2020年度学校党委基层党组织书记抓党建工作述职报告
2020年，在学校党委的坚强领导下，我严格对标基层党建工作要求，团结传媒全体党员干部，围绕基层党的政治、思想、组织、作风、纪律和制度建设等主要内容，进一步强化基层党建引擎，倾力打造务实奋进、锐意创新的一流院系战斗堡垒，推动学院教育教学与人才培养中心工作以及疫情防控、富平搬迁等重大战略决策的高效落实。
一、切实提高政治站位，认真履行党建职责
1.抓好政治建设，落实政治责任
一年来，我始终把政治建设摆在首位，积极履行二级院系党建第一责任人职责，督促班子成员切实履行“一岗双责”，组织和引导党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实做好习近平总书记来陕考察重要讲话、对陕西教育的回信和指示批示精神的学习贯彻，认真组织全国教育大会等精神的贯彻落实，通过严明政治纪律和政治规矩，推动学院基层党组织和全体党员干部始终在政治立场、政治方向上同党中央保持高度一致，树牢“四个意识”， 坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
2.抓好思想建设，倾力铸魂育人
一是紧抓理论学习。适应疫情防控形势，党总支中心组线下集中学习11次，基层党团学组织及教职工线上线下集中学习交流20次。组织师生党员撰写体会文章80余篇，学生团员撰写体会800余份。
二是丰富教育方式。组织师生在学院网站、微信公众号、党建专栏、线上组群、主题班会等载体上，开展内容丰富形式多样的思政教育活动。指导工会分会开好二级教代会，做好关爱教职工、节日慰问等工作。推选优秀青年教师参加学校党外知识分子联谊会。指导团总支、学工办开好团代会、学代会。引导学生做好劳动教育、升旗仪式、第二课堂、推优奖评等工作。组织党员师生观看《中国制度面对面》及形势政策教育视频、观摩形势与政策课堂竞赛、听取民法典专家辅导报告。组织线上线下迎“七一”入党宣誓仪式、疫情防控捐款，表彰师生抗疫典型、“星级文明宿舍”评比等工作。
三是创立思政品牌。开创二级院系网络党建与思想政治教育品牌专栏《传媒师说》，推出44期内容；组织师生撰写《抗疫日记》100余期；举办思想政治辅导员工作交流研讨会；坚持开展总支书记为新生讲授思政第一课；开展专任教师线上课程思政研讨等。
四是思想建设成效显著。我院3名学生拾金不昧；疫情中，学生们积极投身所在地的防控第一线，有 5名学生积极分子、党员获评“渭师战疫好青年”，师生党员自发组织捐款万余元，线上金课精采纷呈；《传媒师说》《抗疫日记》等思政专栏获得广泛好评；师生创作抗疫数字作品200余件，获全国专业奖项三等奖1项；教师节征文活动优秀组织奖2项，个人优秀奖13项；学院官方微博获评2019年度新媒体运营十佳称号等。
3.抓好组织建设，筑强战斗堡垒
一是健全支部班子。及时增补党总支委员以及教工、师生融合党支部委员，配好配强党建工作人选，为党支部规范化建设打好基础。
二是抓好学院班子队伍。积极落实好校党委安排的干部教育培养、管理监督及选拔考核任务，3名传媒班子成员通过试用期考核，正式任用。
三是规范党员发展工作。严格对标工作程序，高标准严要求开展党员培养和发展工作。师生共有49名被确定为发展对象，对71名入党积极分子开展集中培训教育，吸纳35名学生预备党员，9名学生预备党员转正， 41名毕业生党员党组织关系转出。重视引导骨干教师向组织靠拢，2名被接收为预备党员，1名被确立为发展对象，2名列为入党积极分子。
4.抓好制度建设，提升治理能力
一是落实民主集中制。规范执行党组织会议制度，积极实施党政联席会议，推动重大事项集体讨论。全年召开党总支会议29次、党政联席会议18次。
二是严格执行组织生活制度。年初召开了传媒学院2020年度党建工作专题会、全面从严治党工作会。党总支书记带头讲党课，加强对基层支部“三会一课”、主题党日的指导督促。严格落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员、党员积分制管理制度及党费收缴相关规定。指导各支部开展：社区义务劳动、师生同上劳动教育课、党员志愿服务、爱国主义教育基地学习、毕业生党员重温入党誓词、党员搬迁突击队、慰问一线建设者特色党日等活动，党课评比活动获优秀奖1项。
三是加强阵地建设。新建完成规范化标准化的富平校区支部活动阵地（党员活动室），切实保障党员政治学习活动与交流。
四是落实意识形态责任。指导学院新媒体部、网络党建专栏及微信公众号管理团队，建设多方位党建宣传平台。严把稿件审核，强化宣传导向。激励师生围绕核心价值观进行专业创作，积极向校园网以及校外媒体推送师生的精品创作，扩大宣传教育范围。推送刊发党建工作专题60余篇次，校外各级各类媒体转发30余条。配合完成了2017年以来传媒学院所有专业教材意识形态方面审核的工作，审定了新学期教材。
