修理厂201*年工作总结
机械化分公司修理厂201*年工作总结
尊敬的公司领导：
机械化分公司修理厂201*年在公司领导和机械化分公司主管领导的关注和正确领导下，认真执行公司各项管理办法，强化管理，开拓进取，较为出色地完成了公司下达的各项工作任务，实现了安全生产。现将一年来的工作总结如下：
一、生产方面
201*年经过全厂员工的共同努力，全年共维修车辆300余台次，维修坏旧钢木基础161块。制作各类金属园井84个，（其中销售79个，现库存5个）。制作各类规格的导管1870米，(其中销售1592米，库存278米)。全力保障了公司前线生产任务的完成，共创产值225万余元,成本282万元。
一年来，修理厂严格按照公司的体系运作。在工作中，修理厂员工发扬吃苦耐劳的精神，急前线所急，向前线所想，根据一线工作的需要，加班加点抢修前线倒回的设备，同时保质保量的修好每一台设备。修理厂并承担了全公司的服务性工作，对工程队的搅拌机、坏旧钢木基础、发电机、水罐等设备进行维护和修理。对服务工作做到随叫随到，并及时解决，受到公司各用户单位的好评。
二、基础管理方面
201*年修理厂管理班子严抓安全生产和综合治理工作，做到每周开安全生产例会，紧紧围绕“遵章守法，关爱生命“的安全生产主题，认真学习各种法
制、法规、各种安全生产条例及安全操作规程等知识，促进员工对法律法规及安全知识的理解，使员工对安全生产警钟长鸣，全面提高了厂员工的安全意识。201*年修理厂全年安全生产无事故，实现了安全生产。
在严抓安全的同时，还狠抓修理质量。修理厂严格按照公司质量体系运作。落实责任，确保质量，做到漏保不漏修。经常进行现场检查，看维修过程有无错误操作；检查出问题现场纠正，提出改正意见；并一如既往的为每一台车辆和设备建立修理档案，且进行修理质量回访，严格控制设备返修率，保证设备的完好出勤，进一步完善维修企业质量管理。圆满完成了公司下达的各项指标，做到了设备保修率100%，完好率95%，设备返修率小于5%。
厂领导在经营管理上加大力度，严格控制生产成本。对石棉板、黄油、螺丝等低值易耗品的发放严格管理，做到用多少拿多少,杜绝浪费。并常引导员工以厂为家爱护厂内设施，节约使用每一滴水和每一度电，大大降低了修理成本，并节约能源。
修理厂还利用闲时积极组织员工学习企业文化，提高全厂员工精神面貌和自身素质。不断组织员工学习了解单位机械设备、施工机具的机械原理等相关资料。尽可能多地去掌握一些他们的性能、保养规程、基本操作规程等方面的基本知识。全面提高了全厂员工的业务水平和修理厂的整体实力，为公司前线的生产任务的顺利完成作好了坚实的基础。
三、存在的不足
1维修资料档案还有待健全、完善。2厂容厂貌，厂地卫生还需改善。3生产质量、安全管理还有待提高。
四、201*年工作思路
1确保完成总公司下达的各项经济指标，力争实现利润。2确保完成企业各项管理目标，杜绝材料浪费和环境污染事故。3严格执行车辆二级维护工艺，加强维修信息管理。
4强化安全管理，加强安全生产责任制度考核落实，明确安全责任，把安全责任覆盖到每位员工，切实把安全管理工作落实到个人，确保安全实施与执行到位，安全宣传与制度到位，尽可能消除安全管理和制度制约存在盲点现象。
5积极开展教育学习。引导职工转变思想观念，增强责任感。
机械化分公司修理厂201*年12月31日
扩展阅读：修理厂201*年度团工作汇报
修理厂201*年度团工作汇总
1、积极参与团委组织的“我是团员、我戴团徽”活动
