班级。
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九月份班主任工作总结
一、九月份主要以以下四方面为工作的重点:
1、常规工作能落实,包括班干部的培养,管理;环卫打扫,就餐就寝。2、深入学生了解实际,走近学生解决问题。
3、学生纪律与常规,抓早,抓严,抓龙头(典型后进生),以点带面,且反复抓,抓反复!二、主要存在问题
从本月来看,我们工作中虽然取得了一定的成绩,但还存在诸多不尽人意的地方。主要体现在以下几个方面:
1、学生道德品质不好。我们学生经常有一些不文明的行为,如破坏公共设施,好端端的墙壁他非要将乱七八糟的话语写在上面,如厕所等。
2、学生课间纪律不佳。刚开学时我们专门对学生进行了常规教育,重点抓了学生行为习惯养成教育,也有一定起色。但学生课间整体表现一般,乱丢乱扔、追赶打闹、大声喧哗等现象没有完全杜绝。学生没有一种爱护环境、保持环境清洁的意识。
3、清洁卫生保持不够。我们学生打扫挺辛苦也很认真,但成果没有得到珍惜,学生习惯没养成。要想想你为学生作出表率了吗?教室里是否有个装粉笔头的盒子,擦讲桌的抹布,你上课是否乱丢粉笔头,是否要求学生每人带个抹布,和装垃圾的袋子。长期坚持就形成好习惯。有的教室除打扫时干净以外,扫帚横七竖八,垃圾篓外纸屑满地。天下之事必做于细。其实解决很简单指定一个调皮学生负责即可,即分配了任务又加强他责任心,适当表扬还育了人。三、今后工作的思路
1、注重情感交流。搞好班级工作,班主任首先要有爱心。这是教育的真谛!古人说的好“亲其师,信其道”,有了爱心,教师就会满腔热情地关心爱护自己的学生,学生也会从教师的关爱中感到温暖,因而尊敬支持自己的老师。在这样的氛围中,学生的积极性、主动性就会得到充分发挥,班级的各项工作就容易开展,班主任就会有成就感、幸福感。
2、深入学生中去,经常进教室,用心观察学生细微的变化,从细小的变化中发现问题,然后言传身教,及时解决。
3、精细管理,落实到人。将班级日常管理事务细化落实,在一些细节问题上加强教育引导和关注力度,如环境卫生、劳动、学生交往的细节等。认真对待每一个工作细节,抓好班风、学风,高度重视安全、卫生工作。
4、加强合作,建立亲密无间的工作伙伴关系。班级管理不仅仅只是班主任一个人的工作,加强和每位科任教师联系。
5、抓好学生道德教育。由于受到社会环境的影响和家庭教育等的影响,部分学生娇生惯养、以自我为中心、我行我素、目中无人、讲究吃喝玩乐享受厌学弃学、自私自利、甚至有些出现心里障碍等。针对这种现象,对学生进行思想引导教育,将学生从这些危险的边缘拯救过来。让学生开开心心学习,快快乐乐生活。6、有效利用班会,创新开展班会,放开手脚工作。开展先进个人评比,干部总结,开展互相评议,可以说说一周来收获感悟,可以开展专项整治回顾不一而足。
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