5.抓好作风建设，促进业务发展
一是深入开展作风调研。紧扣学校以案促改及四项整治工作总体部署，结合学院实际，通过发放《传媒学院党总支领导班子及成员赵正永严重违纪违法案以案促改专题民主生活会征求意见表》、座谈交流、谈心谈话、走访学生等多种形式深入开展调查研究，指导班子成员重点围绕党的建设、学院发展、教学服务及学生管理等方面，征集梳理问题建立台账，形成以案促改专题民主生活会班子及个人对照检查材料。
二是及时开展问题整改。坚持问题导向，聚焦工作难点，虚心听取师生意见建议，积极进行整改，征集到的43项党建及学院管理工作突出问题已全部解决清零。及时解决入驻富平校区后，师生提出的教学、学习、交通、食宿、生活等实际困难与问题，目前富平校区教学及生活秩序良好。
三是业务工作稳步推进。组织学院班子认真研究，致力抓好党建促发展，推进党建和教育教学、人才培养及脱贫攻坚工作深度融合，营造积极向上的院风学风及育人环境。修订完善了《传媒学院写生采风管理制度》等6项教学管理制度，学院教育教学工作开展有序，考研、就业工作进步明显，超额完成科研工作任务，人才培养工作成绩突出。
四是顺利完成学校党委部署的重点工作任务。在确保完成疫情防控常态化各项工作的前提下，经过学院党总支精心策划、广泛动员，稳妥实施，我们如期完成866名在校学生及教育教学办公设备整体搬迁富平校区的重大政治任务。目前富平校区的各项工作运行顺畅。
6.抓好纪律建设，严守纪律底线
一是严格履行全面从严治党主体责任。落实党总支书记“第一责任人”职责，党总支书记与班子成员签订《全面从严治党工作责任书》，督促班子成员履行“一岗双责”，扎实开展处级干部“四个查一查”专项整治，抓好处级班子成员以案促改学习教育、研讨交流，扎实开展以案促改专题民主生活会。认真指导基层党支部落实管党治党工作职责。
二是扎实开展廉政教育。利用党总支会议、学院政治学习例会，组织集中学习党纪校规，观看警示教育片，组织召开第三个纪律宣传月“践廉洁、勇担当”警示教育会，开展全体教职工“知廉洁、严纪律”党纪法规知识测试活动；签订《领导干部和公职人员拒绝收送礼金承诺书》；节假日向全体人员发送廉洁过节提醒信息等。
三是从严开展师德师风与纪律教育。建立党总支委员与处级干部联系党支部、专业、班级制度，深入随堂听课，持续开展纪律规矩、师德师风等专项整治。持续开展《新时代高校教师职业行为十项准则》等及校规校纪学习教育工作。学院年内无腐败问题发生。
二、关于2019年度查摆问题、巡视巡察反馈和学校党委点评问题的整改情况
1.2019年个人查摆问题三项，已整改到位。一是抓基层党务工作的能力不强的问题。带领班子及成员强化学习，组织总支书记、支部书记及党务秘书参加党务工作专题培训，提升做好党务工作能力。二是抓教育管理干部的方式方法不新的问题。经常和党员师生谈心谈话，打成一片，关注艺术师生思考问题和处理问题的个性特点，用适应他们的工作方式、语言风格开展教育管理工作。三是个人的先锋模范作用发挥不够的问题。自己在党建与思政教育工作中亲力亲为，主持召开辅导员工作交流会、学生党员座谈会；以上率下，亲自制订富平校区搬迁方案，主动解决富平校区运行中的难题，发挥党员领导干部的带头作用。
2.巡视巡察反馈和学校党委点评问题，已整改到位。一是对学校党委领导提出的特色党建不明显缺少创新的问题，今年结合传媒学科与工作实际，精心打造党建与思想政治教育线上品牌《传媒师说》，结合富平校区搬迁开展特色党日、党员教育等党建相关活动，效果明显。二是对巡视巡察反馈的关于学校基层党支部规范化建设化工作不到位的问题。通过提升基层支部工作标准、支委会管理能力，规范开展“三会一课”及创新特色党日活动，规范会议记录，提高党建工作水平。
三、存在问题及改进措施
1. 党建工作的创新性不足。如何创新性的开展党建工作，让艺术类院系的党员高扬旗帜，冲锋在前，教师党员专注教研、立德树人，学生党员积极进取、健康成长，学院党建工作稳步前行，是我们面临的主要问题。在今后的工作中我将持续深入学习党建理论，学习校内外的优秀党总支工作经验，不断提升自身的工作水平。
2.“双创”工作有形欠神。党建示范创建和质量创优工作由于我们的眼界还不宽，水平还不高等原因，存在着有形无神、有形神少的问题，使得“双创”工作成效不够突出。我对“双创”工作的重要性有明确的认识，在今后的我会集思广益、群策群力努力使我院“双创”工作再上台阶。
3.二级院系党政联席会议制度落实不到位。学院“三重一大”决策制度落实不力，还不能做到应上尽上党政联席会议。对一些重大项目、大额财务支出、重要决策等工作的不能做到由领导班子集体研究决定，工作中存在失职缺位的问题。新的学年，我会和班子成员加强沟通，坚持原则，切实负责，自觉履职。
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