201*年12月27日，按照集团公司团委统一部署，修理厂参与“我是团员、我戴团徽”的活动，活动在本年度得到了很好的保持，期间要求所有在前台业务接待的青年员工均佩戴团徽，并在服务意识上树立表率作用，取得了客户的一致好评。2、实施“新进大学生培养计划”，关注新进员工在我厂的成长
201*年1月起，由吴宏厂长亲自牵头，成立“新进大学生培养工作小组”，制订详细为期一年的培养计划，并要求团总支进行落实，通过业务技能培训、参与各分厂管理、思想动态定期交流等方式，一方面对新进入大学生进行培养，另一方面也使他们更快的融入到修理厂的管理工作中。3、组织春节期间在苏外来员工参与文体活动
春节期间由团总支与各分厂组织所有在苏外来员工举办羽毛球比赛、象棋比赛等活动，使各位留守员工能够在公司享受到节日的氛围和温暖。4、无私奉献，爱撒人间
由于苏州市中心血站存血量不足，造成病人用血紧张，我厂响应集团公司号召，于2月10日组织职工参加了“交通系统无偿献血日”活动。此次活动共有10名健康员工进行无偿献血。
5、开展道德教育和法制教育活动
201*年2月下旬通过组织团员认真学习国家政策和维修行业方面的规章制度、部门法规等内容，使道德精神文明建设深入人心，全体团员青年道德意识和服务理念得到了加强，工作质量得到了有效提高。6、团员民主评议活动
201*年3月组织各支部书记及团员代表开展团员民主评议活动，通过撰写小结、自评、互评及集体交流，大家取长补短，找出自身不足，并有针对性的提高。7、春季拓展训练
为进一步丰富修理厂青年员工的业余生活文化，增进了解与沟通，并本着扩大青年员工交际范围、增强团队凝聚力的目的，经修理厂团总支及总站团支部沟通协商和策划，于4月23日在肖甸湖森林公园进行主题为“建设完美团队”的201*年春季拓展训练。通过此次拓展训练，增进参训员工的交流，打造良好的团队气氛，学会以开放的沟通心态解决问题。通过团队合作的项目，学习合理运用资源，在提高员工分析问题、解决问题的能力的同时，锻炼队员的分析能力，增进团队间的交流和协作，增强团队效率，提高团队意识。8、积极参与民兵训练并获得荣誉
为期七天的金阊区民兵应急连训练于5月29在市武警部队国防园圆满结束。汽车修理厂四分厂胡志晨、五分厂丁军青、高庆成三位基层民兵代表集团公司参加金阊区人武部民兵应急连训练。在民兵应急连训练期间，他们坚持以军人的标准严格要求自己，积极参加各项训练，始终不忘民兵本色，处处以身作则，各项成绩名列前茅，集团公司被金阊区人武部光荣地评为先进单位。而胡志晨本人以出色的表现被金阊区人武部光荣地评为民兵训练先进个人。9、汽车修理厂组织全体党员干部观看《建党伟业》
６月2021日，修理厂党总支组织全体党员干部及团员青年观看了影片《建党伟业》，大家满怀深情，共同追忆峥嵘岁月，重温我党建立初期那段波澜壮阔的光辉历程。
《建党伟业》展现了从1911年辛亥革命后到1921年中国共产党成立这段特殊时期的历史故事与风云人物，它以毛泽东、李大钊、陈独秀、周恩来、蔡和森等中国共产党人为中心，讲述了他们在风雨飘摇的时代为国家前途命运赴汤蹈火的精彩故事。此次观影作为集团公司“迎接建党90年”系列活动之一，为全体党员上了一堂生动的党史课。尤其是“袁世凯称帝”、“密约21条”、“护法运动”、“巴黎和谈”、“五四运动”等一幕幕全景展现了一群热血青年革命先辈们为推翻帝制，建立共和国，实现自由、平等而奋不顾身、不懈斗争的过程，让大家更加体会到今天幸福生活的来之不易。大家纷纷表示，将继续扎实推进“创先争优”活动，以饱满的热情和优异的成绩迎接建党90周年，为实现修理厂“十二五”规划目标更好地履行党员职责，发挥党员的模范先锋作用
