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职场中,与同事相处,永远不要和这3件事纠缠

时间:2019-05-14 07:38:22 网站:公文素材库

职场中会遇到很多的朋友,有时我们会因为一点小事儿吵架,而互相埋怨。俗话说的好“和气生财”,所以想要和你的同事相处的更和睦,就不要计较一些小事情,今天你小编整理了一些职场中的相处之道,仅供大家参考。

职场中,也是和气生财,特别是与同事相处,永远不要和这3件事纠缠。

1. 为了面子,而无休止争吵

每个人都希望在人群中受到尊重,但在职场中千万不要为了面子,和同事无休止争吵。

阿冰刚入职不久,因为对业务还不熟悉,所以经常会在工作中犯错,初期主管还是鼓励为主。但久而久之,阿冰没有任何改进,在一次例会上主管公开批评了阿冰。

本来就很郁闷的阿冰,为了在会上挽回面子,一下子在会议上爆发了,直接顶撞主管。

阿冰把责任都推给主管,认为是主管没有给自己做好培训,所以工作中才会处处遇到问题,并且强调自己已经够努力了。

当即主管细数了阿冰的不足,同事也默默同意了主管的陈述。阿冰当时感觉非常没有面子,摔门而去,再也没有回来上班。

职场中,不要为了面子无休止争吵,吃亏的是自己。

2. 推卸责任,装模作样

职场中,大家各司其职,每个人都有自己的职责,要勇于承担责任。推卸责任,装模作样会被领导看不起。

笑笑和菲菲是同在财务部门的同事,笑笑主要负责核对发工资的数额,菲菲负责实际操作。

一次财务部门莫名亏损了6000元,最终查明是因为财务部给已经离职的一位同事打了工资,现在又无法联络上这位同事,主管让笑笑和菲菲两个人处理这项失误。

没想到笑笑和菲菲两个人相互推脱,笑笑认为钱是菲菲打出去的,与自己无关。菲菲说自己只是按照表单操作,笑笑应该负主要责任。这让主管非常失望,决定让两个人分摊弥补这份损失,不愿意承担责任的可以直接走人。

职场中,切忌推卸责任,装模作样,领导最不喜欢这样的员工。

3. 为了小利息,无理取闹

鸟为食亡,人为利争,但在职场中千万不要为了小利,无理取闹。

阿鲜和小美同是一家培训机构的课程顾问,除了基本工资,业余提成是课程顾问的重点收入来源,所以每个课程顾问非常看重自己的潜在客户。

一次阿鲜和小美同时接待了一位来访顾客,两个人竞相介绍课程,最终这位顾客一下签了3年的合同,有一大笔提成可以拿到。

为此,阿鲜在办公室首先表明自己是第一个接待这个顾客的顾问,所以这份提成就应该属于自己。

小美反而不争不抢说:“阿鲜的确是第一个接待这位学员的,提成这些没有关系,只要学员认可我们就好。”小美的态度赢得了大家的肯定,在主管竞聘中,小美获得全票通过,大家都认为小美不在乎个人私利,懂得为团队考虑,适合当领导。职场中,无理取闹只会引来大家的笑话,看似暂时占上风,其实会失去更多机会。

职场中,你和同事有过争执吗?不妨一起交流,共同进步!

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