201*年度工作总结以及201*年工作计划
201*年度工作总结以及201*年工作计划
201*年即将过去，我来公司快六个月，这是我从学校毕业第一次踏上工作岗位。作为一名新员工，非常感谢公司提供给我一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的五个多月，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多。在此我向公司的领导和师傅以及同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮助，才能令我在公司的发展上一个台阶。
来到公司之后，我在技术质量部实习了三个月，接触、了解和学习机加技术员的工作，主要是齿轮车间机加工艺、工装，服务现场，解决现场问题，为生产一线提供合理精确的工装以及准确先进的工艺。这些是技术人员的职责，也是我们奋斗的目标。虽然我在这些方面工作经验缺乏，能力欠缺，比起领导同事，也只能望其项背，望尘莫及，是一个十足的菜鸟。但是，我没有气馁，因为我知道每个人刚开始工作时都是如此，只要认认真真的学习，全身心的投入，达到师傅们的水准也只是时间的问题。在接下来的几个月中，随着时间的推移，学习与工作越来越有条不紊，我也越来越感觉到在慢慢融入到公司的大家庭中。下面我就将我这五个多月的学习工作情况做简要总结。一、努力学习，全面提升自身素质
作为一名刚走上工作岗位的新员工，知识和经验的欠缺，是我致命的缺点，而且技术员工作也是一个特殊的岗位，它要求永无止境的更新知识和提高技能。为达到这要求我十分注重学习，更以实际行动去实践这一目标，积极的配合车间生产工作。五个多月以来，面对机加工作，工作起来有很大困难，有好多仪器、设备以及所用的材料我都不知道，但是我积极应对困难的挑战，利用休息时间学习，再加上师傅和其他同事的指导，顺利熟悉了机加的很多知识。同时，对公司的各类齿轮产品有了认识。在工作的过程中，我的CAD绘图能力有了很大的提升，通过反复不断的练习运用，我对其中的操作更加熟练，操作起来更加得心应手，在相关资料和同事的帮助下，各种命令和快捷键的应用也得到了质的提升。而且UG、WORD、EXCEL等办公软件也有了不同程度的掌握。通过学习工艺文件和到现场的学习，我对齿轮的机加过程有了一定程度的掌握，偶尔也能解决一下现场的小问题。总的来说，在这五个多月的工作中，我学到了很多东西，工作能力和工作经验都有了很大程度的提升。二、努力工作，顺利完成各项任务
在这后来的几个月中，我做了一些工装零件的设计和图纸绘制，并顺利投产运用。而且对激光打标机的调试使用有了熟练的掌握，如今已经可以对各产品的打标进行调试并准确的打印标识，并且已接手负责相关事宜。在工作过程中也会负责转化外来产品图纸，把客户的产品图纸用我们的方式表示出来，便于我们的生产加工，在这过程中当然少不了领导和同事的指导，在他们的帮助下，我顺利的完成了任务。我经常也会协助师傅们检测齿轮的质量，测量跳动值并记录，在这过程中学习各仪器的工作原理和操作方法，掌握齿轮的关键工艺，对产品进一步了解。在这几个月中，对于领导交给的任务，我认真积极的去完成，在完成任务的过程中也学到了很多。
三、团结同事，为公司的发展添砖加瓦
公司是一个大家庭，需要我们每个员工的共同努力才能发展进步。还记得八月上旬，公司遭遇洪涝，公司上上下下所有的员工毫不迟疑，厂长，总师，主任，员工都扛起铁锹抗洪救灾，奋战一线，仅用了两天公司便恢复了生产，把公司的损失降到了最低。就在刚过去不久的厂庆二十周年庆祝典礼上，所有员工都参与其中，领导的讲话，员工的文艺表演把庆典的气氛推到了高潮，我们所有人一起回顾了公司的二十年奋斗历程，同时也吹起了公司二次创业的号角，我相信在各领导的带领下，我们一定会齐心协力，创造一个更好的精工。
回顾进入公司的这五个多月，发现我虽能爱岗敬业、积极主动的工作，取得了一些成绩，但仍有许多需要不断改进和完善，还需我努力并力求做得更好的地方。这主要表现在以下几个方面：
第一，在工作中由于经验不足，机加专业知识较少，对待一些问题的解决方法过于单纯，工作方法过于简单，看待问题有时比较片面，以点盖面，在一些问题的处理上显得还不够冷静。
第二，要进一步加强机加工作的计划性、系统性、科学性，提高综合分析、解决问题的能力。
第三，在完成领导交办的任务的基础上，发挥自身专业优势，继续加强专业知识和新标准的学习，进一步提高各项技能。
总之，心态决定状态，状态决定成败！对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心！做最好的自己！以上就是我对五个多月公司工作的总结，希望我能迅速成长，在即将到来的201*年度，我会继续努力认真的工作，学习掌握更多的专业知识，提升自己的工作能力，丰富自己的工作经验，准确高效的完成工作任务，针对自己的不足之处，改善和加强，团结同事，尊敬领导，为精工的再次起飞竭尽所能。
扩展阅读：关于提报201*年度工作总结和201*年度工作计划的通知
关于提报201*年度工作总结和201*年度工作计划的通知
公司全体及各相关联单位：
201*年即将过去，为了总结经验，找出存在的问题和不足，制定改进措施，更好地实现201*年的工作目标，经公司领导研究决定，现就提报201*年度工作总结、201*年度工作计划等事宜通知如下：
一、目的意义
每年的年终工作总结是一个承前启后的工作，它既是对上一年度工作的梳理、总结，又是做好下一年度各项工作的基础。通过回顾总结，找准问题和不足，制定整改措施，才能明确下一年度工作的努力方向。
二、相关内容（一）部门总结
总结部门任务完成情况，并对部门在公司整体管理运作中的地位、作用及功能进行回顾总结，并归纳出成功经验，存在的问题，以及改进措施。
（二）员工个人总结1、完成任务方面
回顾自己一年来做了哪些工作？取得了哪些成效？有哪些经验？存在哪些不足和问题？其原因是什么？
2、遵章守纪方面回顾自己一年来的遵章守纪情况，存在哪些问题？如何改进？3、自身业务建设方面
一年来自学了哪些业务知识？有哪些收获和体会？三、几点要求
1、各部门、各关联单位要认真组织本部门员工对201*年度的部门工作和员工自身工作做深入思考和总结，着重阐述、分析目前工作中存在的缺点和不足以及部门队伍建设和对职业道德的遵守；
2、各部门要对照提报的201*年度的工作总结，结合本部门的实际情况详细提交201*年度的工作计划和目标；
3、各部门负责人要充分认识做好年终总结的重要性和必要性，认真负责地组织好、实施好。201*年到岗的所有新员工（除保安、保洁人员以外）也要撰写个人年终总结；
4、年终总结要体现“诚信、务实、卓越、创新”的企业精神，把问题找准讲透，以主人翁的姿态多提有利于公司发展的建议和意见；
5、各部门（员工）务必于12月26日下午5点前将部门（员工）201*年度工作总结和201*年度工作计划电子版以附件形式发送至公司邮箱：xxxxxxxxx@126.com。（部门总结以PPT格式上报、员工总结以WORD格式上报）
特此通知。
山东XX置业有限公司
二一二年十一月二十六日
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