10、重温入党誓词回忆入党时刻坚定理想信念
在建党90周年之际，汽车修理厂党总支、团总支及联合狮山机动车检测有限公司党支部、团支部组党员和部分团员于6月23日赴全国爱国主义教育基地－沙家浜举行“重温入党誓词”活动，缅怀革命先烈，接受革命传统教育，进一步坚定了理想信念。
活动瞻仰了以“郭建光”、“阿庆嫂”等形象为主的大型雕塑，参观了沙家浜革命历史纪念馆。在沙家浜革命历史纪念馆前全体新老党员在狮山机动车检测有限公司蒋云清书记的带领下重温入党誓词。全体党员面对鲜红的中国共产党党旗，高举右手，齐声郑重宣誓：“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领”，铿锵的誓词，激荡在每位党员的心中。通过重温入党誓词，使大家增强了作为一名共产党员的荣誉感、责任感和使命感，以一以贯之的实际行动去恪守对党的承诺，更加坚定实现共产主义的远大理想和建设中国特色社会主义的坚定信念。
11、修理厂、狮山机动车检测有限公司联合举办建党90周年知识竞赛
为庆祝中国共产党成立90周年，全面回顾和展示90年来我党的光辉历程、伟大成就和成功经验，进一步激发广大干部员工爱党爱国热情，在新的起点上为开创企业科学发展新局面，共创和谐的强大企业合力。按照集团党委统一布署，修理厂、狮山机动车检测有限公司联合举办了建党90周年知识竞赛，全体党员、三车以上干部、入党积极分子和青年团员参加了知识竞赛。知识竞赛内容涵盖了党的知识、党的历史、党的理论和创先争优活动等相关内容。通过这次知识竞赛，广大干部员工重温了中国共产党90年光辉历史，更加全面的了解了党的伟大成就、宝贵经验、光荣传统和优良作风，提高了思想政治素质，坚定了永远跟党走的信念。12、修理厂选派优秀员工服务大运会
在第26届世界大学生运动会期间，集团公司应邀接受用车任务，汽车修理厂派出员工为车辆提供技术保障。修理厂厂领导对此高度重视，在全厂300多名维修员工中精挑细选，综合维修技能、个人素质等几方面的考虑，最终选派了年富力强、技艺精湛的四分厂青年维修技师惠磊随同运输公司选派的驾驶员和车辆于7月28日上午7时30分，起程奔赴深圳，为为期近一个月的第26届世界大学生运动会客运车辆提供技术保障。
13、201*年度大客车修理技能竞赛
由苏州市交通运输局、苏州市人力资源和社会保障局、苏州市总工会联合主办，苏州汽车客运集团有限公司承办的201*年度大客车修理技能竞赛于9月17日下午圆满闭幕。
修理技能竞赛是201*年度交通运输系统职工技能系列竞赛中的一项具体赛事，自201*年首次举办以来，已历时三届，成为交通运输系统规模最大，规格最高，吸引广大青年技工踊跃参加的年度传统赛事。前二届竞赛仅有承办单位苏州汽车客运集团有限公司大客车修理工参加，但对推动苏汽集团机务技术管理、提升队伍的保障能力，产生了极其深远的积极意义。为此，也引起了市公交公司的高度关注，从本届开始派出选手同场竞技。今年的技能竞赛还是采用理论与实践相结合的办法，实践操作分为基本维修技能操作与故障排除两部分。经层层选拔，共有57名苏汽集团修理工及10名市公交公司修理工参加竞赛。14、汽车修理厂青年座谈会
201*年12月修理厂组织各岗位青年代表召开“青年员工座谈会”，主要参与者为各大中专院校毕业后进入我厂的青年员工，通过此次沟通交流，使各位代表对我厂的发展目标及对青年员工的关注培养有了更深入的了解，通过反馈信息亦使厂领导了解各位员工的心理动态。
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